Mechatroniker (d/m/w) 30 Tage Urlaub + 41.500€ Jahresbrutto (Mechatroniker/in)

Unsere Mitarbeiter und Bewerber bestätigen es erneut:

Auch im Jahr 2025 gehören wir zu den Top 5% der Unternehmen in Deutschland!

Dreifach ausgezeichnet mit dem Kununu Top Company Siegel 2023, 2024 und jetzt 2025!

Bereichern Sie unser Team mit ihren Fähigkeiten als :

Mechatroniker (d/m/w)

Das erwartet Sie:

- Attraktive Vergütung nach hauseigenem Tarifvertrag
- 41.500EUR Jahresgehalt (Leistungsgerechte Bezahlung)
- 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Fortbildungen
- Nachhaltiges, innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen
- 1-Schicht und geregelte Arbeitszeiten
- Unbefristete Festanstellung
- zu allen wichtigen Themen (Hauseigene Akademie)
- Hochwertige, qualitative Ausrüstung und Arbeitsmaterialien

Diese Aufgaben werden Sie motivieren:

- Durchführung von Entstörungs-, Instandhaltungs-, und Reparaturarbeiten an Generatoren
- Kontrolle der Arbeits-, Werkzeugs- und der Messmittel
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Diagnose und Störungsbehebung von Fehlern

Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg:

- Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (d/m/w) oder Elektroniker (d/m/w) (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik (d/m/w), Elektroniker für Automatisierungstechnik (d/m/w) etc.)
- Quereinstieg auch möglich
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit (z.B. Servicemonteur (d/m/w), Instandhalter (d/m/w), Servicetechniker (d/m/w) etc.) ist wünschenswert, aber kein Muss
- Führerschein der Klasse B

Ihr Ansprechpartner
Sie sind sich unsicher?

Bewerben Sie sich trotzdem, wir schauen, ob Ihr Lebenslauf auch auf andere Positionen passt.

Schicken Sie Ihren Lebenslauf gerne an:
[email protected]

Bei Fragen gerne bei Herrn Celep unter:
0176 465 834 73 melden!
Gerne auch per WhatsApp.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Ihr FRIELINGSDORF NORD TEAM

Arbeiten Sie gerne mit Maschinen?

Haben Sie Lust, eine Werkstatt eigenständig zu führen?

Die Stadt Schwentinental sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den städtischen Bauhof

                                           eine/n Bauhofmitarbeiterin (m,w,d)*

für die Stabstelle Fuhrparkleitung und Werkstattbetrieb.

Die Stadt Schwentinental mit ihren rund 14.000 Einwohner*innen ist eine dynamische und wirtschaftlich wachsende Stadt im Kreis Plön, die durch ihre Lage am Landschaftsschutzgebiet der Schwentine sowie drei Schulen, Kindertagesstätten, Kultur-, Fortbildungs- und Sporteinrichtungen, eine hohe Lebensqualität und gleichzeitig eine gute Verkehrsanbindung an die Landeshauptstadt Kiel und die Nachbarstadt Preetz bietet.

Wesentliche Schwerpunkte des Aufgabenbereiches sind:

Ø  Eigenverantwortliche, gleichberechtigte Leitung der Werkstatt und des Fuhrparks mit allen anfallenden Tätigkeiten im Team mit einem weiteren Kollegen

Ø  Durchführung von Reparaturen und Wartungsarbeiten an allen Fahrzeugen und Arbeitsgeräten

Ø  Fachliche Zuarbeit bei der Beschaffung und Veräußerung von Fahrzeugen und Arbeitsgeräten

Ø  Verwaltung des Materiallagers und Verbrauchsstoffen sowie Ersatzteilen

Ø  Springertätigkeit in Krankheitsvertretung

Ø  Alle anfallenden Tätigkeiten unseres Bauhofes inkl. des Winterdienstes und Rufbereitschaftsdienste

Wir erwarten:

Ø  Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich KFZ-, LKW-, Land- und Baumaschinen-mechatroniker*in vorzugsweise mit Meistertitel oder eine abgeschlossene Ausbildung in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf mit langjähriger Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld

Ø  Eigenverantwortliches Handeln und Verantwortungsbewusstsein

Ø  Engagement und Loyalität

Ø  Führerschein mindestens der Klasse B****

Wir bieten:

Ø  Vollzeitbeschäftigung

Ø  Befristetes Beschäftigungsverhältnis für zunächst 1 Jahr, Teilzeitbeschäftigung mit 20 Stunden ist unbefristet möglich

Ø  Eingruppierung je nach persönlicher Voraussetzung und einer vollständigen Übertragung der Aufgaben bis zur Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)

Ø  Möglichkeit der Berücksichtigung der Berufserfahrung bzw. der im öffentlichen Dienst erworbenen Stufe bei der Erfahrungsstufenzuordnung

Ø  Betriebliches Gesundheitsmanagement

Ø  Eigenverantwortlichen Arbeitsbereich

Ø  Leistungsorientierte Bezahlung

Ø  30 Tage Erholungsurlaub

Ø  Jahressonderzahlung (kombiniertes Urlaubs-/Weihnachtsgeld)

Ø  Gute sachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ø  Zusätzliche Altersversorgung bei der VBL

Ø  Vermögenswirksame Leistungen

Ø  Zuschuss zum ÖPNV-Ticket/Jobticket/Zuschuss beim Erwerb eines Fahrrades

Ø  Fahrradleasing

Ø  Möglichkeit der Entgeltumwandlung für die private Altersvorsorge

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf mit lückenloser Tätigkeitsfolge, Abschlussbelege, Arbeitszeugnisse) bis zum 16.03.2025. Weiter wäre es interessant zu erfahren, wie oder worüber Sie von dieser Stellenausschreibung Kenntnis erhalten haben. Für weitere Fragen steht Ihnen die Bauhofleitung Herr Ulrich unter der Rufnummer 0152/07393622 oder [email protected] (https://mailto:[email protected]) oder für Fragen zum Bewerbungsverfahren Frau Homann unter der Rufnummer 04307-811238, E-Mail: [email protected] (mailto:[email protected]) gerne zur Verfügung.


Stadt Schwentinental

Der Bürgermeister

Theodor-Storm-Platz 1

24223 Schwentinental

[email protected]

Hinweis: Auf die Zusendung von Zwischenbescheiden wird verzichtet

Unsere Mitarbeiter und Bewerber bestätigen es erneut:

Auch im Jahr 2025 gehören wir zu den Top 5% der Unternehmen in Deutschland!

Dreifach ausgezeichnet mit dem Kununu Top Company Siegel 2023, 2024 und jetzt 2025!

Bereichern Sie unser Team mit ihren Fähigkeiten als :

Mechatroniker (d/m/w)

Das erwartet Sie:

- Attraktive Vergütung nach hauseigenem Tarifvertrag
- 41.500EUR Jahresgehalt (Leistungsgerechte Bezahlung)
- 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Fortbildungen
- Nachhaltiges, innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen
- 1-Schicht und geregelte Arbeitszeiten
- Unbefristete Festanstellung
- zu allen wichtigen Themen (Hauseigene Akademie)
- Hochwertige, qualitative Ausrüstung und Arbeitsmaterialien

Diese Aufgaben werden Sie motivieren:

- Durchführung von Entstörungs-, Instandhaltungs-, und Reparaturarbeiten an Generatoren
- Kontrolle der Arbeits-, Werkzeugs- und der Messmittel
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Diagnose und Störungsbehebung von Fehlern

Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg:

- Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (d/m/w) oder Elektroniker (d/m/w) (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik (d/m/w), Elektroniker für Automatisierungstechnik (d/m/w) etc.)
- Quereinstieg auch möglich
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit (z.B. Servicemonteur (d/m/w), Instandhalter (d/m/w), Servicetechniker (d/m/w) etc.) ist wünschenswert, aber kein Muss
- Führerschein der Klasse B

Ihr Ansprechpartner
Sie sind sich unsicher?

Bewerben Sie sich trotzdem, wir schauen, ob Ihr Lebenslauf auch auf andere Positionen passt.

Schicken Sie Ihren Lebenslauf gerne an:
[email protected]

Bei Fragen gerne bei Herrn Celep unter:
0176 465 834 73 melden!
Gerne auch per WhatsApp.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Ihr FRIELINGSDORF NORD TEAM

Seit 2001 am Markt hat sich certa Personalmanagement zu einem führenden Dienstleister in Norddeutschland etabliert. Wir beraten Sie engagiert und kompetent in den Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung und der Direktvermittlung. In den Branchen Office, Engineering, Industrie/Technik, Lebensmittelindustrie sowie Medizin und Handwerk stellt certa nicht nur bei Auftragsspitzen, Übergangsphasen und Vertretung Personal ein, sondern auch für längere Einsatzzeiten mit Übernahmemöglichkeiten.
Unsere Übernahmequote liegt bei weit über 50 % - daraus resultiert bei jedem zweiten Mitarbeiter eine Personalübernahme in ein festes Arbeitsverhältnis.

„Wir fügen Puzzleteile zusammen!“

Für ein international etabliertes, mittelständisches Unternehmen und einen der führenden Hersteller hydraulischer Steuerventile suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Vormontage von Hydraulikventilen in Vollzeit (35 Stunden pro Woche).

Der Stundenlohn liegt zwischen 16,10 € - 18,70 €, je nach Qualifikation. Bei fachlicher und persönlicher Eignung ist eine Übernahme im Kundenbetrieb wahrscheinlich.

Ihre Aufgaben:

• Vormontage von Hydraulikventilen nach Werkerführung (Bildschirm und Lichtsysteme) und/oder nach Zeichnung oder Anleitung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder im allgemeinen Metallbereich
• Bereitschaft zum Arbeiten in drei Schichten (wöchentlicher Wechsel) und gelegentlicher Arbeit an Samstagen (freiwillig)
• Fließende Deutschkenntnisse

Das bieten wir:

• Übertarifliche Entlohnung nach GVP-Tarif
• Die Option auf Übernahme ist bei Eignung gegeben
• Fahrtkostenzuschuss
• Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
• Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
• Ein faires Miteinander und kollegiales Arbeitsumfeld
• Wir gehen individuell auf die Wünsche und Anliegen unserer Mitarbeiter ein

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer kompletten Bewerbungsunterlagen.
Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich als PDF-Datei zu.
Für Fragen vorab stehen wir Ihnen unter 0431 908833-30 zur Verfügung.