Begleiter*in Arbeit und Bildung (Heilerziehungspfleger/in)

Für die Berufliche Bildung unserer Werkstätten für angepasste Arbeit in Oldenburg und Eutin suchen wir eine*n

Begleiter*in Arbeit und Bildung (d,m,w)


Umfang:

30 Std. / Woche (optional 39 Std., davon 9 Std. befristet bis 31.12.2025)

Dauer:

Unbefristet (30 Std.)

Beginn:

Zum nächstmöglichen Termin

Bewerben bis:

30.05.2025

Das erwartet Sie:

- Sie begleiten Mitarbeitende mit Beeinträchtigung bei der Erfüllung von unterschiedlichen an die Beeinträchtigung angepasste Gestaltung von Arbeitsprozessen in der Werkstatt für angepasste Arbeit.
- Sie stellen eine qualifizierte Assistenz für Mitarbeitende mit Beeinträchtigung dar und fördern individuell, um ein positives Arbeitsergebnis zu erzielen.
- Sie unterstützen und fördern die Zusammenarbeit mit anderen Gruppen im Alltag der Werkstatt.

Ihr Erfahrungsschatz:

- Ausbildung: Sie können eine abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich (z.B. Ergotherapeutin, Heilzerziehungspflegerin oder vergleichbar) vorweisen. Zudem verfügen Sie über gute EDV Kenntnisse.
- Erfahrungen in der Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigung sowie Kenntnisse im Bereich der Wahrnehmungsförderung sind von Vorteil.
- Soft Skills: Sie verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, arbeiten gerne im Team und haben Erfahrung in der Anleitung von Gruppen.
- Sie verfügen über eine hohe Motivation sich in ein neues Arbeitsfeld einzuarbeiten und sich weiterzubilden.

Was Ihre Aufgabe bei Die Ostholsteiner so besonders macht:

- Werteorientiertes Denken und Handeln sind die Grundlage unserer Zusammenarbeit. Wir leben unser Leitbild.
- Freude und Begeisterung für die Arbeit zeichnet unser Team aus. Eine respektvolle Haltung und eine gute Einarbeitung sind uns wichtig. Hierfür setzt sich auch unser aktiver Betriebsrat ein.
- Fortbildung ist unser Anliegen. Wir ermöglichen die Teilnahme an einem jährlich abwechslungsreichen Fortbildungsangebot für Sie.
- Eine hohe Fachkraftquote sowie ein guter Stellenschlüssel bieten Ihnen geregelte Arbeitszeiten und ein angenehmes Tätigsein.
- Familienfreundliche, moderne Arbeitsbedingungen sind selbstverständlich für uns. Durch flexible Arbeitszeitmodelle, Wechselschichtzusatzurlaube sowie die Möglichkeit zur Nutzung von Zeitwertkonten unterstützen wir Sie gerne in Ihrer Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- 30 Tage Urlaub (29 zzgl. 1 Tag, da Heiligabend und Silvester keine Arbeitstage sind) gewähren wir Ihnen, damit Sie ausreichend Erholungszeit und eine gute Work-Life-Balance haben.
- Die Vergütung erfolgt nach den Entgelttabellen des TVöD.
- Damit können Sie außerdem rechnen: Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld, einer Leistungszulage sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge
- Firmenfitness durch Wellpass für ein produktives, gesundes und ausgeglichenes Team
- Einkaufsvorteile bei verschiedenen Anbietern
- Wir bieten Ihnen zur Unterstützung einer gesunden Mobilität Bikeleasing an.
- Damit Sie flexibel zur Arbeit gelangen, erhalten Sie es bei uns einen monatlichen Zuschuss für das Jobticket.
- Mitarbeiter-Events (z.B. Weihnachtsfeier und Betriebsausflug) und eine ganzjährige Veranstaltungskultur sorgen für gute Laune.
- Gesundheitsförderung ist kein Fremdwort für uns und wird Ihnen in vielen Bereichen begegnen.
- Mit Ihren Problemen lassen wir Sie nicht allein und bieten Ihnen eine kostenfreie externe Mitarbeiterberatung an, die Ihnen sowohl im privaten als auch im Arbeitsbereich Hilfestellung bietet.

Können Sie sich mit unserer Unternehmenskultur und unserer Vision identifizieren?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über das Online-Formular.

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Katrin Strauer zur Verfügung: 04521 8459971.

Nutze uns als dauerhafter Arbeitgeber und bleibe lange bei uns, oder such Dir über uns gezielt Deine Traumeinrichtung aus. Und das ganz ohne „Heute hier, morgen da!“ Die Aufträge unser Auftraggeber sind Langzeiteinsätze! Dein Vorteil ist, dass du vorab die Einrichtung abchecken kannst und dann selbst entscheidest, ob du dort dauerhaft arbeiten möchtest! Dann weißt du, ob die Einrichtung hält was sie verspricht!

Unsere Lohnangaben sind bewusst mit "ab" gewählt und nicht "bis zu", wie bei vielen Anderen.

Kleines Detail, großer Unterschied!

Vollzeit sind bei uns 35,00 Stunden pro Woche, 151,67 im Monatsschnitt.

Schau Dir auch gerne an, wie uns unsere Mitarbeiter bei Google bewerten: https://maps.app.goo.gl/AfsCmkFTmNT9RuJ27

Für unsere regionalen Partner ( Kita, Kinder/- und Jugendheime, Mutter-Kind-Kurkliniken usw ) suchen wir Dich als

Erzieher ( M/W/D ), Heilerziehungspfleger (M/W/D), Sozialpädagoge (M/W/D), sozialpädagogischer Assistent (M/W/D), Kinderpfleger (M/W/D)

Wir bieten Dir unter anderem:

-  individuell wählbare und flexibel gestaltete Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen.   Die Zeiten können je nach Auftraggeber etwas variieren. Mindestens eine branchenübliche Schicht solltest Du abbilden können, falls diese bei Auftraggeber anfällt.
- garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung
- Auf Wunsch stellen wir einen Firmenwagen (1%-Regelung inkl. Tankkreditkarte), auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung.
- Alternativ zum Wagen besteht die Möglichkeit der Bezuschussung von KITA- Kosten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement & Subvention von Fitnessstudiogebühren
- Urlaub innerhalb der Probezeit
-Fahrkostenübernahme
- kostenlose Fortbildungen
- Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung
- Höchste Fachlichkeit. Du wirst von geprüften Personalfachkaufleuten betreut
- unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer Vergütung zzgl. Zuschlägen und Prämien, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- auszahlen, oder „abbummeln" von Überstunden, falls diese freiwillig anfallen
- Fortbildungen und Schulungen mit zugelassenen Dozenten.
- wohnortnahe Einsätze! Fahrzeit i.d.R. ca 30-45 Minuten von Deinem Wohnort
- Schulungsraum für beste Bildungsmöglichkeiten
- Eventraum für Teamabende, Veranstaltungen und Co.
- 2 Dachterrassen zum Chillen & Grillen !

Deine Aufgabengebiete:

-          Altersgemäße Lern- und soziale Prozesse fördern
-          Verhalten und Befinden der betreuten Kinder und Jugendlichen beobachten
-          Materialien für Lernen, Sport und Spiel beschaffen und vorbereiten
-          Förderung musisch-künstlerischer Fähigkeiten (malen, basteln, singen)
-          Förderung mathematisch-naturwissenschaftlich-technischer Fähigkeiten (Feinmotorik, Naturkunde)
-          Erziehungsmaßnahmen und deren Ergebnisse dokumentieren
-          Elternarbeit

Unsere Anforderungen:

-          Einen der genannten Ausbildungs/- Studienabschlüsse. Abschlüsse vor 2013 müssen in der Zwischenzeit das Modul „Sprachförderung“ nachgeholt haben    
-           hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
-          aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit

Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 50 Standorten mehr als 3.000 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.

Hast Du noch offene Fragen? Dann stelle doch Deine Fragen, bevor Du dich bewirbst! Gerne stehen wir Dir unter 0451/ 61 30 94 0  Rede und Antwort.

Montag bis Donnerstag von 07:00-17:00 Uhr und Fr. 07:00-15:00 Uhr.

Initiativ bewerben kannst Du Dich über diesen Link https://www.pluss.de/initiativbewerbung (https://www.pluss.de/initiativbewerbung) oder per Email an [email protected] (https://mailto:[email protected])

Wir freuen uns auf Dich!

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Gemeinsam mit der Gisa Feuerberg Schule in Lübeck bieten wir in unserem Bereich Wohnen eine

# praxisintegrierte Ausbildung (PIA) zum/zur Heilerziehungspfleger*in (d/m/w)

###

### Umfang:

Vollzeit

### Dauer:

befristet bis 31.07.2028

### Beginn:

01.08.2025

### Bewerben bis:

31.01.2025

## Das bringen Sie mit:

- **Ausbildung:** Sie verfügen über einen mittleren Bildungsabschluss und Abschluss einer Berufsausbildung ( z.B. Sozialpädagogische*r Assistent*in oder Pflegeassistent*in) mit Praktika
- oder über einen mittleren Bildungsabschluss und drei Jahre berufliche Tätigkeit bzw. Praktikum (z. B. Freiwilliges Soziales Jahr, Bundesfreiwilligendienst)
- oder über einen mittleren Bildungsabschluss und eine mindestens zweijährige anerkannte Berufsausbildung und zusätzlich ein Praktikum über 150 Stunden
- oder über Abitur/Fachhochschulreife und zusätzlich 150 Stunden Praktikum.

## Das erwartet Sie:

In einer dreijährigen Ausbildung, in Kooperation mit der Gisa Feuerberg Schule (GSF) in Lübeck, bereiten wir Sie auf Ihre berufliche Zukunft als Heilerziehungspfleger*in vor.

Zu den vielfältigen Aufgaben gehören zum Beispiel:

- Planung und Umsetzung pädagogischer Angebote und Maßnahmen
- Begleitung und Unterstützung bei der Vereinbarung und Wahrnehmung von Arztterminen
- Freizeitgestaltung, Planung und Durchführung von Freizeitangeboten
- Beratung, Begleitung und Unterstützung in allen Belangen des Alltags
- Unterstützung bei der Körperpflege und Mundhygiene
- Begleitung und Beratung bei Einkäufen
- Übernahme, Unterstützung und Beratung bei der Wäschepflege

Unsere Auszubildenden lernen vom ersten Tag an, Verantwortung und Selbständigkeit zu übernehmen und zu schätzen.

## Was Ihre Aufgabe bei *Die Ostholsteiner* so besonders macht:

- **Werteorientiertes Denken und Handeln** sind die Grundlage unserer Zusammenarbeit. Wir leben unser Leitbild.
- **Freude und Begeisterung** für die Arbeit zeichnet unser Team aus. Eine respektvolle Haltung und eine gute Einarbeitung sind uns wichtig. Hierfür setzt sich auch unser aktiver Betriebsrat ein.
- **Fortbildung** ist unser Anliegen. Wir ermöglichen die Teilnahme an einem jährlich abwechslungsreichen Fortbildungsangebot für Sie.
- **Eine hohe Fachkraftquote** sowie ein **guter Stellenschlüssel** bieten Ihnen geregelte Arbeitszeiten und ein angenehmes Tätigsein.
- **Familienfreundliche, moderne Arbeitsbedingungen** sind selbstverständlich für uns. Durch flexible Arbeitszeitmodelle, Wechselschichtzusatzurlaube sowie die Möglichkeit zur Nutzung von Zeitwertkonten unterstützen wir Sie gerne in Ihrer Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- **30 Tage Urlaub** (29 zzgl. 1 Tag, da Heiligabend und Silvester nicht als Arbeitstage gezählt werden) gewähren wir Ihnen, damit Sie ausreichend Erholungszeit und eine gute **Work-Life-Balance** haben.
- **Die Vergütung** erfolgt nach den Entgelttabellen des TVöD.
- Damit können Sie außerdem rechnen: **Sonderzahlungen** wie Weihnachtsgeld, einer Leistungszulage sowie ein Zuschuss zu **vermögenswirksamen Leistungen** und **betrieblichen Altersvorsorge**
- **Firmenfitness durch Wellpass** für ein produktives, gesundes und ausgeglichenes Team
- **Einkaufsvorteile** bei verschiedenen Anbietern
- Wir bieten Ihnen zur Unterstützung einer gesunden Mobilität **Bikeleasing** an.
- Damit Sie flexibel zur Arbeit gelangen, erhalten Sie es bei uns einen monatlichen Zuschuss für das **Jobticket.**
- **Mitarbeiter-Events** (z.B. Weihnachtsfeier und Betriebsausflug) und eine ganzjährige Veranstaltungskultur sorgen für gute Laune.
- **Gesundheitsförderung** ist kein Fremdwort für uns und wird Ihnen in vielen Bereichen begegnen.
- Mit Ihren Problemen lassen wir Sie nicht allein und bieten Ihnen eine kostenfreie externe **Mitarbeiterberatung** an, die Ihnen sowohl im privaten als auch im Arbeitsbereich Hilfestellung bietet.

## Können Sie sich mit unserer Unternehmenskultur und unserer Vision identifizieren?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über das Online-Formular (bevorzugt).

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Sarah Herbst zur Verfügung: 04521 7993-39.

Nutze uns als dauerhafter Arbeitgeber und bleibe lange bei uns, oder such Dir über uns gezielt Deine Traumeinrichtung aus. Und das ganz ohne „Heute hier, morgen da!“ Die Aufträge unser Auftraggeber sind Langzeiteinsätze! Dein Vorteil ist, dass du vorab die Einrichtung abchecken kannst und dann selbst entscheidest, ob du dort dauerhaft arbeiten möchtest! Dann weißt du, ob die Einrichtung hält was sie verspricht!

Unsere Lohnangaben sind bewusst mit "ab" gewählt und nicht "bis zu", wie bei vielen Anderen.

Kleines Detail, großer Unterschied!

Vollzeit sind bei uns 35,00 Stunden pro Woche, 151,67 im Monatsschnitt.

Schau Dir auch gerne an, wie uns unsere Mitarbeiter bei Google bewerten: https://maps.app.goo.gl/AfsCmkFTmNT9RuJ27

Für unsere regionalen Partner ( Kita, Kinder/- und Jugendheime, Mutter-Kind-Kurkliniken usw ) suchen wir Dich als

Erzieher ( M/W/D ), Heilerziehungspfleger (M/W/D), Sozialpädagoge (M/W/D), sozialpädagogischer Assistent (M/W/D), Kinderpfleger (M/W/D)

Wir bieten Dir unter anderem:

-  individuell wählbare und flexibel gestaltete Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen.   Die Zeiten können je nach Auftraggeber etwas variieren. Mindestens eine branchenübliche Schicht solltest Du abbilden können, falls diese bei Auftraggeber anfällt.
- garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung
- Auf Wunsch stellen wir einen Firmenwagen (1%-Regelung inkl. Tankkreditkarte), auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung.
- Alternativ zum Wagen besteht die Möglichkeit der Bezuschussung von KITA- Kosten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement & Subvention von Fitnessstudiogebühren
- Urlaub innerhalb der Probezeit
-Fahrkostenübernahme
- kostenlose Fortbildungen
- Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung
- Höchste Fachlichkeit. Du wirst von geprüften Personalfachkaufleuten betreut
- unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer Vergütung zzgl. Zuschlägen und Prämien, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- auszahlen, oder „abbummeln" von Überstunden, falls diese freiwillig anfallen
- Fortbildungen und Schulungen mit zugelassenen Dozenten.
- wohnortnahe Einsätze! Fahrzeit i.d.R. ca 30-45 Minuten von Deinem Wohnort
- Schulungsraum für beste Bildungsmöglichkeiten
- Eventraum für Teamabende, Veranstaltungen und Co.
- 2 Dachterrassen zum Chillen & Grillen !

Deine Aufgabengebiete:

-          Altersgemäße Lern- und soziale Prozesse fördern
-          Verhalten und Befinden der betreuten Kinder und Jugendlichen beobachten
-          Materialien für Lernen, Sport und Spiel beschaffen und vorbereiten
-          Förderung musisch-künstlerischer Fähigkeiten (malen, basteln, singen)
-          Förderung mathematisch-naturwissenschaftlich-technischer Fähigkeiten (Feinmotorik, Naturkunde)
-          Erziehungsmaßnahmen und deren Ergebnisse dokumentieren
-          Elternarbeit

Unsere Anforderungen:

-          Einen der genannten Ausbildungs/- Studienabschlüsse. Abschlüsse vor 2013 müssen in der Zwischenzeit das Modul „Sprachförderung“ nachgeholt haben    
-           hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
-          aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit

Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 50 Standorten mehr als 3.000 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.

Hast Du noch offene Fragen? Dann stelle doch Deine Fragen, bevor Du dich bewirbst! Gerne stehen wir Dir unter 0451/ 61 30 94 0  Rede und Antwort.

Montag bis Donnerstag von 07:00-17:00 Uhr und Fr. 07:00-15:00 Uhr.

Initiativ bewerben kannst Du Dich über diesen Link https://www.pluss.de/initiativbewerbung (https://www.pluss.de/initiativbewerbung) oder per Email an [email protected] (https://mailto:[email protected])

Wir freuen uns auf Dich!

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Nutze uns als dauerhafter Arbeitgeber und bleibe lange bei uns, oder such Dir über uns gezielt Deine Traumeinrichtung aus. Und das ganz ohne „Heute hier, morgen da!“ Die Aufträge unser Auftraggeber sind Langzeiteinsätze! Dein Vorteil ist, dass du vorab die Einrichtung abchecken kannst und dann selbst entscheidest, ob du dort dauerhaft arbeiten möchtest! Dann weißt du, ob die Einrichtung hält was sie verspricht!

Unsere Lohnangaben sind bewusst mit "ab" gewählt und nicht "bis zu", wie bei vielen Anderen.

Kleines Detail, großer Unterschied!

Vollzeit sind bei uns 35,00 Stunden pro Woche, 151,67 im Monatsschnitt.

Schau Dir auch gerne an, wie uns unsere Mitarbeiter bei Google bewerten: https://maps.app.goo.gl/AfsCmkFTmNT9RuJ27

Für unsere regionalen Partner ( Kita, Kinder/- und Jugendheime, Mutter-Kind-Kurkliniken usw ) suchen wir Dich als

Erzieher ( M/W/D ), Heilerziehungspfleger (M/W/D), Sozialpädagoge (M/W/D), sozialpädagogischer Assistent (M/W/D), Kinderpfleger (M/W/D)

Wir bieten Dir unter anderem:

-  individuell wählbare und flexibel gestaltete Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen.   Die Zeiten können je nach Auftraggeber etwas variieren. Mindestens eine branchenübliche Schicht solltest Du abbilden können, falls diese bei Auftraggeber anfällt.
- garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung
- Auf Wunsch stellen wir einen Firmenwagen (1%-Regelung inkl. Tankkreditkarte), auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung.
- Alternativ zum Wagen besteht die Möglichkeit der Bezuschussung von KITA- Kosten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement & Subvention von Fitnessstudiogebühren
- Urlaub innerhalb der Probezeit
-Fahrkostenübernahme
- kostenlose Fortbildungen
- Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung
- Höchste Fachlichkeit. Du wirst von geprüften Personalfachkaufleuten betreut
- unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer Vergütung zzgl. Zuschlägen und Prämien, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- auszahlen, oder „abbummeln" von Überstunden, falls diese freiwillig anfallen
- Fortbildungen und Schulungen mit zugelassenen Dozenten.
- wohnortnahe Einsätze! Fahrzeit i.d.R. ca 30-45 Minuten von Deinem Wohnort
- Schulungsraum für beste Bildungsmöglichkeiten
- Eventraum für Teamabende, Veranstaltungen und Co.
- 2 Dachterrassen zum Chillen & Grillen !

Deine Aufgabengebiete:

-          Altersgemäße Lern- und soziale Prozesse fördern
-          Verhalten und Befinden der betreuten Kinder und Jugendlichen beobachten
-          Materialien für Lernen, Sport und Spiel beschaffen und vorbereiten
-          Förderung musisch-künstlerischer Fähigkeiten (malen, basteln, singen)
-          Förderung mathematisch-naturwissenschaftlich-technischer Fähigkeiten (Feinmotorik, Naturkunde)
-          Erziehungsmaßnahmen und deren Ergebnisse dokumentieren
-          Elternarbeit

Unsere Anforderungen:

-          Einen der genannten Ausbildungs/- Studienabschlüsse. Abschlüsse vor 2013 müssen in der Zwischenzeit das Modul „Sprachförderung“ nachgeholt haben    
-           hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
-          aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit

Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 50 Standorten mehr als 3.000 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.

Hast Du noch offene Fragen? Dann stelle doch Deine Fragen, bevor Du dich bewirbst! Gerne stehen wir Dir unter 0451/ 61 30 94 0  Rede und Antwort.

Montag bis Donnerstag von 07:00-17:00 Uhr und Fr. 07:00-15:00 Uhr.

Initiativ bewerben kannst Du Dich über diesen Link https://www.pluss.de/initiativbewerbung (https://www.pluss.de/initiativbewerbung) oder per Email an [email protected] (https://mailto:[email protected])

Wir freuen uns auf Dich!

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Nutze uns als dauerhafter Arbeitgeber und bleibe lange bei uns, oder such Dir über uns gezielt Deine Traumeinrichtung aus. Und das ganz ohne „Heute hier, morgen da!“ Die Aufträge unser Auftraggeber sind Langzeiteinsätze! Dein Vorteil ist, dass du vorab die Einrichtung abchecken kannst und dann selbst entscheidest, ob du dort dauerhaft arbeiten möchtest! Dann weißt du, ob die Einrichtung hält was sie verspricht!

Unsere Lohnangaben sind bewusst mit "ab" gewählt und nicht "bis zu", wie bei vielen Anderen.

Kleines Detail, großer Unterschied!

Vollzeit sind bei uns 35,00 Stunden pro Woche, 151,67 im Monatsschnitt.

Schau Dir auch gerne an, wie uns unsere Mitarbeiter bei Google bewerten: https://maps.app.goo.gl/AfsCmkFTmNT9RuJ27

Für unsere regionalen Partner ( Kita, Kinder/- und Jugendheime, Mutter-Kind-Kurkliniken usw ) suchen wir Dich als

Erzieher ( M/W/D ), Heilerziehungspfleger (M/W/D), Sozialpädagoge (M/W/D), sozialpädagogischer Assistent (M/W/D), Kinderpfleger (M/W/D)

Wir bieten Dir unter anderem:

-  individuell wählbare und flexibel gestaltete Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen.   Die Zeiten können je nach Auftraggeber etwas variieren. Mindestens eine branchenübliche Schicht solltest Du abbilden können, falls diese bei Auftraggeber anfällt.
- garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung
- Auf Wunsch stellen wir einen Firmenwagen (1%-Regelung inkl. Tankkreditkarte), auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung.
- Alternativ zum Wagen besteht die Möglichkeit der Bezuschussung von KITA- Kosten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement & Subvention von Fitnessstudiogebühren
- Urlaub innerhalb der Probezeit
-Fahrkostenübernahme
- kostenlose Fortbildungen
- Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung
- Höchste Fachlichkeit. Du wirst von geprüften Personalfachkaufleuten betreut
- unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer Vergütung zzgl. Zuschlägen und Prämien, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- auszahlen, oder „abbummeln" von Überstunden, falls diese freiwillig anfallen
- Fortbildungen und Schulungen mit zugelassenen Dozenten.
- wohnortnahe Einsätze! Fahrzeit i.d.R. ca 30-45 Minuten von Deinem Wohnort
- Schulungsraum für beste Bildungsmöglichkeiten
- Eventraum für Teamabende, Veranstaltungen und Co.
- 2 Dachterrassen zum Chillen & Grillen !

Deine Aufgabengebiete:

-          Altersgemäße Lern- und soziale Prozesse fördern
-          Verhalten und Befinden der betreuten Kinder und Jugendlichen beobachten
-          Materialien für Lernen, Sport und Spiel beschaffen und vorbereiten
-          Förderung musisch-künstlerischer Fähigkeiten (malen, basteln, singen)
-          Förderung mathematisch-naturwissenschaftlich-technischer Fähigkeiten (Feinmotorik, Naturkunde)
-          Erziehungsmaßnahmen und deren Ergebnisse dokumentieren
-          Elternarbeit

Unsere Anforderungen:

-          Einen der genannten Ausbildungs/- Studienabschlüsse. Abschlüsse vor 2013 müssen in der Zwischenzeit das Modul „Sprachförderung“ nachgeholt haben    
-           hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
-          aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit

Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 50 Standorten mehr als 3.000 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.

Hast Du noch offene Fragen? Dann stelle doch Deine Fragen, bevor Du dich bewirbst! Gerne stehen wir Dir unter 0451/ 61 30 94 0  Rede und Antwort.

Montag bis Donnerstag von 07:00-17:00 Uhr und Fr. 07:00-15:00 Uhr.

Initiativ bewerben kannst Du Dich über diesen Link https://www.pluss.de/initiativbewerbung (https://www.pluss.de/initiativbewerbung) oder per Email an [email protected] (https://mailto:[email protected])

Wir freuen uns auf Dich!

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.