Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Seniorenheim

Wir suchen ab sofort eine WOHNBEREICHSLEITUNG (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur Ergänzung unseres Teams im Senioren-Park Bad Driburg.

**carpe diem - Nutze den Tag!** Der Name unseres Unternehmens ist zugleich das Versprechen, unsere Bewohner*innen und Mitarbeitenden bestmöglich bei ihren alltäglichen Herausforderungen zu unterstützen.

Als Teil unseres Teams unterliegt Ihnen die Leitung einer unserer Wohnbereiche. Hierzu stehen Sie unseren Mitarbeitenden bei der Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen durch Organisation und fachliche Expertise zur Seite.

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**Das bieten wir Ihnen:**

- 30% Zuschlag für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Familienfreundliches Unternehmen
- Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge
- E-Bike Leasing
- Individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

**Zu Ihren Aufgaben gehören:**

- Leitung und Führung eines Wohnbereichs mit ca. 30 Bewohner*innen
- Erstellung von Dienstplänen und Organisation von Pflege- und Betreuungskräften
- Sicherstellung der Bedürfnisse von Bewohner*innen sowie Mitarbeitenden eines Wohnbereichs
- Offene Kommunikation und Beratung von Angehörigen und Bewohner*innen

**Das bringen Sie mit:**

- Abgeschlossene Ausbildung als  Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in
- Leitungserfahrung im Bereich Pflege, z.B. als (Stellv.) Wohnbereichsleiter*in, wünschenswert
- Hohes Einfühlungsvermögen und persönliches Engagement
- Flexible und teamorientierte Arbeitsweise
- Wunsch sich fortwährend weiterzuentwickeln

Wir suchen Menschen, die in unser Team passen! Geschlechter, Migrationshintergründe, Alter und Beeinträchtigungen sind für uns unmaßgeblich.

**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**

Dann freuen wir uns auf den Eingang Ihrer Bewerbung einschließlich möglichem Eintrittstermins per E-Mail oder postalisch an:

**Senioren-Park carpe diem Bad Driburg**
Caspar-Heinrich-Str. 14-16
33014 Bad Driburg
Ansprechpartnerin: Ulrike Roxlau

Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit rund 3.000 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.   Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen. Darum passen Sie zu uns. Sie bringen mit: Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) soziale Kompetenz und Freude im Umgang mit Menschen Sensibilität und Einfühlungsvermögen flexible, persönliche Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten: ein leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P7 Anlage 31 AVR von mindestens 3.304,69  EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation)  eine (Wechsel-)Schichtzulage von bis zu 155 EUR brutto monatlich bei Vollzeit eine Zulage i.H.v. 25 EUR und eine Pflegezulage i.H.v. 133,80 EUR brutto monatlich bei Vollzeit sowie diverse Zeitzuschläge eine zusätzliche Jahressonderzahlung i.H.v. 86 % des monatlichen Bruttolohns im Monat November ein Leistungsentgelt i.H.v. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres eine attraktive Altersvorsorge (KZVK) Als familienfreundliches Unternehmen legen wir zudem Wert auf ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung und vieles mehr   Sie wurden von einem unserer Mitarbeiter (m/w/d) auf die Stelle aufmerksam gemacht? Bitte teilen Sie uns den entsprechenden Namen in Ihrer Bewerbung mit. Ihre Ansprechpartner: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren.                       Personalreferent                       Herr Stephan Herbeck                       +49 (5272) 607 - 1157                          Pflegedirektor                       Herr Christian Bargatzky                       +49 (5272) 607 - 3000

Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit rund 3.000 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.   Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen. Darum passen Sie zu uns. Sie bringen mit: Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) soziale Kompetenz und Freude im Umgang mit Menschen Sensibilität und Einfühlungsvermögen flexible, persönliche Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten: ein leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P7 Anlage 31 AVR von mindestens 3.304,69  EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation)  eine (Wechsel-)Schichtzulage von bis zu 155 EUR brutto monatlich bei Vollzeit eine Zulage i.H.v. 25 EUR und eine Pflegezulage i.H.v. 133,80 EUR brutto monatlich bei Vollzeit sowie diverse Zeitzuschläge eine zusätzliche Jahressonderzahlung i.H.v. 86 % des monatlichen Bruttolohns im Monat November ein Leistungsentgelt i.H.v. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres eine attraktive Altersvorsorge (KZVK) Als familienfreundliches Unternehmen legen wir zudem Wert auf ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung und vieles mehr   Sie wurden von einem unserer Mitarbeiter (m/w/d) auf die Stelle aufmerksam gemacht? Bitte teilen Sie uns den entsprechenden Namen in Ihrer Bewerbung mit. Ihre Ansprechpartner: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren.                       Personalreferent                       Herr Stephan Herbeck                       +49 (5272) 607 - 1157                          Pflegedirektor                       Herr Christian Bargatzky                       +49 (5272) 607 - 3000

Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit rund 3.000 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.   Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen.   Wir suchen Sie: Für unsere Zentrale Notaufnahme am Standort St. Josef Hospital Bad Driburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in Voll- oder Teilzeit. Darum passen Sie zu uns. Sie bringen mit: Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) bzw. zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) idealerweise bereits Erfahrungen im Bereich Notfallpflege flexible, persönliche Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein soziale Kompetenz und Freude im Umgang mit Menschen Sensibilität und Einfühlungsvermögen Teamfähigkeit, mentale Stärke Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten: eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit ein erfahrenes, aufgeschlossenes, interdisziplinäres Team leistungsgerechte Vergütung nach den AVR-Caritas und eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung Unterstützung bei der Fachweiterbildung zur Fachkraft für Notfallpflege Als familienfreundliches Unternehmen legen wir zudem Wert auf ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung und vieles mehr   Sie wurden von einem unserer Mitarbeiter (m/w/d) auf die Stelle aufmerksam gemacht? Bitte teilen Sie uns den entsprechenden Namen in Ihrer Bewerbung mit. Ihre Ansprechpartner: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren.                       Personalreferent                       Herr Stephan Herbeck                       +49 (5272) 607 - 1157                          Pflegedirektor                       Herr Christian Bargatzky                       +49 (5272) 607 - 1121

Nutze den Tag, das ist der Grundgedanke für das neuartige Konzept, das in den Senioren-Parks carpe diem verwirklicht wurde und an der Maxime “So viel Selbständigkeit wie möglich bei so viel Betreuung und Pflege wie nötig“ ausgerichtet ist.

Der Senioren-Park carpe diem in Bad Driburg wurde am 01.06.2009 eröffnet und ist einer von derzeit 21 Einrichtungen der Senioren-Park carpe diem GmbH mit Verwaltungssitz in Wermelskirchen. Unsere Einrichtungen bieten vollstationäre sowie Kurzzeit- und Verhinderungspflege, Betreuung und Therapie, ambulante Pflege, betreutes Wohnen, Tagespflege, Menüservice sowie haushaltsnahe Dienstleistungen an. Ebenso verfügt jede Einrichtung über ein öffentliches Café-Restaurant "Vier Jahreszeiten", welches nicht nur für unsere Bewohner und Mitarbeiter, sondern auch für Besucher und Gäste attraktiv ist. Ein extern betriebener Friseursalon ist obligatorisch.

Der Senioren-Park carpe diem in Bad Driburg bietet in der vollstationären sowie Kurzzeit- und Verhinderungspflege 87 Bewohnern ein zu Hause. In einem der drei Wohnbereiche werden Menschen mit Demenz betreut. Außerdem leben in den 16 Wohnungen für Betreutes Wohnen derzeit 18 Mieter. In der Tagespflege stehen 15 Plätze zur Verfügung.

Gesucht werden Auszubildende (m/w/d) für den Beruf Pflegefachmann /-frau..

Pflegefachleute betreuen und versorgen Menschen in allen Versorgungsbereichen der Pflege (Kranken-, Kinderkranken- und Altenpflege). Sie führen ärztlich veranlasste Maßnahmen aus, assistieren bei Untersuchungen, dokumentieren Patientendaten und wirken bei der Qualitätssicherung mit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit rund 3.000 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.   Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen. Unsere Zentralambulanz im St. Josef Hospital Bad Driburg sucht Verstärkung. Sie bringen mit: Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) , Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) bzw. Notfallsanitäter (m/w/d) soziale Kompetenz und Freude im Umgang mit Menschen Sensibilität und Einfühlungsvermögen flexible, persönliche Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein Als familienfreundliches Unternehmen bieten wir Ihnen: ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team eine qualifizierte und strukturierte Einarbeitung sowie ein fest definiertes Aufgabengebiet gegenseitige berufsgruppenüberschreitende Wertschätzung die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf leistungsgerechte Bezahlung nach den AVR-Caritas eine attraktive Altersversorgung individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung Ihre Ansprechpartner: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren.                      Personalreferent                      Herr Stephan Herbeck                      +49 (5272) 607 - 1157                      Pflegedirektor                      Herr Christian Bargatzky                      +49 (5272) 607 - 1121

Die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See als Verbundsystem aus Sozialversicherung, Ärztinnen/Ärzten und Gesundheitsdiensten ist Träger von neun Reha-Kliniken.

Für unsere Knappschafts-Klinik Bad Driburg suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine

Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d)
(in Voll- oder Teilzeit)


Die Knappschafts-Klinik Bad Driburg ist eine moderne, interdisziplinär ausgerichtete Rehabilitationsklinik für Kardiologie, Angiologie und Innere Medizin mit 177 Betten sowie ca. 135 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Klinik ist nach DIN EN ISO 9001:2015 sowie nach dem Qualitätsmanagementsystem DEGEMED zertifiziert. Sie erfüllt die Qualitätskriterien der Deutschen Gesellschaft für Prävention und Rehabilitation von Herz-Kreislauferkrankungen e.V. (DGPR) und darf das RAL-Gütezeichen der Gütegemeinschaft Diät und Vollkost e.V. für ausgezeichnete Speisen- und Beratungsqualität führen. Zusätzlich verfügt die Knappschafts-Klinik über die Basisanerkennung der DDG „Stationäre Behandlungseinrichtung für Patienten mit Typ 2-Diabetes“. Im Weiteren ist die Klinik als „AHB-Klinik für herzkranke Diabetikerinnen und Diabetiker“ und für Patientinnen und Patienten mit Herzunterstützungssystemen zertifiziert.

In Kooperation mit der Klinik Rosenberg und der Klinik Berlin bilden wir das Rehabilitations-zentrum Bad Driburg® der Deutschen Rentenversicherung.

Sie sind im Besitz des Nachweises im Sinne des § 20 Abs. 9 des Infektionsschutzgesetz (IfSG) und können dieses Dokument vor Ihrer Einstellung vorlegen.  


Ihr Profil:
•    Sie sind examinierte Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit freundlichem, aufgeschlossenem und patientenorientiertem Auftreten
•    Sie besitzen kommunikative und organisatorische Kompetenzen und haben Freude an interdisziplinärer Teamarbeit
•    Sie arbeiten engagiert und sind motiviert unsere Weiterentwicklungen in der Pflegeorganisation aktiv mitzugestalten
•    Sie verfügen über grundlegende EDV Kenntnisse


Ihre Aufgaben:
•    Erhebung und Feststellung des Pflege- und Unterstützungsbedarfs unserer Patienten
•    Sicherstellung der pflegerischen und medizinischen Versorgung unserer Patienten in Zusammenarbeit mit unseren multiprofessionellen Teams
•    Pflegerische Begleitung unserer Patienten während des gesamten Rehabilitationsprozesses
•    Begleitung unserer Arztvisiten sowie die Übernahme weiterer administrativer Tätigkeiten


Wir bieten:
•    ein Pflegeteam welches sich auf Sie freut
•    ein kollegiales Miteinander geprägt von Wertschätzung und Herzlichkeit
•    Mitsprache bei der Dienstplanung
•    eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interdisziplinären, engagierten und professionellen Reha-Team sowie die Möglichkeit, Arbeitsprozesse aktiv mitzugestalten
•    eine leistungsgerechte Vergütung unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung unter Anwendung des Tarifvertrags für die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft Bahn See (TV DRV KBS), der dem TVöD vergleichbar ist
•    großzügige Fort- und Weiterbildungsangebote
•    die Möglichkeit unsere Klinik im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen


Für uns ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bzw. Pflege eine Selbstverständlichkeit. Seit 2005 wird die DRV Knappschaft-Bahn-See regelmäßig mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet.

Die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See verfolgt aktiv das Ziel der beruflichen Förderung von Frauen und fordert deshalb qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Kontaktieren Sie uns.
Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne unsere Pflegedienstleiterin Frau Annette Baacke unter der Tel.-Nr.: 05253 83–6126 und für allgemeine Fragen unsere Stellv. Verwaltungsleiterin Frau Anke Gößling unter der Tel.-Nr.: 05253 83–442 oder unser Verwaltungsleiter Herr Jörg Klein unter der Tel.-Nr.: 05253 83-440 zur Verfügung.

Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte gerne per E-Mail an: [email protected] oder per Post an:

Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See
Knappschafts-Klinik Bad Driburg
Pflegedienstleitung Annette Baacke
Georg-Nave-Str. 28
33014 Bad Driburg



Homepage:
Mehr Informationen erhalten Sie unter: www.knappschafts-klinik-driburg.de

Hinweis zum Datenschutz: Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten erfasst und zur Abwicklung des Bewerbungs- und ggf. Einstellungsverfahrens gespeichert werden. Wir behandeln diese Daten mit größter Sorgfalt nach den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz.

Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit rund 3.000 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.   Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen. Sie bringen mit: Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) soziale Kompetenz und Freude im Umgang mit Menschen Sensibilität und Einfühlungsvermögen flexible, persönliche Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein Als familienfreundliches Unternehmen bieten wir Ihnen: ein leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P8 Anlage 31 AVR von mindestens 3.108,44 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation) eine zusätzliche Jahressonderzahlung im Monat November und ein Leistungsentgelt im Monat Januar des Folgejahres ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team eine qualifizierte und strukturierte Einarbeitung sowie ein fest definiertes Aufgabengebiet gegenseitige berufsgruppenüberschreitende Wertschätzung die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf eine attraktive Altersversorgung individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung Einsatzgarantie im gewünschten Tätigkeitsbereich Ihre Ansprechpartner: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren.                       Personalreferent                       Herr Stephan Herbeck                       +49 (5272) 607 - 1157                          Pflegedirektor                       Herr Christian Bargatzky                       +49 (5272) 607 - 1121