Erzieher*in (Erzieher/in)

Träger des Kinderhauses ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. Unser AWO-Kinderhaus an der „Pappelstraße“ bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 184 Kinder. Wir haben 3 Kindergartengruppen, 2 Krippengruppen und drei Hortgruppen (davon 10 Integrationsplätze im Hort). Die Schwerpunkte unseres Kinderhauses liegen unter anderem auf Integration und Inklusion, Stärkung von sozialen Kompetenzen und ganzheitliche Pädagogik. Chancengleichheit und soziale Integration liegen unserem Kinderhaus besonders am Herzen. Wir gewährleisten diese durch eine qualifizierte Betreuung, intensive Sprachförderung für Kinder mit Migrationshintergrund, abwechslungsreiche Projektarbeit und verschiedene Freizeitangebote. Für unser AWO-Kinderhaus an der Pappelstrasse in Taufkirchen suchen wir ab sofort eine*n Erzieher*in (m/w/d)  Arbeitszeit: Teilzeit oder Vollzeit, 30-39 Std./Woche (unbefristet) Übernahme der Gruppenleitung einer Krippengruppe von 12 Kindern (Aufbau einer neuen Gruppe) Betreuung und Förderung der Krippenkinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption Planung pädagogischer Maßnahmen innerhalb und außerhalb der Einrichtung in der Funktion als Gruppenleitung Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Elternabenden, Festen oder ähnlichem Umsetzung und Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO Abschluss oder eine staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d) pädagogische Fachkraft (m/w/d), als Sozialpädagoge (m/w/d) oder in Soziale Arbeit (B.A.) Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder Kenntnisse zum BayKiBig und BEP die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern Flexibilität Spaß und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Eltern Teamfähigkeit Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern Attraktive Jahressonderzahlung Möglichkeit einer monatlichen Fachkraftzulage Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Weihnachten/Silvester 2 Regenerationstage (zusätzlich frei) Fahrradleasing Breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für „EGYM Wellpass“) Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Geregelte Arbeitszeiten und Zeitwertkonten der DBZWK (z.B. für Freistellungen wie Sabbatical) Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen Mitarbeitertarif für private Versicherungen (z.B. Hausrat- und Kraftfahrzeugversicherung) Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre

Träger des Kinderhauses ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. Unser AWO-Kinderhaus an der „Pappelstraße“ bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 184 Kinder. Wir haben 3 Kindergartengruppen, 2 Krippengruppen und drei Hortgruppen (davon 10 Integrationsplätze im Hort). Die Schwerpunkte unseres Kinderhauses liegen unter anderem auf Integration und Inklusion, Stärkung von sozialen Kompetenzen und ganzheitliche Pädagogik. Chancengleichheit und soziale Integration liegen unserem Kinderhaus besonders am Herzen. Wir gewährleisten diese durch eine qualifizierte Betreuung, intensive Sprachförderung für Kinder mit Migrationshintergrund, abwechslungsreiche Projektarbeit und verschiedene Freizeitangebote. Für unser AWO-Kinderhaus an der Pappelstrasse in Taufkirchen suchen wir ab sofort eine*n Erzieher*in (m/w/d) als Gruppenleitung Arbeitszeit: Vollzeit, 39 Std./Woche (unbefristet) Übernahme der Gruppenleitung einer Kindergartengruppe Betreuung und Förderung der Kindergartenkinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption Planung pädagogischer Maßnahmen innerhalb und außerhalb der Einrichtung in der Funktion als Gruppenleitung Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Elternabenden, Festen oder Ähnlichem Umsetzung und Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO Abschluss oder eine staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d) pädagogische Fachkraft (m/w/d), als Sozialpädagoge (m/w/d) oder in Soziale Arbeit (B.A.) Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder Kenntnisse zum BayKiBig und BEP die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern Flexibilität Liebe an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Eltern Teamfähigkeit Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern Attraktive Jahressonderzahlung Möglichkeit einer monatlichen Fachkraftzulage Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Weihnachten/Silvester 2 Regenerationstage (zusätzlich frei) Fahrradleasing Breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für „EGYM Wellpass“) Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Geregelte Arbeitszeiten und Zeitwertkonten der DBZWK (z.B. für Freistellungen wie Sabbatical) Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen Mitarbeitertarif für private Versicherungen (z.B. Hausrat- und Kraftfahrzeugversicherung) Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Träger des Kinderhauses ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. Unser AWO-Kinderhaus an der „Pappelstraße“ bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 184 Kinder. Wir haben 3 Kindergartengruppen, 2 Krippengruppen und drei Hortgruppen (davon 10 Integrationsplätze im Hort). Die Schwerpunkte unseres Kinderhauses liegen unter anderem auf Integration und Inklusion, Stärkung von sozialen Kompetenzen und ganzheitliche Pädagogik. Chancengleichheit und soziale Integration liegen unserem Kinderhaus besonders am Herzen. Wir gewährleisten diese durch eine qualifizierte Betreuung, intensive Sprachförderung für Kinder mit Migrationshintergrund, abwechslungsreiche Projektarbeit und verschiedene Freizeitangebote. Für unser AWO-Kinderhaus an der Pappelstrasse in Taufkirchen suchen wir ab 1.08.24 eine*n  Erzieher*in (m/w/d)/Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)/Sozialpädagogen*in (m/w/d) Integrationsgruppe Arbeitszeit: Teil- oder Vollzeit, 25-39 Std./Woche (unbefristet)   Übernahme der Gruppenleitung einer Hortgruppe mit Integrationsplätzen Betreuung und Förderung der Hortkinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption intensive Zusammenarbeit mit dem Fachdienst und den Eltern Umsetzung und Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes Planung pädagogischer Maßnahmen innerhalb und außerhalb der Einrichtung in der Funktion als Gruppenleitung Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Festen, Elternabenden oder ähnlichem Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO Abschluss oder eine Anerkennung als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), pädagogische Fachkraft (m/w/d), als Sozialpädagoge (m/w/d) oder in Soziale Arbeit (B.A.) Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Eltern, den Kindern und Kollegen (m/w/d) Freude an Herausforderungen, insbesondere im Umgang mit vielen Kulturen Kenntnisse zum BayKiBig und BEP die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern Flexibilität Zuverlässigkeit Spaß und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und deren Eltern Teamfähigkeit Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern Attraktive Jahressonderzahlung Möglichkeit einer monatlichen Fachkraftzulage Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Weihnachten/Silvester 2 Regenerationstage (zusätzlich frei) Fahrradleasing Breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für „EGYM Wellpass“) Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Geregelte Arbeitszeiten und Zeitwertkonten der DBZWK (z.B. für Freistellungen wie Sabbatical) Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen Mitarbeitertarif für private Versicherungen (z.B. Hausrat- und Kraftfahrzeugversicherung) Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre

Träger des Kinderhorts ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. Unser AWO Kinderhort „Am Wald“ bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 100 Kinder von der ersten bis zur vierten Klasse. Wir haben vier Hortgruppen, die derzeit von 8 Mitarbeiter*innen von 11:00 Uhr bis 17:30 Uhr betreut werden. Für unsere Einrichtung AWO-Kinderhort ,,am Wald'' in Taufkirchen suchen wir ab sofort eine*n Erzieher*in (m/w/d)/Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)/Sozialpädagog*in (m/w/d) Integrationsgruppe Arbeitszeit: Teilzeit, 30 - 35 Std./Woche (unbefristet) Betreuung und Förderung der Hortkinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption intensive Zusammenarbeit mit dem Fachdienst und den Eltern Umsetzung und Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO Abschluss oder eine Anerkennung als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger*in (m/w/d), pädagogische Fachkraft (m/w/d), als Sozialpädagoge (m/w/d) oder in Soziale Arbeit (B.A.) Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Eltern, den Kindern und Kollegen (m/w/d) Freude an Herausforderungen, insbesondere im Umgang mit vielen Kulturen Kenntnisse zum BayKiBig und BEP die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern Attraktive Jahressonderzahlung Möglichkeit einer monatlichen Fachkraftzulage Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub  2 Regenerationstage (zusätzlich frei) Fahrradleasing Breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für „EGYM Wellpass“) Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Geregelte Arbeitszeiten und Zeitwertkonten der DBZWK (z.B. für Freistellungen wie Sabbatical) Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen Mitarbeitertarif für private Versicherungen (z.B. Hausrat- und Kraftfahrzeugversicherung) Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre

Träger des Kinderhauses ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. Unser AWO-Kinderhaus an der „Pappelstraße“ bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 184 Kinder. Wir haben 3 Kindergartengruppen, 2 Krippengruppen und drei Hortgruppen (davon 10 Integrationsplätze im Hort). Die Schwerpunkte unseres Kinderhauses liegen unter anderem auf Integration und Inklusion, Stärkung von sozialen Kompetenzen und ganzheitliche Pädagogik. Chancengleichheit und soziale Integration liegen unserem Kinderhaus besonders am Herzen. Wir gewährleisten diese durch eine qualifizierte Betreuung, intensive Sprachförderung für Kinder mit Migrationshintergrund, abwechslungsreiche Projektarbeit und verschiedene Freizeitangebote.  Für unser AWO-Kinderhaus an der Pappelstrasse in Taufkirchen suchen wir ab sofort einen Erzieherin (m/w/d) als Gruppenleitung  Arbeitszeit: Vollzeit, 39 Std./Woche (unbefristet) Übernahme der Gruppenleitung einer Kindergartengruppe  Betreuung und Förderung der Kindergartenkinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption  Planung pädagogischer Maßnahmen innerhalb und außerhalb der Einrichtung in der Funktion als Gruppenleitung  Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Elternabenden, Festen oder Ähnlichem  Umsetzung und Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes  Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO Abschluss oder eine staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d) pädagogische Fachkraft (m/w/d), als Sozialpädagoge (m/w/d) oder in Soziale Arbeit (B.A.)  Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder  Kenntnisse zum BayKiBig und BEP  die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern  Flexibilität  Liebe an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Eltern  Teamfähigkeit Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern  Attraktive Jahressonderzahlung  Möglichkeit einer monatlichen Fachkraftzulage  Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiterinnen im Sozial- und Erziehungsdienst Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Weihnachten/Silvester 2 Regenerationstage (zusätzlich frei) Fahrradleasing Breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für „EGYM Wellpass“) Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Geregelte Arbeitszeiten und Zeitwertkonten der DBZWK (z.B. für Freistellungen wie Sabbatical) Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen Mitarbeitertarif für private Versicherungen (z.B. Hausrat- und Kraftfahrzeugversicherung) Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre Bewerberinnen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

# Kommen Sie zu zeitconcept - wir sind bekannt dafür, dass unsere Mitarbeiter (m/w/d) sich bei uns wohlfühlen.
Mein rechter rechter Platz ist frei...
da wünsch ich mir ... Dich herbei!

Als Experte im Bereich der Pädagogik mit 7 Standorten verfügen wir über langjährige Erfahrung und beste deutschlandweite Kontakte zu privaten, öffentlichen und kirchlichen Trägern.
Wir bieten Ihnen ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten und übertariflichen Verdienst sowie Flexibilität und Mitgestaltung bei den Arbeitszeiten.

Für einen Kindergarten mit Sitz in Taufkirchen suchen wir Sie als Erzieher (m/w/d). Die Stelle ist in Teilzeit oder Vollzeit zu vergeben.

Falls Sie sich per E-Mail bewerben, geben Sie bitte die Job ID #13251 an.
# Senden Sie uns Ihre Unterlagen doch gleich über
**>>>[Schnellbewerbungsformular](https://zeitconcept.hr4you.org/applicationForm.php?sid=33882)<<<**

**WhatsApp +4915119479733**

**[email protected]**
# Aufgaben

- Sozialpädagogische Förderung und Erziehung der Kinder in Einzelfällen und Gruppen
- strukturierte Beobachtung und Dokumentation der Kinder auf Verhaltensauffälligkeiten sowie des Entwicklungs- und Bildungsprozesses
- Beteiligung an der Qualitätsentwicklung der Einrichtung
- Organisation der Zusammenarbeit mit Eltern, Jugendarbeit und Schulen
- Teilnahme an Dienstbesprechungen
- Umsetzung des Eingewöhnungskonzeptes
- Betreuung und Förderung der Kinder
- sichere Führung der Kindergruppen
- Einbindung der Eltern im Sinne einer respektvollen Erziehungspartnerschaft
- selbstständiges Gestalten von Beschäftigungs- und Freizeitangeboten
- Betreuung der Kinder
- Sauberkeitserziehung

# Profil

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Kinderpfleger, Sozialpädagoge (m/w/d)
- alternativ vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung mit Einsatzerlaubnis in Kindergärten
- bei Abschlüssen aus dem Ausland: die Anerkennung des Regierungspräsidium
- Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung im sozialpädagogischen Bereich

# Vergütung
Sie erwartet als Erzieher (m/w/d):

- Einstieg ab 22,- Euro/Std. brutto (GVP)
- zzgl. Zuschlägen und steuerfreier Zulagen
- Weihnachts- und Urlaubsgelder
- Mitarbeiter extra Bonus, z. B. Mitarbeiter Online Rabatte, Eintrittskarten Therme Erding, Shopping Gutscheine, uvm.
- nach der Übernahme durch unseren Kunden gelten deren Gehaltskonditionen

Das Stellenangebot entspricht nicht ganz Ihren Vorstellungen?
Dann senden Sie uns doch trotzdem Ihre Unterlagen - wir kümmern uns gerne um passende Angebote für Sie.
Es freut uns, wenn Sie schon bald in Ihrem neuen Job bei uns starten!
## Kontakt:
zeitconcept GmbH Personaldienstleistungen
Katharina Muggenthaler
Moosacher Straße 82a
80809 München
+49 89 454598-0
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**>>>[Schnellbewerbungsformular](https://zeitconcept.hr4you.org/applicationForm.php?sid=33882)<<<**

**WhatsApp +4915119479733**

**[email protected]**

Träger des Kinderhorts ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. Unser AWO Kinderhort „Am Wald“ bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 100 Kinder von der ersten bis zur vierten Klasse. Wir haben vier Hortgruppen, die derzeit von 8 Mitarbeiterinnen von 11:00 Uhr bis 17:30 Uhr betreut werden. Für unsere Einrichtung AWO-Kinderhort ,,am Wald'' in Taufkirchen suchen wir ab sofort einen Erzieherin (m/w/d) in Teilzeit, 32 Std./Woche (Unbefristet) Betreuung und Förderung der Hortkinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Elternabenden, Festen oder ähnlichem Gemeinsame Konzeptionsarbeit sowie Umsetzung und Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO Abschluss oder eine Anerkennung als Erzieher (m/w/d), pädagogische Fachkraft (m/w/d), als Sozialpädagoge (m/w/d) oder in Soziale Arbeit (B.A.) Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder Kenntnisse zum BayKiBig und BEP die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern • Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern• Attraktive Jahressonderzahlung• Möglichkeit einer monatlichen Fachkraftzulage• Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiterinnen im Sozial- und Erziehungsdienst• Betriebliche Altersvorsorge• 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Weihnachten/Silvester• 2 Regenerationstage (zusätzlich frei)• Fahrradleasing• Breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für „EGYM Wellpass“)• Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie• Geregelte Arbeitszeiten und Zeitwertkonten der DBZWK (z.B. für Freistellungen wie Sabbatical)• Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen• Mitarbeitertarif für private Versicherungen (z.B. Hausrat- und Kraftfahrzeugversicherung)• Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre  Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt

Träger des Kinderhauses ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. Unser AWO-Kinderhaus an der „Pappelstraße“ bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 184 Kinder. Wir haben 3 Kindergartengruppen, 2 Krippengruppen und drei Hortgruppen (davon 10 Integrationsplätze im Hort). Die Schwerpunkte unseres Kinderhauses liegen unter anderem auf Integration und Inklusion, Stärkung von sozialen Kompetenzen und ganzheitliche Pädagogik. Chancengleichheit und soziale Integration liegen unserem Kinderhaus besonders am Herzen. Wir gewährleisten diese durch eine qualifizierte Betreuung, intensive Sprachförderung für Kinder mit Migrationshintergrund, abwechslungsreiche Projektarbeit und verschiedene Freizeitangebote. Übernahme der Gruppenleitung einer Krippengruppe  Betreuung und Förderung der Krippenkinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption  Planung pädagogischer Maßnahmen innerhalb und außerhalb der Einrichtung in der Funktion als Gruppenleitung  Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Elternabenden, Festen oder Ähnlichem  Umsetzung und Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes  Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO Abschluss oder eine staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d) pädagogische Fachkraft (m/w/d), als Sozialpädagoge (m/w/d) oder in Soziale Arbeit (B.A.)  Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder  Kenntnisse zum BayKiBig und BEP  die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern  Teamfähigkeit  Flexibilität im pädagogischen Alltag und in der Organisation    Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern  Attraktive Jahressonderzahlung  Möglichkeit einer monatlichen Fachkraftzulage  Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst  Betriebliche Altersvorsorge  30 Tage Urlaub plus freie Tage an Weihnachten/Silvester  2 Regenerationstage (zusätzlich frei)  Fahrradleasing  Breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für „EGYM Wellpass“)  Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie  Geregelte Arbeitszeiten und Zeitwertkonten der DBZWK (z.B. für Freistellungen wie Sabbatical)  Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen  Mitarbeitertarif für private Versicherungen (z.B. Hausrat- und Kraftfahrzeugversicherung)  Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre