Leitende Oberärztin/leitender Oberarzt (m/w/d) (Arzt/Ärztin)

Oberärztin/Oberarzt (m/w/d) für psychosomatische Medizin und Psychotherapie

Standort: Bedburg-Hau
Einsatzstelle: LVR-Klinik Bedburg-Hau
Vergütung: EG III TV-Ärzte
Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
Unbefristet


Das sind Ihre Aufgaben

- Übernahme der fachärztlichen Versorgung von stationären Patient*innen mit psychosomatischen Krankheitsbildern
- Supervision der dort tätigen Mitarbeitenden, insbesondere der Assistenzärzt*innen


Das bieten wir Ihnen

- Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot
- Spezifische ärztliche Weiterbildungen
- Coaching- und Supervisionsangebot
- Forschung & Lehre
- Corporate Benefits
- 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche


Das bringen Sie mit
Erforderlich

- Erfahrung in der Behandlung psychisch kranker Menschen
- Facharztanerkennung für Psychosomatik oder verwandtes Fachgebiet


Wünschenswert

- Engagement für die ärztliche und psychotherapeutische Weiterbildung
- Hohe fachliche, soziale und interkulturelle Kompetenzen
- Interesse und Freude an der Leitung multiprofessioneller Teams
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Therapieangebotes
- Organisationstalent und Sicherheit im Qualitätsmanagement
- Unterschiedliche Vorerfahrungen, gerne auch in der somatischen Medizin


Sie passen zu uns, wenn...

- ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen. Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.
- ... Sie Vielfalt als Chance sehen. Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.
- ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen. Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.


Wer wir sind

Menschen aus Überzeugung helfen und dabei mit starkem Rückhalt über sich hinauswachsen – wo, wenn nicht bei uns?

Das Angebot der Station 56.3 umfasst sowohl die Behandlung nicht-stoffgebundener Abhängigkeiten, beispielsweise Spiel-, Kauf- oder Internetsucht, als auch die Therapie psychosomatischer Störungen sowie u.a. posttraumatische Belastungsstörungen, Persönlichkeits-, Anpassungs- und Angststörungen.

Sie wollen uns näher kennenlernen? Dann besuchen Sie uns auf YouTube (LVR-Klinik Bedburg-Hau) oder folgen Sie uns auf Instagram @lvrklinikbedburghau

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Bedburg-Hau und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unterwww.klinik-bedburg-hau.lvr.de beziehungsweisewww.lvr.de .


Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Frau Angelika Bauer
Chefärztin EP II
02821/81-3756

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem!

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseitewww.kmk.org/zab .


Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.


Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Leitende Oberärztin/leitender Oberarzt (m/w/d)

Standort: Bedburg-Hau
Einsatzstelle: LVR-Klinik Bedburg-Hau
Vergütung: EG IV TV-Ärzte
Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
Unbefristet


Das sind Ihre Aufgaben

- Vertretung der ärztlichen oder therapeutischen Leitung
- Ärztliche Betreuung und Behandlung der stationär untergebrachten Patient*innen
- Verantwortliche Leitung der psychiatrischen Behandlung und Krisenintervention
- Mitwirkung bei der Weiterbildung der Ärzt*innen sowie der Psycholog*innen in Zusammenarbeit mit den Weiterbildungsbevollmächtigten sowie Unterstützung bei der Erarbeitung von modernen Weiterbildungskonzepten
- Teilnahme am forensischen Hintergrunddienst


Das bieten wir Ihnen

- Ein umfangreiches und berufsgruppenübergreifendes Fort- und Weiterbildungsangebot
- Coaching- und Supervisionsangebot
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Kantine
- Rabattaktionen für Mitarbeitende
- 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Renten- und Lebensphasen Beratung


Das bringen Sie mit
Erforderlich

- Abgeschlossene Weiterbildung als Fachärztin/Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie
- Erfahrung in der Betreuung von psychisch Erkrankten, idealerweise mehrjährige Tätigkeit in einer psychiatrischen Abteilung


Wünschenswert

- Freude an der Arbeit im multiprofessionellen Team
- Fundierte Kenntnisse der ambulanten Versorgung psychisch kranker Menschen, um so die Zusammenarbeit mit Nachbehandelnden besser koordinieren zu können
- Weiterbildung mit Schwerpunkt forensische Psychiatrie (Ärztekammer und/oder DGPPN)


Sie passen zu uns, wenn...

- ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen. Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR, zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.
- ... Sie Vielfalt als Chance sehen. Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.
- ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen. Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.


Wer wir sind

Menschen aus Überzeugung helfen und dabei mit starkem Rückhalt über sich hinauswachsen – wo, wenn nicht bei uns?

Die Abteilung für Forensische Psychiatrie V ist auf die Außenorientierung und die intensive ambulante Betreuung von Patient*innen spezialisiert, die sich im Maßregelvollzug gemäß § 64 StGB und in einem fortgeschrittenen Stadium ihrer Therapie befinden. Mit dieser Spezialisierung soll die stationäre Verweildauer unserer Patient*innen verkürzt werden. Zur Abteilung gehören daher auch Aufnahmestationen, die dazu dienen, krisenhafte Entwicklungen kurzfristig abzufangen und intern behandeln zu können. Perspektivisch ist geplant, ein tagesklinisches Angebot mit Wohnmöglichkeit zu schaffen, um die Behandlung von Patient*innen mit problematischer Entlassperspektive weiter zu verbessern. Dieses Angebot wird dann auch Patient*innen, die gemäß § 63 StGB im Fachbereich Forensik behandelt werden, zur Verfügung stehen.

Sie wollen uns näher kennenlernen? Dann besuchen Sie uns auf YouTube und LinkedIn (LVR-Klinik Bedburg-Hau) und folgen Sie uns auf Instagram @lvrklinikbedburghau

In einer Klinik, deren fachliches Spektrum alles ist, außer gewöhnlich. In der gleich 3 Facharzt-Weiterbildungen möglich sind: Psychiatrie und Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie, Neurologie sowie, ergänzend dazu, die Weiterbildung mit der Schwerpunktbezeichnung Forensische Psychiatrie. Durch deren ganze Bandbreite psychiatrischer und neurologischer Krankheitsbilder Sie greifbare Lernerfahrungen weit über den üblichen Standard hinaus sammeln. Und in der Sie Behandlungsmethoden aktiv mitgestalten können.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Bedburg-Hau und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unterwww.klinik-bedburg-hau.lvr.de beziehungsweisewww.lvr.de .


Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Herr Manfred Adomat
Ärztlicher Direktor Forensik und Chefarzt Forensik IV
02821/81-2015

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal!

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseitewww.kmk.org/zab .


Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.


Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Fachärztin / Facharzt (m/w/d) sowie Assistenzärztin / Assistenzarzt (m/w/d) zur Weiterbildung

Standort: Bedburg-Hau
Einsatzstelle: LVR-Klinik Bedburg-Hau
Vergütung: EG I / EG II TV-Ärzte
Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
Unbefristet bzw. für die Dauer der Weiterbildung


Das bieten wir Ihnen

- Ein umfangreiches und berufsgruppenübergreifendes Fort- und Weiterbildungsangebot
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Sozialberatung
- Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeitende
- Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich
- Rabattaktionen für Mitarbeitende
- Chancengleichheit und Diversität
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche


Das bringen Sie mit
Erforderlich

- Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Approbation als Ärztin / Arzt
- Deutsche Sprachkenntnisse auf C1 -Niveau


Wünschenswert

- Freude an der Arbeit im multiprofessionellen Team
- Erfahrung in der Behandlung von psychisch kranken Patient*innen
- Engagement und Freude an eigenverantwortlicher Mitarbeit
- Freude am Fachgebiet Psychiatrie und Psychotherapie


Sie passen zu uns, wenn...

- ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen. Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR, zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.
- ... Sie Vielfalt als Chance sehen. Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.
- ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen. Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.


Wer wir sind

Menschen aus Überzeugung helfen und dabei mit starkem Rückhalt über sich hinauswachsen – wo, wenn nicht bei uns?

In einer Klinik, deren fachliches Spektrum alles ist, außer gewöhnlich. In der gleich 3 Facharzt-Weiterbildungen möglich sind: Psychiatrie und Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie, Neurologie sowie, ergänzend dazu, die Weiterbildung mit der Schwerpunktbezeichnung Forensische Psychiatrie. Durch deren ganze Bandbreite psychiatrischer und neurologischer Krankheitsbilder Sie greifbare Lernerfahrungen weit über den üblichen Standard hinaus sammeln. Und in der Sie Behandlungsmethoden aktiv mitgestalten können.

Egal, ob Sie unsere Gemeinschaft im ärztlich-therapeutischen Bereich, im Pflege- und Erziehungsdienstes oder in einem anderen Bereich verstärken – bei uns erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem „Willkommen“ und „Teamgeist“ immer großgeschrieben werden. Wenn Sie gleichermaßen mit Ehrgeiz und Empathie punkten und der Tellerrand für Sie kein Hindernis darstellt, haben wir genau den richtigen Nährboden für Ihre Ambitionen. Versprochen.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Bedburg-Hau und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unterwww.klinik-bedburg-hau.lvr.de beziehungsweisewww.lvr.de .


Wir haben Ihr Interesse geweckt?


Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Studienabschluss bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseitewww.kmk.org/zab .


Kontaktinformationen
Anita Tönnesen-Schlack Ärztliche Direktorin und Chefärztin der EP III
02821/81-1002


So geht es nach der Bewerbung weiter
So geht es nach der Bewerbung weiter


Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.


Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.


Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Leitende Oberärztin/Leitender Oberarzt (m/w/d)

Standort: Bedburg-Hau
Einsatzstelle: Landschaftsverband Rheinland
Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
Unbefristet

Das sind Ihre Aufgaben

- Vertretung des Chefarztes
- Ärztliche Betreuung und Behandlung der stationär untergebrachten Patienten
- Verantwortliche Leitung der psychiatrischen Behandlung und Krisenintervention
- Mitwirkung bei der Weiterbildung der Ärztinnen sowie der Psychologinnen in Zusammenarbeit mit den Weiterbildungsbevollmächtigten sowie Unterstützung bei der Erarbeitung von modernen Weiterbildungskonzepten
- Teilnahme am forensischen Hintergrunddienst

Sie wollen uns näher kennenlernen? Dann besuchen Sie uns auf YouTube (LVR-Klinik Bedburg-Hau) oder folgen Sie uns auf Instagram @lvrklinikbedburghau

Das bieten wir Ihnen

- Spezifische ärztliche Weiterbildungen (z.B. Schematherapie, etc.)
- Coaching- und Supervisionsangebot
- Rabattaktionen für Mitarbeitende
- 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Zeitwertkonten zur flexiblen Gestaltung der Lebensarbeitszeit

Das bringen Sie mit
Erforderlich

- Abgeschlossene Weiterbildung als Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie
- Erfahrung in der Betreuung von psychisch Erkrankten, möglichst mehrjährige Tätigkeit in einer psychiatrischen Abteilung

Wünschenswert

- Freude an der Arbeit im multiprofessionellen Team
- Fundierte Kenntnisse der Psychopharmakotherapie
- Fundierte Kenntnisse der ambulanten Versorgung psychisch kranker Menschen, um so die Zusammenarbeit mit Nachbehandelnden besser koordinieren zu können
- Fundierte somatische Kenntnisse, z.B. durch eine längere Tätigkeit in einem somatischen Fachgebiet
- Kenntnisse in der suchtmedizinischen Grundversorgung
- Weiterbildung mit Schwerpunkt forensische Psychiatrie (Ärztekammer und/oder DGPPN)

Wer wir sind

Menschen aus Überzeugung helfen und dabei mit starkem Rückhalt über sich hinauswachsen – wo, wenn nicht bei uns?

In der Abteilung Forensische Psychiatrie IV sind 92 Betten für die Behandlung von männlichen Maßregelvollzugs-Patienten, die gemäß § 64 StGB untergebracht sind, vorhanden. Diese forensische Fachabteilung ist eine suchtmedizinische Abteilung, die in sieben Stationen spezialisierte Angebote für das gesamte suchtmedizinische Spektrum der Abhängigkeitserkrankungen (Alkohol/illegale Drogen/Doppeldiagnosen) bietet.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Bedburg-Hau und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unterwww.klinik-bedburg-hau.lvr.de  beziehungsweisewww.lvr.de  .

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal!

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseitewww.kmk.org/zab  .

Kontaktinformationen
Manfred Adomat Ärztlicher Direktor und Chefarzt der Forensischen Psychiatrie IV
02821/81-2801

Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.

Chancengleichheit beim LVR
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Leitende Oberärztin/leitender Oberarzt (m/w/d)

Standort: Bedburg-Hau
Einsatzstelle: Landschaftsverband Rheinland
Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
Unbefristet

Das sind Ihre Aufgaben

- Ärztliche Betreuung und Behandlung von stationär untergebrachten Patienten
- Chefärztliche Vertretung
- Verantwortliche Leitung der psychiatrischen Behandlung und Krisenintervention
- Mitarbeit im multidisziplinären Behandlungsteam
- Beteiligung an der Eingangsdiagnostik, somatische Erstversorgung sowie Beteiligung an der Erstellung von Therapieplanung, Koordination und Durchführung
- Durchführung von Therapiegesprächen
- Telefonische/schriftliche Kontakte mit Behörden und Institutionen
- Kooperation mit forensischen Abteilungen und Nachsorgeeinrichtungen
- Mitwirkung bei der Weiterbildung der Ärzt*innen in Zusammenarbeit mit der Ärztlichen Direktorin
- Unterstützende Aufsicht bei der Erledigung der für die Maßregelvollzugsbehandlung notwendigen Dokumentation und des dabei anfallenden Schriftverkehrs

Sie wollen uns näher kennenlernen? Dann besuchen Sie uns auf YouTube (LVR-Klinik Bedburg-Hau) oder folgen Sie uns auf Instagram @lvrklinikbedburghau

Das bieten wir Ihnen

- Spezifische ärztliche Weiterbildungen (z.B. Schematherapie, etc.)
- Coaching- und Supervisionsangebot
- Rabattaktionen für Mitarbeitende
- 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Zeitwertkonten zur flexiblen Gestaltung der Lebensarbeitszeit

Das bringen Sie mit
Erforderlich

- Abgeschlossene Weiterbildung zur Fachärztin/zum Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie
- Erfahrung in der Betreuung von psychisch Erkrankten, möglichst mehrjährige Tätigkeit in einer psychiatrischen Abteilung
- Bereitschaft zur Teilnahme am forensischen Hintergrunddienst und Teilnahme an versetzten Diensten (sog. forensischer Spätdienst)

Wünschenswert

- Freude an der Arbeit im multiprofessionellen Team
- Weiterbildung mit Schwerpunkt forensiche Psychiatrie (Ärztekammer und/oder DGPPN) bzw. Bereitschaft diesen Schwerpunkt zu erwerben
- Fundierte Kenntnisse der Psychopharmakotherapie
- Fundierte somatische Kenntnisse, z.B. durch eine längere Tätigkeit in einem somatischen Fachgebiet
- Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Interesse an konzeptionellen Fragen und Bereitschaft das bestehende Behandlungskonzept weiterzuentwickeln
- Hohe soziale und organisatorische Kompetenz

Wer wir sind

Menschen aus Überzeugung helfen und dabei mit starkem Rückhalt über sich hinauswachsen – wo, wenn nicht bei uns?

In der Abteilung Forensische Psychiatrie III werden gemäß § 64 StGB untergebrachte, von illegalen Drogen abhängige und polytoxikomane wie auch komorbide Patienten behandelt. Die Abteilungen umfassen insgesamt 11 Stationen von hochgesichert bis wohngemeinschaftlich. Die durchschnittliche Verweildauer der Patienten liegt bei ca. zwei Jahren. Neben der ärztlichen bzw. psychologisch geleiteten Psychotherapie kommen u.a. mit einem umfassenden sogenannten Reha-Parcours zur Anwendung. Bei einem zugrundeliegenden psychodynamischen Rahmenkonzept werden auch andere psychotherapeutische Verfahren integriert.

In einer Klinik, deren fachliches Spektrum alles ist, außer gewöhnlich. In der gleich 3 Facharzt-Weiterbildungen möglich sind: Psychiatrie und Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie, Neurologie sowie, ergänzend dazu, die Weiterbildung mit der Schwerpunktbezeichnung Forensische Psychiatrie. Durch deren ganze Bandbreite psychiatrischer und neurologischer Krankheitsbilder Sie greifbare Lernerfahrungen weit über den üblichen Standard hinaus sammeln. Und in der Sie Behandlungsmethoden aktiv mitgestalten können.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Bedburg-Hau und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unterwww.klinik-bedburg-hau.lvr.de  beziehungsweisewww.lvr.de  .

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal!

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseitewww.kmk.org/zab  .

Kontaktinformationen
Dr. Alexander Pantelatos Chefarzt der Forensischen Psychiatrie III
02821/81-3219

Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.

Chancengleichheit beim LVR
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Oberärztin/Oberarzt (m/w/d)

Standort: Bedburg-Hau
Einsatzstelle: Landschaftsverband Rheinland
Arbeitszeit: Vollzeit
unbefristet
Besetzungsstart: nächstmöglich


Das sind Ihre Aufgaben

Den überwiegenden Anteil der Tätigkeit stellt die Übernahme der fachärztlichen Versorgung von ambulanten Patient*innen sowohl mit als auch ohne Abhängigkeitshintergrund sowie die psychiatrische Betreuung von Bewohnenden der stat. Eingliederungshilfe im Rahmen mehrerer Kooperationen mit Leistungsanbietern. Die Supervision der in der Ambulanz tätigen Mitarbeitenden, insbesondere der Assistenzärzt*innen ist ebenfalls inhärent.

Zusätzlich gehört die oberärztliche Betreuung der Fachklinik „Haus Fahnenkamp“ zu den Aufgaben, insbesondere das Durchführen von Visiten sowie medizinischen und psychopharmakologischen Infogruppen. Hierbei handelt es sich um eine Station zur medizinischen Rehabilitation bei Abhängigkeit von Cannabis und Alkohol mit maximal 20 Behandlungsplätzen, anerkannt durch die DRV.


Das bieten wir Ihnen

- Betriebliche Gesundheitsförderung und Sozialberatung
- Kostenlose Parkplätze
- Tarifliche Bezahlung (TVöD)
- Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich
- Vermögenswirksame Leistungen
- Freier Eintritt in die LVR-Museen
- Chancengleichheit und Diversität


Das bringen Sie mit
Erforderlich

- Abgeschlossene Weiterbildung als Facharzt*ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie


Wünschenswert

- Hohe fachliche, soziale und interkulturelle Kompetenzen
- Erfahrung in der ambulanten Behandlung psychisch Erkrankter
- Zusatzbezeichnung Suchtmedizinische Grundversorgung und Bereitschaft zur Opiatsubstitution
- Zusatzbezeichnung Sozialmedizin/Rehawesen
- Bereitschaft zur konzeptionellen Weiterentwicklung der medizinischen Rehabilitation


Wer wir sind

Die Abteilung Erwachsenenpsychiatrie II mit dem Schwerpunkt Abhängigkeitserkrankungen und psychosomatische Störungen verfügt über 80 Betten und behandelt primär Patient*innen mit Abhängigkeitserkrankungen, nicht stoffgebundenen Süchten und psychosomatischen Störungen. Dazu stehen am Standort Bedburg-Hau fünf spezialisierte stationäre Einheiten und eine Institutsambulanz zur Verfügung. Hinzu kommt eine Fachklinik zur Entwöhnung von Cannabis und Alkohol.

Die Suchtambulanz umfasst das Spektrum der Komplexleistungen im Sinne von §118 Abs.3 SGB V mit psychopathologischer und psychologischer Diagnostik, psychopharmakologischer Behandlung, psychoedukativer Einzel- und Gruppengespräche, sozialpädagogischer Betreuung und Beratung. Zusätzlich kann die Substitution geeigneter Patienten gemäß BtMVV über die Ambulanz gewährleistet werden.


Wir haben Ihr Interesse geweckt?


Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseitewww.kmk.org/zab  .
Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist.

Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist ein Nachweis des Corona-Impfschutzes und - soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen - gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern vorzulegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.


Kontaktinformationen
Angelika Bauer (Chefärztin EP II)
02821/81-3756


Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.


Chancengleichheit beim LVR
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.