Referent*in für die Bürgerkommunikation (Kommunikationswissenschaftler/in)

Jugend- und Sozialamt

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kommunikation im Jugend- und Sozialamt!

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen.  Darum suchen wir Sie als Leiter:in (w/m/d) Stabsstelle Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit für unser Stadt-Up Frankfurt!  Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand?  Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!

Mit über 2.000 Beschäftigten gehören wir zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main.  Wir setzen unsere Mitarbeitenden in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main ein.

Das Jugend- und Sozialamt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet verteilt. Wir sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende sowie materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.  Die Stabsstelle Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit ist direkt bei der Amtsleitung angesiedelt.

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die die Leitung unserer neu gegründeten Stabsstelle Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit übernimmt.  In dieser Schlüsselposition haben Sie die Chance, die Kommunikationsstrategie unseres Amtes in Abstimmung mit der Amtsleitung aktiv zu entwickeln und zu prägen und ein kleines, dynamisches Team aufzubauen, das in Zukunft aus zwei weiteren Mitarbeitenden bestehen wird.

Möchten Sie die Möglichkeit nutzen, eine Stabsstelle mitaufzubauen und Ihre Ideen in die Tat umzusetzen?  Dann sind Sie bei uns genau richtig!  Bei uns können Sie wirklich mehr bewegen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Leiter:in (w/m/d) Stabsstelle Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit (Magistratsrätin:Magistratsrat)

Vollzeit, Teilzeit
BesGr.  A 13 BesO / EGr.  13 TVöD

Zu Ihren Aufgaben gehören:

•    Aufbau und Leitung der Stabsstelle Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit mit Personalverantwortung für zukünftig 2 Mitarbeitende
•    Entwicklung und Implementierung einer Kommunikationsstrategie für das Jugend- und Sozialamt (intern und extern)
•    Weiterentwicklung, Umsetzung und Steuerung einer einheitlichen Corporate Identity
•    Koordination und Pflege von Medienkontakten und Öffentlichkeitsarbeit
•    Redaktion und Management von Website- und Social-Media-Inhalten
•    Organisation und Unterstützung bei Veranstaltungen, Kampagnen und Aktionen
•    Aufbau und Pflege von Netzwerken sowie Mitwirken in Arbeitsgruppen und internen und externen Arbeitskreisen bzw. Gremien
•    Beratung der Amtsleitung und der Fachbereiche in Fragen der internen und externen Kommunikation
•    Leitung von Projekten


Sie bringen mit:

•    Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) der Fachrichtung Kommunikations-, Medienwissenschaften oder Unternehmenskommunikation bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung oder anderweitiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) mit langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet
•    mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich interner und externer Kommunikation sowie Öffentlichkeitsarbeit
•    langjährige Leitungserfahrung mit Personal- und Führungsverantwortung
•    umfassende Erfahrung im Projektmanagement und der digitalen Kommunikation
•    Fähigkeit zum innovativen und strategischen Denken und Handeln
•    ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an kreativem Arbeiten
•    Flexibilität in der Aufgabenerledigung, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
•    Interesse an sozialen Themen und Freude, mit Menschen mehr zu bewegen
•    selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
•    Diversitätskompetenz

Wir bieten Ihnen:

•    einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung und Fahrradstellplätzen in einem modernen Bürogebäude mit moderner IT-Ausstattung
•    flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten
•    umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
•    betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung

Weitere Infos:

Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.
Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.  Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen.  Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Delmas (Amtsleiterin), Tel. (069) 212-33354 oder Herrn Krause (stv. Amtsleiter), Tel. (069) 212-44104.

Unter https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (https://stadtfrankfurtjobs.de/leiterin-wmd-stabsstelle-kommunikation-und-oeffentlichkeit-de-j8943.html (https://stadtfrankfurtjobs.de/leiterin-wmd-stabsstelle-kommunikation-und-oeffentlichkeit-de-j8943.html) ).
Bitte bewerben Sie sich bis zum 09.06.2025.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Öffentlichkeitsarbeit, Public Relations, Management, Projektmanagement

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion für Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und Zahlungsverkehr in Deutschland und Europa. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen. Gestalten Sie diesen Weg mit uns und schaffen Sie ein Umfeld für gut funktionierende Teams!

Manager*in digitale Kommunikation ( Content für Webseiten, Social Media und Video )

Arbeitsort: Frankfurt am Main

Anstellung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet

Stellen-ID: 2025_0376_02

Die Arbeitseinheit „Redaktion für Internet, Video und Social Media“ entwickelt und veröffentlicht Inhalte und Bewegtbildformate der Deutschen Bundesbank für digitale Kanäle. Durch eine aktuelle und zielgruppenspezifische Kommunikation machen wir die Aufgaben der Bundesbank sichtbar.

Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns

- Sie leiten die Arbeitseinheit mit sieben Beschäftigten.
- Dabei verantworten Sie die thematische Planung und Steuerung der Inhalte für unsere digitalen Kanäle.
- Unter Berücksichtigung aktueller Entwicklungen bei Mediennutzung und Kommunikationsverhalten geben Sie Impulse zur Einführung neuer innovativer Formate der externen Kommunikation im Bereich digitale und soziale Medien.
- Sie beraten die Führungskräfte der Bundesbank im Hinblick auf ihren persönlichen Auftritt in den sozialen Medien.

Besondere Werte: Ihre Qualifikationen

- Master oder gleichwertiger Studienabschluss im Bereich der Kommunikations-, Geistes-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften
- Sehr gute Kenntnisse und mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Social-Media-Kommunikation bei öffentlichen und/oder privaten Institutionen
- Sehr gutes Verständnis für volkswirtschaftliche Zusammenhänge sowie finanzpolitische und gesellschaftliche Entwicklungen
- Journalistische Erfahrung ist wünschenswert
- Ausgeprägte Führungskompetenz (nachgewiesen durch erste Führungserfahrung oder entsprechende Schulungen/Zertifikate)
- Überzeugungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick, auch in herausfordernden Situationen
- Hohe Organisationsfähigkeit und zeitliche Flexibilität, um in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu agieren
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher und englischer Sprache, insbesondere zur zielgruppengerechten Vermittlung komplexer Sachverhalte

Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile

Vergütung & Perspektiven

Zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, internationales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 16), umfangreiches Weiterbildungsangebot, außertarifliche Bezahlung

New Work

Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland, gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Feedback-Kultur, Führungsgrundsätze, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit

Zusatzleistungen

Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant

Wollen Sie unser Team bereichern?

Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.

Ihre Fragen zur Bewerbung

Sandra Johanning, 069 9566-38302
[email protected]

Ihre Fragen zum Aufgabengebiet

Nadine Jakobs, 069 9566-35102

Susanne Kreutzer, 069 9566-34231

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum 07.05.2025 mit der Stellen-ID 2025_0376_02 über unser Online-Tool.

Jetzt bewerben (https://www.hrecruiting.de/bundesbank/index.php?kunden_nr=BNGbtCUstp8qfPpT&link_id=FqCV7rA6qbApjStdAa) Bewerbungsschluss: 07.05.2025

Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.

Dem Traumjob ganz nahSchön, dass du da bist! Wir freuen uns, dass du neugierig auf die Stelle in unserem Team im Raum Frankfurt geworden bist.

Darauf kannst du dich freuen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und betriebliche Altersvorsorge
• Zusammen erfolgreicher – bei uns erwartet dich ein tolles Team mit Spaß an der Arbeit und starkem Zusammenhalt
• Gemeinsam wachsen: Wir finden, das geht nur mit einer offen gelebten Feedbackkultur
• Feiern, Netzwerken und Spaß habe n – bei unseren regelmäßigen Teamevents kommen gute Gespräche und Abwechslung nicht zu kurz
• Du brauchst einen Tapetenwechsel? Bei uns kannst du bis zu 30 Tagen pro Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten
• Du willst Abwechslung? Wir bieten dir einen Arbeitsort, der in dein Leben passt: In unserem Office oder auch gerne nach Absprache tageweise Hybrid
• Gilt auch nach Feierabend: Bei uns bekommst du dein persönliches subventioniertes Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel
• Du nimmst auch gerne mal das Rad? Ob E-Bike oder lieber klassisch unterwegs – mit unserem Partner Eleasa kannst du dir dein Job-Fahrrad gönnen
• Sport, Gesundheit und Wellness sind dir wichtig? Uns auch, deshalb gibt’s für dich ein Rundum-Sorglospaket mit dem EGYM Wellpass
• Stress mit dem Vermieter, kein freier Arzttermin oder Unterstützung in der Familie? Unsere „Immer-für-dich-da“ Beratung hilft schnell und anonym
• Attraktive Prämienmodelle wie unsere „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“- Kampagne, bei welcher du bis zu 1000,- EUR bekommen kannst

Uns sind kulturelle Vielfalt, gesellschaftliche Offenheit und echte Chancengleichheit wichtig. Deshalb setzen wir auf ein tolerantes und wertschätzendes Miteinander.

Diese Aufgaben warten auf dichIn unserem Content Marketing Team für unseren Kunden, einen der führenden Hersteller im Bereich Consumer Electronics, bist du für Content mit verantwortlich!Du kümmerst dich in Zusammenarbeit mit den Teams unseres Auftraggebers aus Marketing, Design und SEO unter anderem um:
• Erstellung, Bearbeitung und Veröffentlichung der Inhalte für verschiedene Formate
• Unterstützung der KI-Nutzung für lokale Content-Produktion, also Erstellung und Testen von KI-Prompts, Durchführung von QA
• Koordination von Content-Kampagnen und Performanceanalysen unter Einhaltung von Corporate Language, Markenrichtlinien und SEO-Vorgaben
• Übersetzungen, Konsistenzprüfungen in enger Zusammenarbeit mit anderen Dienstleistern
• Recherche von zielgruppen-relevanten Themen und Entwicklung von Content-Ideen
• Qualitätssicherung und kontinuierliche Optimierung der Inhalte

Darüber freuen wir uns
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing, Journalismus oder eine vergleichbare Qualifikation
• idealerweise Erfahrung in der Content-Erstellung und im Content-Management
• Sicherer Umgang mit Content-Management-Systemen (CMS) sowie Erfahrung in SEO, AI und UX
• Kreativität und Gespür für ansprechende Inhalte sowie ein souveränes Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeit
• Stilsicheres Ausdrucksvermögen und fehlerfreie Rechtschreibung/Grammatik in deutscher Sprache sowie exzellente Englischkenntnisse
• Erfahrung mit Adobe-/ und Google Analytics sind wünschenswert, aber kein Muss!

Genau das, was du suchst? Dann bewirb dich jetzt als Content Coordinator (m/w/d) und lade deine Unterlagen hoch.
Du hast noch Fragen? Unter +49 69 754 455 355 ist unsere Personalabteilung in Frankfurt gerne für dich da!
Wir freuen uns auf dich! An unsere Kandidaten (m/w/d): Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen grundsätzlich nur über unser E-Recruiting-System annehmen und bearbeiten können. Nach Bestätigung der erfolgreich erstellten Bewerbung bitten wir dich, deinen Spam-/Junk Ordner regelmäßig zu überprüfen, da E-Mails unseres eRecruiting-Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden.
An alle Personalvermittlungen: Wir akzeptieren keine unaufgefordert zugesandten CVs/Kandidatenprofile. Bitte leiten Sie keine CVs/Kandidatenprofile an gkk-Mitarbeitende weiter. Alle Anfragen zur Zusammenarbeit müssen direkt an die Personalabteilung gerichtet werden. Kosten im Zusammenhang mit unaufgefordert zugesandten CVs/Kandidatenprofilen werden von gkk nicht übernommen.

Dezernat I - Hauptverwaltung und Sport

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Amtsleiter:in (w/m/d) Presse- und Informationsamt für unsere Stadt. Ergreifen Sie die Chance, etwas Neues zu entwickeln und dabei große Handlungsspielräume zu nutzen. Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!

Die Stadt Frankfurt am Main will ihr Presse- und Informationsamt (PIA) weiterentwickeln, um eine moderne und digitale Stadt-Kommunikation zu etablieren. Ziel ist es, eine einheitliche und gemeinsame Service- und Kommunikationsstelle für den Magistrat und die gesamte Stadtverwaltung zu schaffen. Die neue Leitung agiert motivierend und richtet das PIA mit viel Gestaltungswillen aus.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Amtsleiter:in (w/m/d) Presse- und Informationsamt

Vollzeit, Teilzeit
EGr. SV TVöD

Zu Ihren Aufgaben gehören:

- Leitung des PIA mit derzeit vier Abteilungen und rund 20 Mitarbeitenden
- Leitungsverantwortung für das PIA in fachlicher, personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht auf Grundlage des städtischen Führungsverständnisses
- Weiterentwicklung des PIA zu einer modernen, digitalen und crossmedialen Kommunikationsstelle für die Stadt
- Entwicklung einer zielgruppengerechten, effizienten und dialogorientierten Unternehmenskommunikation nach außen (Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Bürger:innenkommunikation) und nach innen in die Stadtverwaltung hinein
- Konzeption und Implementierung einer integrierten Kommunikation einschl. Identifizierung der unterschiedlichen Bereiche der Stadtverwaltung und Entwicklung eines gemeinsamen Workflows
- Etablierung crossmedialer Kanäle mit passenden Kommunikationsformaten als Schwerpunkt der Kommunikationsstrategie
- Entwicklung von analogen und digitalen Kommunikationskampagnen sowie überzeugenden zielgruppenspezifischen Content- und Strategie-Konzepten
- Vernetzung mit relevanten Akteur:innen der Kommunikation in Stadt und Region
- Beratung des Magistrats zu o. g. Themen und Unterstützung der Kommunikation für die Stadtverwaltung auf allen Kanälen
- Weiterentwicklung von externen und internen Kommunikationskanälen der Stadtverwaltung
- Verbesserung der Zusammenarbeit und Koordination der Kommunikation der Pressesprecher:innen, oder Kommunikationseinheiten von Dezernaten und Ämtern

Sie bringen mit:

- abgeschlossenes, einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (Univ.)/Master) vorzugsweise im Bereich Medien und Kommunikation, Medienmanagement, Digital Media
- langjährige Berufserfahrung in der strategischen Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit sowie bei der Entwicklung crossmedialer Kommunikationswege
- nachgewiesene langjährige Führungserfahrung in personeller und organisatorischer Hinsicht
- nachgewiesene langjährige Verantwortung in finanzieller Hinsicht oder Bereitschaft, entsprechende Kenntnisse zu erwerben
- empathische Persönlichkeit mit hoher, motivierender Führungskompetenz und authentischem und kooperativem Führungsstil
- Fähigkeit, strategisch-konzeptionell zu arbeiten und Ziele erfolgreich zu erreichen
- Verantwortungsbewusstsein, Innovationskraft und schnelle Auffassungsgabe
- serviceorientierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Eigeninitiative, Management- und Entscheidungskompetenz
- Gender- und interkulturelle Kompetenz
- Fähigkeit, souverän in einem komplexen Umfeld mit unterschiedlichen Themen, Zielgruppen und Kommunikationswegen zu agieren
- Erfahrungen mit Umsetzungsprozessen in dezentralen Strukturen, bevorzugt im kommunalen bzw. politischen Bereich
- Freude an der intensiven Zusammenarbeit mit Dritten sowie Fähigkeit, eine
„One-Voice“-Strategie umzusetzen und zu steuern
- ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen:

- eine vielfältige, interessante, verantwortungsvolle, kreative und selbstständige Tätigkeit an der Nahtstelle zwischen Politik, Gesellschaft und Verwaltung
- regelmäßiger fachlicher Austausch, Mitarbeitergespräche, Zielvereinbarungen, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
- Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung, eine betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket u. a. m.

Weitere Infos:

Bitte teilen Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellungen mit.

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.

Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an die Büroleitung des Oberbürgermeisters Frau Dr. Fehres, Tel. (069) 212-35478.

Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (https://stadtfrankfurtjobs.de/amtsleiterin-wmd-presse-und-informationsamt-de-f7116.html (https://stadtfrankfurtjobs.de/amtsleiterin-wmd-presse-und-informationsamt-de-f7116.html) ). Bitte bewerben Sie sich bis zum 21.04.2024.

Die DB Fahrzeuginstandhaltung GmbH ist der Full Service-Dienstleister für Schienenfahrzeuge der Deutschen Bahn und bietet optimale Lösungen für die Instandsetzung von Fahrzeugflotten. Wir sind die Spezialist:innen in den Bereichen Revision, Modernisierung und Umbauten sowie Komponentenaufarbeitung und Instandsetzung von Unfallschäden. Die moderne technische Infrastruktur in den 12 Werken sowie rund 8.000 Mitarbeitende mit ausgeprägtem Know-how machen unsere Leistungsfähigkeit in der Fahrzeuginstandhaltung europaweit einmalig.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Junior Expert:in interne Kommunikation (w/m/d) für die DB Fahrzeuginstandhaltung GmbH am Standort Frankfurt (Main).
Deine Aufgaben:

- In deiner Betreuung liegt die zielgruppengerechte und innovative interne Kommunikation für die ca. 9.000 Mitarbeitenden und Führungskräfte der DB Fahrzeuginstandhaltung
- Dabei gestaltest du die internen Medien und Formate (Social Intranet, Newsletter, Audio-, Video- und Dialogformate) und entwickelst diese weiter
- Du erstellst und begleitest Kommunikationskonzepte und Kampagnen zur strategischen Ausrichtung des Unternehmens
- Neben dem Schreiben und Redigieren von Texten unterstützt du bei der Planung, Vorbereitung und Organisation von internen Veranstaltungen
- Mit Formaten wie Podcasts, Webcasts oder Videos förderst du den Austausch zwischen Mitarbeitenden in den Werken und der Zentrale
- Du unterstützt die Geschäftsführung bei einer transparenten Kommunikation an die Belegschaft
- Du berätst Projektteams und Fachbereiche bei Kommunikationsvorhaben
- Darüber hinaus vertrittst du das Geschäftsfeld im Rahmen von übergreifenden Kommunikationsaktivitäten und Kampagnen innerhalb des Vorstandsressorts „Digitalisierung und Technik" der Deutschen Bahn


Dein Profil:

- Fundament deines Erfolges bildet ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Kommunikations- und Medienwissenschaften oder ähnlicher Fachrichtungen (z. B. Journalismus, PR, Publizistik) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
- Erste Erfahrungen in der Unternehmenskommunikation, idealerweise bereits im Bereich der interne Kommunikation eines Konzerns, sind eine Voraussetzung
- Du bist ein Kommunikationstalent und verfügst über hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine hohe Eigeninitiative, schnelle Auffassungsgabe sowie ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten zeichnen dich aus
- Als Netzwerker:in fällt es dir leicht, dich zu vernetzen und du hast keine Berührungsängste gegenüber der Geschäftsführung oder dem Führungsteam zu präsentieren
- Du bringst Kreativität und Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung von Kommunikationsformaten mit
- Idealerweise hast du bereits Kenntnisse in Bild- und Videobearbeitungsprogrammen (Photoshop, Premiere Pro oder Vergleichbares) sowie erste Einblicke innerhalb eines Produktionsumfeldes
- Du bist ein:e Teamplayer:in und hast Lust auf die Arbeit in einem selbstorganisierten Team


Deine Vorteile
* Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
* Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit.

In der Geschäftsentwicklung des Geschäftsbereichs Personenbahnhöfe gestaltest du gemeinsam mit deinem Team die Zukunft der Bahnhöfe als Deutschlands größter Gastgeber. Dabei liegt dein Fokus auf der nachhaltigen Gestaltung der über 5.000 Personenbahnhöfe.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Werkstudent:in für die Kommunikation des Nachhaltigkeitsmanagement (w/m/d) des Geschäftsbereichs Personenbahnhöfe der DB InfraGO AG am Standort Berlin oder Frankfurt am Main.
Deine Aufgaben:

- Eigenverantwortliche Konzipierung und Umsetzung eines internen Newsletters
- Vorbereitung, Verbesserung und Begleitung des Formats „Nachhaltiger Bahnhof“
- Unterstützung bei der Konzipierung und Gestaltung des internen Nachhaltigkeitsberichts
- Mitwirkung bei der Gestaltung von medialen Inhalten und Konzepten
- Mitwirkung bei Workshops und Terminen des Expertiserats
- Unterstützung bei der Erstellung und Weiterentwicklung einer Nachhaltigkeitskommunikationsstrategie


Dein Profil:

- Du befindest dich im fortgeschritten Bachelor- oder Masterstudium mit Schwerpunkten in Kommunikationswissenschaften, Medienwissenschaften oder Sozialwissenschaften
- Du begeisterst dich für Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Themen der sozialen Verantwortung
- Du hast bereits Erfahrungen in der Kommunikation gesammelt, idealerweise mit Nachhaltigkeitsbezug
- Du bist kreativ und hast Lust, deine Kommunikationsideen zu entwickeln, strategisch aufzubereiten und zu implementieren
- Du bringst gute Englisch-Kenntnisse sowie einen sicheren Umgang in MS Office-Programmen, und gängigen Grafik- und Design-Anwendungen
- Deine Stärken liegen in einer schnellen Auffassungsgabe, einer analytischen Denkweise und einer strategischen Arbeitsweise
- Kommunikationsfreudigkeit, Begeisterungsfähigkeit sowie dein selbstständiges und selbstbewusstes Auftreten runden dein Profil ab


Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

Deine Vorteile
* Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
* Dein Team arbeitet dich ein, begleitet dich und sorgt mit gezieltem Feedback für deine persönliche Weiterentwicklung.
* Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.

Bewirb dich jetzt online auf diese Ausschreibung. Deine vollständige Bewerbung enthält: Lebenslauf, Notenübersichten (Abitur und Studium), Praktikumszeugnisse sowie eine Angabe zum gewünschten Zeitraum. Handelt es sich um ein Pflichtpraktikum, dann ergänze deine Unterlagen bitte durch den entsprechenden Nachweis. Für die Berücksichtigung deiner Bewerbung benötigen wir auch eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung.
Es besteht die Möglichkeit, nach deinem Praktikum eine Abschlussarbeit zu verfassen, oder dein Praktikum durch eine Werkstudententätigkeit zu verlängern.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des
Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der
Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in
Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und
verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die
Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft
schaffen. Finden auch Sie bei uns Ihre verantwortungsvolle Aufgabe!

Referent*in für die Bürgerkommunikation

Arbeitsort: Frankfurt am Main
Anstellung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet
Stellen-ID: 2024_0017_02

Unsere Bürgerkommunikation informiert die breite Öffentlichkeit
adressatengerecht und verständlich über die Bedeutung stabilen Geldes und die
Aufgaben der Deutschen Bundesbank. Dabei möchten wir stärker in den direkten
Dialog mit den Bürgerinnen und Bürgern gehen und entwickeln hierzu neue Formate
und Kooperationen.

Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns


- Im Rahmen der bestehenden Kommunikationsformate konzipieren, gestalten und
begleiten Sie Veranstaltungen der Bürgerkommunikation; dazu gehört die
inhaltliche Ausgestaltung der Veranstaltungen ebenso wie das zielgerichtete
Veranstaltungsmarketing, die Moderation und die Nachbereitung von
Veranstaltungen.
- Neue Trends in der Unternehmens- und Behördenkommunikation beobachten und
bewerten Sie und lassen sie bei der Weiterentwicklung von
zielgruppenspezifischen Kommunikationsformaten und –konzepten einfließen.
- Das bestehende Netzwerk von Veranstaltungskooperationen pflegen Sie, bauen
es durch die Identifikation neuer Partnerschaften kontinuierlich aus und machen
es für die Ziele der Bundesbank nutzbar.
- Außerdem entwickeln Sie ein kennzahlenbasiertes System für das
Kommunikationscontrolling, um die Wirksamkeit der genutzten
Kommunikationsformate mit Blick auf die Ziele der Bundesbank zu bewerten, und
führen dieses ein.

Besondere Werte: Ihre Qualifikationen


- Master- oder gleichwertiger Studienabschluss in einem für die Position
relevanten Studienfach (z. B. Kommunikations-, Medien-, Politik- oder
Wirtschaftswissenschaften)
- Mehrjährige Berufserfahrung in Medienhäusern oder in der Unternehmens- bzw.
Behördenkommunikation
- Sehr gute Kenntnisse in der strategischen (Bürger)Kommunikation und im
Kommunikationscontrolling
- Erfahrung in der Konzeption zielgruppenspezifischer Veranstaltungen und im
Aufbau von Partnerschaften
- Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftswissenschaftliche Zusammenhänge und
gesamtgesellschaftliche Entwicklungen; Kenntnisse der Aufgaben der Bundesbank
von Vorteil
- Hohe Eigenständigkeit, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und
Verhandlungsgeschick
- Bereitschaft und gesundheitliche Eignung zu Inlandsdienstreisen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und gute Englischkenntnisse

Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile

Vergütung & Perspektiven

Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 13, zzgl.
Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit
verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis,
abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit,
Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15)

New Work

Homeoffice-Möglichkeiten, gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone,
Tablet, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre,
Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit mit Zeitausgleich für
Mehrarbeit

Zusatzleistungen

betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebskita bzw. Betreuungsangebote,
Betriebseigene Wohnungen, Betriebsrestaurant, kostenloses Jobticket, gute
Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage

Wollen Sie unser Team bereichern?

Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus
noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.

Ihre Fragen zur Bewerbung

Julia Waldenmayr, 069 9566-34118, [email protected]

Ihre Fragen zum Aufgabengebiet

Astrid Lipfert, 069 9566-34065

Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.01.2024 mit der Stellen-ID 2024_0017_02
über unser Online-Tool.

Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen
werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche
Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere
bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders
Bewerbungen von Frauen.

**Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referentin für Kommunikation (m/w/d)**
Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. Die Möglichkeit zur anschließenden Entfristung besteht
jedoch ausdrücklich. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Erfahrung in Anlehnung an den TVöD
Bund.
#### Was zu tun ist:
Studienergebnisse für die Homepage allgemeinverständlich zusammenfassen, Interviewanfragen
beantworten, Outreach-Veranstaltungen organisieren, den Instituts-internen Newsletter schreiben, Twittern/Xen,
posten, bloggen, filmen, editieren - der Aufgabenbereich unserer Referentin (m/w/d) für Kommunikation ist
von allem etwas: Wissenschaftskommunikation, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, interne Kommunikation.
Neben der Pflege und dem Ausbau bestehender Strukturen gehört es zu den Aufgaben der Stelle, auch neue
Kommunikationswege zu etablieren. Dazu kann gehört z.B. der Aufbau eines YouTube-Kanals für die
Verbreitung der Forschungsergebnisse des Instituts.
#### Was Sie mitbringen:
Wir suchen eine aufgeschlossene Person mit Freude an (Wissenschafts-) Kommunikation. Jemanden, der
Lust hat, sich einen vielfältigen Aufgabenbereich zu eigen zu machen, offen dafür ist, Neues zu lernen, und
auch mal ein bisschen Chaos aushalten kann. Ein abgeschlossenes Studium (Master/Diplom oder anerkannte
äquivalente Ausbildung) aus einem relevanten Bereich ist Voraussetzung. Erfahrungen im Bereich
Journalismus/Kommunikation sind von Vorteil, genau wie die Kenntnis des Wissenschaftsbetriebs von innen.
Eine abgeschlossene Promotion ist gern gesehen, aber nicht zwingend erforderlich. Am ESI wird Hirnforschung
betrieben, die ohne Tierversuche nicht möglich ist. Wir erwarten dementsprechend Bereitschaft dazu, die
Notwendigkeit von Tierversuchen gegenüber einer breiten Öffentlichkeit zu vertreten. Web-relevante ITKenntnisse
werden unserer Referentin (m/w/d) für Kommunikation das Leben leichter machen, wichtiger ist
aber die grundsätzliche Bereitschaft, sich in digitale Prozesse einzuarbeiten. Fließendes Deutsch und Englisch
in Wort und Schrift sind Voraussetzung. Abseits aller formalen Qualifikationen wünschen wir uns eine
Generalistin (m/w/d), die nicht alles können muss, aber Lust hat, alles Mögliche zu lernen.
Das könnten Sie sein? Dann senden Sie Ihre kompletten und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit
Motivationsschreiben bis zum **23.12.2023** in elektronischer Form.