Fachbereichsleiter für die gewerblich-technische Ausbildung (m/w/d) (Bereichsleiter/in)

Unsere Aufgabe als zertifizierter Bildungsträger, mit derzeit 270 Mitarbeitenden, ist die berufliche Rehabilitation Erwachsener mit Angeboten in den Bereichen Beratung, Diagnostik, Assessment, Qualifizierung und Prävention. Weiterbildung und lebenslanges Lernen werden immer wichtiger. Eng damit verbunden sind die persönliche Entwicklung sowie die Eigenverantwortung, sich selbstständig beruflichen Herausforderungen zu stellen. Dafür sorgen wir mit einem kompetenten Team, einem angenehmen Lern- und Arbeitsumfeld sowie hochmoderner Technik.

Gern laden wir Sie ein, sich in unserem Unternehmen neuen Herausforderungen zu stellen.

Das Berufsförderungswerk Leipzig sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und kompetenten

Fachbereichsleiter für die gewerblich-technische Ausbildung (m/w/d)

zur Festanstellung (in Vollzeit).

Ihre Aufgaben

- Fachliche, planungstechnische und strategische Steuerung des gewerblich-technischen Fachbereichs
- Führung der einzelnen Teams und Entwicklung der Potentiale der Mitarbeitenden
- Effiziente Unterrichtsplanung und -organisation sowie optimale Planung der Ressourcen
- Unterstützung bei der inhaltlichen Entwicklung zukunftsfähiger Bildungsangebote sowie Weiterentwicklung der bestehenden Bildungsmaßnahmen und Evaluierung dieser
- Ausbau und Pflege der Netzwerke mit Institutionen, regionalen Unternehmen und Leistungsträgern
- Budgetplanung und -überwachung des Fachbereichs

Ihr Profil

- Abgeschlossenes Hochschulstudium und einschlägige Berufserfahrung in der Bildungsbranche
- Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Prozessorientierte, strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent
- Kenntnis des regionalen Arbeitsmarktes und der damit verbundenen Anforderungen
- Überzeugende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit

Unser Angebot

- Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung
- Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- 30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket
- Betriebskantine mit frischem Mittagsmenü

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Einstellung erfolgt zunächst auf zwei Jahre befristet, eine Weiterbeschäftigung ist vorgesehen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bis 27.04.2025 bevorzugt als Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal ein.

Berufsförderungswerk Leipzig gemeinnützige GmbH, Georg-Schumann-Straße 148, 04159 Leipzig, www.bfw-leipzig.de/stellenangebote

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Securitas ist der größte Anbieter professioneller Sicherheitslösungen
weltweit mit 341.000 Mitarbeitenden in 44 Ländern, davon 20.000 in
Deutschland. Mit unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und
Hilfsbereitschaft haben wir das Ziel, die Welt sicherer zu machen.

Wir suchen einen engagierten Branch Manager (m/w/d)
Sicherheitsdienstleistungen, der die strategische
Bestandskundenentwicklung und die nachhaltige Neukundengewinnung für
unsere mobilen Sicherheitsdienstleistungen vorantreibt.

*Vollzeit/ 40Std.-Woche/unbefristet

Stellenbeschreibung:

* Sie verantworten als Führungskraft (m/w/d) unser hochqualitatives
Dienstleistungsportfolio in Verbindung mit modernster
technologischer Sicherheitstechnik in enger Zusammenarbeit mit
unserer Vertriebs- und Projektabteilung

* Sie führen Supervisoren und Teamleiter (m/w/d) für unsere mobilen
Einheiten in Ihrem regionalen Bereich

* Sie stellen unsere strategischen und finanziellen Geschäftsziele,
durch die Implementierung von unseren integrierten
Sicherheitslösungen Securitas Solutions sicher

* Sie fördern das Wachstum durch die Umsetzung von konkreten
Vertriebsstrategien hinsichtlich unserer profitablen
Bestandskundenentwicklung und dem Neukundengeschäft

* Sie sind ganzheitlicher Kundenansprechpartner und verstehen es in
einer Matrixorganisation erfolgreich zusammenzuarbeiten

* Sie entwickeln strategische Maßnahmen für eine bessere
Mitarbeiterzufriedenheit, fördern proaktiv Talente und entwickeln
diese weiter

Qualifikationen:

* Sie verfügen vorzugsweise über eine abgeschlossene
Berufsausbildung im technischen/kaufmännischen/gewerblichen
Bereich, ein Studium ist von Vorteil

* Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung in einer
vergleichbaren Position mit einer außergewöhnlichen Orientierung
unsere Mitarbeiter zu motivieren und zu überzeugen

* Sie verfügen über betriebswirtschaftliches und unternehmerisches
Verständnis, sowie Erfahrungen mit Budgetverantwortung

* Sie besitzen sehr gute didaktische und konzeptionelle Fähigkeiten
sowie eine ausgeprägte dienstleistungsorientierte Arbeitsweise

* Sie verfügen über exzellente Verhandlungs- und Beratungskompetenz

* Sie haben ein hervorragendes Verständnis für komplexe
Zusammenhänge im Bezug auf die kaufmännische Planung und der
Nutzung von Business Intelligence Tools

Benefits:

* Fair bezahlt – Dank angemessener Einstiegsgehälter plus
Bonusvereinbarung

* Berufliche Sicherheit – Dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags
beim Marktführer

* Voll erholt – Dank 30 Urlaubstagen pro Jahr

* Stets mobil – mit Ihrem neutralen Dienstwagen, inkl. Tankkarte und
365 Tage Privatnutzung

* Wertgeschätzt – durch steuerfreie Gutscheinprämien zu Geburtstag,
Hochzeit oder Weihnachten und vielen weiteren Anlässen

* Clever gespart – mit unseren zahlreichen Vergünstigungen für
Mitarbeiter:innen bei Corporate Benefits, Fitnessstudios und
Banken

* Gut organisiert – Dank flexibler und planbarer Arbeitszeiten

* Gut gerüstet – Dank der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge
(bAV) mit bis zu 20% Arbeitgeberzuschuss

* Immer geschützt – mit der kostenlosen Securitas
Gruppen-Unfallversicherung – auch in Ihrer Freizeit

* Gut geschult – Dank des umfangreichen Securitas Seminarkatalogs
sowie der BDSW-zertifizierten Securitas Sicherheitsfachschule,
individuelles Coaching

* Nie allein – denn Teamwork bring uns voran; wir leben #WE

* Top ausgestattet – mit technisch modernsten Arbeitsmitteln

* Immer informiert – mit dem Securitas Online-Mitarbeiterportal

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Klicke hierzu auf Je

Das Deutsche Zentrum für barrierefreies Lesen (dzb lesen) schafft passende Angebote an Bildungs-, Informations- und Unterhaltungsliteratur für all jene Menschen, die herkömmlich Gedrucktes nicht oder schwer lesen bzw. handhaben können. Es bietet blinden, seh- und lesebehinderten Menschen eine vielfältige Auswahl an Literatur zum Ausleihen und Kaufen an. Dabei ist das dzb lesen nicht nur eine besondere Bibliothek, sondern auch ein Produktionszentrum für Braillebücher, Hörbücher, Zeitschriften, Reliefs, Noten sowie für Großdruck und künftig auch für barrierefreie E-Books.

Um diese Medien zugänglich zu machen, bereitet das dzb lesen gedruckte Publikationen speziell auf: Texte werden in Brailleschrift und großer Schrift sowie Noten in Braillenotenschrift übertragen, Bilder als tastbare Abbildungen dargestellt und Hörbücher eingesprochen. Unter unserem Dach gibt es ein Tonstudio, eine Druckerei, eine Buchbinderei und Magazinflächen für die Bibliothek. Wir haben keinen Lesesaal, sondern versenden unsere Medien deutschland- und weltweit.

Als Staatsbetrieb des Freistaates Sachsen gehören wir dem Sächsischen Ministerium für Wissenschaft, Kultur und Tourismus (SMWK) an.

Das dzb lesen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Abteilungsleitung Produktion (m/w/d). Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 35 Stunden/Woche unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben

·        strategische und operative Steuerung der Abteilung Produktion mit ca. 50 Mitarbeitenden in den Fachgruppen Tonstudio, Verlag, Druckerei/Buchbinderei sowie Braille-Großdruck-E-Book

·        Führungsverantwortung (organisatorisch und fachlich) für vier Fachgruppenleiterinnen und -leiter

·        kontinuierliche Analyse und Verbesserung von Prozessen und Sicherstellung der Dokumentation, sowohl im Bereich digitaler als auch gedruckter Produkte

·        Prüfung und Integration technologischer Innovationen

·        Management von abteilungsinternen und übergreifenden Projekten

·        Mitwirkung in der Betriebsleitung für den Bereich Produktion

·        Repräsentation des dzb lesen und Mitarbeit in nationalen und internationalen Gremien und Arbeitsgruppen

Das bringen Sie mit

·        erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium in einem medientechnischen Studiengang

·        einschlägige Führungserfahrung im Medienbereich

·        ausgezeichnete Kenntnisse im Bereich der digitalen Medienproduktion und -distribution

·        fundierte Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement

·        ausgeprägtes analytisches, konzeptionelles und wirtschaftliches Denkvermögen

·        fließende Kenntnisse der deutschen Sprache (sofern nicht als Muttersprache ist ein Nachweis**** über das Sprachniveau von mind. C1 einzureichen)

Das wäre wünschenswert

·        idealerweise Kenntnisse der Barrierefreiheit von Medien, v.a. im Bereich E-Books

·        sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

·        hohe Sozialkompetenz und eine offene, kommunikative Arbeitsweise

·        Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Eigeninitiative und Zielorientierung

Das können Sie von uns erwarten

·        eine interessante und vielseitige Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum

·        eine mit E13 TV-L vergütete Stelle im Herzen von Leipzig

·        eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen

·        sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

·        flexible Arbeitszeiten nach dem Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der anteiligen mobilen Arbeit

·        30 Tage Urlaub und zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.

·        tarifliche Jahressonderzahlung am Ende des Jahres

·        zusätzliche Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge

·        Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket)

Wir wertschätzen Diversität und freuen uns auf alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder nach SGB IX Gleichgestellte bevorzugt.

Sie fühlen sich angesprochen, bringen die nötigen Voraussetzungen mit und möchten das dzb lesen mit Ihren Kompetenzen bereichern? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail bis einschließlich 27.04.2025 an die Personalabteilung des dzb lesen, z.Hd. Frau Mischek,

E-Mail: [email protected]

Offene Fragen beantworten wir Ihnen gerne. Bitte richten Sie diese an die genannte E-Mailadresse.

Die Ausschreibung beginnt am 01.04.2025 und endet am 27.04.2025. Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der KW 19 und KW 20 statt.

Leipzig, den 01.04.2025

Prof. Dr. Thomas Kahlisch

Direktor dzb lesen

Um unser geplantes Wachstum zu sichern, wollen wir Sie als
Bereichsleiter Gebäudereinigung (m/w/d)
in Vollzeit für die Betreuungsregion Leipzig mit Sitz in Leipzig gewinnen.
Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen für die Bereiche Facility Management, Gebäudereinigung, Robotik, Sicherheits- und Personaldienstleistungen, Beratung für Klima und Umwelt sowie ESG-Software. Mit unseren Green Services bieten wir ganzheitlich nachhaltige Lösungen. Was uns besonders macht, ist unsere kollegiale Atmosphäre und das menschliche Miteinander, die unsere rund 8.500 Mitarbeiter*innen aus 126 Nationen in 44 Niederlassungen bundesweit schätzen

Was Sie erwartet:

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem nachhaltigen und zukunftsorientierten Unternehmen
- 30 Urlaubstage im Jahr
- Ein moderner Mittelklasse-Wagen auch zur privaten Nutzung
- Eine sorgfältige Einarbeitung, gestützt durch einen Paten
- Neueste mobile IT-Technik
- Eine attraktive Vergütung und exklusive Mitarbeiterangebote
- Perspektiven und Weiterbildung durch die Wackler Akademie

Was gibt es zu tun:

- Führen und motivieren Ihrer Objektleiter und Vorarbeiter in den Kundenobjekten (große Sportstätte)
- Organisieren und überwachen der Reinigung Ihrer Objekte
- Unterstützen und optimieren der Einsatzplanung sowie beschaffen der benötigten Ressourcen
- Durchführen von Maßnahmen zur Kostenoptimierung und Rentabilitätssteigerung
- Sicherstellen der Einhaltung von Qualitätsstandards und Compliance-Richtlinien in allen Bereichen

Was wünschen wir uns:

- Wünschenswert ist eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Dienstleistungsbranche oder
- Erste Erfahrungen in einer Position mit Budget- und Führungsverantwortung in der Gebäudereinigung oder einer vergleichbaren Dienstleistungsbranche
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Eine hohe Flexibilität, örtliche Mobilität und selbstständige Arbeitsweise
- Qualitäts- und Kostenbewusstsein
- Kompetenter Umgang mit Kunden, Mitarbeitern und Partnerunternehmen

Wie wir zusammenfinden:

Mehr Infos geben wir Ihnen gern in einem persönlichen Gespräch. Bewerben Sie sich doch einfach als Bereichsleiter Gebäudereinigung (m/w/d) online mit nur wenigen Klicks. Einfach, mit Ihrem Lebenslauf, Ihrem möglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung direkt über den "Online Bewerben"-Button. Gehaltsspanne bei dieser Position liegt bei 4.400 - 5.500 € brutto / Monat je nach Qualifikation und Berufserfahrung.

Wir freuen uns auf Sie!

Wackler Holding SE
Karina Richter
Personalabteilung

[email protected]
089-420490909

# Fachbereichsleitung AOTA (m/w/d) (9582) Medizinische Berufsfachschule

**in Vollzeit/Teilzeit möglich, unbefristet**
**Haustarifvertrag des UKL**
**Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt**

Mit einer über fünfzigjährigen Tradition gehört die MBFS zu den größten beruflichen Bildungseinrichtungen dieser Art in Sachsen. Wir bilden mit viel Engagement und Freude rund 800 Auszubildende in neun verschiedenen Gesundheitsfachberufe aus. Der Fachbereich AOTA gliedert sich aktuell in die Fachrichtungen Anästhesietechnische und Operationstechnische Assistenz mit jeweils ca. 60 Auszubildenden in 4 Klassen. Diese werden von einem motivierten Kollegium aus derzeit 4 Lehrenden mit Grundberuf ATA oder OTA unterrichtet.

## Über uns - die Uniklinik

Circa 6.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.

**Das bieten wir Ihnen:**

- einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten
- leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld ([Was verdienen Pflegekräfte, PTA und MTL am Uniklinikum Leipzig?](https://www.uniklinikum-leipzig.de/Seiten/was-verdienen-pflegekraefte.aspx))
- 30 Urlaubstage und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV UKL
- Betriebliche Altersversorgung
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
- verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
- zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
- Krisen- und Sozialberatung, z.B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen
- Möglichkeit auf mobiles Arbeiten (bis zu 40% der Arbeitszeit)

*[Hier](https://www.uniklinikum-leipzig.de/Seiten/ukl-als-arbeitgeber.aspx)* finden Sie genauere Informationen und viele weitere Vergünstigungen und exklusive Angebote für unsere Mitarbeiter:innen.

## Die Aufgaben

- Gesamtverantwortung für die Planung, Leitung, Steuerung, Qualitätssicherung und Evaluation des Fachbereiches Anästhesietechnische und Operationstechnische Assistenz
- Umsetzung der strategischen Ziele der Leitung der Medizinischen Berufsfachschule und Sicherstellung der Ausbildung nach den gesetzlichen und unternehmensinternen Vorgaben 
- Personaleinsatzplanung und -entwicklung im Fachbereich sowie Abwesenheitsvertretung in Zusammenarbeit mit der Akademieleitung
- pädagogische und fachliche Führung von Mitarbeitenden und Auszubildenden sowie Lehr- und Prüfungstätigkeit
- Mitarbeit bei der Erstellung und Evaluation eines schulinternen Curriculums
- Teilnahme an der Öffentlichkeitsarbeit der Akademie für berufliche Qualifizierung und Übernahme von Veranstaltungen der Öffentlichkeitsarbeit

## Ihr Profil

- erfolgreich abgeschlossenes pädagogisches Hochschulstudium der Berufspädagogik (Master) oder ein vergleichbarer akademischer Abschluss
- Abschluss in der Anästhesietechnischen oder Operationstechnischen Assistenz 
- einschlägige Berufserfahrung als Lehrkraft mit fundierten pädagogischen sowie fachlichen Kenntnissen und Fähigkeiten im fachpraktischen und theoretischen Unterricht 
- Führungserfahrung und Kenntnisse im Projekt-und Qualitätsmanagement wünschenswert
- hohe fachliche und soziale Kompetenz sowie betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
- Bereitschaft zur Mitgestaltung von Veränderungsprozessen 

## So bewerben Sie sich

Sie können sich bis zum **27.12.2024** auf diese Stelle [online-bewerben](https://bewerberportal.uniklinikum-leipzig.de/bewerberportal.html?angebot_id=7977&modus=signup). ([Datenschutzinformation](https://bewerberportal.uniklinikum-leipzig.de/files/datenschutz/DS_UKL_Bewerbungen.pdf))

## Ihr Ansprechpartner

Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt **Jannicke Schickert** unter 0341/ 97-25120 bzw. [[email protected]](https://mailto:[email protected]).

*Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, bevorzugt berücksichtigt.*

*Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung entsprechende Nachweise bei.*

*Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss von Ihnen vorgelegt werden.*

Wir suchen für unseren Standort in Leipzig zum 01.07.2024 einen Technischen Leiter (m/w/d).
Ihr Profil

- eine abgeschlossene Fach- oder Hochschulausbildung bzw. Meisterqualifikation in den Bereichen Technik oder Elektrotechnik oder Fach- oder Hochschulausbildung zum Bauingenieur (m/w/d)
- mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich, vorzugsweise als
Technischer Leiter (m/w/d)
- fundierte Kenntnisse der Haus- und Betriebstechnik, idealerweise in der
Krankenhausbetriebstechnik
- Kenntnisse im IT-Bereich bzw. in der Steuerungstechnik
- Kommunikationsstärke, Flexibilität und Organisationstalent
Ihre Aufgaben
- Erstellung, Realisierung und Kontrolle der Instandhaltungs- und Investitionspläne einschließlich Einholung und Bewertung von Kostenangeboten
- Koordinierung von Bau- , Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen
- Sicherstellung der Instandhaltung von betriebs- und medizintechnischen Anlagen
- Unterstützung der Betriebsdirektion bei technischen bzw. medizintechnischen Fragestellungen
- Organisation, Veranlassung und Kontrolle aller Wartungen und Sachverständigen-Prüfungen an technischen Anlagen und Gebäuden sowie von technisch vorgeschriebenen Überprüfungen
- Planung, Koordinierung und Überwachung von kleineren Bauvorhaben
- Mitwirkung bei der Durchsetzung, Organisation und Überwachung des Arbeits- und Brandschutzes
Damit können Sie bei uns rechnen
- Sie erwartet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit.
- Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes der EKD (AVR) Fassung Sachsen.
- über die Anerkennung anrechnungsfähiger Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden.
- Sie haben bei uns 31 Urlaubstage pro Jahr.
- Sie dürfen sich auf eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem interessanten Arbeitsumfeld mit entsprechenden Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten freuen!
Das bieten wir Ihnen außerdem
- betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie Beihilfen und soziale Leistungen
- Corporate Benefits mit attraktiven Preisnachlässen
- eine attraktive Prämie durch Werben neuer Mitarbeiter:innen
- Betriebliche Gesundheitsförderung (Sport- und Gesundheitskurse, Massageliegen, Fitnessräume etc.)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jobticket
Sie haben Fragen?
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Herr Uhlig unter der Telefonnummer 0371 24357-812 zur Verfügung.
Bei konkreten Fragen zur Ausschreibung wenden Sie sich gern direkt an unsere Abteilungsleiterin Frau Dr. Nicole Lakowa unter der Telefonnummer 0371 4301-903.
Menschlichkeit, Würde und Empathie definieren die tägliche Arbeit in unseren Einrichtungen. Als Dienstgeber fördern wir die Vielfalt und Chancengleichheit aller Mitarbeiter:innen und begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Weitere Informationen zu Karrieremöglichkeiten finden Sie hier.
Weitere Informationen zur Management- und Servicegesellschaft für soziale Einrichtungen finden Sie hier.
Wir freuen uns auf Sie!
Es gilt unsere Datenschutzerklärung.

In Leipzig ist ab sofort eine Stelle als Bereichsleitung in der Gebäudereinigung (w/m/d) zu besetzen.

Arbeitszeitmodell: Vollzeit
Arbeitsort: Raum Leipzig
Aufgaben: Personalführung, Organisation und Einsatzplanung, Kundenbetreuung, Gewährleistung der Einhaltung der vertraglich vereinbarten Reinigungsleistungen
Bezahlung: Gehalt nach Vereinbarung
Sonstiges: Führerschein und Erfahrung in der Gebäudereinigung sind erforderlich

Telefon: 03461-5411941
E-Mail: [email protected]

Clean up GmbH - Werde Teil unseres Teams!

Sie sehen überall Lösungen? Wir auch.

Wir sind RECA NORM, ein erfolgreiches und internationales Direktvertriebsunternehmen mit über 1.100 Mitarbeitern in Deutschland. Unser Spezialgebiet: Werkzeug, Befestigungstechnik sowie Prozesskostenoptimierungen im C-Teile-Management durch automatisierte Lagerbewirtschaftung in Handwerk und Industrie. Unser Anliegen: Die besten Lösungen für unsere Kunden zu finden. Mit Machermentalität und Vertrauen in unsere Mitarbeiter stellen wir uns gemeinsam den Herausforderungen der digitalen Zukunft – vom Vollblutverkäufer bis zum digitalen Vordenker.

Einsatzort: Leipzig, Magdeburg, Frankfurt am Main, Berlin
Arbeitsbereich: Regionalverkaufsleitung | Industrie
Anstellung: Vollzeit | unbefristet | ab sofort

Das macht uns aus:

- Wir sind direkt und zielgerichtet, loben und feiern Erfolge gemeinsam und sind stolz auf unseren guten Ruf als zuverlässiger und kompetenter Partner für unsere Kunden.
- Wir vertrauen Ihnen als Führungskraft unsere Mitarbeiter an. Eine hervorragende Grundlage für Ihre Führungskarriere bildet unsere „Führungswerkstatt“ als Teil Ihrer Einarbeitung.
- Ihrer Entwicklung und der Ihres Teams sind keine Grenzen gesetzt. Wir legen Wert auf eine langfristige Zusammenarbeit und bauen gemeinsam an Ihrer Karriere.
- Ihr Erfolg beeinflusst Ihr Gehalt: Fixe und variable Bestandteile ergeben ein attraktives Gehaltspaket. Zusätzlich werden Sie an der jährlichen Betriebsergebnis-Prämie beteiligt.
- Bei uns sind Sie maximal mobil und modern ausgestattet mit einem neutralen Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können, sowie Notebook, Drucker und Smartphone inkl. Datenflatrate.

Das ist der Job:

- Als Führungskraft erzeugen Sie ein Teamgefühl, in dem sich alle Kollegen wertgeschätzt fühlen. Sie begeistern und motivieren Ihre Mitarbeiter und sind dabei nahbar, geradlinig und berechenbar.
- Gemeinsam mit Ihrem Team bringen Sie die Lagerverwaltung und die Materialflusssteuerung unserer Industriekunden auf das nächste Level. Ihr Ziel: Dauerhafte Verfügbarkeit von C-Teilen entlang des Produktionsprozesses mithilfe von Kanban- / RFID-Lösungen und Wareausgabeautomaten.
- Durch persönliches Feedback sowie Gruppenbesprechungen teilen Sie Ihr Wissen, sorgen so für die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter und etablieren einheitliche Vorgehensweisen.
- Sie treiben Veränderungen und Prozessoptimierung aktiv voran – stets auf der Suche nach optimalen Lösungen.
- Zielvereinbarungen verfolgen Sie engagiert mit Planungs- und Organisationstalent. Ihr Zahlenverständnis hilft Ihnen, richtige Maßnahmen abzuleiten.

Das macht Sie aus:

- Sie haben eine kaufmännische oder technische Ausbildung/Studium und bringen Erfahrung im Vertrieb und in der Mitarbeiterführung mit.
- Ihre Kommunikationsstärke zeichnet Ihr authentisches und souveränes Auftreten aus. Feedback sehen Sie als Chance, sich zu reflektieren und zu verbessern.
- Sie handeln als positives Vorbild, gehen mit Wertschätzung, Eigeninitiative und Vision voran, geben konstruktive Rückmeldungen.
- Sie bringen digitales Verständnis und Offenheit gegenüber neuen Technologien und Systemen mit.
- Netzwerken ist Ihre Leidenschaft und Ihr Werkzeug, um den größten Nutzen für Ihre Kunden zu generieren.

Kontakt:

Alexander Sattler
​Telefon: +49 7944 61-184

RECA NORM GmbH
Am Wasserturm 4
74635 Kupferzell