Jobs in Eutin in Germany

In der Pflegeeinrichtung „Hausgemeinschaften am Priwall“ in Eutin leben 32 Bewohner*innen, jeweils in 4 familienähnlichen Gruppen mit 8 Personen. Nach dem Prinzip „Wohnlichkeit und Normalität - aktiv den Alltag erleben und gestalten“, werden die Bewohner*innen bei ihrer eigenen Lebensplanung unterstützt und begleitet.

Wir suchen Nachwuchs!

Starten Sie bei uns die Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Start zum 01.09.2025
(3 Jahre). Wir bilden nach dem neuen Pflegeberufegesetz aus.

So sieht ihre Tätigkeit aus:
• Begleitung: Sie leisten qualifizierte Begleitung und Pflege der Bewohner*innen.
• Gestaltung: Sie bringen sich kreativ in die aktive Mitgestaltung des Lebens in den Wohnbereichen ein.
• Vernetzung: Sie fördern die Inklusion der Bewohner*innen im Gemeinwesen.

Das wünschen wir uns von Ihnen:
• Soziale Kompetenzen sowie ein achtsamer und wertschätzender Umgang sind selbstverständlich für Sie.
• Flexibilität ist kein Problem für Sie und Sie übernehmen gerne Verantwortung.
• Motivation und die Bereitschaft sich weiterzubilden.

Das können Sie von uns erwarten:
• Freude und Begeisterung für die Arbeit zeichnet unser Team aus. Eine respektvolle Haltung und eine gute Einarbeitung sind uns wichtig.
Hierfür setzt sich auch unser aktiver Betriebsrat ein.
• Überdurchschnittlich hohe Arbeitszufriedenheit (BGW-Betriebsbarometer)
• Fortbildung ist unser Anliegen. Wir ermöglichen die Teilnahme an einem jährlich abwechslungsreichen Fortbildungsangebot für Sie.
• Eine hohe Fachkraftquote sowie ein guter Stellenschlüssel bieten Ihnen geregelte Arbeitszeiten und ein angenehmes Tätigsein.
• Familienfreundliche, moderne Arbeitsbedingungen sind selbstverständlich für uns. Durch flexible Arbeitszeitmodelle und
Wechselschichtzusatzurlaube unterstützen wir Sie gerne in Ihrer Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag PflegeWohnen (P-Tarif/TvöD).
• Gesundheitsförderung ist kein Fremdwort für uns und wird Ihnen in vielen Bereich begegnen. Mit Ihren Problemen lassen wir Sie nicht
allein und bieten Ihnen eine kostenfreie externe Mitarbeiterberatung an.
• Zu guter Letzt: Arbeiten wo andere Urlaub machen: Zwischen Schlössern, Wäldern, Seen und dem Meer!

Wollen Sie uns unterstützen? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an
[email protected] oder Die Ostholsteiner, Personalabteilung, Siemensstraße 17, 23701 Eutin.

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Öcalan-Kraus: 04521-779470.

In der Pflegeeinrichtung „Hausgemeinschaften am Priwall“ in Eutin leben 32 Bewohner*innen, jeweils in 4 familienähnlichen Gruppen mit 8 Personen. Nach dem Prinzip „Wohnlichkeit und Normalität - aktiv den Alltag erleben und gestalten“, werden die Bewohner*innen bei ihrer eigenen Lebensplanung unterstützt und begleitet.

Wir suchen Nachwuchs!

Starten Sie bei uns die Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Start zum 01.04.2025
(3 Jahre). Wir bilden nach dem neuen Pflegeberufegesetz aus.

So sieht ihre Tätigkeit aus:
• Begleitung: Sie leisten qualifizierte Begleitung und Pflege der Bewohner*innen.
• Gestaltung: Sie bringen sich kreativ in die aktive Mitgestaltung des Lebens in den Wohnbereichen ein.
• Vernetzung: Sie fördern die Inklusion der Bewohner*innen im Gemeinwesen.

Das wünschen wir uns von Ihnen:
• Soziale Kompetenzen sowie ein achtsamer und wertschätzender Umgang sind selbstverständlich für Sie.
• Flexibilität ist kein Problem für Sie und Sie übernehmen gerne Verantwortung.
• Motivation und die Bereitschaft sich weiterzubilden.

Das können Sie von uns erwarten:
• Freude und Begeisterung für die Arbeit zeichnet unser Team aus. Eine respektvolle Haltung und eine gute Einarbeitung sind uns wichtig.
Hierfür setzt sich auch unser aktiver Betriebsrat ein.
• Überdurchschnittlich hohe Arbeitszufriedenheit (BGW-Betriebsbarometer)
• Fortbildung ist unser Anliegen. Wir ermöglichen die Teilnahme an einem jährlich abwechslungsreichen Fortbildungsangebot für Sie.
• Eine hohe Fachkraftquote sowie ein guter Stellenschlüssel bieten Ihnen geregelte Arbeitszeiten und ein angenehmes Tätigsein.
• Familienfreundliche, moderne Arbeitsbedingungen sind selbstverständlich für uns. Durch flexible Arbeitszeitmodelle und
Wechselschichtzusatzurlaube unterstützen wir Sie gerne in Ihrer Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag PflegeWohnen (P-Tarif/TvöD).
• Gesundheitsförderung ist kein Fremdwort für uns und wird Ihnen in vielen Bereich begegnen. Mit Ihren Problemen lassen wir Sie nicht
allein und bieten Ihnen eine kostenfreie externe Mitarbeiterberatung an.
• Zu guter Letzt: Arbeiten wo andere Urlaub machen: Zwischen Schlössern, Wäldern, Seen und dem Meer!

Wollen Sie uns unterstützen? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an
[email protected] oder Die Ostholsteiner, Personalabteilung, Siemensstraße 17, 23701 Eutin.

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Öcalan-Kraus: 04521-779470.

Das bieten wir * Ein umfassendes Seminarangebot zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing & Warenpräsentation * Ein übertarifliches Gehalt: -1. Ausbildungsjahr 1.160,00 brutto -2. Ausbildungsjahr 1.270,00 brutto -3. Ausbildungsjahr 1.430,00 brutto * Fahrgeldzuschuss, Urlaubs- und volles Weihnachtsgeld * Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis * Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf Dich freut! * Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops Das bringst Du mit * Schulabschluss (qualifizierendes Hauptschulzeugnis oder mittlere Reife) * Begeisterung für Lebensmittel und Konsumgüter * Motivation, Initiative und Zuverlässigkeit * Rechen-Skills * Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden Darum gehts In der 2-jährigen Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) bzw. der 3-jährigen Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau im Einzelhandel lernst du, wie die Prozesse im Einzelhandel funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Dich erwarten unter anderem diese Aufgaben: * Annahme von Warenlieferungen * Ware verräumen und Warenpräsentation * Frischekontrolle im Obst- und Gemüsebereich * Gewährleistung der Verfügbarkeit unserer Backwaren * Kassieren und Abrechnen der Kasse * Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in der Filiale Je nach Tarifgebiet arbeitest du zwischen 37 und 39 Stunden / Woche inklusive Berufsschulzeiten. Die Berufsschule wird in der Nähe Deines Wohnorts sein.

Das bieten wir * Ein umfassendes Seminarangebot zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing & Warenpräsentation * Ein übertarifliches Gehalt: -1. Ausbildungsjahr 1.160,00 brutto -2. Ausbildungsjahr 1.270,00 brutto -3. Ausbildungsjahr 1.430,00 brutto * Fahrgeldzuschuss, Urlaubs- und volles Weihnachtsgeld * Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis * Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf Dich freut! * Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops Das bringst Du mit * Schulabschluss (qualifizierendes Hauptschulzeugnis oder mittlere Reife) * Begeisterung für Lebensmittel und Konsumgüter * Motivation, Initiative und Zuverlässigkeit * Rechen-Skills * Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden Darum gehts In der 2-jährigen Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) bzw. der 3-jährigen Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau im Einzelhandel lernst du, wie die Prozesse im Einzelhandel funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Dich erwarten unter anderem diese Aufgaben: * Annahme von Warenlieferungen * Ware verräumen und Warenpräsentation * Frischekontrolle im Obst- und Gemüsebereich * Gewährleistung der Verfügbarkeit unserer Backwaren * Kassieren und Abrechnen der Kasse * Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in der Filiale Je nach Tarifgebiet arbeitest du zwischen 37 und 39 Stunden / Woche inklusive Berufsschulzeiten. Die Berufsschule wird in der Nähe Deines Wohnorts sein.

Das bieten wir * Ein umfassendes Seminarangebot zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing & Warenpräsentation * Zusatzqualifikationen wie Ausbilderschein, Ersthelferschein und Arzneimittelschein * Übertarifliches Gehalt: -1. bis 6. Monat 1.270,00 brutto -7. bis 18. Monat 1.430,00 brutto -ab dem 19. Monat 2.530,00 brutto * Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis mit Filialverantwortung * Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf dich freut! * Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops Das bringst Du mit * (Fach-) Abitur * Begeisterung für den Lebensmitteleinzelhandel * Motivation, Ehrgeiz und Organisationstalent * Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen * Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden Darum gehts Während der 3-jährigen Aus- und Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) erwarten dich intensive Theorie- und Praxisphasen, die im Anschluss mit gleich zwei IHK-Abschlüssen belohnt werden: Kaufmann bzw. Kauffrau im Einzelhandel (Monate 1 bis 18) und geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) (Monate 19 bis 36). Darüber hinaus wirst du in Berufs- und Arbeitspädagogik fortgebildet und schließt unter anderem die Ausbildereignungsprüfung ab. Alles mit dem Ziel, eine Führungsposition bei uns zu übernehmen. In Deinen Praxisphasen übernimmst du verantwortungsvolle Tätigkeiten in einer unserer Verkaufsstellen und lernst dadurch, wie die Prozesse in einem großen Einzelhandelsunternehmen funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Gleichzeitig beschäftigst du dich mit der Frage, wie sich diese Prozesse steuern und optimieren lassen. In der Berufsschule gehören unter anderem Warenbeschaffung, Controlling und Personalmanagement zu deinen Ausbildungsinhalten die dich zum Profi im Einzelhandel machen. Das Abiturientenprogramm durchläufst du an einem oder mehreren Standorten. Die Theoriephasen finden in 9 Blöcken à 2-3 Wochen / Jahr statt.

In der Pflegeeinrichtung „Hausgemeinschaften am Priwall“ in Eutin leben 32 Bewohner*innen, jeweils in 4 familienähnlichen Gruppen mit 8 Personen. Nach dem Prinzip „Wohnlichkeit und Normalität - aktiv den Alltag erleben und gestalten“, werden die Bewohner*innen bei ihrer eigenen Lebensplanung unterstützt und begleitet.

Wir suchen Nachwuchs!

Starten Sie bei uns die Ausbildung als Pflegehelfer*in (m/w/d) mit Start zum 01.09.2025.
Wir bilden nach dem neuen Pflegeberufegesetz aus.
Die Ausbildung dauert nur ein Jahr und anschließend sind Sie qualifiziert unsere Fachkräfte tatkräftig zu unterstützen.

Während der 1-jährigen Ausbildung lernen Sie:

• Anatomie, Physiologie und ausgewählte Krankheitsbilder.
• die sach- und fachkundig geplante Pflege mit den Schwerpunkten Hygiene und Prophylaxen durchzuführen.
• alte, körperlich sowie psychisch beeinträchtigte Menschen in ihren persönlichen und sozialen Angelegenheiten einfühlsam zu begleiten.
• Ihre Auffassungsgabe und Ihr Einfühlungsvermögen geschickt einzusetzen.

Das wünschen wir uns von Ihnen:
• Soziale Kompetenzen sowie ein achtsamer und wertschätzender Umgang sind selbstverständlich für Sie.
• Flexibilität ist kein Problem für Sie und Sie übernehmen gerne Verantwortung.
• Motivation und die Bereitschaft sich weiterzubilden.

Das können Sie von uns erwarten:
• Freude und Begeisterung für die Arbeit zeichnet unser Team aus. Eine respektvolle Haltung und eine gute Einarbeitung sind uns wichtig.
Hierfür setzt sich auch unser aktiver Betriebsrat ein.
• Überdurchschnittlich hohe Arbeitszufriedenheit (BGW-Betriebsbarometer).
• Fortbildung ist unser Anliegen. Wir ermöglichen die Teilnahme an einem jährlich abwechslungsreichen Fortbildungsangebot für Sie.
• Eine hohe Fachkraftquote sowie ein guter Stellenschlüssel bieten Ihnen geregelte Arbeitszeiten und ein angenehmes Tätigsein.
• Familienfreundliche, moderne Arbeitsbedingungen sind selbstverständlich für uns. Durch flexible Arbeitszeitmodelle und
Wechselschichtzusatzurlaube unterstützen wir Sie gerne in Ihrer Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag PflegeWohnen (P-Tarif/TVöD).
• Gesundheitsförderung ist kein Fremdwort für uns und wird Ihnen in vielen Bereich begegnen. Mit Ihren Problemen lassen wir Sie nicht
allein und bieten Ihnen eine kostenfreie externe Mitarbeiterberatung an.
• Zu guter Letzt: Arbeiten wo andere Urlaub machen: Zwischen Schlössern, Wäldern, Seen und dem Meer.

Wollen Sie uns unterstützen? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an
[email protected] oder PflegeWohnen, Personalabteilung, Siemensstraße 17, 23701 Eutin.

Für Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Öcalan-Kraus: 04521-779470.

In der Pflegeeinrichtung „Hausgemeinschaften am Priwall“ in Eutin leben 32 Bewohner*innen, jeweils in 4 familienähnlichen Gruppen mit 8 Personen. Nach dem Prinzip „Wohnlichkeit und Normalität - aktiv den Alltag erleben und gestalten“, werden die Bewohner*innen bei ihrer eigenen Lebensplanung unterstützt und begleitet.

Wir suchen Nachwuchs!

Starten Sie bei uns die Ausbildung als Pflegehelfer*in (m/w/d) mit Start zum 01.04.2025.
Wir bilden nach dem neuen Pflegeberufegesetz aus.
Die Ausbildung dauert nur ein Jahr und anschließend sind Sie qualifiziert unsere Fachkräfte tatkräftig zu unterstützen.

Während der 1-jährigen Ausbildung lernen Sie:

• Anatomie, Physiologie und ausgewählte Krankheitsbilder.
• die sach- und fachkundig geplante Pflege mit den Schwerpunkten Hygiene und Prophylaxen durchzuführen.
• alte, körperlich sowie psychisch beeinträchtigte Menschen in ihren persönlichen und sozialen Angelegenheiten einfühlsam zu begleiten.
• Ihre Auffassungsgabe und Ihr Einfühlungsvermögen geschickt einzusetzen.

Das wünschen wir uns von Ihnen:
• Soziale Kompetenzen sowie ein achtsamer und wertschätzender Umgang sind selbstverständlich für Sie.
• Flexibilität ist kein Problem für Sie und Sie übernehmen gerne Verantwortung.
• Motivation und die Bereitschaft sich weiterzubilden.

Das können Sie von uns erwarten:
• Freude und Begeisterung für die Arbeit zeichnet unser Team aus. Eine respektvolle Haltung und eine gute Einarbeitung sind uns wichtig.
Hierfür setzt sich auch unser aktiver Betriebsrat ein.
• Überdurchschnittlich hohe Arbeitszufriedenheit (BGW-Betriebsbarometer).
• Fortbildung ist unser Anliegen. Wir ermöglichen die Teilnahme an einem jährlich abwechslungsreichen Fortbildungsangebot für Sie.
• Eine hohe Fachkraftquote sowie ein guter Stellenschlüssel bieten Ihnen geregelte Arbeitszeiten und ein angenehmes Tätigsein.
• Familienfreundliche, moderne Arbeitsbedingungen sind selbstverständlich für uns. Durch flexible Arbeitszeitmodelle und
Wechselschichtzusatzurlaube unterstützen wir Sie gerne in Ihrer Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag PflegeWohnen (P-Tarif/TVöD).
• Gesundheitsförderung ist kein Fremdwort für uns und wird Ihnen in vielen Bereich begegnen. Mit Ihren Problemen lassen wir Sie nicht
allein und bieten Ihnen eine kostenfreie externe Mitarbeiterberatung an.
• Zu guter Letzt: Arbeiten wo andere Urlaub machen: Zwischen Schlössern, Wäldern, Seen und dem Meer.

Wollen Sie uns unterstützen? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an
[email protected] oder PflegeWohnen, Personalabteilung, Siemensstraße 17, 23701 Eutin.

Für Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Öcalan-Kraus: 04521-779470.

Konzept Energietechnik GmbH – mehr als nur Stromversorgungen

In unserem seit 1995 bestehenden Industrieunternehmen fertigen wir Komponenten für eine sichere Stromversorgung. Dabei bieten wir kundenspezifische Lösungen im AC und DC Bereich an.
Die Entwicklung der Produkte, die Bestückung der Platinen sowie die Endgerätemontage und der Versand – dies erfolgt alles an unserem Standort in Eutin.

Für unser stetig wachsendes Unternehmen suchen wir zum 01.08.2025 eine Auszubildende bzw. einen Auszubildenden zur/zum

Elektroniker/in für Geräte und Systeme (m/w/d).

Was dich erwartet:
-eine dreieinhalbjährige Ausbildung, die dual im Betrieb und in der Schule stattfindet
-ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld, bei dem du alle elektrotechnischen Abteilungen durchläufst
-Montage von elektronischen Baugruppen
-Leiterkartenbestückung im THD- und SMD-Bereich
-Prüfen von Leiterkarten und elektronischen Geräten
-ein tolles Team

Was du mitbringen solltest:

- wünschenswert ist ein mittlerer Bildungsabschluss
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem
- Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft
- Interesse an technischen Geräten, Maschinen und Anlagen
-handwerkliches Geschick, technisch - mathematisches Verständnis

Was wir bieten:
-eine attraktive Ausbildungsvergütung
-Chance auf Übernahme nach der Ausbildung
-Firmenevents
-monatlicher Benzin- oder Warengutschein in Höhe von 50 €
-maximaler Firmenanteil bei Vermögenswirksamen Leistungen

Möchtest auch du ein Teil der Konzept Energietechnik GmbH werden, so lasse uns
deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zukommen.

Konzept Energietechnik GmbH
Herr Jan-Ole Waschnewski
Röntgenstraße 1
23701 Eutin
04521/8007-62
[email protected]

Für unser famila-Warenhaus in **Eutin** suchen wir zum Ausbildungsstart 2025 Auszubildende für den Ausbildungsberuf **Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk Schwerpunkt Fleisch(m/w/d)**.

### Was Dich bei uns erwartet

• Ein faires Gehalt
• Persönliche Betreuung während der gesamten Ausbildung
• Spannende Azubiprojekte
• Übernahme bei guter Leistung
• Arbeiten in einer krisensicheren Branche

### Wissenswertes

• Ausbildungsstart: 1. September
• Ausbildungsart: Duale Ausbildung
• Ausbildungsdauer: 3 Jahre
• Schulabschluss: Allgemeinbildender Schulabschluss
• 36 Werktage Urlaub im Jahr

Gehalt:
• 1. Lehrjahr: 1.100€
• 2. Lehrjahr: 1.200€
• 3. Lehrjahr: 1.350€

### Deine Aufgaben

Du übernimmst den Verkauf von Fleisch- und Wurstwaren, zum Teil auch kleiner Gerichte. Du berätst und informierest die Kundinnen und Kunden über Inhaltsstoffe und Verwendungsmöglichkeiten der Produkte. Zudem präsentierst und verpackst Du Fleischereierzeugnisse, dekorierst Auslagen und sorgst für Ordnung und Sauberkeit im Verkaufsraum. Darüber hinaus bereitest Du Fleischprodukte und Snacks vor und stellst Feinkostsalate her.

### Während der Ausbildung lernst Du...

… eigenständig Fleisch- und Wurstwaren zu verarbeiten und Spezialitäten herzustellen
… Hygienemaßnahmen einzuhalten und die Warenpräsentation zu gestalten
… Kundengespräche zu führen und mit Deinem Expertenwissen zu glänzen

### Das bringst Du mit

• Du bist sorgfältig und hast Freude am Umgang mit Lebensmitteln
• Du bist motiviert und Dein Team kann sich auf Dich verlassen
• Du willst keinen Job im Büro und freust Dich auf neue Herausforderungen

### Davon profitierst Du

• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Azubi-Start Event
• Persönliche Betreuung und Unterstützung von Ausbildungsbeginn bis zur Prüfung
• Innerbetriebliche Schulungen
• Prämien für gute und sehr gute Prüfungsleistungen

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann klicken Sie auf den unten stehenden Button und bewerben Sie sich online oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an die unten stehende Adresse. Ihre Bewerbungsunterlagen werden selbstverständlich vertrauensvoll behandelt.

Die C. J. Wigger KG besteht seit mehr als 140 Jahren und wird heute in der vierten Generation als Familienbetrieb geführt.
Bei uns findest Du eine ausgewogene Mischung aus Innovation und Tradition.
Wenn auch Du zufriedene Kunden schätzt und Teil eines erfolgreichen Teams werden willst, dann bewerbe Dich jetzt.

Das bieten wir Dir
• Gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team
• Gute Übernahmechancen
• Gestalterische Freiräume in der Präsentation des Sortiments
• Schulungsprogramm für Auszubildende, Lernzirkel
• Fachliche sowie persönliche Entwicklungschancen
• Sozialleistungen wie Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen, Bike Leasing,
Mitarbeiterangebote der hagebau u. v. m.

Deine Ausbildungsinhalte
• Erlangen und Anwenden von kaufmännischen und warenwirtschaftlichen Kenntnissen
• Erlangen von Sortimentswissen in allen Abteilungen
• Beraten der Kunden und Verkauf des Baumarkt und Gartensortiments
• Aktive Sortimentsgestaltung und Warenpräsentation
• Verräumen von Waren
• Führen des wöchentlichen Berichtsheftes und Berufsschulpräsenz

Das bringst du mit
• Freundliches Auftreten
• Begeisterung für den Handel und das Sortiment
• Interesse an kaufmännischen und handwerklichen Themen
• Offenheit und Kommunikationsstärke
• Teamgeist, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit

Ausbildungsbeginn ist der 01.08.2024

abhängig von den Noten in der Berufsschule und der Prüfung zum Verkäufer ist ein 3tes Jahr zum Kaufmann/frau im Einzelhandel möglich.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und Dich persönlich kennenzulernen.

Bitte sende Deine Bewerbung per E-Mail an [email protected] oder auf dem Postweg:
C. J. Wigger KG
Herr Gloe
Boostedter Straße 301
24539 Neumünster

Wir suchen für unsere Hals-Nasen-Ohren Heilkunde Praxis zum **01. August 2025** oder später eine/n Auszubildende/n zur/zum

# Medizinische/n Fachangestellte/n (m/w/d)

Medizinische Fachangestellte assistieren Ärzten und Ärztinnen bei der Untersuchung, Behandlung, Betreuung und Beratung von Patienten und führen organisatorische sowie Verwaltungsarbeiten durch.

Vorausgesetzt werden erste allgemeine PC-Kenntnisse, ein freundliches Auftreten und gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Patienten.

Die Berufsschule findet in Neustadt oder Bad Segeberg statt.

Bitte bewerben Sie sich schriftlich.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Team einen Gartenhelfer .

Gerne mit Führerschein .
Wir bieten eignen Dienstwagen und eine betriebliche Altersvorsorge .

Was Dich bei uns erwartet

• Ein faires Gehalt

• Persönliche Betreuung während der gesamten Ausbildung

• Spannende Azubiprojekte

• Übernahme bei guter Leistung

• Arbeiten in einer krisensicheren Branche





Wissenswertes

• Ausbildungsstart: 1. September

• Ausbildungsart: Duale Ausbildung

• Ausbildungsdauer: 3 Jahre

• Schulabschluss: Allgemeinbildender Schulabschluss

• 36 Werktage Urlaub im Jahr

Gehalt:

• 1. Lehrjahr: 1.000€

• 2. Lehrjahr: 1.100€

• 3. Lehrjahr: 1.210€





Deine Aufgaben

Du übernimmst den Verkauf von Fleisch- und Wurstwaren, zum Teil auch kleiner Gerichte. Du berätst und informierest die Kundinnen und Kunden über Inhaltsstoffe und Verwendungsmöglichkeiten der Produkte. Zudem präsentierst und verpackst Du Fleischereierzeugnisse, dekorierst Auslagen und sorgst für Ordnung und Sauberkeit im Verkaufsraum. Darüber hinaus bereitest Du Fleischprodukte und Snacks vor und stellst Feinkostsalate her.





Während der Ausbildung lernst Du...

… eigenständig Fleisch- und Wurstwaren zu verarbeiten und Spezialitäten herzustellen

… Hygienemaßnahmen einzuhalten und die Warenpräsentation zu gestalten

… Kundengespräche zu führen und mit Deinem Expertenwissen zu glänzen





Das bringst Du mit

• Du bist sorgfältig und hast Freude am Umgang mit Lebensmitteln

• Du bist motiviert und Dein Team kann sich auf Dich verlassen

• Du willst keinen Job im Büro und freust Dich auf neue Herausforderungen





Davon profitierst Du

• Weihnachts- und Urlaubsgeld

• Azubi-Start Event

• Persönliche Betreuung und Unterstützung von Ausbildungsbeginn bis zur Prüfung

• Innerbetriebliche Schulungen

• Prämien für gute und sehr gute Prüfungsleistungen

famila Nordost ist ein expansives, dynamisches Einzelhandelsunternehmen und gehört zur inhabergeführten Unternehmensgruppe Bartels-Langness mit Sitz in Kiel. famila betreibt über 80 Warenhäuser im norddeutschen Raum und beschäftigt über 7.000 Mitarbeiter, darunter 500 Auszubildende.



Ihre Aufgaben


• Sie gestalten und organisieren, steuern die Warenpräsentation der Wursttheke mit Leidenschaft und übernehmen mit Ihrem Team zusammen die Warenpflege.

• Die Kundenbetreuung an der Wursttheke und das Begeistern der famila Kundschaft für unsere außergewöhnlich guten Produkte wie unsere hochwertigen Aufschnitt- und Salatsorten.

• In unseren famila Qualitätsfleischereien werden viele Produkte nach hauseigenen Rezepturen vor Ort selbst hergestellt-die Organisation und Kontrolle dafür übernehmen Sie.

• Unsere rund 300 Wurstspezialitäten der Theke warten darauf von Ihnen entdeckt zu werden-durch eine appetitanregende Warenpräsentation in der Wursttheke und absolute Frische-machen Sie das Einkaufen bei famila zu einem Erlebnis.

• Warenbestellungen werden von Ihnen bedarfsgerecht durchgeführt-nach Wareneingang prüfen Sie diese auf Qualität, Frische und sorgen für eine fachgerechte Lagerung in den Kühlhäusern.

• Gemeinsam mit Ihrem Team und dem notwendigen Auge für‘s Detail-beugen Sie Inventurdifferenzen vor.

• Sie werden in unsere betriebsinternen Abläufe voll eingebunden-mit dem Leiter der Fleischabteilung arbeiten Sie Hand in Hand zusammen. Sie führen gemeinsam die wöchentliche Einsatz- und Urlaubsplanung durch.







Ihr Profil


• Sie gestalten und organisieren, steuern die Warenpräsentation der Wursttheke mit Leidenschaft und übernehmen mit Ihrem Team zusammen die Warenpflege.

• Die Kundenbetreuung an der Wursttheke und das Begeistern der famila Kundschaft für unsere außergewöhnlich guten Produkte wie unsere hochwertigen Aufschnitt- und Salatsorten.

• In unseren famila Qualitätsfleischereien werden viele Produkte nach hauseigenen Rezepturen vor Ort selbst hergestellt-die Organisation und Kontrolle dafür übernehmen Sie.

• Unsere rund 300 Wurstspezialitäten der Theke warten darauf von Ihnen entdeckt zu werden-durch eine appetitanregende Warenpräsentation in der Wursttheke und absolute Frische-machen Sie das Einkaufen bei famila zu einem Erlebnis.

• Warenbestellungen werden von Ihnen bedarfsgerecht durchgeführt-nach Wareneingang prüfen Sie diese auf Qualität, Frische und sorgen für eine fachgerechte Lagerung in den Kühlhäusern.

• Gemeinsam mit Ihrem Team und dem notwendigen Auge für‘s Detail-beugen Sie Inventurdifferenzen vor.

• Sie werden in unsere betriebsinternen Abläufe voll eingebunden-mit dem Leiter der Fleischabteilung arbeiten Sie Hand in Hand zusammen. Sie führen gemeinsam die wöchentliche Einsatz- und Urlaubsplanung durch.







Wir bieten


• Attraktive Bezahlung: Sie erhalten ein faires Gehalt-sowie zusätzlich jährlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Wir honorieren Leistung-bei der Übernahme von „Zusatzaufgaben“ verdienen Sie bis zu 250 € pro Monat dazu

• Urlaub zur Erholung: Bei uns haben Sie 6 Wochen im Jahr Urlaub

• Pünktliche Gehaltszahlung: Eine punktgenaue Zahlung des Gehalts ist bei uns eine Selbstverständlichkeit.

• Keine befristeten Arbeitsverträge: Bei uns erhalten alle Neueinstellungen einen unbefristeten festen Arbeitsvertrag. Dies gibt unseren neuen Mitarbeitenden Sicherheit und schafft eine Planungsperspektive-für ein langfristiges Arbeitsverhältnis! Eine Probearbeitszeit bei Neueinstellungen bleibt weiter bestehen

• Sicherer Arbeitgeber: Unsere über 18.000 Mitarbeitenden in der BELA Unternehmensgruppe können sich auf uns verlassen. Unser Familienunternehmen wächst und entwickelt sich seit über 125 Jahren stets immer weiter Sicherheit im Beruf ist ein beruhigendes Gefühl. Ein Betriebsrat vertritt z.B die Interessen unserer Angestellten.

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Ausbildung zum/r Bankkaufmann/frauDu hast Lust auf den täglichen Kundenkontakt, Mannschaftsgeist, Leistung und das maritime Lebensgefühl in unserer Region? Dann komm zu uns an Bord!Was Du bei uns machst?
Im Laufe der Ausbildung lernst Du neben Deiner Heimatfiliale auch noch weitere Filialen kennen. Außerdem unterstützt Du unsere Finanzierungsexperten, Anlageexperten und Geschäftskundenberater sowie unser KundenDialogCenter. Ergänzend kannst Du auch einen Einblick hinter die Kulissen erhalten, in dem wir Dir einen Wunschbereich Deiner Wahl innerhalb der Ausbildungszeit ermöglichen werden - wie wäre es zum Beispiel mit einem Einblick in unseren Mittelstand oder unser Vorstandssekretariat und Kommunikation?

Zwei Lehrgänge zur Vorbereitung auf die gestreckte Abschlussprüfung Teil1 und Teil2 an der Sparkassenakademie in Kiel sowie innterbetriebliche Seminare machen Dich noch seetauglicher.


Du passt gut in unsere Crew, wenn Du…
Spaß am Umgang mit Menschen hast.
kundenorientiert bist und Freude am Verkauf hast.
ein Mannschaftsplayer bist.
Leistungsbereitschaft, Flexibilität undKommunikationsstärke mitbringst.
Dich für Deine Region engagieren möchtest.


Unser Angebot
eine attraktive Ausbildungsvergütung, zzgl. ein festes 13. Monatsgehalt zum Jahresende sowie eine jährliche Sonderzahlung
monatlich 40,- Euro vermögenswirksame Leistungen
variable Arbeitszeiten (39 Stunden wöchentlich)
30 Tage Urlaub
eine praxisbezogene Ausbildung mit viel Verantwortung
intensive Begleitung durch erfahrene und motivierte Ausbilder
persönliche und fachliche Seminare sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Lehrmittelzuschuss
die Chance, nach erfolgreicher Ausbildung langfristig an Bord zu bleiben
kostenfreies Jobticket
IPad, auch für die private Nutzung

Anmietung eines unserer zehn möblierten "Apartinos" in Lübeck im studentischen Umfeld. Hiermit bieten wir Dir bezahlbaren Wohnraum während der Ausbildungszeit an. 


Welche formelle Voraussetzungen musst Du mitbringen?
Sprachqualifikation C1 
mind. den MSA