Ofertas de trabajo en Rosrath en Alemania

**Du nimmst Telefonanrufe von Endkunden** an und bearbeitest die verschiedenen Anfragen nach Deinen Fähigkeiten und Wissensstand, für entstehende Rückfragen stehen Dir Deine Kollegen zur Seite.

**Du nimmst Serviceaufträge für unsere Techniker telefonisch von Endkunden** an und erstellst in unserer ERP Software (Streit V1 und HIW Rendite) entsprechende Termine, die dann von Dir auch direkt für die Techniker im Kalender nach klaren Vorgaben eingeplant werden.

**Du unterstützt die Kollegen im Verkauf**, wenn sie sich im Kundengespräch befinden, in dem Du Kunden im Ladenlokal begrüßt, ihnen etwas zu trinken und einen Sitzplatz anbietest und die Zeit bis der Kollege aus dem Verkauf frei ist überbrückst. Ziel ist es, dass die Kunden sich wohlfühlen und gerne warten.

**Du erstellst** immer einen Tag zuvor, für den nächsten Tag, **den genauen Tourenplan** für die Kollegen im Außendienst mit unserem Terminplanungssystem (unterstützt durch GoogleMaps), so das die Kollegen möglichst kurze Wege zwischen den einzelnen Einsätzen haben. Hierzu musst Du teilweise auch mit Endkunden telefonieren und zuvor vereinbarte Uhrzeiten verändern oder genauer abstimmen.

**Du bearbeitest in unserem ERP System die Arbeitseinsätze der Techniker nach**. Mit Hilfe der von den Technikern notierten Informationen erstellst Du nach einer festen Vorlage ein Angebot für die Reparatur. Du bestellst anhand von Informationen der Techniker Ersatzteile bei unseren Lieferanten im OnlineSystem

**Du besuchst 2 x jährlich Weiterbildungen im Bereich Disposition / Personalführung**. Damit du zukünftig mehr Verantwortung übernehmen kannst und Personalverantwortung trägst.

**Du erhältst mehrmals jährlich Produktschulungen,** entweder Online oder in Präsenz, von unseren Hauptlieferanten. Ziel ist es das Du etvl. Fragen von Endkunden bereits selber direkt am Telefon beantworten kannst.

**Was kann ich für Sie tun?** - Du berätst unsere Kunden in unserem modernen Fachgeschäft direkt an den Geräten und Küchen oder auch telefonisch.

**Was darf es sein?** - Du verkaufst aus unserem breiten Sortiment der Weißen ware, Großgeräte und Zusatzleistungen (Lieferung, Auf- und Einbau, Anschluß, Reparatur und Garantieverlängerung) sowie bei entsprechenden Vorkenntnissen Küchen / Küchenplanungen

**Was für`s Auge!** - Du nnterstützt aktiv in der Warenpräsentation und der Sortimentsgestalltung

**Alles noch verfügbar?** - Du sorgst für eine volle Warenpräsentation und die Warenvorbereitung

**Ohne geht`s nicht!** - Du verkaufst umsatzorientiert, auch über die Abteilungsgrenzen hinaus

***Das solltest Du mitbringen:***

Du bist ein Verkaufstalent und hast eine abgeschlossene Ausbildung im käufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation im Einzelhandel

Du hast erste, relevante Berufserfahrung im Handel, insbesondere im Elektroeinzelhandel

Du kennst Dich aus in der Weißen ware, insbesondere im Sortiment der Großgeräte - und teilst unsere Begeisterung für Technik und Innovation

Du bist geübt im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen

Du bist ein Teamplayer und freust Dich auf gemeinsame Erfolge mit Deinen Kolleginnen und Kollegen

**Du führst alleine und als Team Installationen aus.** Es sind sowohl Neubauten wie auch Sanierungen in Bestandsgebäuden.Die Ausführung erfolgt nach Bauplänen. Fragen besprichst Du mit dem Bauleiter oder dem Meister vor Ort.

**Du führst Montagen von Wallboxen nach Absprache mit dem Kunden durch.** Meistens fährt ein Helfer mit Dir mit. Kleinere Wallboxen installierst Du auch alleine.Der Montageort der Wallbox sowie die Leitungsführung wurde vorher vom Meister mit dem Kunden abgesprochen. Vor Beginn der Arbeiten besprichst Du den Auftrag mit dem Meister im Büro.

**Zu Deinen Aufgaben gehört auch der Elektrokundendienst.** Das heisst Du bekommst einen, vom Innendienst erstellten,  Arbeitsauftrag mit der Fehlerbeschreibung des Endkunden sowie weiteren nötigen und möglichen Informationen. Beim Kunden vor Ort begibst Du Dich auf Fehlersuche und beseitigst  wenn möglich die Fehler  mit “Bordmaterial”. Wenn Bauteile benötigt werden bestellst Du diese beim Großhändler. Ein neuer Termin für die Instandsetzung wird dann vom Büro für Dich vereinbart.

**Ein weiterer Teil Deines Aufgabengebietes umfasst kleinere Elektromontagen** (Leuchten, Steckdosen) bei Endkunden. Dies erfolgt anhand von Kundenangaben und deren Beschreibung. Hier wird ein von Dir eine gewisse flexibilität und Einfühlvermögen in die Wünsche des Kunden erwartet.

Für unseren regionalen Partner in Rösrath suchen wir Dich als
erfahrenen CNC-Dreher (m/w/d) Wir bieten Dir: Einen unbefristeten
Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen
(inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Einen fachbezogenen, langfristigen
Einsatz in der Industrie Bezahlung nach iGZ-Tarifvertrag; sowie
übertarifliche Bezahlung Hochwertige persönliche Schutzausrüstung
und Arbeitskleidung (z.B. Engelbert Strauss oder Burgia Sauerland)
Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Mitarbeiterangebote (z.
B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Option auf Übernahme durch
den Kundenbetrieb Deine Aufgaben: Bereit für die Zukunft in der
CNC-Welt mit Schwerpunkt auf Drehen oder Fräsen? Gesucht werden
Kollegen, welche mit Ihrem Talent die CNC-Technik optimiert nutzen
können. Unsere Anforderungen: Erste oder langjährige Erfahrung in
der CNC-Technik im Bereich Drehen oder Fräsen Begeisterung für
technologische Herausforderungen Neugierde und Lernbereitschaft Wer
wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren
am Markt und beschäftigt in über 50 Standorten mehr als 3.500
Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein
kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und
Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren
unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen
Seiten des Arbeitsmarktes Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann
bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ kannst Du Dich
gerne per E-Mail bewerben: bewerbung-koeln-bonn(AT)pluss.de oder uns
direkt anrufen: 02203 / 60 58 610. Wir freuen uns auf Dich! Es wird
zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text
gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Ref: 1282
Anforderungen an Sie: Zerspanungstechnik (Grundkenntnisse)

Wir suchen für sofort oder später eine/n qualifizierte/n Steuerfachangestellte/n (m/wd) für unsere moderne Steuerkanzlei in Rösrath (Vollzeit oder Teilzeit).

Sie erwartet ein modernes und strukturiertes Arbeitsumfeld sowie ein aufgeschlossenes wertschätzendes Team, welches Sie bei der Einarbeitung unterstützt.

Sie sollten sich idealerweise insbesondere in den Bereichen Rechnungswesen und Steuern gut auskennen und eigenverantwortlich arbeiten können.

Wenn Sie darüber hinaus über gute DATEV- und fundierte Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen verfügen, engagiert und kommunikativ sind, könnten Sie die ideale Kandidatin / der ideale Kandidat für uns sein.

Über Ihre Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen freuen wir uns.

Ort: 51503 Rösrath-Forsbach |Vertragsart:Vollzeit, befristet |Job-ID: 878707


Was du bei uns bewegst:

Du liebst es, wenn sich deine Gäste richtig wohlfühlen und du ihnen stets deine volle Aufmerksamkeit schenken kannst? Mit Leichtigkeit vermittelst du so unseren Kund:innen im Verkauf jeden Tag das gute Gefühl, in deinemREWE Sauerbach oHGwillkommen zu sein:

- Du sorgst mit deinem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz sowie für Frische und Sauberkeit in der Abteilung Molkereiprodukte.
- Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege und setzt die nationalen Vertriebskonzepte gekonnt um.
- Du realisierst deine Ideen für Maßnahmen, mit denen du die Kund:innen für unsere Waren begeisterst und zum Kauf bewegst.
- Du überzeugst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.
- Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition und zum Warenfluss alles fest im Griff.


Was uns überzeugt:

- Deine kaufmännische Berufsausbildung oder deine Berufserfahrung, die du am besten im Handel gesammelt hast – auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen
- Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen
- Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke, dein Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein
- Deine Bereitschaft, Neues zu lernen


Was wir bieten:

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:

- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie
- Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik
- Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse
- Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif


Weitere Informationen erhältst du unterrewe.de/karriere .


Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.


Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 878707)? Dann melde dich bei unsererBewerbungshotlineunter0221 149-7110 <>.


Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind

Ort: 51503 Rösrath / Hoffnungsthal |Vertragsart:Vollzeit, befristet |Job-ID: 878705


Was du bei uns bewegst:

Du liebst es, wenn sich deine Gäste richtig wohlfühlen und du ihnen stets deine volle Aufmerksamkeit schenken kannst? Mit Leichtigkeit vermittelst du so unseren Kund:innen im Verkauf jeden Tag das gute Gefühl, in deinemREWE Sauerbach oHGwillkommen zu sein:

- Du sorgst mit deinem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz sowie für Frische und Sauberkeit in der Abteilung Molkereiprodukte.
- Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege und setzt die nationalen Vertriebskonzepte gekonnt um.
- Du realisierst deine Ideen für Maßnahmen, mit denen du die Kund:innen für unsere Waren begeisterst und zum Kauf bewegst.
- Du überzeugst unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.
- Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition und zum Warenfluss alles fest im Griff.


Was uns überzeugt:

- Deine kaufmännische Berufsausbildung oder deine Berufserfahrung, die du am besten im Handel gesammelt hast – auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen
- Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen
- Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke, dein Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein
- Deine Bereitschaft, Neues zu lernen


Was wir bieten:

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:

- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie
- Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik
- Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse
- Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif


Weitere Informationen erhältst du unterrewe.de/karriere .


Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.


Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 878705)? Dann melde dich bei unsererBewerbungshotlineunter0221 149-7110 <>.


Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind

Ausbildung Verkäufer (m/w/d) Einleitung Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt. Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region) Deine Aufgaben * In deiner 2-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen * Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei * Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung * Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil Dein Profil * Erfolgreicher Schulabschluss * Lust auf die dynamische Welt des Handels * Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise * Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen * Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale Wir bieten * Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten * Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung * Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte * Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme oder den weiterführenden Abschluss Kaufmann im Einzelhandel inkl. Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter (https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter) * Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche machen uns zu einem sicheren Arbeitgeber.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Unsere vielfältigen Angebote für Schüler:innen mit und ohne Abitur bieten die Möglichkeit, zu lernen und zu wachsen. Als erfolgreiches Unternehmen und erfahrener Ausbilder begleiten wir unsere Nachwuchskräfte auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben.



DAS SIND DEINE AUFGABEN:


• Bestellung und Verräumung der Waren (z. B. Aktionsartikel oder Obst und Gemüse)
• Kassieren und Abrechnen der Kasse
• Beratung unserer Kund:innen
• Ab dem 18. Monat Koordinierung von Inventurarbeiten
• Ab dem 18. Monat Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung

DAS BRINGST DU MIT:


• Überzeugende allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife (Abitur oder Fachabitur)
• Leistungsbereitschaft, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen
• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

DAS BIETET DIR ALDI SÜD:


• Ein attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.250 Euro im ersten Halbjahr, ab dem 7. Monat 1.400 Euro und ab Bestehen der Prüfung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) 2.538 Euro plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kombinierte Aus- und Weiterbildung über insgesamt drei Jahre mit den Abschlüssen Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d), staatlich geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) und Ausbildereignung gemäß AEVO
• Strukturierte, digitalisierte Einarbeitung in deinen Praxisphasen sowie Unterstützung im Rahmen der Prüfungsvorbereitung
• Volle Kostenübernahme der Seminar-und Prüfungsgebühren
• Ab dem 18. Monat Übernahme von Führungsverantwortung sowie Karriereperspektiven als
• Trainee zur stellvertretenden Filialleitung

Jetzt bewerben!
Karriere.aldi-sued.de

*abhängig von Berufserfahrung, Tätigkeit und Tarifgebiet/Bundesland

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche machen uns zu einem sicheren Arbeitgeber.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Unsere vielfältigen Angebote für Schüler:innen mit und ohne Abitur bieten die Möglichkeit, zu lernen und zu wachsen. Als erfolgreiches Unternehmen und erfahrener Ausbilder begleiten wir unsere Nachwuchskräfte auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben.



DAS SIND DEINE AUFGABEN:


• Bestellung und Verräumung der Waren (z. B. Aktionsartikel oder Obst und Gemüse)
• Kassieren und Abrechnen der Kasse
• Beratung unserer Kund:innen
• Ab dem 18. Monat Koordinierung von Inventurarbeiten
• Ab dem 18. Monat Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung

DAS BRINGST DU MIT:


• Überzeugende allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife (Abitur oder Fachabitur)
• Leistungsbereitschaft, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen
• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

DAS BIETET DIR ALDI SÜD:


• Ein attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.250 Euro im ersten Halbjahr, ab dem 7. Monat 1.400 Euro und ab Bestehen der Prüfung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) 2.538 Euro plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kombinierte Aus- und Weiterbildung über insgesamt drei Jahre mit den Abschlüssen Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d), staatlich geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) und Ausbildereignung gemäß AEVO
• Strukturierte, digitalisierte Einarbeitung in deinen Praxisphasen sowie Unterstützung im Rahmen der Prüfungsvorbereitung
• Volle Kostenübernahme der Seminar-und Prüfungsgebühren
• Ab dem 18. Monat Übernahme von Führungsverantwortung sowie Karriereperspektiven als
• Trainee zur stellvertretenden Filialleitung

Jetzt bewerben!
Karriere.aldi-sued.de

*abhängig von Berufserfahrung, Tätigkeit und Tarifgebiet/Bundesland

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

**Die WMB ist:**

Die WMB – Wohnen für Menschen mit Behinderung gGmbH – betreut als Gesellschaft der Lebenshilfe im Rheinisch-Bergischen Kreis 200 Menschen mit Behinderung an den Standorten Bergisch Gladbach, Overath und Rösrath in einem differenzierten Wohnangebot.

**Deine Aufgaben sind:**

- Individuelle und bedarfsorientierte Begleitung
- Pflegerische, soziale, freizeitbezogene und hauswirtschaftliche Unterstützung
- Förderung zum Erhalt und Ausbau von Selbstständigkeit und Selbstbestimmung der Nutzer*innen unserer Angebote
- Mitverantwortung für die Organisation des Gruppenalltags und Dokumentation
- Übernahme von Verwaltungsaufgaben
- Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern

**Das bieten wir:**

- leistungsgerechte Ausbildungsvergütung:
1.500,- EUR im 1. Ausbildungsjahr
1.600,- EUR im 2. Ausbildungsjahr
1.700,- EUR im 3. Ausbildungsjahr
- Weihnachtsgeld
- Vollständige Übernahme des Deutschland-Tickets
- Bonussystem "Value" + geschulte Praxisanleiter
- Übernahmegarantie
- 39-Stunden-Woche in der sowohl Schul- als auch Praxiszeiten angerechnet werden
- externe Mitarbeiterberatung (EAP)
- Bezuschussung diverser Sport- und Fitnessangebote
- Teilnahme an Betriebsausflügen und betrieblichen Feiern
- eine verantwortungsvolle Betreuungstätigkeit
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision 

**Das bringst Du mit:**

- Abschluss eines Schulvertrages mit einer Fachschule für Heilerziehungspflege (dabei sind wir gerne behilflich)
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Lust und Motivation, in einem abwechslungsreichen Feld zu arbeiten
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
- EDV-Kenntnisse
- Humor

Abi geschafft, Verantwortung gesucht?

Wer mit uns ins Berufsleben startet, steigt sofort in die Arbeitswelt ein ─ und mit uns schnell die Jobleiter hoch. Wir wollen, dass du als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Und bei uns bekommst du immer genau die Unterstützung, die du brauchst, und das faire Gehalt, das dir zusteht.

**Deine Aufgaben**

- 3 Abschlüsse in 3 Jahren: Mit unserem Abiturientenprogramm kombinierst du die Ausbildung „Kaufmann im Einzelhandel“ mit der Fortbildung „Geprüfter Handelsfachwirt IHK“ und erlangst zusätzlich den „AdA-Schein“ gemäß AEVO - dein Ziel: künftig als Filial-Führungskraft dein eigenes Team zu leiten
- Während der Praxisphasen in der Filiale lernst du unser Geschäft von der Pike auf kennen und erfährst, wie wir mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
- Ob bei der Warenverräumung und -präsentation, der Disposition oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Außerdem machen wir dich in Sachen Mitarbeiterführung fit, sodass du bald deine erste eigene Schicht übernehmen kannst
- Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an verschiedenen Schulungen und Seminaren teil – außerdem erwirbst du den IHK-Ausbilderschein
- Die Theoriephasen finden im Blockunterricht an einem externen Bildungszentrum statt (etwaige Reise-/Übernachtungskosten werden von Lidl übernommen)

**Dein Profil**

- Abitur oder Fachhochschulreife (abgeschlossener theoretischer und praktischer Teil)
- Engagierte Arbeitsweise und Lust auf die dynamische Welt des Handels
- Begeisterungsfähigkeit, Zielstrebigkeit und hohe Verantwortungsbereitschaft
- Teamgeist und Spaß am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

**Deine Vorteile**

- Attraktives übertarifliches Gehalt plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
- Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Intensive Karrierebegleitung in Richtung Führungskraft mit top Aufstiegschancen zum Filialleiter
- Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:

Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

**Hinweis:** Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Das sind Ihre Aufgaben:


* Betreuung, Förderung und Begleitung der Kinder nach den Bildungsgrundsätzen des Landes NRW und der Einrichtungskonzeption
* Mitgestaltung, Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit
* Erstellen von Dokumentationen, Portfolios, Entwicklungsberichten und von Förder- und Teilhabeplänen
* Aufbau und Pflege einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft
* Mitarbeit an der Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption

Das bieten wir:


* auf 2 Jahre befristete Stellen in Vollzeit im Rahmen von Elternzeit- und Krankheitsvertretungen in der Kindertagesstätte „Brander Straße“ innerhalb des Fachbereichs 8 – Jugend –
* Eingruppierung entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen in die S 8 b TVöD-VKA
* Fahrradleasing
* 30 Tage Urlaub
* Gesundheitsförderung & Betriebssport, u.v.m.
Für weitere Informationen siehe Karriereseite unter jobs.roesrath.de.

Das zeichnet Sie aus:


* eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in oder
* eine vergleichbare Qualifikation als pädagogische Fachkraft (hier: Studium der Kindheitspädagogik oder der sozialen Arbeit)
* pädagogisches Fachwissen und Kenntnisse über frühkindliche Bildungs- und Entwicklungsprozesse
* gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau)

Darauf kommt es uns noch an:


* eine gute Beobachtungsgabe sowie Empathie, Kreativität und Flexibilität im Umgang mit den Kindern und Familien
* Einfühlungsvermögen, Freude und Engagement, um die Kinder in ihrer individuellen Entwicklung zu begleiten und zu fördern
* eine partizipative Grundhaltung
* Teamgeist

Das ist uns wichtig:

Die Stadt Rösrath fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von deren Geschlecht, Alter, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Beeinträchtigung oder sexueller Identität. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bzw. Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Angehörigen der Freiwilligen Feuerwehr werden gerne entgegengenommen.
Haben Sie Fragen?
Dann steht Ihnen die Leitung der Kindertagesstätte, Frau Deckers, unter der Tel.-Nr. 02205/6706 bei fachlichen Fragen gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an das Personalamt, Frau Scholzen (02205/802-118) oder Herrn Schmitz (02205/802-116).
Vorstellungskosten werden von der Stadt Rösrath nicht erstattet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Das sind Ihre Aufgaben:


* Kontrolle der öffentlichen Verkehrsflächen und -anlagen gemäß Dienstanweisung
* Überwachung von Aufbruch-Genehmigungen
* Kontrolle von Straßenbegleitgrün sowie Zustandserfassung von Straßenbäumen
* Grünflächenpflege im Stadtgebiet
* Anleitung von Freiwilligen im Rahmen des Bundesfreiwilligendienstes und Arbeitsgelegenheiten in der Pflege der städtischen Grünflächen


Das bieten wir:


* unbefristete Stelle in Vollzeit im Fachbereich 4 – Planen, Bauen, Umwelt, Mobilität –
* Eingruppierung entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 6 TVöD-NRW
* Flexible Arbeitszeit
* Rabattiertes Deutschlandticket
* Gesundheitsförderung & Betriebssport, u.v.m.
Für weitere Informationen siehe Karriereseite unter jobs.roesrath.de.

Das zeichnet Sie aus:


* eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung im Straßenbau, Garten- oder Landschaftsbau
* Führerschein der Klasse B
* die Bereitschaft, den eigenen PKW gegen Kostenentschädigung einzusetzen
* Führerschein der Klasse C ist wünschenswert
* rechtssichere Deutsch- Kenntnisse (mind. C1)

Darauf kommt es uns noch an:


* idealerweise einschlägige Erfahrung im Bereich Straßenbau, Garten- oder Landschaftsbau
* Konfliktfähigkeit
* Teamfähigkeit
* Belastbarkeit

Das ist uns wichtig:

Die Stadt Rösrath fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von deren Geschlecht, Alter, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Beeinträchtigung oder sexueller Identität. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bzw. Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen von Angehörigen der Freiwilligen Feuerwehr werden gerne entgegengenommen.

Haben Sie Fragen?
Dann steht Ihnen die Bereichsleitung des Bereichs Verkehr, Herr Mangold, unter der Tel.-Nr. 02205/802-407 bei fachlichen Fragen zur Verfügung.

Sie haben Freude daran, überwiegend an der frischen Luft zu arbeiten? Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich umfassend für die Mobilität im Stadtgebiet Rösrath einzusetzen!

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an das Personalamt, Herrn Schmitz (02205/802-116).

Vorstellungskosten werden von der Stadt Rösrath nicht erstattet.

Die Bewerbungsfrist endet am 20.10.2024.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für unseren regionalen Partner in Rösrath suchen wir Dich als erfahrenen
CNC-Dreher (m/w/d)



Wir bieten Dir:
• Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• Einen fachbezogenen, langfristigen Einsatz in der Industrie
• Bezahlung nach iGZ-Tarifvertrag; sowie übertarifliche Bezahlung
• Hochwertige persönliche Schutzausrüstung und Arbeitskleidung (z.B. Engelbert Strauss oder Burgia Sauerland)
• Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung
• Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)
• Option auf Übernahme durch den Kundenbetrieb

Deine Aufgaben:
• Bereit für die Zukunft in der CNC-Welt mit Schwerpunkt auf Drehen oder Fräsen?
• Gesucht werden Kollegen, welche mit Ihrem Talent die CNC-Technik optimiert nutzen können.




Unsere Anforderungen:
• Erste oder langjährige Erfahrung in der CNC-Technik im Bereich Drehen oder Fräsen
• Begeisterung für technologische Herausforderungen
• Neugierde und Lernbereitschaft



Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 50 Standorten mehr als 3.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des ArbeitsmarktesHaben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ kannst Du Dich gerne per E-Mail bewerben:
bewerbung-koeln-bonn(AT)pluss.de oder uns direkt anrufen: 02203 / 60 58 610.
Wir freuen uns auf Dich!
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Ref: 1282