Sozialarbeiter/-pädagogen (m/w/d) (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Gestalten Sie mit uns die Zukunft in Hildesheim!

Für das AMEOS Klinikum Hildesheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sozialarbeiter/-pädagogen (m/w/d)

Ihre Vorteile

- Perspektive: Ein großer Gestaltungsspielraum, um mit Ihren innovativen Ideen und Impulsen Ihren Einsatzbereich sowie unser erfolgreich wachsendes Unternehmen voranzubringen
- Gemeinschaft: Ein multiprofessionelles und sehr engagiertes Team, welches Ihnen tatkräftig zur Seite steht und Zusammenarbeit in einer modernen zukunftsortiernten Klinik mit flachen Hierarchien
- Guter Start: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie regelmäßige Feedbackgespräche
- Wissensfluss: Sowohl über interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten als auch bequem von zu Hause aus über unsere elektronische Fachbibliothek - bei uns lernt man nie aus!
- Benefits: Attraktive Mitarbeitendeangebote bei über 250 Top-Marken sowie Maßnahmen zur Prävention und Förderung Ihrer Gesundheit (u.a. Hansefit, E-Bike-Leasing).

Ihre Aufgaben

- gemeindenahe, sozialpsychiatrische Arbeit im multiprofessionellen Team
- Durchführung der Einzelfallhilfe und Gruppenarbeit
- Unterstützung des therapeutischen Konzepts
- Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern im Sozialpsychiatrischen Verbund
- Umsetzung der hausinternen Standards und Leitlinien

Ihr Profil

- Staatlich anerkannter Abschluss des Diplom- , Master- oder Bachelor-Studiums
- Sozialkompetenz, Gesprächsführungskompetenz, Belastbarkeit, Innovationsfreude und Flexi-bilität
- Gute Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung
- Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten
- Interesse an der Weiterentwicklung des sozialarbeiterischen Angebotes
- Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung

Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern unsere Leitung Sozialdienst, Frau Kornelia Jensch,
per E-Mail unter [email protected] oder unter Tel. +49 (0)5121 103 7549.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt über unser Online-Bewerberportal. Gern können Sie auch eine Kurzbewerbung an [email protected] senden.

Folge uns auf Instagram @ameos_gruppe

Werden Sie Teil unseres Teams als Sozialpädagoge (m/w/d)!

Wer wir sind

Die Softdoor GmbH ist ein Unternehmen, das Menschen dabei unterstützt, gesundheitliche,

soziale und berufliche Herausforderungen zu meistern. Unser Ziel ist es, gesellschaftliche und

soziale Teilhabedefizite abzubauen und den Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt zu fördern.

Wir legen dabei großen Wert auf Individualität: Jede Lebensgeschichte ist einzigartig, und wir

bieten maßgeschneiderte Unterstützung.

Unsere Vision

Mit dem Empowerment-Ansatz begleiten wir Menschen auf ihrem Weg zu mehr

Eigenverantwortung und Selbstständigkeit. Unsere innovativen Lehr- und Lerntechniken

fördern Individualität, Integration und persönliche Entwicklung.

Ihre Aufgaben bei uns

● Individuelle Beratung und Coaching von Teilnehmenden in Einzelgesprächen zu

persönlichen und sozialen Themen.

● Durchführung kleiner Gruppenformate zu Themen wie Gesundheit, Bewegung,

soziales Leben, Unterstützungsleistungen und Bewerbung.

● Kreative und vielseitige Gestaltung Ihres Aufgabengebietes.

● Eigenständige Arbeit mit den Teilnehmenden sowie Zusammenarbeit im Team.

Das bringen Sie mit

● Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit oder eine vergleichbare

Qualifikation.

● Eine strukturierte, selbständige und vertrauensvolle Arbeitsweise.

● Teamorientiertes, flexibles und zielgerichtetes Handeln.

● Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich).

● Mindestens ein Jahr Berufserfahrung mit der Zielgruppe.

Das bieten wir Ihnen

● Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team.

● Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

● Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.

● Eine attraktive Vergütung und Zusatzleistungen.

● Ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld.

Jetzt bewerben!

Gestalten Sie die Zukunft mit uns und werden Sie Teil der Softdoor GmbH!

Senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an:

[email protected] (https://mailto:[email protected])

Mitarbeiter (m/w/d) im Gemeinwesen

Natürlich kann auch ein Schreibtischjob Bewegung ins Leben bringen! Nämlich dann, wenn Ihnen im gemeinsamen Einsatz für die gute Sache das Herz aufgeht. Bei uns ist Teamwork kein Nice-to-have, sondern eine Grundvoraussetzung für erfolgreiche Arbeit, die erfüllt. Wir suchen Menschen mit Plan und Elan, die das genauso sehen und Lust haben, uns von ihren Ideen und Fähigkeiten zu überzeugen.

Einsatzort: Hildesheim
Art der Anstellung: Teilzeit
Stundenumfang: 15 Wochenstunden
Befristung: befristet
Stellen-ID: J000025397

Das bieten wir Ihnen

- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Fort- und Weiterbildungen
- attraktive Vergütung
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Rabatte in regionalen Sportstudios
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Freistellung bei verschiedenen Anlässen
- 1. Monatsgehalt

Das erwartet Sie

- Mitarbeit bei der Umsetzung des Projekts „Gemeinsam Nachhaltig – Skill-Sharing im Klosterpark"
- Mitwirkung bei der Netzwerk- und Gremienarbeit
- Bearbeitung der erforderlichen Dokumentation
- Mitarbeit in der Evaluation und Berichterstattung über Maßnahmen
- Unterstützung bei Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
- Mitarbeit in der Koordination von Ehrenamtlichen

Das zeichnet Sie aus

- Erfahrung im sozialen Bereich
- Sicheres Auftreten im Umgang mit Behörden, Bildungsträgern und Kooperationspartnern
- gute EDV-Kenntnisse

Ihr Einsatzort
Der Regionalverband Südniedersachsen erstreckt sich über die Landkreise Hildesheim, Hameln/Pyrmont, Holzminden, Northeim und Göttingen. Der Sitz unserer Regionalgeschäftsstelle ist in Hildesheim. Im Regionalverband Südniedersachsen engagieren sich ca. 600 hauptamtliche Mitarbeiter, rund 380 ehrenamtlich Aktive und ca. 15.330 Fördermitglieder. Er besteht aus den neun Ortsverbänden Hildesheim, Holzminden, Gronau, Northeim, Einbeck, Bad Gandersheim, Bodenfelde, Göttingen und Bad Grund, in denen neben den klassischen Aufgaben wie Katastrophenschutz, Rettungsdienst, Pflege und Ausbildung auch Hausnotruf und Menüservice angeboten werden. Außerdem betreiben die Johanniter in Südniedersachsen Kindertagesstätten, Horte, Quartierstreffs, eine Tagespflege, eine intensivpädagogische Jugend-Wohngruppe, eine Pflege-Wohngemeinschaft und eine Wohngemeinschaft für demenziell Erkrankte. Im ehrenamtlichen Bereich engagieren sich die Johanniter in Schnell-Einsatz-Gruppen, im Sanitätsdienst, in der Rettungshundestaffel, in zwei Motoradstaffeln, einer Fahrradstaffel, in der Psychosozialen Notfallversorgung und in der Johanniter Jugend. Eine Drohnenstaffel befindet sich derzeit im Aufbau.

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Ansprechperson
Torsten Bayer
05121 74871 729

Wer wir sind

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Für den Bereich der ambulanten Betreuung (Eingliederungshilfe) suchen wir aufgrund der großen Nachfrage nach unseren Unterstützungsangeboten, für unseren Standort in Hildesheim eine/n Mitarbeiter/in in Vollzeit oder Teilzeit (Arbeitszeiten nach Absprache) für die Unterstützung unserer Kundinnen und Kunden.

Der zeitliche Umfang Ihrer Stelle erfolgt nach Vereinbarung. Ihre Zeiteinteilung ist, nach Absprache mit den Kundinnen und Kunden und zu vereinbarenden Präsenzzeiten flexibel.

Zu uns:

Die Neue Wege Neue Chancen gGmbH unterhält in Südniedersachen an verschiedenen Standorten Hilfsangebote für Menschen, die ihren Alltagsverpflichtungen aus eigener Kraft vorübergehend nicht nachkommen können.

Zweck der Gesellschaft ist die selbstlose Unterstützung von Personen, die in schwierigen Lebenslagen auf die Hilfe anderer angewiesen sind. Zur Verwirklichung dieses Zwecks erbringen wir Leistungen der Eingliederungshilfe. Wir unterstützen Menschen zur Sicherung des Lebensunterhalts und zur Befriedigung der Grundbedürfnisse (z.B. Nahrung, Kleidung, Bildung, Ausübung einer Tätigkeit, Mobilität, Freizeitgestaltung, Wohnung, u.a.).

Eine Berichterstattung über unsere Arbeit sehen Sie in diesem Beitrag:                                                                                                                                                     Wenn die Psyche schmerzt: "Neue Wege Neue Chancen" hilft in schwierigen Lebenslagen (youtube.com) (https://www.youtube.com/watch?v=Sv0PYEZ2VSw)

Ziel ist es, unseren Kundinnen und Kunden durch unsere Unterstützung zu ermöglichen, ihren Alltag besser bewältigen und ein weitgehend selbstbestimmtes Leben zu führen.

Wir bieten:

- Eine ausfüllende Tätigkeit, bei der Sie sich für Ihre Mitmenschen einsetzen können.
- Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit.
- Arbeitszeiten, die sich nach Absprache an Ihrer Lebenssituation orientieren. Maximal eine 5-Tage-Woche, nach Absprache auch weniger.
- Verzicht auf Schichtarbeit.
- Eine leistungsgerechte Entlohnung.
- Prämien, Boni und geldwerte Leistungen (Notebook, Handy) in Absprache.
- Die Möglichkeit eines Dienstrads, E-Bikes oder Dienstwagens, in Absprache auch zur privaten Nutzung.
- Eine betriebliche Altersvorsorge.
- Fortbildungsangebote.
- Freiheiten, sich einzubringen und eigene Ideen umzusetzen.
- Innerbetriebliche Entwicklungs- und Aufstiegschancen.
- Ein kollegiales Miteinander und ein nettes Team.

Zu Ihnen:

Wenn Sie sich auf eine Anstellung bewerben, haben Sie einen Abschluss als Sozialarbeiterin/ Sozialarbeiter, B.A. Soziale Arbeit, Sozialwissenschaftler/in, Ergotherapeut/in, Heilerziehungspflegerin /Heilerziehungspfleger, (Erlebnis-/ Freizeit-) Pädagogin/Pädagoge, Heilpädagogin/ Heilpädagoge, Erzieherin/ Erzieher, Gesundheits- bzw. Krankenpfleger/in, oder eine vergleichbare erlangte Qualifikation.

Sie sollten zuverlässig und belastbar sein und über eine positive Grundhaltung, welche Akzeptanz und Empathie auch gegenüber depressiven, antriebsschwachen oder suchtkranken Menschen beinhaltet, verfügen.

Ein sicheres Deutsch, ist ebenso wichtig, wie ein geschulter Umgang mit Word (Textverarbeitungsprogramm) und Kenntnisse im Umgang mit PCs und dem Versand von E-Mails.

Da der Großteil der Beratung über Kommunikation verläuft, ist es erforderlich, dass Sie die Kundinnen und Kunden beraten und Gespräche führen und leiten können.

Zur Bewerbung:

Ihre Bewerbung werden wir vertraulich behandeln.

Mit der Bewerbung nennen Sie uns bitte Ihre Gehaltsvorstellung (brutto) und den gewünschten zeitlichen Umfang Ihrer Tätigkeit.
Bitte teilen Sie uns auch mit, für welche/n unserer Standorte Sie sich bewerben (ggf. in der Reihenfolge Ihrem Präferenz).

Ihre Bewerbung senden Sie bitte ausschließlich per E-Mail an: [email protected].

Vielen Dank.

Sozialdienst Ambulante Eingliederungshilfe (m/w/d) Kurzinfo

Arbeitszeit Teilzeit

Anstellungsdauer befristet bis zum 31.12.2026

Einstellung zum nächstmöglichen Termin

Voraussetzung Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Bewerbungs- oder Motivationsschreiben.

Einsatzort 31134 Hildesheim

Bei der Stadt Hildesheim ist im Fachbereich Soziales, Bereich Teilhabe und Rehabilitation zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Stelle zur Mitarbeit im

Sozialdienst Ambulante Eingliederungshilfe (m/w/d)

nach Entgeltgruppe S 12 TVöD zu besetzen.

Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 25 Stunden, welche zunächst befristet bis zum 31.12.2026 zu besetzen ist.

Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet durch ihre Größe und Ausstattung ein sehr breites Aufgabenspektrum.

Der Bereich Teilhabe und Rehabilitation erbringt Leistungen der Eingliederungshilfe und ist Anlaufstelle für alle Menschen mit Behinderung im Gebiet der Stadt Hildesheim. Aufgrund der umfangreichen Rechtslage ist der Bereich für alle Dienstleistungen in Bezug auf die Teilhabe und Rehabilitation behinderter Menschen zuständig, dies auch in Form von Beratung und Außendiensttätigkeiten. Die vorsprechenden Personen sind mit besonderer Rücksichtnahme auf ihre persönliche Situation zu beraten, zu begleiten und zu unterstützen.

Der Fachdienst Ambulante Eingliederungshilfe ist verantwortlich für die leistungsrechtliche Betreuung von Menschen mit Behinderung nach dem Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (SGB IX), insbesondere für die Leistungen der Eingliederungshilfe über Tag.

Sie erwartet ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit den folgenden Aufgabenschwerpunkten:

- Beratung, Begleitung und Unterstützung von antragstellenden Personen in eigener Häuslichkeit und ihren Angehörigen
- Durchführung von Erstgesprächen
- Durchführung von Gesamtplanverfahren gem. §§117 ff. SGB IX
- Bedarfsfeststellung nach B.E.Ni 3.1 in den Einzelfällen der Eingliederungshilfe
- Fallsteuerung, Koordination verschiedener Hilfen
- Erstellung und Fortschreibung von Teilhabezielvereinbarungen
- Überprüfung des Zielerreichungsgrades auch durch Auswertung von Berichten und Gutachten
- Koordinierung und Beteiligung Dritter
- Netzwerkarbeit
- Außendiensttätigkeit
- IT-unterstützte Arbeit

Für Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Bereichsleiterin, Frau Diehe, unter der Telefonnummer 05121-301-4300 gerne zur Verfügung.

Sie verfügen zum Zeitpunkt der Einstellung über folgende Qualifikationen:

- abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialarbeiter/in (m/w/d), Diplom-Sozialpädagoge/in (FH) (m/w/d) oder Bachelor of Arts „Soziale Arbeit" mit staatlicher Anerkennung
- Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht und Sozialrecht, insbesondere im SGB IX
- Sozialkompetenz und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Hemmnissen
- ausgeprägtes Urteilsvermögen und Problemlösefähigkeit sowie intellektuelle Beweglichkeit
- Verhandlungs- und Organisationsgeschick
- Engagement und Eigeninitiative
- gute kommunikative Fähigkeiten in der empfängerorientierten Darstellung von Sachverhalten in Wort und Schrift
- emotionale Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- sichere Nutzung der EDV
- bürgernaher und dienstleistungsorientierter Arbeitsstil mit besonderer Berücksichtigung der Bedingungen von Menschen mit Einschränkungen
- gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen
- ein Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft den privaten PKW zu Dienstfahrten einzusetzen wird vorausgesetzt

Wir bieten Ihnen:

- ein Arbeitsverhältnis bei der Stadt Hildesheim als öffentliche Arbeitgeberin nach Entgeltgruppe S 12 TVöD
- Betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte
- Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
- umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz
- vielfältige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung (Firmenfitness im Hansefit-Verbund und Fahrrad-Leasing)
- Job-Ticket
- freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre

Die Stadt Hildesheim ist eine moderne Arbeitgeberin, die in vielen Bereichen neben der flexiblen Arbeitszeit im Rahmen einer mitarbeiterfreundlichen Personalpolitik auch mobiles Arbeiten als flexible Arbeitsform anbietet, um die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, die Realisierung der Gleichstellung von Frauen und Männern, die Chancengleichheit und die Teilhabe von schwerbehinderten Menschen am Arbeitsleben zu unterstützen sowie die Ausgestaltung der individuellen Berufs- und Lebensplanung zu fördern.

Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt.

Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Lebenslauf und lückenlose Nachweise über Ihren bisherigen beruflichen Werdegang durch Arbeitszeugnisse oder sonstige Beschäftigungsnachweise) einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben über das Online Stellenportal bis zum 23.03.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben". Für allgemeine Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Drever im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121/301-1227 zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

Die Cluster Jugendhilfe sucht für das Familienwohnen in Hildesheim ab sofort eine Teamleitung (m/w/d) innerhalb eines Leitungsteams in Vollzeit.

Unsere einfühlsamen und erfahrenen Teams betreuen Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene sowie deren Familien im gesamten Landkreis Hildesheim. Das Angebot umfasst dabei sowohl ambulante, flexible als auch stationäre Hilfen. Wir begleiten und fördern junge Menschen und ihre Familien in ihrer persönlichen und individuellen Entwicklung sowie auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten und eigenverantwortlichen Leben. Wir entwickeln gemeinsam individuelle, innovative, passgenaue und nachhaltige Hilfen aus einer Hand, bereichsübergreifend auf der Grundlage der systemischen Familienarbeit. Unsere Überzeugung ist eine Jugendhilfe, die sich solidarisch für die Belange von jungen Menschen und ihren Familien einsetzt.

Ihre Aufgaben

● Gestaltung des Gruppenalltags, Entwickeln und Implementieren von alltagsorientierten und tagesstrukturierenden Angeboten, Einzelberatungund -begleitung

● Steuern von Hilfeplanprozessen im Rahmen des SGB VIII

● Entwickeln von Konzepten und Angeboten zur Unterstützung der Bewohner:innen bei der Stärkung ihrer Erziehungskompetenzen sowie Bindungsfähigkeit, Förderung der Selbstwirksamkeit

● Führen und Entwickeln des Teams in kontinuierlichen Feedback- und Jahresgesprächen, Fallbesprechung

● Durchführen von Dienstbesprechungen und Dienstplanung, Finanzverantwortung

● Netzwerkarbeit, Kontaktpflege mit öffentlichen Trägern

● Teilnahme an Supervisionen, Leitungstreffen, Fortbildungen

● Krisenintervention, Federführung bei Einschätzung und Maßnahmen bei Kindeswohlgefährdung nach §8a

● Übernahme von Schichten, Unterstützung im Schichtdienst

Ihr Profil

● Sozialpädagoge:in, Pädagoge:in, Sozialarbeiter:in, Sozial- und Organisationspädagoge:in, Psychologe:in (B.A., M.A., Diplom) mit staatlicher Anerkennung, oder ähnliche Qualifikationen

● Einschlägige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe (§ 19 SGB VIII), idealerweise systemische, therapeutische oder beraterische Zusatzqualifikationen

● Wunsch, die Einrichtung engagiert mitzugestalten und das Team persönlich und fachlich weiterzuentwickeln

● Freude an der ressourcenorientierten und wertschätzenden Arbeit mit den Kindern und Eltern, pädagogische Handlungssicherheit

● Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, flexible Zeitgestaltung

● Belastbarkeit, Führungsstärke, Teamfähigkeit

● Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften

● in Krisen: Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit, Übernahme von Nachtdiensten

Wir bieten Ihnen

● langfristige berufliche Perspektiven in einem wertschätzenden, professionellen Team mit vielfältigen Möglichkeiten der Partizipation und Gestaltung

● Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE, geförderte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Deutschlandticket Jobticket

● Strukturierte Einarbeitung, Willkommenstag, fachlicher Einarbeitungstag

● Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen intern und extern, kollegiale Beratung, kontinuierliche Supervision mit einem externen Coach, Einsatz von systemischen Methoden

● Betriebsrat, betriebliches Gesundheitsmanagement, Work-LifeBalance-Konzept, Hansefit

● Teamtage, gemeinsame Feste, Führungsworkshops

● Kaffee, Tee, Obst, Getränke und Snacks

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Telefonische Auskunft erhalten Sie bei Dr. Karin Hermann, Tel.: 05121- 93593-16.

Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in einer pdf-Datei bis 10.03.2025 an [email protected] .

Weitere Informationen unter: https://cluster-jugendhilfe.de/jobs/jobs/ (https://cluster-sozialagentur.de/cluster-die-sozialagentur/jobs/)

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Sozialarbeiter/-pädagogen (m/w/d)

Ihre Vorteile

- Perspektive: Ein großer Gestaltungsspielraum, um mit Ihren innovativen Ideen und Impulsen Ihren Einsatzbereich sowie unser erfolgreich wachsendes Unternehmen voranzubringen
- Gemeinschaft: Ein multiprofessionelles und sehr engagiertes Team, welches Ihnen tatkräftig zur Seite steht und Zusammenarbeit in einer modernen zukunftsortiernten Klinik mit flachen Hierarchien
- Guter Start: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie regelmäßige Feedbackgespräche
- Wissensfluss: Sowohl über interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten als auch bequem von zu Hause aus über unsere elektronische Fachbibliothek - bei uns lernt man nie aus!
- Benefits: Attraktive Mitarbeitendeangebote bei über 250 Top-Marken sowie Maßnahmen zur Prävention und Förderung Ihrer Gesundheit (u.a. Hansefit, E-Bike-Leasing).

Ihre Aufgaben

- gemeindenahe, sozialpsychiatrische Arbeit im multiprofessionellen Team
- Durchführung der Einzelfallhilfe und Gruppenarbeit
- Unterstützung des therapeutischen Konzepts
- Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern im Sozialpsychiatrischen Verbund
- Umsetzung der hausinternen Standards und Leitlinien

Ihr Profil

- Staatlich anerkannter Abschluss des Diplom- , Master- oder Bachelor-Studiums
- Sozialkompetenz, Gesprächsführungskompetenz, Belastbarkeit, Innovationsfreude und Flexi-bilität
- Gute Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung
- Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten
- Interesse an der Weiterentwicklung des sozialarbeiterischen Angebotes
- Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung

Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern unsere Leitung Sozialdienst, Frau Kornelia Jensch,
per E-Mail unter [email protected] oder unter Tel. +49 (0)5121 103 7549.

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Die weplace Kinder- und Jugendhilfe ist ein in acht Bundesländern tätiger, freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe. Wir qualifizieren und beraten Pflegefamilien im Handlungsfeld der Hilfen zur Erziehung nach § 33 SGB VIII (Vollzeitpflege). Unser Schwerpunkt liegt auf der Arbeit mit "besonders entwicklungsbeeinträchtigten Kindern- und Jugendlichen" (§ 33,2 SGB VIII).

Wir suchen ab sofort eine/n

FamilienberaterIn (Vollzeit/Teilzeit)

Ihr Profil:
-Sie haben einen Hochschul- bzw. Fachhochschulabschluss in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
-Sie verfügen bereits über Erfahrungen im Bereich der Pflegekinderhilfe (hilfreich aber nicht zwingend notwendig)
-Sie verfügen über eine, für die Beratung von Familien geeignete, Zusatzausbildung. (hilfreich aber nicht zwingend notwendig)
-Sie verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität und Selbständigkeit

Wir bieten Ihnen:
-eine unbefristete Anstellung in Vollzeit/Teilzeit
-eine langfristige berufliche Perspektive in einem tollen Team
-eine leistungsgerechte, sehr gute Bezahlung
-Coaching und Supervision
-einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per Mail. Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung (Bruttomonatsgehalt) an! Bewerbungen ohne diese Angabe können nicht berücksichtigt werden!