Ausbildung 2026 Hotelfach (m/w/d)

DAS HOTEL. Das ARTHOTEL HEIDELBERG ist mit seiner Kombination aus denkmalgeschütztem Altbau und modernem Neubau architektonisch einzigartig in der Heidelberger Altstadt. Die individuelle und technische Ausstattung der Hotelzimmer lassen keinerlei Komfort vermissen.

Der persönliche und unkomplizierte, professionelle Service, macht das ARTHOTEL HEIDELBERG bei Geschäftsreisenden, die familiäre Atmosphäre bei Heidelbergbesuchern aus aller Welt zu einem beliebten Ort des Verweilens.

Zum 01.08.2026 (nach Absprache auch ab 01.03. möglich) bieten wir einen Ausbildungsplatz => Hotelfachmann/frau m/w/d

Voraussetzungen:
Sie haben die Mittlere Reife, oder das Abitur.
Sie verfügen über gutes Deutsch und Englisch (internationale Gäste)
Unter Beachtung des Jugendarbeitsschutzgesetzes sind die Stellen für ältere BewerberInnen (ab 18 Jahre) geeignet.

Hotelfachleute können in allen Abteilungen eines Hotels jederzeit mit Hand anlegen. Sie schenken Getränke aus, bedienen im Restaurant, richten Zimmer her oder bereiten Veranstaltungen vor.

Schwerpunkt ist der Service, das Housekeeping und die Reservierung/Empfang.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Das Qube in Heidelberg -

exzellentes Design Hotel und Restaurant

Wir bilden aus:
wir bieten zum 01.08.2025 (die Ausbildung kann nach Absprache auch früher beginnen) einen Ausbildungsplatz Hotelfachmann/Hotelfachfrau (m/w/d).

====>>Voraussetzung : du bist kommunikativ und hast eine hohe Serviceorientierung

Hotelfachleute planen Arbeitsabläufe im Hotel, betreuen und beraten Hotelgäste und sorgen für deren Wohlergehen. Dabei legen Hotelfachleute in allen Abteilungen eines Hotels mit Hand an. Sie organisieren Veranstaltungen und vergeben die Zimmer. Hotelfachleute stellen Rechnungen aus, planen den Personaleinsatz und überwachen beispielsweise das Küchenhilfspersonal. Auch für die Buchhaltung und die Lagerhaltung können sie zuständig sein. Sie verhandeln mit Reiseveranstaltern und sind in größeren Hotels an der Entwicklung und Durchführung von Marketingmaßnahmen beteiligt.

Die Ausbildung dauert drei Jahre.

Haben wir Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich - JETZT - schriftlich oder per Email.
Ihr Ansprechpartner ist Herr Krummenerl

[email protected]

Besuchen Sie uns vorab unter: http://Qube-Hotel-Heidelberg.de

Über uns

Leonardo Hotels ist für die Zukunft als langfristig sicherer Arbeitgeber gut aufgestellt und auf der Suche nach Persönlichkeiten! Unser Motto BE YOURSELF leben wir. Konformität, strikte Vorschriften und starre Regeln sind bei uns längst Geschichte. Was bei uns zählt ist Deine Persönlichkeit. Niemand muss sich für uns verstecken oder verändern – sei einfach so wie Du bist. In unserem bunten und etwas verrückten Team – der Leonardo Family - sind Deine Motivation, Deine Meinung und Deine Ideen gefragt.

Das Leonardo Heidelberg verfügt über 169 Zimmer, sowie 6 Veranstaltungsräume auf einer Gesamtfläche von 546 Quadratmetern. Mit zwei Restaurants, einer gemütlichen Bar und einem schönen Fitnessstudio mit Sauna im hauseigenen Wellnesszentrum, bietet das Hotel seinen Gästen Gelegenheit, um während ihres Aufenthalts zu entspannen und Kraft zu tanken.

Werde auch Du Teil unseres Teams als Auszubildende/-r Hotelfachfrau / Hotelfachmann!

Ausbildungsbeginn ist der 01. August 2022!

Das bieten wir Dir

- 30 Urlaubstage & eine 38-Stunden-Woche
- Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
- Weniger Papierverbrauch durch unser digitales Berichtsheft
- Rabatte auf Übernachtungen und in den Restaurants der Fattal Hotel Group
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld - weitere Sonderprämien möglich
- Europaweite Vernetzung durch die interne Mitarbeiter-App "LEAPP"
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Trainings- und Entwicklungsprogramme unserer Leonardo Academy
- Team Events

Dein Profil

- BE YOURSELF - Sei authentisch und Du selbst
- Spaß an der Arbeit im Team und im Umgang mit Menschen
- Gute Umgangsformen
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen in der Hotellerie/ Gastronomie
- Interesse für Fremdsprachen, insbesondere für Englisch
- Einen mittleren Schulabschluss

Deine Aufgaben

- Rotierende Mitarbeit in allen Abteilungen des Hotels
- Betreuung und Beratung unserer internationalen Gäste
- Sicherstellung effizienter Arbeitsabläufe im gesamten Hotelbetrieb
- Tatkräftige Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen in den jeweiligen Abteilungen
- Regelmäßiger Besuch der Berufsschule

Ansprechpartnerin

Nadine Kilian

Cluster Junior Personalreferentin West & Frankfurt - Recruiting

T: +49 69 6802 536

Leonardo Heidelberg

Pleikartsförster Straße 101

69124 Heidelberg

Über uns

Leonardo Hotels ist für die Zukunft als langfristig sicherer Arbeitgeber gut aufgestellt und auf der Suche nach Persönlichkeiten! Unser Motto BE YOURSELF leben wir. Konformität, strikte Vorschriften und starre Regeln sind bei uns längst Geschichte. Was bei uns zählt ist Deine Persönlichkeit. Niemand muss sich für uns verstecken oder verändern – sei einfach so wie Du bist. In unserem bunten und etwas verrückten Team – der Leonardo Family - sind Deine Motivation, Deine Meinung und Deine Ideen gefragt.

Das Leonardo Heidelberg verfügt über 169 Zimmer, sowie 6 Veranstaltungsräume auf einer Gesamtfläche von 546 Quadratmetern. Mit zwei Restaurants, einer gemütlichen Bar und einem schönen Fitnessstudio mit Sauna im hauseigenen Wellnesszentrum, bietet das Hotel seinen Gästen Gelegenheit, um während ihres Aufenthalts zu entspannen und Kraft zu tanken.

Werde auch Du Teil unseres Teams als Auszubildende/-r Hotelfachfrau / Hotelfachmann!

Ausbildungsbeginn ist der 01. August 2022!

Das bieten wir Dir

- 30 Urlaubstage & eine 38-Stunden-Woche
- Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
- Weniger Papierverbrauch durch unser digitales Berichtsheft
- Rabatte auf Übernachtungen und in den Restaurants der Fattal Hotel Group
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld - weitere Sonderprämien möglich
- Europaweite Vernetzung durch die interne Mitarbeiter-App "LEAPP"
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Trainings- und Entwicklungsprogramme unserer Leonardo Academy
- Team Events

Dein Profil

- BE YOURSELF - Sei authentisch und Du selbst
- Spaß an der Arbeit im Team und im Umgang mit Menschen
- Gute Umgangsformen
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen in der Hotellerie/ Gastronomie
- Interesse für Fremdsprachen, insbesondere für Englisch
- Einen mittleren Schulabschluss

Deine Aufgaben

- Rotierende Mitarbeit in allen Abteilungen des Hotels
- Betreuung und Beratung unserer internationalen Gäste
- Sicherstellung effizienter Arbeitsabläufe im gesamten Hotelbetrieb
- Tatkräftige Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen in den jeweiligen Abteilungen
- Regelmäßiger Besuch der Berufsschule

Ansprechpartnerin

Nadine Kilian

Cluster Junior Personalreferentin West & Frankfurt - Recruiting

T: +49 69 6802 536

Leonardo Heidelberg

Pleikartsförster Straße 101

69124 Heidelberg

AUSZUBILDENDE HOTELFACHMANN/HOTELFACHFRAU (M/W/D) Heidelberg Marriott Hotel   Be empowered.  Begin : gezieltes Onboarding-Programm & ?Be our Guest? Programm  Belong : Ein tolles Team aus verschiedenen Nationen, flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen & regelmäßigem Feedback    Become : Große Auswahl an internen & externen Trainings, individuelle Entwicklungspläne, sehr gute Aufstiegschancen, Transfermöglichkeiten in unsere Schwesterhotels   Be balanced : Unbefristeter Arbeitsvertrag, Berücksichtigung Deiner Dienstplanwünsche und planbare Arbeitszeiten sowie Überstundenausgleich  Be connected : Zahlreiche Mitarbeiterevents & Team Building Events für das ?Wir-Gefühl?  Be honored : Upsell-Programm, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Appreciation-Prämien, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm & Vermögenswirksame Leistungen, Vergünstigte Mitarbeiterübernachtung und F&B-Discount in über 8.000 Marriott Hotels weltweit   Be well : Verschiedene Wellbeing- & (Mental)Health-Angebote, gesunde & leckere Verpflegung in unserer Kantine, gKooperation mit dem Fitnessanbieter ?Pfitzenmeier?, zahlreiche Möglichkeiten für soziales Engaement    Be able. Bei uns lernst Du alles was Du wissen musst und durchläufst unsere Vielzahl an Abteilungen um genau den Bereich zu finden, in dem Du nach Deiner Ausbildung Karriere machen möchtest Durch einen Ausbildungsplan erfährst Du bereits im Voraus welche Abteilungen Du kennenlernen wirst ? so steigt die Vorfreude umso mehr! Damit Du Dich richtig fokussieren kannst, bist Du im Wechsel im Betrieb und in der Berufsschule ·         Wir sind stolz auf unsere Azubis und das zeigen wir auch! Daher ermöglichen wir es unseren Azubis im zweiten Lehrjahr an der nationalen ?Azubi Konferenz? unseres Marriott Konzerns teilzunehmen und andere Häuser, Azubis, General Manager & Personalverantwortliche kennenzulernen ? der perfekte Zeitpunkt um Kontakte für später zu knüpfen! Wir möchten, dass Du etwas erlebst! Daher geben wir dir die Möglichkeit im ersten Lehrjahr am Azubi Austausch (Deutschland, Österreich, Schweiz) teilzunehmen und unsere Schwesterhotels im Rahmen eines zweiwöchigen Programms kennenzulernen   Be you. First thing first: Du möchtest Deinen Traum Wirklichkeit werden lassen und Deine Karriere in der internationalen Hotellerie starten Du hast Lust, Dich jeden Tag aufs Neue weiterzuentwickeln & das gemeinsam mit einem Team das an Deiner Seite steht Du hast Deinen Schulabschluss in der Tasche und im Optimalfall schon die Gastronomie oder Hotelbranche kennenlernen können Deine professionelle & kommunikative Art zeichnet Dich aus ? egal ob auf Deutsch oder Englisch   Be connected.   Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen! Falls Du noch Fragen hast, steht Dir unsere Ansprechpartnerin Sonia Oliveira gerne via Mail zur Verfügung: [email protected]     Be inspired.   Unser Hotel auf Instagram: @heidelbergmarriott  Marriott Karriere auf Instagram: @marriottkarriere Marriott tritt als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und eine nachhaltige, inklusive Kultur, in der die Mitarbeiter an erster Stelle stehen. Wir verpflichten uns, Personen mit einem Schutzstatus, zum Beispiel Behinderung und Veteranenstatus, oder einem anderen gesetzlich geschützten Status nicht zu diskriminieren.

Über uns

Leonardo Hotels ist für die Zukunft als langfristig sicherer Arbeitgeber gut aufgestellt und auf der Suche nach Persönlichkeiten! Unser Motto BE YOURSELF leben wir. Konformität, strikte Vorschriften und starre Regeln sind bei uns längst Geschichte. Was bei uns zählt ist Deine Persönlichkeit. Niemand muss sich für uns verstecken oder verändern – sei einfach so wie Du bist. In unserem bunten und etwas verrückten Team – der Leonardo Family - sind Deine Motivation, Deine Meinung und Deine Ideen gefragt.

Das Leonardo Heidelberg verfügt über 169 Zimmer, sowie 6 Veranstaltungsräume auf einer Gesamtfläche von 546 Quadratmetern. Mit zwei Restaurants, einer gemütlichen Bar und einem schönen Fitnessstudio mit Sauna im hauseigenen Wellnesszentrum, bietet das Hotel seinen Gästen Gelegenheit, um während ihres Aufenthalts zu entspannen und Kraft zu tanken.

Werde auch Du Teil unseres Teams als Auszubildende/-r Hotelfachfrau / Hotelfachmann!

Ausbildungsbeginn ist der 01. August 2022!

Das bieten wir Dir

- 30 Urlaubstage & eine 38-Stunden-Woche
- Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
- Weniger Papierverbrauch durch unser digitales Berichtsheft
- Rabatte auf Übernachtungen und in den Restaurants der Fattal Hotel Group
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld - weitere Sonderprämien möglich
- Europaweite Vernetzung durch die interne Mitarbeiter-App "LEAPP"
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Trainings- und Entwicklungsprogramme unserer Leonardo Academy
- Team Events

Dein Profil

- BE YOURSELF - Sei authentisch und Du selbst
- Spaß an der Arbeit im Team und im Umgang mit Menschen
- Gute Umgangsformen
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen in der Hotellerie/ Gastronomie
- Interesse für Fremdsprachen, insbesondere für Englisch
- Einen mittleren Schulabschluss

Deine Aufgaben

- Rotierende Mitarbeit in allen Abteilungen des Hotels
- Betreuung und Beratung unserer internationalen Gäste
- Sicherstellung effizienter Arbeitsabläufe im gesamten Hotelbetrieb
- Tatkräftige Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen in den jeweiligen Abteilungen
- Regelmäßiger Besuch der Berufsschule

Ansprechpartnerin

Nadine Kilian

Cluster Junior Personalreferentin West & Frankfurt - Recruiting

T: +49 69 6802 536

Leonardo Heidelberg

Pleikartsförster Straße 101

69124 Heidelberg

Über uns

Leonardo Hotels ist für die Zukunft als langfristig sicherer Arbeitgeber gut aufgestellt und auf der Suche nach Persönlichkeiten! Unser Motto BE YOURSELF leben wir. Konformität, strikte Vorschriften und starre Regeln sind bei uns längst Geschichte. Was bei uns zählt ist Deine Persönlichkeit. Niemand muss sich für uns verstecken oder verändern – sei einfach so wie Du bist. In unserem bunten und etwas verrückten Team – der Leonardo Family - sind Deine Motivation, Deine Meinung und Deine Ideen gefragt.

Das Leonardo Heidelberg verfügt über 169 Zimmer, sowie 6 Veranstaltungsräume auf einer Gesamtfläche von 546 Quadratmetern. Mit zwei Restaurants, einer gemütlichen Bar und einem schönen Fitnessstudio mit Sauna im hauseigenen Wellnesszentrum, bietet das Hotel seinen Gästen Gelegenheit, um während ihres Aufenthalts zu entspannen und Kraft zu tanken.

Werde auch Du Teil unseres Teams als Auszubildende/-r Hotelfachfrau / Hotelfachmann!

Ausbildungsbeginn ist der 01. August 2022!

Das bieten wir Dir

- 30 Urlaubstage & eine 38-Stunden-Woche
- Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
- Weniger Papierverbrauch durch unser digitales Berichtsheft
- Rabatte auf Übernachtungen und in den Restaurants der Fattal Hotel Group
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld - weitere Sonderprämien möglich
- Europaweite Vernetzung durch die interne Mitarbeiter-App "LEAPP"
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Trainings- und Entwicklungsprogramme unserer Leonardo Academy
- Team Events

Dein Profil

- BE YOURSELF - Sei authentisch und Du selbst
- Spaß an der Arbeit im Team und im Umgang mit Menschen
- Gute Umgangsformen
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen in der Hotellerie/ Gastronomie
- Interesse für Fremdsprachen, insbesondere für Englisch
- Einen mittleren Schulabschluss

Deine Aufgaben

- Rotierende Mitarbeit in allen Abteilungen des Hotels
- Betreuung und Beratung unserer internationalen Gäste
- Sicherstellung effizienter Arbeitsabläufe im gesamten Hotelbetrieb
- Tatkräftige Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen in den jeweiligen Abteilungen
- Regelmäßiger Besuch der Berufsschule

Ansprechpartnerin

Nadine Kilian

Cluster Junior Personalreferentin West & Frankfurt - Recruiting

T: +49 69 6802 536

Leonardo Heidelberg

Pleikartsförster Straße 101

69124 Heidelberg

+++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++

Wir suchen ab sofort: Restaurantleitung (m/w/d) in Heidelberg

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort eine Restaurantleitung (m/w/d) in Vollzeit. Bei dem zukünftigen Arbeitsplatz handelt es sich um ein junges Unternehmen mit einem modernen, urbanen Gastronomiekonzept.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Verantwortung für die reibungslosen Serviceabläufe im Restaurant sowie deren Koordinierung
• Betreuung von Gästen sowie Verkaufsförderung durch fachliche Gästeberatung zum Speisen- & Getränkeangebot
• Sicherstellung von Produkt- und Servicequalität sowie Beschwerdemanagement
• Führung und Schulung der Servicemitarbeiter und Auszubildenden
• Beherrschung des Kassensystems und die ordnungsgemäße Durchführung aller Buchungsvorgänge sowie Abrechnungsformalitäten

Ihr Profil

• Ausgebildeter Restaurantfachmann oder Quereinsteiger mit Erfahrung als Leader, in einem Restaurant
• Ausgeprägte Affinität und ein starkes Fachwissen für hochwertige Speisen und Getränke
• Hoher Servicegedanke, Qualitätsbewusstsein sowie Spaß am Umgang mit Gästen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Teamleader
• Offene, natürliche und kommunikationsstarke Persönlichkeit

Das Unternehmen bietet

• Individuelle Bezahlung, Trinkgeld und Extras
• Individuelle Arbeitszeitmodelle
• Kostenfreies und hochwertiges Mitarbeiteressen, Unterstützung bei der Wohnungssuche
• Elektronische Zeiterfassung, führen eines Zeitkontos, Monatsdienstplan
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!