-Details- Festanstellung, Berufserfahrene Teilzeit, Vollzeit zum frühestmöglichen Eintrittstermin -Dörenberg Klinik GmbH- Ansprechpartner: Lena Schare Telefon: 05403 / 402 - 7648 Internet: <a href="www.doerenberg-klinik.de" target="_blank" rel="nofollow">www.doerenberg-klinik.de</a> forms.html.inhaltsidebarstepstone Jetzt bewerben -Details- Festanstellung, Berufserfahrene Teilzeit, Vollzeit zum frühestmöglichen Eintrittstermin Die Dörenberg-Klinik Bad Iburg ist neben dem Herzzentrum Schüchtermann-Klinik und dem ambulanten Rehabilitationszentrum Medicos eine Einrichtung der Schüchtermann-Schiller´schen Familienstiftung. Sie liegt verkehrsgünstig am Rande des Teutoburger Walds im Städtedreieck der Universitätsstädte Osnabrück, Münster und Bielefeld und hat sich im südwestlichen Niedersachen als Schwerpunktklinik für orthopädische, neurologische (Phase C und D) sowie geriatrische Rehabilitation und berufsgenossenschaftliche stationäre Weiterbehandlung (BGSW) mit überregionalem Einzugsgebiet etabliert. In über 240 Betten werden jährlich mehr als 3.500 Patient*innen stationär therapiert. An die Klinik ist ein Medizinisches Versorgungszentrum mit den Fachdisziplinen Neurologie, Rehabilitative Medizin sowie psychologische Psychotherapie angegliedert. Eine Anstellung kann in Teil- oder Vollzeit erfolgen. Unterstützen Sie das interdisziplinäre Team der Rehakoordination als Rehakoordinator*in (m|w|d). -Ihre Aufgaben- Ihre Aufgaben · Koordination der Rehabilitation von der Aufnahme bis zur Entlassung · Zentraler Ansprechpartnerin während des Rehabilitationsverlaufs durch fachübergreifende Kooperation zwischen den einzelnen Schnittstellen · Bündelung und Koordination von anfallenden Aufgaben im Rehabilitationsverlauf (Steuerung des Rehabilitationsprozesses) und Weiterentwicklung des spezialisierten Case-Managements · Vernetzung der Berufsgruppen und das Arbeiten in einem interdisziplinären Team · Durchführung von Teambesprechungen und gemeinsamen Visiten mit dem ärztlichen Team · Entlastung der ärztlichen und pflegerischen Profession von administrativen Tätigkeiten · Unterstützung bei der Einbestellung von Patient*innen und Organisation des Entlassungsprozesses in Abstimmung mit allen Berufsgruppen · Mitwirken an Projekten, Audits und Arbeitskreisen -Ihr Profil- Ihr Profil · Bachelor- oder Masterabschluss im Gesundheitswesen · Zusätzlich abgeschlossene Berufsausbildung als exam. Pflegefachkraft (m|w|d) oder exam. therapeutische Ausbildung · Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Geriatrie oder Neurologie wäre wünschenswert, ist aber keine Voraussetzung · Ihre Arbeitsweise ist durch flexibles, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten geprägt · Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und engen Patientenkontakten · Motivation in der Mitgestaltung eines neuen Rollenprofils · Hands-on Mentalität -Wir bieten- Wir bieten · Eine marktgerechte, hauseigene Entgeltstruktur, die Entwicklungsmöglichkeiten transparent aufzeigt und fördert · zukunftssichere Tätigkeit an den Schnittstellen Arzt / Pflege / Therapie / Verwaltung · sinnstiftende Tätigkeit und die Möglichkeit den Entwicklungsprozess der Patient*innen über mehrere Wochen begleiten und mitgestalten zu können · kollegiale und fachübergreifende Arbeit in guter Arbeitsatmosphäre · Corporate Benefits und Business Bike · Nutzung des Schwimmbades und des Trainingszentrums · Familienorientierte und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf · individuelle Einarbeitung · Prämiensystem bei Anwerbung von Personal -Haben wir Ihr Interesse geweckt?- Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter <a href="www.doerenberg-klinik.de" target="_blank" rel="nofollow">www.doerenberg-klinik.de</a>. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Schare unter der Telefonnummer: 05403/ 402 - 7648. Jetzt bewerben // // //
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Die Dörenberg-Klinik Bad Iburg ist neben dem Herzzentrum
Schüchtermann-Klinik und dem ambulanten Rehabilitationszentrum Medicos
eine Einrichtung der Schüchtermann-Schiller´schen Familienstiftung. Sie
liegt verkehrsgünstig am Rande des Teutoburger Walds im Städtedreieck der
Universitätsstädte Osnabrück, Münster und Bielefeld und hat sich im
südwestlichen Niedersachen als Schwerpunktklinik für orthopädische,
neurologische (Phase C und D) sowie geriatrische Rehabilitation und
berufsgenossenschaftliche stationäre Weiterbehandlung (BGSW) mit
überregionalem Einzugsgebiet etabliert. In über 240 Betten werden
jährlich mehr als 3.500 Patient*innen stationär therapiert. An die Klinik
ist ein Medizinisches Versorgungszentrum mit den Fachdisziplinen
Neurologie, Rehabilitative Medizin sowie psychologische Psychotherapie
angegliedert.
Eine Anstellung kann in Teil- oder Vollzeit erfolgen. Unterstützen Sie das
interdisziplinäre Team der Rehakoordination als Rehakoordinator*in
(m|w|d).
-Ihre Aufgaben-
Ihre Aufgaben
· Koordination der Rehabilitation von der Aufnahme bis zur Entlassung
· Zentraler Ansprechpartnerin während des Rehabilitationsverlaufs durch
fachübergreifende Kooperation zwischen den einzelnen Schnittstellen
· Bündelung und Koordination von anfallenden Aufgaben im
Rehabilitationsverlauf (Steuerung des Rehabilitationsprozesses) und
Weiterentwicklung des spezialisierten Case-Managements
· Vernetzung der Berufsgruppen und das Arbeiten in einem
interdisziplinären Team
· Durchführung von Teambesprechungen und gemeinsamen Visiten mit dem
ärztlichen Team
· Entlastung der ärztlichen und pflegerischen Profession von
administrativen Tätigkeiten
· Unterstützung bei der Einbestellung von Patient*innen und Organisation
des Entlassungsprozesses in Abstimmung mit allen Berufsgruppen
· Mitwirken an Projekten, Audits und Arbeitskreisen
-Ihr Profil-
Ihr Profil
· Bachelor- oder Masterabschluss im Gesundheitswesen
· Zusätzlich abgeschlossene Berufsausbildung als exam. Pflegefachkraft
(m|w|d) oder exam. therapeutische Ausbildung
· Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Geriatrie oder Neurologie
wäre wünschenswert, ist aber keine Voraussetzung
· Ihre Arbeitsweise ist durch flexibles, strukturiertes und
eigenverantwortliches Arbeiten geprägt
· Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und engen
Patientenkontakten
· Motivation in der Mitgestaltung eines neuen Rollenprofils
· Hands-on Mentalität
-Wir bieten-
Wir bieten
· Eine marktgerechte, hauseigene Entgeltstruktur, die
Entwicklungsmöglichkeiten transparent aufzeigt und fördert
· zukunftssichere Tätigkeit an den Schnittstellen Arzt / Pflege /
Therapie / Verwaltung
· sinnstiftende Tätigkeit und die Möglichkeit den Entwicklungsprozess
der Patient*innen über mehrere Wochen begleiten und mitgestalten zu
können
· kollegiale und fachübergreifende Arbeit in guter Arbeitsatmosphäre
· Corporate Benefits und Business Bike
· Nutzung des Schwimmbades und des Trainingszentrums
· Familienorientierte und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit
von Familie und Beruf
· individuelle Einarbeitung
· Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
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Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter
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