Die PSD Bank ist eine selbständige, regional agierende Privatkundenbank mit rund 170 Mitarbeitenden. Unsere Erfahrung aus mehr als 150 Jahren verbinden wir mit einem zukunfts- und serviceorientierten Konzept rund um das gesamte Spektrum der Finanzdienstleistungen. Der Mensch steht bei unseren Aktivitäten im Mittelpunkt – als Kunde sowie als Mitarbeiter. Die PSD Bank ist etwas Besonderes. Hier ist alles ein bisschen anders und vor allem: wir sind „MEHR“ als eine reine Bank – wir sind #mehralsbank! Wir wachsen weiter und suchen Sie als Teil unseres PSD-Teams in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std) zur Verstärkung als Mitarbeiter Vertriebsmanagement / Digitaler Vertrieb (m/w/d) Als innovativer Impulsgeber unterstützen Sie das Team Vertriebsmanagement. Aufgaben, die Sie mitgestalten: - Gestaltung unserer digitalen Transformation mit einer neuen Omnikanalplattform: Sie sichten und bewerten die Neuerungen in Ihrem Verantwortungsbereich und setzen diese entsprechend um - Betreuung unserer digitalen Services sowie Antragsstrecken und Entwicklung kundenorientierter Online-Prozesse - Einschätzung und Umsetzung der aktuellen Entwicklungen und Trends im Bereich Online- und Mobilbanking - Erstellen von Reportings und Analyse des Userverhalten und der Nutzung unserer digitalen Angebote und daraus abgeleitete entsprechende Handlungsempfehlungen für die Optimierung der Websites und der Website-User-Experience - Unterstützung bei der Pflege und Optimierung unserer Internetauftritte - Konzeption digitaler Kampagnen und deren prägnante Umsetzung mit individuellen Landingpages Eine Aufgabe, die zu Ihnen passt? Das bringen Sie mit: - Eine erfolgreich abgeschlossene bankfachliche Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation - Hohe Affinität zu neuen Medien und Digitalisierung - Ausgeprägtes Verständnis für prozessuale sowie organisatorische Zusammenhänge - Erfahrung in der Websitepflege - Kreativität, Kommunikationsstärke und konzeptionelle und trendorientierte Denkweise - Eigenständiges, kooperatives und teamfähiges Verhalten Freuen Sie sich auf ein attraktives Arbeitsumfeld: - Einen unbefristeten, sicheren Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Leistungsgerechte Bezahlung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur privaten Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen - Mitarbeitermehrwertprogramme (z.B. Bike Leasing, IT-Leasing, Mitarbeiter-Rabattprogramme) - 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24. und 31. Dezember dienstfrei - Moderner Arbeitsplatz in einem professionellen, kollegialen und motivierten Team - Eine familiäre, wertschätzende und respektvolle Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe - Individuelles Schulungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung - Interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem anspruchsvollem Aufgabenfeld und Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen einzubringen - Regelmäßige Gesundheits- und Fitnessangebote und ein moderner Fitnessraum - Wöchentliche Obstkörbe, kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser), uvm. - Ein gut strukturierter Onboarding-Prozess und eine individuelle Einarbeitung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Machen Sie den nächsten Schritt! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Homepage unter <a href="www.psd-kn.de/jobs" target="_blank" rel="nofollow">www.psd-kn.de/jobs</a>. PSD Bank Karlsruhe-Neustadt eG Personalmanagement z. Hd. Melanie Steidle Philipp-Reis-Str. 1 76137 Karlsruhe <a href="www.psd-kn.de" target="_blank" rel="nofollow">www.psd-kn.de</a>
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Die PSD Bank ist eine selbständige, regional agierende Privatkundenbank mit rund 170 Mitarbeitenden. Unsere Erfahrung aus mehr als 150 Jahren verbinden wir mit einem zukunfts- und serviceorientierten Konzept rund um das gesamte Spektrum der Finanzdienstleistungen.
Der Mensch steht bei unseren Aktivitäten im Mittelpunkt – als Kunde sowie als Mitarbeiter. Die PSD Bank ist etwas Besonderes. Hier ist alles ein bisschen anders und vor allem: wir sind „MEHR“ als eine reine Bank – wir sind #mehralsbank!
Wir wachsen weiter und suchen Sie als Teil unseres PSD-Teams in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std) zur Verstärkung als
Mitarbeiter Vertriebsmanagement / Digitaler Vertrieb (m/w/d)
Als innovativer Impulsgeber unterstützen Sie das Team Vertriebsmanagement.
Aufgaben, die Sie mitgestalten:
- Gestaltung unserer digitalen Transformation mit einer neuen Omnikanalplattform: Sie sichten und bewerten die Neuerungen in Ihrem Verantwortungsbereich und setzen diese entsprechend um
- Betreuung unserer digitalen Services sowie Antragsstrecken und Entwicklung kundenorientierter Online-Prozesse
- Einschätzung und Umsetzung der aktuellen Entwicklungen und Trends im Bereich Online- und Mobilbanking
- Erstellen von Reportings und Analyse des Userverhalten und der Nutzung unserer digitalen Angebote und daraus abgeleitete entsprechende Handlungsempfehlungen für die Optimierung der Websites und der Website-User-Experience
- Unterstützung bei der Pflege und Optimierung unserer Internetauftritte
- Konzeption digitaler Kampagnen und deren prägnante Umsetzung mit individuellen Landingpages
Eine Aufgabe, die zu Ihnen passt? Das bringen Sie mit:
- Eine erfolgreich abgeschlossene bankfachliche Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
- Hohe Affinität zu neuen Medien und Digitalisierung
- Ausgeprägtes Verständnis für prozessuale sowie organisatorische Zusammenhänge
- Erfahrung in der Websitepflege
- Kreativität, Kommunikationsstärke und konzeptionelle und trendorientierte Denkweise
- Eigenständiges, kooperatives und teamfähiges Verhalten
Freuen Sie sich auf ein attraktives Arbeitsumfeld:
- Einen unbefristeten, sicheren Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Leistungsgerechte Bezahlung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur privaten Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeitermehrwertprogramme (z.B. Bike Leasing, IT-Leasing, Mitarbeiter-Rabattprogramme)
- 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24. und 31. Dezember dienstfrei
- Moderner Arbeitsplatz in einem professionellen, kollegialen und motivierten Team
- Eine familiäre, wertschätzende und respektvolle Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Individuelles Schulungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
- Interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem anspruchsvollem Aufgabenfeld und Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen einzubringen
- Regelmäßige Gesundheits- und Fitnessangebote und ein moderner Fitnessraum
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Für uns ist**„Let’s Go!“**nicht einfach nur ein Slogan, sondern eine Einstellung. Wir lieben Technik und wir wollen begeistern. Wir haben Spaß und wir wollen inspirieren. Unsere Kunden und unser Team. Deshalb suchen wir Menschen, die diesen Spirit mit uns teilen. Menschen mit Leidenschaft. Die sich darauf freuen, gemeinsam mit 50.000 Mitarbeitenden in ganz Europa das Einkaufserlebnis der Zukunft zu gestalten.
Aufgaben
- Durch Führung und Training Ihrer MitarbeiterInnen, stellen Sie eine permanent hohe operative Vertriebsleistung unter Einbeziehung der vorgegebenen Omnichannel- Strategie sicher
- Sie organisieren und planen das Verkaufsteam so effizient wie möglich, um den unterschiedlichen Kundenfrequenzen gerecht zu werden
- Sie sorgen dafür, dass unser Kunde die Ware erleben kann
- In Zusammenarbeit mit Schnittstellenabteilungen, stellen Sie eine optimale Warenverfügbarkeit sicher
- Sie koordinieren alle Verkaufsaktivitäten und Kampagnen zusammen mit dem/der LeiterIn Kundenservice, und setzen gemeinsam geplante Kundenevents um
Profil
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise im Handel) oder ein (duales) Studium mit Schwerpunkt Handel
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung (im Handel) sowie (erste) Führungserfahrung mit
- Sie haben Kenntnisse und Interesse an Produkten und Trends der Consumer Electronics Branche
- Sie haben eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Sie bringen eine starke Führungskompetenz mit
- Sie verfügen über hohe analytische Fähigkeiten, sind kommunikations- und umsetzungsstark
- Sie sind bereit, das Team auch nachmittags / abends und an Samstagen zu unterstützen
Benefits
- Viel Gestaltungsmöglichkeit
- 30 Tage Urlaub & bezuschusste Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte & Fitnesskooperationen
- Passgenaue Trainings & Führungsprogramme
- Offene Unternehmenskultur & Teamwork
- Smartphone
Über uns
MediaMarktSaturn Deutschland ist mit den Marken MediaMarkt und SATURN Nummer Eins in Experience Electronics.Damit beschreiben wir unser Leistungsspektrum für unsere Kunden – Kundenerlebnis und persönliche Beratung vor Ort und in ihrer Nähe. Als erfolgreicher Omnichannel-Anbieter verzahnen wir unsere stationären Märkte eng mit unseren Onlineshops sowie mobilen Shopping-Apps.Wir suchen deshalb für unsere Märkten neue Kollegen mit Begeisterung für richtig gute Technik. Kollegen, die das Kundenerlebnis in unseren Märkten mitgestalten wollen. Wir, bei MediaMarktSaturn, suchen Kollegen wie Sie. Werden Sie Teil unseres Teams!HR KontaktSylke DorstewitzLet's Go!Bereit? Wir freuen uns auf die Bewerbung!Jetzt bewerben
Karlsruhe
Bereits seit über 70 Jahren ist die Pneuhage Unternehmensgruppe ein erfolgreiches Service- und Handelsunternehmen in der Reifen-, Felgen- und Autoservicebranche mit mehreren Reifenerneuerungsbetrieben. Deutschlandweit beschäftigen wir mehr als 2.400 Mitarbeitende und sind an über 170 Standorten vertreten. Die Pneuhage Reifendienste Süd GmbH ist Teil unserer Unternehmensgruppe und überzeugt an 28 Standorten als markenunabhängiger Spezialist für Reifen- und Kfz-Service.
Wir suchen einen
Regionalen Verkaufsleiter Commercial (m/w/d) im Reifenhandel Region Mittelbaden / Südbaden
Ihre Aufgaben:
Nach einer gründlichen Einarbeitung übernehmen Sie die Verantwortung für die erfolgreiche Vermarktung im Bereich Commercial (LKW, AS, EM, Industrie) des Vertriebsgebietes Mittelbaden / Südbaden. Dabei stehen Sie im regelmäßigen Austausch mit dem Gebietsverkaufsleiter der jeweiligen Region. Sie betreuen Schlüsselkunden und entwickeln die Kundenbeziehungen weiter. Sie sind selbstständig in der Neukundenakquise aktiv und erfolgreich. Durch die Führung und Entwicklung Ihrer Außendienstmitarbeitenden gestalten Sie ein erfolgreiches Team und erbringen gemeinsam ausgezeichnete Leistungen. Als Impulsgeber bringen Sie sich gern mit neuen Ideen ein, hinterfragen Prozesse und stellen initiativ neue Wege und Lösungsansätze ein. Ihnen ist bewusst, dass Sie optimale Leistungen nur zusammen mit Ihren Mitarbeitern und Kollegen erreichen können und handeln entsprechend unserer Unternehmensphilosophie.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder handwerklich-technische Berufsausbildung, ergänzend oder alternativ können Sie den Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums vorweisen
- neben nachweisbaren Erfolgen in der Kundengewinnung und Kundenentwicklung können Sie idealerweise auf Erfahrungen in der Führung von Außendienstmitarbeitern zurückgreifen
- Sie kennen die Bedeutung von Rohertrag, sind in der Lage, Probleme zu erkennen sowie zu lösen, Auswertungen zu analysieren und entsprechende Ableitungen mit betriebswirtschaftlicher Weitsicht vorzunehmen
- Sie bringen Einfühlungs- sowie Durchsetzungsvermögen mit und freuen sich auf den Kontakt mit Menschen unterschiedlicher Prägung
- Sie sind wortgewandt, dienstleistungsorientiert und werden aufgrund Ihrer gewissenhaften und zielstrebigen Arbeitsweise geschätzt
- Sie haben einen Führerschein der Klasse B und empfinden die regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Ihres Vertriebsgebietes als eine willkommene Abwechslung
Wir bieten:
- eine leistungsorientierte Vergütung sowie einen Dienstwagen zur privaten Nutzung
- umfangreiche Entscheidungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
- eine intensive Einarbeitung
- stetige Weiterbildungen durch interne und externe Schulungen
- eine mitarbeiterorientierte Führungsphilosophie sowie ein familiäres Betriebsklima in einem inhabergeführten Unternehmen
- Mitarbeiterrabatte, Erfolgsbeteiligung, Bike-Leasing und weitere Zusatzleistungen
Ihre Ansprechpartner
Wir heißen Sie willkommen und freuen uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Für erste Informationen stehen Ihnen unser Gebietsverkaufsleiter Alain Schucké (Tel.: 0173/6293-466 ) oder unser Personalleiter Retail Knut Bäcker (Tel.: 0721/6188-840) gerne zur Verfügung. Wir streben konsequent die Verbesserung unserer zielgerichteten Bewerberansprache an. Helfen Sie uns dabei und benennen Sie in Ihrer Bewerbung, wo Sie unsere Stellenausschreibung entdeckt haben.
Pneuhage Reifendienste Süd GmbH
Personalabteilung Herr Knut Bäcker
An der Rossweid 23-25 | 76229 Karlsruhe
www.pneuhage.de (https://www.pneuhage.de/karriere/)
[email protected] (https://mailto:[email protected])