Heilpädagoge / Sozialpädagoge für den Fachdienst in der Behindertenhilfe in Teil- oder (m/w/d) (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein - und haben immer das Ganze im Blick.   Wir suchen für unser Kreissozialamt für die Abteilung Soziale Dienstleistungen und Versorgungsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit organisatorischem Weitblick, die bereit ist für Arbeit mit Sinn und flexible Arbeitszeiten, als     Sachbearbeiterin für unsere Betreuungsbehörde DAS GESTALTEN SIE: Überprüfen und Auswählen von rechtlichen Betreuungspersonen, Erstellen von Sachverhaltsermittlungen und fachlichen Stellungnahmen in Betreuungs- und Unterbringungsverfahren für die Betreuungsgerichte, Vermitteln von betreuungsvermeidenden Hilfen, Übernehmen von Vorführungs- und Zuführungsaufgaben in betreuungsrechtlichen Unterbringungsverfahren, Beraten und Unterstützen von Betreuungspersonen und Bevollmächtigten sowie Beraten zu Vollmachten und Betreuungsverfügungen, Durchführen von Informationsveranstaltungen, bei Bedarf Übernahme von Behördenbetreuungen. DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialwirtschaft, Rechtswissenschaften, Weiterbildung zumzur Verwaltungsfachwirtin (AG II) oder zumzur Sozialwirt*in oder eine gleichwertige Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie überdurchschnittliches Organisationsgeschick, gutes Urteils- und Durchsetzungsvermögen sowie Pflichtbewusstsein, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie gute Auffassungsgabe, gute kommunikative Fähigkeit sowie teamorientierter Arbeitsstil, Führerschein der Klasse B, Rechts- und Fachkenntnisse, vor allem in den Bereichen BGB, BtOG, FamFG und der Sozialgesetze, sind von Vorteil. DAS ERWARTEN SIE VON UNS: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestelltenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 9c TVöD, in Teilzeit (50 %), interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice, Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können,  Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 03.06.2025 - ohne Anschreiben - direkt über unser Online-Formular. Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.   Ihre Ansprechpartnerin Dagmar Arnold, Sachgebietsleiterin ,,Betreuungsbehörde", Telefon: 07121 480-4041, hilft bei Fragen gerne weiter.

Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitar-beitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher.
Die BruderhausDiakonie Region Reutlingen Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie bietet Menschen mit Behinderung Teilhabe an Heimat, Bildung und Arbeit. Der Heilpädagogische Fachdienst der Region Reutlingen Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie bietet verschiedene Dienstleistungen für Klienten, Mitarbeitende und Angehörige an. Dazu gehören z. B. Fallbesprechungen, Einzelangebote, Teamberatung, Gewaltprävention und Gewaltmanagement sowie Fortbildungen und fachliche Unterstützung. Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Reutlingen als

Heilpädagoge / Sozialpädagoge (m/w/d)
FÜR DEN FACHDIENST
IN DER BEHINDERTENHILFE
IN TEIL- ODER VOLLZEIT (80-100 %) – UNBEFRISTET Freuen Sie sich auf:

- ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben
- eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe S12, eine zusätzliche Jahresssonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts)
- eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt
- individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte
- Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket
- ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen

Was wir uns vorstellen:

- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik oder Heilpädagogik oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation
- Sie besitzen idealerweise eine therapeutische Zusatzqualifikation
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit Menschen mit geistiger Behinderung
- Sie haben Erfahrung in Beratungssituationen und Supervisionsprozessen
- Sie bringen Sozialkompetenz und Verantwortungsbereitschaft mit
- Sie haben Freude am Umgang mit Menschen mit einer geistigen Behinderung
- Sie haben Sicherheit in der Begleitung von Krisensituationen
- Sie haben Lust auf Herausforderungen und Freude an Problemlösung

Was erwartet Sie:

- es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
- Sie wirken bei psychologischer Diagnostik mit
- Sie führen Gruppenangebote durch
- Sie arbeiten vernetzt mit vielen unterschiedlichen Stellen zusammen
- Sie werden technisch so ausgestattet, dass Sie auch die Möglichkeiten des mobilen Arbeitens im Homeoffice nutzen können
- Sie entwickeln und implementieren moderne Konzepte der Behindertenhilfe
- Sie finden ein kollegiales und vertrauensvolles, partizipativ ausgerichtetes Arbeitsklima vor
- Sie kommen in den Genuss eines Jahresarbeitszeitkontos
- Sie wirken bei der inhaltlichen Weiterentwicklung des Fachdienstes aktiv mit

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 08.06.2025 unter:
www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.

Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen:
Dominik Scheu, Leitung Fachliche Dienste
? 0151 27608226

bd-karriere.de

Altenhilfe

Behindertenhilfe

Sozialpsychiatrie

Arbeit und berufliche Bildung

Jugendhilfe

Für unser **Fachteam Straffälligenhilfe** in Reutlingen suchen wir baldmöglichst eine
 

## Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin

## (Diplom/Bachelor)

 
mit einem Deputat von 80 -100%
 
Sie erwartet eine fachlich anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in der Betreuung straffälliger Frauen und Männer ab 18 Jahren. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt in der Betreuung von Frauen im Rahmen der *Flexiblen Intensivbetreuung* und Begleitung von Familien im Rahmen vom Eltern-Kind-Projekt.

Dienste an Wochenenden und Feiertagen sind in der Tätigkeit nicht enthalten.
 
Wir erwarten:
 

-           Interesse an den spezifischen Problemlagen straffällig gewordener Menschen
-           Verantwortungsvolles und selbstständiges Arbeiten
-           Flexibilität, auch in Bezug auf die Arbeitszeiten
-           die Fähigkeit zur Arbeit im Team sowie die Bereitschaft, aktiv an der Entwicklung innovativer Arbeits ansätze mitzuwirken
-           Führerschein Klasse B und eigener PKW
-           Bereitschaft zur Qualifizierung für die Tätigkeit im Eltern-Kind-Projekt
 
Wir bieten:
-           Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem erfahrenen und kollegialen Team
-           Bezahlung nach TVöD-SuE mit den Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes
-           Berufsanfänger/innen unterstützen wir zusätzlich durch intensive Praxisbegleitung und arbeitgeberfinanzierte Möglichkeiten der Zusatzqualifizierung
-           Praxisberatung, Supervision und Fortbildung
-           Homeoffice Möglichkeiten
-           flexible Arbeitszeiteinteilung
-           Jobrad-leasing
-           Betriebliche Altersvorsorge
-           Tankgutschein
 
 
**Interessiert oder offene Fragen?** Dann bitte Kontakt aufnehmen bis zum 17.05.2025 unter [email protected] oder 01577-3939479.

Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 117.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung.


Wir suchen für das Amt für Schulen, Jugend und Sport, Abteilung Jugend für den Jugendtreff Westside im Stadtbezirk Tübinger Vorstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen


Sozialpädagogen (m/w/d)

(Kennziffer 25/51/03)


unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %.


Ihre Aufgaben:

·      Mitarbeit im Offenen Bereich

·      Durchführung von Angeboten z. B. in den Bereichen Jugendarbeit, Sport und Medien für

10 -16-Jährige

·      Entwicklung, Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Partizipationsprozessen

·      Umsetzung einer gemeinwesenorientierten Offenen Kinder- und Jugendarbeit (Ansprechperson für Kinder und Jugendliche, Kooperation mit Vereinen und Schulen)


Ihr Profil:

·      abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich (Soziale Arbeit, Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder Sozialwesen) oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung

·      gefestigte Persönlichkeit mit Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit und Interesse    bzw. Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen

·      Bereitschaft zur flexiblen und bedarfsgerechten Arbeitszeitgestaltung

Wir bieten Ihnen unter anderem:

·   einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz

·   eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Beschäftige

·   die Möglichkeit, auch teilweise im Homeoffice zu arbeiten

·      vielfältige Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

·      zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung

·   ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement

·   einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 %

·   attraktive Mitarbeitervorteile über corporate benefits und BusinessBike-Fahrradleasing

Die Eingruppierung erfolgt bis Entgeltgruppe S 11b TVöD SuE.

Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.

Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Ottens, Tel.-Nr.: 07121 303-2607, zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 04.05.2025 online über unser Stellenportal unter www.reutlingen.de/stellenangebote (http://www.reutlingen.de/stellenangebote) . Weitere Informationen finden Sie unter www.reutlingen.de/wir-bieten (http://www.reutlingen.de/wir-bieten) .

Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt
Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil
des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen
uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze
im Blick.

Wir suchen für unser Kreisjugendamt für die Abteilung Allgemeine Soziale
Dienste zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsbewusste
Persönlichkeit, die bereit ist für sinnvolle Aufgaben, weitblickende
Entscheidungen und wertvolle Zusatzleistungen, als

Sozialpädagogein bzw. Sozialarbeiterin

DAS GESTALTEN SIE:

- Schutz von Kindern und Jugendlichen,
- Beraten von Eltern, Familien, Kindern und Jugendlichen in unterschiedlichen
Lebenslagen,
- Mitwirken bei familiengerichtlichen Verfahren,
- Organisieren und Hilfeplanung von bedarfsgerechten, individuell
zugeschnittenen Hilfen zur Erziehung,
- Beraten von Eltern in Trennungs- und Scheidungssituationen,
- sozialraumorientierte Arbeit gemeinsam mit unseren Kooperationspartnern.

DAS BRINGEN SIE MIT:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialarbeiterin, Diplom Sozialpädagogein, Bachelor of Arts - Fachrichtung: Sozialpädagogik oder
Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation,
- eigenverantwortliche, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise,
- soziale Kompetenz sowie hohes Maß an Flexibilität und Pflichtbewusstsein,
- Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen,
- Erfahrungen in der systemischen Arbeit mit Familien sowie Rechtskenntnisse
im Bereich der Sozialgesetze sind von Vorteil,
- Nachweis Impfschutz gegen Masern.

DAS ERWARTEN SIE VON UNS:

- Ein zunächst auf zwei Jahre befristetes Arbeitsverhältnis im
Angestelltenverhältnis in Entgeltgruppe S 14 TVöD, in Teilzeit (80 %), mit
Aussicht auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis,
- interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum,
- flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice und Mobiles Arbeiten,
damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können,
- ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen
Fitnessstudios,
- Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen
ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss,
- Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen
Anbietern vergünstigt erwerben können,
- Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl
persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung,
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche
Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie
Tage 24. und 31. Dezember.

Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf
GANZESACHEMACHEN.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29.04.2025 – ohne Anschreiben –
direkt über unserOnline-Formular.
Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

Ihre Ansprechpartnerin
Constanze Fischer,
Abteilungsleiterin „Allgemeine Soziale Dienste“,
Telefon: 07121 480-4213,
hilft bei Fragen gerne weiter.

Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 117.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung.


Wir suchen für das Amt für Schulen, Jugend und Sport, Abteilung Jugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen


Jugendreferenten (m/w/d)

(Kennziffer 25/51/04)


unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 80 %.

Die Beteiligung junger Menschen an kommunal- und jugendpolitischen Angelegenheiten und damit an einer jugendgerechten Stadtentwicklung ist nicht nur unsere Pflicht, sondern vor allem unsere Herzensangelegenheit.


Ihre Aufgaben:

·      Mitarbeit in der Beratungs- und Informationsstelle des Jugendgemeinderats

·      pädagogische Begleitung der Mitglieder des Jugendgemeinderates, sowie die Organisation und Durchführung von Fort- und Weiterbildungsangeboten

·      Sitzungsdienst, Vor- und Nachbereitung der Sitzungen des Jugendgemeinderats in Zusammenarbeit mit dem Vorstand

·      konzeptionelle Weiterentwicklung der Kinder- und Jugendbeteiligung auf kommunaler Ebene sowie Organisation und Durchführung verschiedener Kinder- und Jugendbeteiligungsmaßnahmen

·      Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung der zweijährlichen Wahlen zum Jugendgemeinderat

·      Übernahme von Verwaltungs- und Organisationstätigkeiten


Ihr Profil:

·  abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Sozialen Arbeit (Bachelor, bzw. Diplom/Master) mit einschlägiger Berufserfahrung (z. B. aus den Bereichen der Kinder- und Jugendbeteiligung, Offenen Kinder- und Jugendarbeit, Schulsozialarbeit, Mobiler Jugendarbeit oder einem anderen Bereich der Kinder- und Jugendhilfe), bzw. vergleichbarer Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung

·      Erfahrung und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen

·      ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit

·      Erfahrung in der Projektorganisation und Durchführung von Veranstaltungen/Seminaren

·      Bereitschaft zur gelegentlichen und zielgruppengerechten Arbeitszeitgestaltung auch in den Abendstunden und an Wochenenden

·      Kenntnisse kommunaler Verwaltungsstrukturen und verschiedener Beteiligungsformate für junge Menschen wären von Vorteil

·      Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen unter anderem:

·   einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz

·   eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Beschäftige

·   die Möglichkeit, auch teilweise im Homeoffice zu arbeiten

·      vielfältige Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

·      zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung

·   ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement

·   einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 %

·   attraktive Mitarbeitervorteile über corporate benefits und BusinessBike-Fahrradleasing

Die Eingruppierung erfolgt bis Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE.

Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.

Für Rückfragen stehen Ihnen gerne Frau Höhn-Bea, Tel.-Nr.: 07121 303-2395, und Herr Jaich, Tel.-Nr.: 07121 303-2355, zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 04.05.2025 online über unser Stellenportal unter www.reutlingen.de/stellenangebote (http://www.reutlingen.de/stellenangebote) . Weitere Informationen finden Sie unter www.reutlingen.de/wir-bieten (http://www.reutlingen.de/wir-bieten) .

Für unser **Beratungszentrum Kaiserstraße** in Reutlingen suchen wir frühestens ab 01.07.2025 eine
**** 

## Bereichsleitung (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 70-100%

 
Die Hilfe zur Selbsthilfe gGmbH ist ein Netzwerk sozialer Hilfen für Menschen in schwierigen Lebenslagen mit insgesamt 18 Einrichtungen in den Landkreisen Reutlingen, Tübingen und Calw. Das Spektrum der Hilfsangebote umfasst Einrichtungen der Straffälligenhilfe, der Opferhilfe, der Klärungs- und Konflikthilfe, der Jugendsozialarbeit, Schulbegleitung und der Hilfen zur Erziehung.

Das Beratungszentrum Kaiserstraße ist eine unserer etablierten Einrichtungen mit den Kernfeldern des Betreuten Jugendwohnens inklusive der Hilfe für junge Geflüchtete, der Klärungs- und Konflikthilfe und der Straffälligenhilfe.
 

## Ihre spannenden Aufgaben:

·          Leitung und strategische Weiterentwicklung des Beratungszentrums

·          Verantwortung für die impulsgebende Entwicklung der Leistungsangebote sowie die Planung, Umsetzung und Evaluation von Beratungs- und Unterstützungsangeboten

·          Personalführung und Personalverantwortung

·          Netzwerkpflege und Kooperation mit Behörden, sozialen Einrichtungen und anderen relevanten Partnern sowie die Repräsentation des Beratungszentrums in der Öffentlichkeit

·          Budgetverantwortung und Ressourcenmanagement

##  

## Das überzeugt uns:

·          Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (z.B. Soziale Arbeit, Psychologie, Kriminologie)

·          Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Beratungs- oder Sozialprojekten, idealerweise im Bereich Straffälligen- und Jugendhilfe

·          Ausgeprägte starke, authentische und gleichzeitig beteiligungsorientierte Führungs-kompetenzen mit Sinn für Humor

·          Fundierte Kenntnisse in der Akquise und im Umgang mit Fördermitteln sowie in Öffentlichkeits- und politischer Lobbyarbeit

·          Umfassende betriebs­wirt­schaftliche und psycho­logische/pädagogische Kenntnisse

·          Sicheres Auftreten sowie ausge­prägte Kommunikations- und Präsentations­fähigkeiten, Engagement und Eigen­initiative
 

## Unser Angebot für Sie:

·          **Attraktive Kondi­tionen**: Bezahlung nach VKA mit den Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes sowie eine zusätzliche Altersvorsorge

·          **Angenehme Arbeits­atmosphäre**: Gründliche und umfas­sende Einarbeitung in das Aufgabengebiet, eine gute technische Ausstattung, interessante und viel­seitige Tätig­keiten mit Freiraum für eigene Ideen; Zusammen­arbeit in professionellen Teams

·          **Unterstützungsleistungen**: Praxisberatung, Supervision und regel­mäßige interne und externe Fort­bildungs­möglichkeiten

·          **Weitere Benefits**: Jobrad-Leasing, Jobticket

Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen herausfordernden Aufgabe haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zeugnisse) bis spätestens 13.04.2025 per mail an: [[email protected]](https://mailto:[email protected])

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Geschäftsführung Frau Renate Stemmer,

Tel.: 01520 9033939

Der Ambulanter Hospizdienst Reutlingen e.V.

sucht zum 1.10.2025 oder früher eine  

Koordinationsfachkraft (m/w/d)

(Gesundheits- und Krankenpflege, Sozialpädagogik)

für den Erwachsenen- sowie den Kinder- und Jugendhospizdienst

Der Stellenumfang beträgt 70%. Die Stelle teilt sich auf die o.g. Arbeitsbereiche auf.

Aufgabengebiet:

- Gewinnung, Qualifizierung und Begleitung von Ehrenamtlichen
- Koordination von hospizlichen Begleitungen
- Palliative Beratung von schwerstkranken und sterbenden Menschen und deren Familien
- Psychosoziale Beratung von Familien mit lebensverkürzend erkrankten Kindern
- Netzwerkarbeit
- Öffentlichkeitsarbeit

Wir wünschen:

- Identifizierung mit den Zielen der Hospizarbeit
- Weiterbildung in (pädiatrischer) Palliativ-Care
- Kurse für Koordination und Führungskompetenz oder Bereitschaft, diese nachzuholen
- hohe soziale und menschliche Kompetenz
- Organisationstalent und Teamfähigkeit
- Erfahrung in der Arbeit mit Ehrenamtlichen
- Führerschein

Wir bieten:

- selbständiges Arbeiten in einem engagierten, hoch qualifizierten Team
- vielseitiges und interessantes Arbeitsfeld
- regelmäßige Supervision und Fortbildung
- betriebliche Altersvorsorge

Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD.

Die Stelle ist zunächst nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz für zwei Jahre befristet. Eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 18.4.2025 mit den üblichen Unterlagen beim Ambulanten Hospizdienst Reutlingen e. V., Oberlinstraße 16, 72762 Reutlingen.

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an

Frau Badstöber, Tel. 07121- 27 83 38, [email protected]; www.hospiz-reutlingen.de