Technischer Standortleiter (m/w/d) (Betriebsleiter/in - technisch)

Job Description

 
Über uns INFRA-TEC Die infra-tec ist ein junges, innovatives
Unternehmen, das Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur
aus Stahl individuell plant, fertigt und montiert. Wir legen großen
Wert auf digitale Prozesse. Lean Construction und BIM sind für uns
keine Fremdworte. infra-tec, ein Unternehmen der LEONHARD
WEISS-Gruppe, ist ein innovativer Anbieter, der Produkte und
Dienstleistungen für die Infrastruktur individuell konstruiert und im
gesamten Bundesgebiet tätig ist. Zum Leistungsspektrum gehören neben
Lärmschutzwänden und Bahnsteigdächern auch Signalausleger und
Signalbrücken. Das Portfolio unserer Planungsbüros umfasst die
komplette Planung von Lärmschutzwänden, Tragwerksplanung im
Ingenieurbau, Spezialtiefbau sowie die Stahlbauplanung einschließlich
der Werkstattzeichnungen. Hierbei setzen wir auf innovative Ansätze
insbesondere aus dem LEAN-Management und Building Information Modeling
(BIM). Aufgaben Sie sind verantwortlich für die qualitative,
wirtschaftliche und terminliche Abwicklung unserer anspruchsvollen
Lärmschutz- und Stahlbauprojekte Sie sind Ansprechpartner (m/w/d)
für unsere Kunden z.B. DB InfraGO AG und andere Bahnbauunternehmen
Sie führen, betreuen und entwickeln zwei Teams bestehend aus
Teamleitern, Bauleitern und Arbeitsvorbereitern sowie das gewerbliche
Personal mit dem Ziel einer Vergrößerung der eigenen
Montagekompetenz Sie entwickeln gemeinsam mit unseren Planungsbüros
die technischen Lösungen für die Umsetzung unserer Projekte Sie sind
daran beteiligt, die Marktdurchdringung der infra-tec zu erhöhen und
neue Aufträge zu akquirieren Profil Abgeschlossenes Studium im
Bereich Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder vergleichbare
Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement von
Infrastrukturprojekten und im Stahlbau Kenntnisse von RIB iTWO
Ausgeprägte Führungseigenschaften Freude am Umgang mit Menschen und
Teamgeist Wir bieten Bessere Work-Life-Balance durch
Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40
Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B.
Casino, Essensgutscheine zusätzliche Leistungen z. B. 13.
Monatseinkommen, Auslösung 45,00€, Verpflegungszuschuss 8,00€ -
15,00€ Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches
Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige
Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative
Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte
und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B.
Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater
Nutzung