Pädagogische Fachkräfte und Ergänzungskräfte (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit

Für unsere KSB-Kita „Kita in Bad Lippspringe“ suchen wir zum 01. Aufust 2025

pädagogische Fachkräfte und Ergänzungskräfte (m/w/d)

in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 20 Std)

Bewegung, Spiel und Sport sind Dreh- und Angelpunkt der Arbeit des KreisSportBund Paderborn e.V. Wir sind ein selbstständiger KreisSportBund innerhalb der Gliederung des Landessportbundes Nordrhein-Westfalen e.V. und die Dachorganisation für unsere rund 320 Mitgliedsvereine mit ihren 108.604 Mitgliedern. Seit 2019 engagieren wir uns als Träger von Kindertageseinrichtungen im Kreis Paderborn.
Wir freuen uns, wenn Du dabei bist mit uns etwas Neues zu gestalten und mit den Kindern eine bewegte Kita-Zeit zu erleben.

Wir bieten

- Mitarbeit in neuen und noch wachsenden Teams,
- kollegiale Beratung und fachliche Unterstützung,
- aktive Beteiligungsmöglichkeit im Aufbau unserer Einrichtungen,
- persönliche Schwerpunktsetzung in der Ausgestaltung des gesamtpädagogischen Konzeptes,
- Teamqualifizierungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten,
- Leistungsgerechte Vergütung,
- 5 Tage-Woche mit 32 Urlaubstagen.

Was bringst du mit:

- einen offenen, kommunikativen und wertschätzenden Umgang in der Zusammenarbeit mit Eltern, Kindern und deinem Team
- Zuverlässigkeit und Organisationstalent
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in, Erzieher*in oder einen vergleichbaren anerkannten Berufs- oder Studienabschluss
- neben dem Spaß an der Arbeit mit Kindern, die Freude an Bewegung - idealerweise besitzt du eine Qualifizierung aus dem Bereich der Bewegungserziehung

Du bist motiviert und wir haben dein Interesse geweckt? Dann lerne uns kennen! Wir freuen uns über deine aussagefähige Bewerbung per Mail an: [email protected].

Die Stadt Bad Lippspringe ist ein wunderschöner Heilklimatischer Kurort mit aktuell etwa 17.500 Einwohnern. Als Arbeitgeberin beschäftigen wir rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ganz unterschiedlichen Bereichen.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Kindertagesstätte Kirsperbaumweg in Vollzeit Sie als

**Stellvertretende Leitung (m/w/d)**

In der 3-gruppigen Kindertagesstätte Kirsperbaumweg der Stadt Bad Lippspringe ist die Stelle der ständigen Vertretung (m/w/d) in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin unbefristet zu besetzen. Zurzeit wird die 3-gruppige Einrichtung von 56 Kindern besucht. Das pädagogische Team besteht aus 16 Fach- und Ergänzungskräften plus Leitungskraft. Die Kindertagesstätte verfügt zudem über eine eigene Küche in der täglich frisch für die Kinder gekocht wird.

Ihr künftiges Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

▪ Ständige Vertretung der Leitungskraft sowie pädagogische Arbeit

▪ Kreative und entwicklungsfördernde Gestaltung des Lebens- und Bildungsraumes KiTa

▪ Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern

▪ Organisation und Durchführung von Festen und Veranstaltungen

Für die zu erfüllenden Aufgaben erwarten wir von Ihnen:

▪ Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (Erzieher (m/w/d) oder entsprechende fachpädagogische Ausbildung)

▪ Gern erste Erfahrung in der Personalführung

▪ Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit

▪ Selbständiges, motiviertes Arbeiten, Organisationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft

▪ Freundliches und sicheres Auftreten

Wir bieten Ihnen:

▪ Spannende Aufgaben mit Gestaltungsfreiraum und Entscheidungsfreiheit

▪ Ein kompetentes, organisiertes und warmherziges Team

▪ Betriebliches Gesundheitsmanagement mit überzeugenden Sportangeboten

▪ Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt gem. TVöD

▪ Betriebliche Altersvorsorge der kvw

▪ Umfangreiche Fortbildungen

▪ Flexible Arbeitszeiten und attraktive Teilzeitmodelle

▪ Rücksichtnahme bei der Vereinbarung von Familie und Beruf

Die Vergütung erfolgt entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis S09 TVöD SuE.

Wir treten für die Gleichberechtigung aller Menschen ein und streben in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes an. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann erwarten wir Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 28.07.2024. Es werden ausschließlich Onlinebewerbungen über das Bewerberportal unter www.bad-lippspringe.de entgegengenommen.

Mit der Eingabe der Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Diese werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht.

Die Stadt Bad Lippspringe erstattet im Rahmen eventueller Vorstellungsgespräche keine Reisekosten.

Die Stadt Bad Lippspringe ist ein wunderschöner Heilklimatischer Kurort mit
aktuell etwa 17.500 Einwohnern. Als Arbeitgeberin beschäftigen wir rund 200
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ganz unterschiedlichen Bereichen.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere städtische Kindertagesstätte
Kirsperbaumweg in Vollzeit Sie als

Stellvertretende Leitung (m/w/d)

In der 3-gruppigen Kindertagesstätte Kirsperbaumweg der Stadt Bad Lippspringe
ist die Stelle der ständigen Vertretung (m/w/d) in Vollzeit zum nächstmöglichen
Termin unbefristet zu besetzen. Zurzeit wird die 3-gruppige Einrichtung von 56
Kindern besucht. Das pädagogische Team besteht aus 16 Fach- und
Ergänzungskräften plus Leitungskraft. Die Kindertagesstätte verfügt zudem über
eine eigene Küche in der täglich frisch für die Kinder gekocht wird.

Ihr künftiges Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:


- Ständige Vertretung der Leitungskraft sowie pädagogische Arbeit
- Kreative und entwicklungsfördernde Gestaltung des Lebens- und
Bildungsraumes KiTa
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern
- Organisation und Durchführung von Festen und Veranstaltungen

Für die zu erfüllenden Aufgaben erwarten wir von Ihnen:


- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (Erzieher (m/w/d) oder entsprechende
fachpädagogische Ausbildung)
- Gern erste Erfahrung in der Personalführung
- Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit
- Selbständiges, motiviertes Arbeiten, Organisationsfähigkeit und
Einsatzbereitschaft
- Freundliches und sicheres Auftreten

Wir bieten Ihnen:


- Spannende Aufgaben mit Gestaltungsfreiraum und Entscheidungsfreiheit
- Ein kompetentes, organisiertes und warmherziges Team
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit überzeugenden Sportangeboten
- Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt gem. TVöD
- Betriebliche Altersvorsorge der kvw
- Umfangreiche Fortbildungen
- Flexible Arbeitszeiten und attraktive Teilzeitmodelle
- Rücksichtnahme bei der Vereinbarung von Familie und Beruf

Die Vergütung erfolgt entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis S09
TVöD SuE.

Wir treten für die Gleichberechtigung aller Menschen ein und streben in
Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des
Frauenanteils nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes an. Anerkannt
schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Sinne des § 2 Abs. 3
SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann erwarten wir Ihre aussagekräftige
Bewerbung bis zum 28.07.2024. Es werden ausschließlich Onlinebewerbungen über
das Bewerberportal unterwww.bad-lippspringe.de entgegengenommen.

Mit der Eingabe der Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden,
dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens
gespeichert werden. Diese werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht.

Die Stadt Bad Lippspringe erstattet im Rahmen eventueller
Vorstellungsgespräche keine Reisekosten.

Die Stadt Bad Lippspringe, Staatlich anerkanntes Heilbad, Heilklimatischer
Kurort, Kreis Paderborn

(ca. 17.500 Einwohner)

sucht zum nächstmöglichen Termin

Erzieher*innen (m/w/d)

Es handelt sich um zwei unbefristete Vollzeitstellen und eine unbefristete
Teilzeitstelle.

Der Einsatz erfolgt in unseren städtischen Kindertageseinrichtungen

Kirsperbaumweg oder Adolph-Kolping-Straße.

Neben Ihrer fachlichen Qualifikation wünschen wir uns von Ihnen

- Kreativität und Flexibilität
- Interkulturelle Kompetenz
- Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen

Die Vergütung erfolgt entsprechend den persönlichen Voraussetzungen Bis EG S
08b nach TVöD SuE.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei
gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt,
sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Gleiches gilt für geeignete schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber sowie
Gleichgestellte im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann erwarten wir Ihre aussagekräftige
Bewerbung bis zum 12.05.2024. Es werden ausschließlich Onlinebewerbungen über
das Bewerberportal unterwww.bad-lippspringe.de entgegengenommen.

Mit der Eingabe der Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden,
dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens
gespeichert werden. Diese werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht.

Es wird darauf hingewiesen, dass die Stadt Bad Lippspringe für ein
eventuelles Vorstellungsgespräch keine Reisekosten erstattet.

Die Anstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Entgeltgruppe S 8a an Anlehnung an den TVöD. Der wöchentliche Beschäftigungsumfang liegt bei 34,00 Wochenstunden.https://www.fz-stchristophorus-steinhausen.de/

Wir sind die Kath. Kindertageseinrichtungen Hochstift gem. GmbH und betreiben 94 Kindertageseinrichtungen unterschiedlicher Größe in OWL. Wir leben einen alltagsnahen, weltoffenen und modernen religionspädagogischen Ansatz. Als Arbeitgeber verstehen wir uns als verlässlicher und zugewandter Partner für alle Lebenslagen. Welcher Herausforderung Sie sich auch stellen mögen: Wir finden gemeinsam gute Lösungen! Arbeiten auf Augenhöhe ist für uns ebenso selbstverständlich wie vielfältige Bildungs- und Beratungsangebote zu fördern, um unsere Mitarbeitenden zu stärken.

Informationen zu unserer KiTa finden Sie unter: https://www.familienzentrum-stjosef.de/

Unser Team der 3-gruppigen KiTa St. Josef in Bad Lippspringe sucht einen

Erzieher als Fachkraft (m/w/d)

Ihre Aufgaben

- Empathisch entwickeln Sie eine innere Verbundenheit mit jedem einzelnen Kind. So können Sie im pädagogischen Alltag dafür sorgen, dass die Kinder mit ihren Bedürfnissen und Anliegen beachtet werden.
- Ihr professionelles Selbstverständnis sieht die Kinder als Ausgangspunkt des eigenen Entwicklungsprozesses.
- Sie haben ein sensibles Auge für die Entwicklung der Kinder.
- Eigenverantwortlich erstellen Sie die Bildungsdokumentation der Kinder und führen regelmäßig Entwicklungsgespräche mit den Eltern.
- Sie bringen eigene Ideen ein, wenn Sie zusammen im Team anregende Spiel- und Lernarrangements schaffen und umsetzen.
- Sie sorgen für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern, indem Sie ihr professionelles Handeln klar kommunizieren und gehen wertschätzend mit den Erwartungen der Eltern um.

Ihr Profil

- Sie bringen eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder ein Fachhochschulstudium im Bereich Kindheitspädagogik/Sozialpädagogik mit.
- Engagement und Leidenschaft zeichnen Ihre Arbeit aus.
- Die eigene persönliche und fachliche Reflektion ist für Sie genau so selbstverständlich wie die stetige Weiterentwicklung.
- Sie haben Freude daran, auch religionspädagogisch zu arbeiten.
- Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Umgang mit Bildungsdokumentationen und Qualitätsmanagementverfahren gewinnen.
- Bewusst tragen Sie Verantwortung gegenüber den uns anvertrauten Kindern und deren Familien.

Wir bieten Ihnen

- 30 Tage Urlaub, zwei Regenerationstage und zwei arbeitsfreie Tage am Heiligen Abend und Silvester
- Eine große Auswahl an Standorten, Kita-Größen und pädagogischen Profilen
- Mitarbeit in einem tollen, aufgeschlossenen Team inkl. einer engagierten Mitarbeitervertretung
- Corporate Benefits, SportNavi (Eigenanteil von nur 22€/Monat) und Bike-Leasing (inkl. AG-Zuschuss)
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf - zertifiziert als familienfreundliches Unternehmen
- Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung
- Vergütung und Sozialleistung nach Tarif, inkl. Weihnachtszuwendung, pauschale Jahreszahlung sowie vermögenswirksame Leistungen
- Anerkennung von bereits erreichten Erfahrungsstufen aus anderen Tarifbereichen bei vergleichbarer Tätigkeit
- Eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Arbeit mit dem IQUE-Konzept als integrierte Qualitäts- und Personalentwicklung
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie

Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Zukunft gestalten! Bewerben Sie sich!
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bei Fragen steht Ihnen Frau Sabine Montag unter der Telefonnummer 05251 / 1230-523 gerne zur Verfügung.

Kath. Kindertageseinrichtungen Hochstift gem. GmbH

Leostraße 21

33098 Paderborn

https://kath-kitas-hochstift.de/

[email protected]