Jobs as Mechatronikerin in Germany

Wir suchen Sie - Elektriker Instandhaltung (m/w/d) für die Automobilzuliefererbranche!

Ab sofort in Vollzeit - für ein innovatives Unternehmen in Hirschaid.
Starten Sie jetzt durch - mit einem Job, der zu Ihnen passt!


Ihre Aufgaben:

- Sicherstellung der ständigen Betriebsbereitschaft von Maschinen und Anlagen
- Durchführung von Reparaturen bei Störungen sowie nach SAP-Vorgaben
- Optimierung und Verbesserung von Maschinen und Anlagen
- Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten gemäß Wartungsplan
- Fehlersuche und Anpassung an SPS- und CNC-gesteuerten Maschinen und Anlagen
- Umsetzung von Änderungen nach Schaltplänen


Ihre Qualifikation:

- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)
- Grundkenntnisse in MS Office und SAP S/4HANA
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb




Ihr Vorteil:

- Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits)
- Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen)
- Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung


Ihr Kontakt zu Hofmann:
Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute!

Bei Fragen erreichen Sie uns gern telefonisch unter 09721/5410512 oder per E-Mail an
[email protected].

Wir freuen uns darauf, bald von Ihnen zu hören!

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir bei GESTRA sind Experten, wenn es darum geht, clevere Lösungen für Energie und Umwelt zu schaffen – und das mit der Kraft des Dampfes! Unsere Technologien sorgen weltweit dafür, dass Dampf, Gase und Flüssigkeiten effizient und nachhaltig eingesetzt werden. Willst du wissen, warum Dampf so spannend sein kann? Dann bist du bei uns genau richtig!

Seit über 100 Jahren arbeiten wir daran, die Welt ein Stückchen besser zu machen – und damit das auch in Zukunft so bleibt, brauchen wir dich!

**Start:** 01.09.2026

**Das lernst du bei uns:**

- Wie du moderne Maschinen baust, wartest und reparierst
- Alles über die spannende Verbindung von Elektronik, Mechanik und IT
- Praxis pur: Von der Werkstatt bis hin zur Produktion erlebst du den gesamten Prozess hautnah

**Das bieten wir dir:**

- 35-Stunden-Woche mit Gleitzeit
- Top-Vergütung nach Tarifvertrag Metall Unterweser
- 30 Urlaubstage + Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Firmenfitness, Betriebssport
- Kostenlose Seminare und persönliche Weiterentwicklung
- Sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung (mind. 1 Jahr Übernahmegarantie!)

**Das bringst du mit:**

- Schulabschluss
- Spaß an Technik und handwerklichem Arbeiten
- Teamgeist und Eigeninitiative

**Bewerbung:**
Interesse? Dann schick uns deine Bewerbung per E-Mail an:

GESTRA AG
Viola Wendt
[email protected]
Tel.: 0421/3503-410

In der** Koenig & Bauer Coding GmbH** am **Standort Veitshöchheim** suchen wir eine:n **Mechatroniker:in (alle Geschlechter) (Ausbildung 2026)**.

Die **Koenig & Bauer Coding GmbH** ist Teil der Koenig & Bauer Unternehmensgruppe, die zu den weltweit führenden Druckmaschinenherstellern gehört. Kernkompetenz ist die Entwicklung und Herstellung technologisch innovativer und wirtschaftlicher **Kennzeichnungssysteme**. Ausbildung ist für uns eine Investition für die Zukunft.
 
**Ausbildungsinhalte:**

- Montage und Instandhaltung unserer Druckmaschinen, Anlagen und Systeme
- Erstellung und Installation von elektronischen, mechanischen, pneumatischen Komponenten und Maschinen
- Funktionsprüfung und Qualitätskontrollen
- Installation und Konfiguration von Netzwerken und Bus-Systemen sowie Software
- gegen Ende der Ausbildung Serviceeinsätze beim Kunden vor Ort möglich
 
**Voraussetzungen und Kenntnisse:**
- Realschulabschluss
- Kenntnisse in den naturwissenschaftlichen Fächern
- Interesse an Technik und handwerkliches Geschick
- Selbstständigkeit, Leistungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Körperliche Fitness
 
**Wir bieten:**
- Attraktive Ausbildungsvergütung (Angelehnt an IG Metall Tarif inkl. Sonderleistungen) 
- Praxisorientierte Ausbildung, die alle Facetten dieses vielseitigen Berufes abdeckt
- Intensive Vorbereitung auf eine erfolgreiche Abschlussprüfung
- Empathische, fachkompetente und berufserfahrene Ausbilder:innen mit Ausbildereignungsprüfung
- kollegiale Arbeitsatmosphäre und familiäres Betriebsklima 
- Betriebsärztin, Gesundheits- und Betriebssportangebote (eigener Fitnessraum inkl. Kurse unter Anleitung externer Trainer)
- Förderung von Weiterbildungen & eigener Koenig & Bauer Campus
- Firmenparkplatz und gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Corporate Benefits / Mitarbeitervergünstigungsprogramm  
- Vorherige Möglichkeit eines Schnupperpraktikums


 
Wenn Du Interesse an dieser Tätigkeit in unserem Team hast, freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir bieten Dir abwechslungsreiche Herausforderungen in einem weltweit operierenden, erfolgreichen Unternehmen der Druckindustrie.
 
**Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung!**

Koenig & Bauer Coding GmbH

Fabian Scherg · Referenz-Nr. 6702

Tel.: +49 (0)931 9085-402

[www.coding.koenig-bauer.com](https://coding.koenig-bauer.com/)

Wir suchen Sie! - Ab sofort, in Vollzeit/Teilzeit für ein inhabergeführtes, namhaftes, internationales, innovatives, mittelständisches Unternehmen aus der Hableiter-Branche in XXX.

Mit Hofmann Personal entscheiden Sie sich für einen der Marktführer im Bereich Personaldienstleistungen in Deutschland. Dank unseres starken Netzwerks renommierter Unternehmen aus verschiedensten Branchen, bieten wir maßgeschneiderte Personallösungen und erstklassige Jobangebote - individuell abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse.

Profitieren Sie von unseren Unternehmenskontakten und nutzen Sie die vielfältigen Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven - für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft!



Ihre Aufgaben:

- Aufbau des Transportsystems zur Fertigungsautomatisierung in der Halbleiterindustrie
- Elektrische und mechanische Installation von Baugruppen und Anlagenkomponenten nach Zeichnungen und Schaltplänen unter Reinraumbedingungen
- Fehlersuche, Störungsbeseitigung sowie Durchführung von Erstprüfungen, Inbetriebnahmen und Funktionsprüfungen bis hin zur Kundenabnahme
- Dokumentation von Arbeitsschritten, Anlagentests sowie Erstellung von Übergabeprotokollen


Ihre Qualifikation:

- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf (m/w/d) aus der Fachrichtung Mechatronik oder Elektrotechnik
- Berufserfahrung im Bereich der Installation von elektrischen Komponenten und Anlagen
- Gute MS Office- und IT-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- sowie Grundkenntnisse in Englisch


Ihr Vorteil:

- Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung
- Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits)
- Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen)
- Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung
- Teamevents (z.B. Weihnachtsfeier, Sommerfest, Bowling, uvm.)


Ihr Kontakt zu Hofmann:
Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der TELEFONNUMMER 0351/437430 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: [email protected]

Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir suchen Sie! - Ab sofort, in Vollzeit für ein namhaftes, internationales Unternehmen aus der Automobilzulieferer-Branche in Hirschaid.



Das sind Ihre Aufgaben:

- Sicherstellung der mehrschichtigen Verfügbarkeit von Betriebseinrichtungen
- Durchführung von störungsbedingten Reparaturen an Maschinen und Anlagen
sowie Reparaturen entsprechend der SAP-Angaben
- Optimierung von Maschinen und anlagen
- Auslösung von Ersatzteilbeschaffung für die Instandsetzung der Betriebseinrichtung
- Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten nach Wartungsplan
- Planung und Ausführung von Umbauarbeiten an Betriebsmitteln und Anlagen
- Durchführung von Änderungen nach Schaltplan
- Fehlersuche und Änderungen an SPS- und CNC-gesteuerten Maschinen und Anlagen



Ihre Qualifikation:

- Ausbildung zum Elektriker*in, Elektroniker*in oder Mechatroniker*in
- Grundkenntnisse in MS-Office und SAP S4/Hana
- Engagement, Zuverlässigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb



Ihr Vorteil:

- Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung
- Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits)
- Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen)
- Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung


Ihr Kontakt zu Hofmann:
Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 09721/5410512 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: [email protected]

Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir, als Reifenwerk HEIDENAU, sind ein deutsches Traditionsunternehmen und produzieren seit mehr als 70 Jahren Diagonalreifen für Mopeds, Roller, Motorräder, Oldtimer, Motorsport und vieles mehr. Über 550 verschiedene Reifenausführungen werden in unserer Reifenmanufaktur von rund 200 Mitarbeitern mit hohem handwerklichem Aufwand gefertigt.

Auch in Zukunft wollen wir Verantwortung übernehmen und jungen Menschen in unserer Region eine Chance geben. Deshalb bieten wir für den Bereich Betriebstechnik die Ausbildungsmöglichkeit als:

### Mechatroniker (m/w/d)

Auch in Zukunft wollen wir unsere Leistungsfähigkeit aufrechterhalten und suchen somit für den Bereich Elektrotechnik neue Auszubildende. Beginne deine 3,5-jährige Reise zum Mechatroniker bei uns und gestalte Weg zu einer erfolgreichen Karriere! Deine Grundinteresse in Mathe und Physik sowie dein technisches Verständnis und handwerkliches Geschick sind gefragt, um Verantwortung für die Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen oder etwa die Instandhaltung moderner Produktionsanlagen zu übernehmen. 

DEINE AUFGABEN:

- Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Betriebs-, Produktions- und verfahrenstechnischen Anlagen
- Instandhaltung & Modernisierung von Produktionsanlagen
- Einrichtungen der Kommunikations- und Beleuchtungstechnik

DEINE FÄHIGKEITEN:

- Erfolgreicher Realschulabschluss oder Abitur
- Grundlegendes Interesse an Mathe und Physik
- Technisches und physikalisches Verständnis
- Handwerkliches Geschick
- Gute Deutsch-Kenntnisse
- Umsichtige und sorgfältige Arbeitsweise
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein & Zuverlässigkeit

WAS WIR DIR BIETEN:

- Fundierte Fachausbildung mit abwechslungsreichen Aufgaben als Basis für Deinen Start ins Berufsleben
- Ausbildung durch erfahrene Mitarbeiter
- Attraktive Vergütung mit weiteren Benefits: wie Zahlung von Leistungsprämien, Kostenbeteiligung beim Azubi-Ticket, Mitarbeitergutscheine, 1 Satz Reifen für Dein Zweirad pro erfolgreichem Lehrjahr
- Geregelte Arbeitszeiten
- Übernahmegarantie bei einem guten Ausbildungsabschluss

Die Maximator Hydrogen GmbH aus Nordhausen ist ein führender Anbieter und Entwickler von umfassenden Systemlösungen für die gesamte Wertschöpfungskette der Wasserstofftechnologien. Mit hochmotivierten Mitarbeitern vereint das Unternehmen eine einzigartige Expertise mit dem Know-how von ca. 700 H2-relevanten Patenten. Als schneller und effizienter Partner für die Planung, den Bau und den Betrieb von Wasserstoffinfrastrukturen im Straßen-, Schienen- und Schiffsverkehr bietet die Maximator Hydrogen GmbH hochzuverlässige und moderne Wasserstofftankstellen aus einer Hand. Mit ihrer hohen Leistungsfähigkeit, Flexibilität und Geschwindigkeit, ist die Maximator Hydrogen GmbH ein zentraler Partner für spezifisch zugeschnittene Wasserstofflösungen für internationale Großunternehmen und Konzerne.

Bei uns ziehen alle an einem Strang: Der „Hydrogen-Spirit“ – offenes Mindset, starkes Commitment, unbedingtes Teamplay und echte Leidenschaft – eröffnet jedem Mitarbeiter den Freiraum für eigenverantwortliche Neu- und Weiterentwicklungen und begeistert neue Kollegen für das Thema Wasserstoff.

Komm in unser Team und unterstütze uns am neuen Standort „Petriblick“ in Nordhausen während deiner Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d).


Deine Aufgaben:

• Umgang mit Messwerkzeugen wie z.B. Messschiebern
• Allgemeine Metallbearbeitung, wie Techniken des Drehens und Fräsens sowie Bohrens und Feilens
• Verdrahtung von Geräten und Baugruppen in unseren Wasserstofftankstellen
• Fehler und Qualitätsmängel systematisch suchen, beseitigen und dokumentieren
• Inbetriebnahme, Funktionsprüfung und Instandhaltung mechatronischer Systeme
• Programmierung fertiger Anlagen und Installation zugehöriger Software

Dein Profil:

• Erfolgreicher Realschulabschluss
• Großes technisches Verständnis und besonderes Interesse für Programmierung
• Begeisterung für Mathematik, Physik und Informatik
• Selbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Flexibilität und eine aufgeschlossene Persönlichkeit

Unser Angebot:

• Exzellente Ausbildung in einem modernen Unternehmen mit hervorragender Übernahmechance
• Rundum-Sorglos-Betreuung mit Workshops, Schulungen und regelmäßigen Feedbackgesprächen
• Herausfordernde Aufgaben mit anspruchsvollen, spannenden Projekten in einem sehr stark wachsenden, internationalen Umfeld der Wasserstofftechnologie
• Flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur in einem familiären, jungen Team
• Attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag IG Metall Thüringen, 30 Tage Urlaub

Deine Ausbildung bei Fendt. Läuft! Was für unsere Produkte gilt, gilt auch für deine Ausbildung: Qualität steht an erster Stelle. Unsere erfahrenen Ausbilderinnen und Ausbilder vermitteln dir ihr Wissen und Können abwechslungsreich und vielfältig. Dein persönlicher Lernerfolg steht bei uns im Vordergrund. Bei Fendt bist du nah dran, nicht nur an den Produkten, sondern auch an den Ausbilderinnen und Ausbildern sowie Kolleginnen und Kollegen. Und nach einem erfolgreichen Abschluss hast du die Garantie für ein Jobangebot.

**Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre**

**Dein Beitrag**

- Du wirst zum Allrounder für Mechanik, Elektronik und IT
- Du baust komplexe Systeme aus mechanischen und elektronischen Komponenten
- Du programmierst Steuerungen 
- Du nimmst High-Tech-Maschinen in Betrieb und sorgst für deren reibungslosen Ablauf
- Du lernst, Fehler zu analysieren und zu beheben
- Du führst Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten durch

**Deine Erfahrungen und Kompetenzen**

- Realschulabschluss oder höher
- Gute Kenntnisse in Mathe, Physik und Technik
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Interesse an Mechanik, Elektronik und IT

**Deine Benefits**

- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Ausbildung
- Moderne Arbeitsumgebung mit High-Tech-Anlagen
- Attraktive Ausbildungsvergütung & 30 Tage Urlaub
- Übernahmechancen nach der Ausbildung
- Azubi-Events und interne Schulungen

Wir legen Wert auf Inklusion und sind uns bewusst, welche Innovationskraft eine diverse Belegschaft für unsere Landwirte darstellt. Unser Ziel ist es ein Team aufzubauen, welches eine Vielzahl an Erfahrungen, Hintergründen, Kulturen und Perspektiven in sich vereint.
 
**Werde Teil unseres Teams, wenn wir die Landwirtschaft von morgen gestalten und bewirb dich jetzt!**

Wer sind wir?

HAZET ist seit mehr als 155 Jahren ein erfolgreiches Unternehmen der Werkzeugindustrie. Unsere Qualitäts-Werkzeuge finden Anwendung im Automobil-, Motoren- und Maschinenbau, in Industrie und Handwerk sowie in Bereichen erneuerbarer Energien und der Luftfahrttechnik.

Du brennst für Herausforderungen? Dann bist Du hier genau richtig!

Starte bei uns durch als

Auszubildende/n Mechatroniker (m/w/d).

hier an unserem Standort in Remscheid!
Was erwartet Dich?

Als Mechatroniker/in baust du aus mechanischen, elektrischen und elektronischen Baugruppen und Komponenten komplexe mechatronische Systeme.
Außerdem hältst du mechatronische Systeme instand und reparierst sie.
Die Ausbildung dauert in der Regel 3,5 Jahre.

Das solltest Du mitbringen:
- mindestens Fachoberschulreife
- Begeisterung für Technik und Metallbearbeitung
- Handwerkliches Geschick und eine sorgfältige Arbeitsweise
- Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit

Das bieten wir Dir:

Eine interessante und vielseitige Ausbildung in einem wachsenden Unternehmen
Vielfältige Perpektiven und Übernahme von Verantwortung
Wir sind ein tarifgebundenes Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie


So startest Du bei HAZET durch:

Mache den Schritt und schicke uns folgende Unterlagen an [email protected] zu: Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und eine Kopie der letzten Schulzeugnisse. Wir freuen uns sehr Dich kennenzulernen!

Um gemeinsam einen kleinen Beitrag zum Klimaschutz zu leisten, berücksichtigen wir ab sofort nur noch Bewerbungen, die online über unsere Homepage oder per Mail an [email protected] eingehen.
Zusammen gegen Papierverschwendung!

Als renommierter Hersteller von Aufzugsanlagen ist die STRICKER Aufzüge GmbH als familiengeführtes Unternehmen seit 1924 tätig. Mit unserem Angebot rund um individuelle und exklusive Aufzugsanlagen bieten wir unseren Kunden jederzeit erstklassige Leistungen und Qualität auf höchstes Niveau.

Du willst Teil von der Zukunft unseres Unternehmens werden?

Bei uns wirst Du ab dem 1. Tag in das Tagesgeschäft einbezogen und übernimmst verantwortungsvolle Aufgaben rund um die Herstellung, Wartung, Reparatur, Sanierung und Modernisierung von Aufzugsanlagen.

Darüber hinaus werden die ausbildungsrelevanten Inhalte in unserer Lehrwerkstatt in kleinen Gruppen zielorientiert durch unsere Ausbildungsmeister vermittelt.

Durch individuelle Betreuung und professionelle Arbeitsausstattung wirst Du während Deiner Ausbildung unterstützt und bekommst Zeit zum Lernen zur Vorbereitung auf Prüfungen.

Das lernst Du bei uns:
• Grundkenntnisse in der Fertigung von aufzugsbezogenen Bauteilen
• Installieren und Testen von elektrischen Baugruppen, Hard- und Softwarekomponenten
• Aufbau und Prüfung von elektrischen Aufzugssteuerungen
• Reparatur und Umbau von einzelnen Baugruppen und Komponenten
• Zusammenführung von Maschinen und Systemen zu Aufzugsanlagen
• Inbetriebnahme von Aufzuganlagen
• Notwendige Kenntnisse zur späteren Wartung innerhalb des laufenden Betriebs von Aufzugsanlagen

Das bieten wir Dir:
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten im Tagesgeschäft
• Individuelle Betreuung durch erfahrene Ausbilder
• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
• Tarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Tarifliche Zuzahlung wie die Vergütung eventueller Überstunden
• Regulär 38,5 Stunden pro Woche nach Tarifvertrag
• Unterstützung bei Prüfungsvorbereitung
• Möglichkeit schnell Eigenverantwortung zu übernehmen
• Aktive Mitgestaltung des Tätigkeitsbereichs
• Professionelle & hochwertige Arbeitsausstattung
• Angenehmes und persönliches Betriebsklima
• Hohe Übernahmechancen nach der Ausbildung

Dein zukünftiger Arbeitsalltag:
• Ca. 70 % Deiner Ausbildung bist Du an wechselnden Standorten bei unseren Kunden beim Einbau oder der Instandhaltung von Aufzugsanlagen - dadurch ist Abwechslung in Deiner Ausbildung garantiert!
• In der übrigen Zeit lernst Du alles über Fertigungsverfahren in unserem Werk in Backnang
• Schulbesuche (Blockunterricht) finden an der Gewerblichen Schule in Backnang statt

Das bringst Du mit:
• Du möchtest Dich mit Deiner Eigeninitiative bei uns einbringen
• Du hast einen Haupt- oder Realschulabschluss
• Das Verstehen technischer Zusammenhänge fällt Dir leicht
• Du hast Interesse an handwerklichen Tätigkeiten
• Du bist in der Lage selbständig Aufgaben zu erledigen

Allgemeine Informationen:
• Reguläre Ausbildungsdauer beträgt 3,5 Jahre
• Verkürzung von bis zu 12 Monaten unter bestimmten Voraussetzungen möglich
• Ausbildungsbeginn ist der 1. September des jeweiligen Jahres

Du interessierst Dich für diese spannende und anspruchsvolle Tätigkeit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

STRICKER Aufzüge GmbH
Herr Philipp Bundschuh
Kuchengrund 7
71522 Backnang
E-Mail: [email protected]
Telefon: 07191/3681-29

Studieren bei der STRICKER Aufzüge GmbH

Als renommierter Hersteller von Aufzugsanlagen ist die STRICKER Aufzüge GmbH als familiengeführtes Unternehmen seit 1924 tätig. Mit unserem Angebot rund um individuelle und exklusive Aufzugsanlagen bieten wir unseren Kunden jederzeit erstklassige Leistungen und Qualität auf höchstes Niveau.

Du willst Teil von der Zukunft unseres Unternehmens werden?

Durch das kooperative Studienmodell bieten wir Dir die Möglichkeit eine verkürzte Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) mit einem anschließenden Studium in Mechatronik & Robotik zu verbinden.
Durch die ideale Kombination aus Praxis und Theorie, bist Du nicht nur finanziell über die gesamte Ausbildungs- und Studiendauer abgesichert, sondern erlangst in nur knapp 5 Jahren zwei Abschlüsse mit bestmöglichen Chancen für Deine anschließende Karriere bei uns im Unternehmen. Die Doppelqualifikation bietet Dir im Anschluss zum Bachelorabschluss vielfältige Tätigkeitsbereiche, teilweise in Führungspositionen, offen.

Kooperatives Studium – Was ist das?

• Ausbildung + Studium in einem Gesamtpaket mit 2 anerkannten Abschlüssen
• 2 Jahre Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) mit Abschluss als Facharbeiter (IHK) in unserem Unternehmen
• 3 Jahre Bachelor of Engineering in Mechatronik & Robotik an der Hochschule Heilbronn
• Berufserfahrung bereits während des Studiums
• Vorpraktikum-, Praktikum- und Jobsuche entfallen
• Hohe Übernahmechance für eine Karriere in unserem Unternehmen nach dem Studium

Das lernst Du während der Ausbildung:

• Grundkenntnisse in der Fertigung von aufzugsbezogenen Bauteilen
• Installieren und Testen von elektrischen Baugruppen, Hard- und Softwarekomponenten
• Aufbau und Prüfung von elektrischen Aufzugssteuerungen
• Reparatur und Umbau von einzelnen Baugruppen und Komponenten
• Zusammenführung von Maschinen und Systemen zu Aufzugsanlagen
• Inbetriebnahme von Aufzuganlagen
• Notwendige Kenntnisse zur späteren Wartung innerhalb des laufenden Betriebs von Aufzugsanlagen

Dein zukünftiger Arbeitsalltag während der Ausbildung / Praxisphasen des Studiums:

• Ca. 70 % Deiner Ausbildung bist Du an wechselnden Standorten bei unseren Kunden beim Einbau oder der Instandhaltung von Aufzugsanlagen - dadurch ist Abwechslung in Deiner Ausbildung garantiert!
• In der übrigen Zeit lernst Du alles über Fertigungsverfahren in unserem Werk in Backnang
• Schulbesuche (Blockunterricht) finden an der Gewerblichen Schule in Backnang statt, besuch einer alternativen Berufsschule (z.B. in Wohnortnähe) nach individueller Rücksprache
• Führung von bzw. Mitarbeit bei Projekten in unterschiedlichen Abteilungen – So lernst Du verschiedene Bereiche des Unternehmens kennen und arbeitest in wechselnden Teams

Das bieten wir Dir:
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten im Tagesgeschäft
• Individuelle Betreuung durch erfahrene Ausbilder
• Regelmäßige Vergütung nach Tarifvertrag über die gesamte Ausbildungs- und Studiendauer
• Tarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Tarifliche Zuzahlung wie die Vergütung eventueller Überstunden
• Regulär 38,5 Stunden pro Woche nach Tarifvertrag
• Unterstützung bei Prüfungsvorbereitung
• Möglichkeit schnell Eigenverantwortung zu übernehmen
• Aktive Mitgestaltung des Tätigkeitsbereichs
• Professionelle & hochwertige Arbeitsausstattung
• Angenehmes und persönliches Betriebsklima

Das bringst Du mit:
• Du hast Abitur bzw. die Fachhochschulreife
• Du möchtest Dich mit Deiner Eigeninitiative bei uns einbringen
• Das Verstehen technischer Zusammenhänge fällt Dir leicht
• Du hast Interesse an handwerklichen Tätigkeiten
• Du bist in der Lage selbständig Aufgaben zu erledigen

Du interessierst Dich für diese spannende und anspruchsvolle Tätigkeit?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung in Form von Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen!

Kontaktinformationen:

STRICKER Aufzüge GmbH
Herr Philipp Bundschuh
Kuchengrund 7
71522 Backnang
E-Mail: [email protected]
Telefon: 07191/3681-29

Bei Fragen zur Ausbildungsstelle oder Interesse an einem Praktikum (keine Bewerbungsunterlagen notwendig), kannst Du uns jederzeit gerne kontaktieren!

Weitere Informationen:
• Gesamte Reguläre Ausbildungsdauer beträgt 5 Jahre
• Ausbildungsbeginn ist der 1. September des jeweiligen Jahren
• Weitere Infos zum Studiengang: https://www.hs-heilbronn.de/de/mr

Studieren bei der STRICKER Aufzüge GmbH

Als renommierter Hersteller von Aufzugsanlagen ist die STRICKER Aufzüge GmbH als familiengeführtes Unternehmen seit 1924 tätig. Mit unserem Angebot rund um individuelle und exklusive Aufzugsanlagen bieten wir unseren Kunden jederzeit erstklassige Leistungen und Qualität auf höchstes Niveau.

Du willst Teil von der Zukunft unseres Unternehmens werden?

Durch das kooperative Studienmodell bieten wir Dir die Möglichkeit eine verkürzte Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) mit einem anschließenden Studium in Maschinenbau zu verbinden.
Durch die ideale Kombination aus Praxis und Theorie, bist Du nicht nur finanziell über die gesamte Ausbildungs- und Studiendauer abgesichert, sondern erlangst in nur knapp 5 Jahren zwei Abschlüsse mit bestmöglichen Chancen für Deine anschließende Karriere bei uns im Unternehmen. Die Doppelqualifikation bietet Dir im Anschluss zum Bachelorabschluss vielfältige Tätigkeitsbereiche, teilweise in Führungspositionen, offen.

Kooperatives Studium – Was ist das?

• Ausbildung + Studium in einem Gesamtpaket mit 2 anerkannten Abschlüssen
• 2 Jahre Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) mit Abschluss als Facharbeiter (IHK) in unserem Unternehmen
• 3 Jahre Bachelor of Engineering in Maschinenbau an der Hochschule Heilbronn
• Berufserfahrung bereits während des Studiums
• Vorpraktikum-, Praktikum- und Jobsuche entfallen
• Hohe Übernahmechance für eine Karriere in unserem Unternehmen nach dem Studium

Das lernst Du während der Ausbildung:

• Grundkenntnisse in der Fertigung von aufzugsbezogenen Bauteilen
• Installieren und Testen von elektrischen Baugruppen, Hard- und Softwarekomponenten
• Aufbau und Prüfung von elektrischen Aufzugssteuerungen
• Reparatur und Umbau von einzelnen Baugruppen und Komponenten
• Zusammenführung von Maschinen und Systemen zu Aufzugsanlagen
• Inbetriebnahme von Aufzuganlagen
• Notwendige Kenntnisse zur späteren Wartung innerhalb des laufenden Betriebs von Aufzugsanlagen

Dein zukünftiger Arbeitsalltag während der Ausbildung / Praxisphasen des Studiums:

• Ca. 70 % Deiner Ausbildung bist Du an wechselnden Standorten bei unseren Kunden beim Einbau oder der Instandhaltung von Aufzugsanlagen - dadurch ist Abwechslung in Deiner Ausbildung garantiert!
• In der übrigen Zeit lernst Du alles über Fertigungsverfahren in unserem Werk in Backnang
• Schulbesuche (Blockunterricht) finden an der Gewerblichen Schule in Backnang statt, besuch einer alternativen Berufsschule (z.B. in Wohnortnähe) nach individueller Rücksprache
• Führung von bzw. Mitarbeit bei Projekten in unterschiedlichen Abteilungen – So lernst Du verschiedene Bereiche des Unternehmens kennen und arbeitest in wechselnden Teams

Das bieten wir Dir:
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten im Tagesgeschäft
• Individuelle Betreuung durch erfahrene Ausbilder
• Regelmäßige Vergütung nach Tarifvertrag über die gesamte Ausbildungs- und Studiendauer
• Tarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Tarifliche Zuzahlung wie die Vergütung eventueller Überstunden
• Regulär 38,5 Stunden pro Woche nach Tarifvertrag
• Unterstützung bei Prüfungsvorbereitung
• Möglichkeit schnell Eigenverantwortung zu übernehmen
• Aktive Mitgestaltung des Tätigkeitsbereichs
• Professionelle & hochwertige Arbeitsausstattung
• Angenehmes und persönliches Betriebsklima

Das bringst Du mit:
• Du hast Abitur bzw. die Fachhochschulreife
• Du möchtest Dich mit Deiner Eigeninitiative bei uns einbringen
• Das Verstehen technischer Zusammenhänge fällt Dir leicht
• Du hast Interesse an handwerklichen Tätigkeiten
• Du bist in der Lage selbständig Aufgaben zu erledigen

Du interessierst Dich für diese spannende und anspruchsvolle Tätigkeit?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung in Form von Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen!

Kontaktinformationen:

STRICKER Aufzüge GmbH
Herr Philipp Bundschuh
Kuchengrund 7
71522 Backnang
E-Mail: [email protected]
Telefon: 07191/3681-29

Bei Fragen zur Ausbildungsstelle oder Interesse an einem Praktikum (keine Bewerbungsunterlagen notwendig), kannst Du uns jederzeit gerne kontaktieren!

Weitere Informationen:
• Gesamte Reguläre Ausbildungsdauer beträgt 5 Jahre
• Ausbildungsbeginn ist der 1. September des jeweiligen Jahren
• Weitere Infos zum Studiengang: https://www.hs-heilbronn.de/de/maschinenbau

Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) in einem Sondermaschinenbauunternehmen mit viel Perspektive am Standort Heidelberg.

### Die Aufgabe

Mit der beruflichen Ausbildung bei Heidelberg Instruments bieten wir jungen Menschen eine vielfältige und interessante Ausbildungsmöglichkeit. Die 18-monatige Grundausbildung erfolgt in der Ausbildungswerkstatt unseres Ausbildungspartners ABB STOTZ-Kontakt GmbH (Heidelberg). Danach übernehmen Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte in unseren hochmodernen Fertigungsabteilungen die Aufgabe, dich in alle Tätigkeiten einzuführen, die du als ein Spitzen-Mechatroniker später beherrschen wirst.
 Schwerpunkte der Ausbildung:

- Erlernen von Grundkenntnissen der Werkstoffbearbeitung durch spannende und abwechslungsreiche Projektarbeiten
- Planen, Bauen und Inbetriebnahme von mechatronischen Baugruppen
- Programmieren von mechatronischen Systemen
- Erwerben von Kenntnissen rund um die Automatisierungstechnik
- Selbstständiges Lernen, Arbeiten und qualitätsbewusst Handeln

### Dein Profil

- Guter Haupt- oder Realschulabschluss 
- Handwerkliches Geschick und technisches Interesse
- Zuverlässigkeit und Zielstrebigkeit 

Nicht der klassische Lebenslauf? Wir schätzen **Vielfalt** – ob Studienabbruch, Umweg oder Neuanfang: Deine Bewerbung ist bei uns willkommen! Und keine Sorge: Du musst nicht alle Voraussetzungen erfüllen – überzeug uns einfach mit Deiner Persönlichkeit und Motivation!

### Wir bieten

Du erhältst eine fundierte und anspruchsvolle Ausbildung am Puls der Zeit. Du erlernst einen zukunftssicheren Beruf mit vielfältiger Perspektive, arbeitest mit Technologie-Experten zusammen und erlebst die Arbeit in einem international agierenden und sehr erfolgreichen High-Tech-Unternehmen hautnah. Jeder Auszubildende (m/w/d) erhält von uns diverse zusätzliche Vergünstigungen, beispielsweise für das Deutschlandticket und kostenfreien Firmensport. Aber vor allem erwartet dich bei uns ein freundliches und kollegiales Betriebsklima.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich bitte mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.06.2026.

Bei weiteren Fragen sind wir unter 06221-7288 99 0 für dich erreichbar.

Info: Bitte lass dich von der vielen englischen Sprache nicht verunsichern, da wir ein international tätiges Unternehmen sind, brauchen wir für unsere Kunden eine englischsprachige Homepage.

Stehst unter Spannung und mechanisches macht dir Spaß? ;) Du möchtest einen sicheren Arbeitsplatz, keine Arbeit am Wochenende, geregelte Arbeitszeiten, 3 Wochen zusammenhängend im Sommer und im Winter zwischen Weihnachten und Silvester frei? Auch an Brückentagen hast du gerne frei und ein gutes Arbeitsklima ist dir wichtig? Dann bewirb dich bei uns zur Ausbildung ab 01.09.2026 zum Mechatroniker für Betriebstechnik. Wir bilden zu eignen Zwecken aus und sind an einer späteren Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis interessiert.

Die Gummiwarenfabrik Biermann & Kröger produziert überwiegend Gummiteile für die europäische Automobil- und LKW-Industrie.

Aus einer kleinen Gummiwarenfabrik ist inzwischen ein bedeutender Automobilzulieferer geworden, der mittlerweile über 60 Arbeiter und Angestellte beschäftigt und sogar nach der internationalen Qualitätsnorm IATF 16949 zertifiziert ist.

Die zu erlernenden Aufgaben umfassen z.B.:

- Aufstellen, Inbetriebnahme, Bedienen, Prüfen, Wartung und Instandhalten technischer Geräte, Maschinen und Anlagen.
- Prüfen von elektrischen Größen
- Prüfen von elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Steuerungen
- Prüfen und Einstellen von Funktionen an technischen Geräten, Maschinen und Anlagen
- Manuelles und maschinelles Spanen, Trennen und Umformen

Wir erwarten von Ihnen:

- Belastbarkeit
- Teamfähigkeit
- Analyse- und Problemlösefähigkeit

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung! Ihr Ansprechpartner ist Herr Tönsfeldt

Du erwirbst eine umfassende Qualifikation in der Verknüpfung und Wartung mechanischer, elektrischer und elektronischer Systeme, wodurch du in technologisch fortschrittlichen Industrien sehr gefragt bist.

### **Was du bewirkst**

- Verknüpfung aus mechanischen, elektrischen und elektronischen Bestandteilen zu mechatronischen Systemen
- Installation und Programmierung mechatronischer Systeme
- Inbetriebnahme, Instandhaltung und Montage von Anlagen
- Einrichtung der Steuer- und Antriebstechnik
- Erstellung von technischen Dokumentationen

### **Das bist du**

Dich zeichnet deine ausgeprägte Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit aus. Außerdem hast du folgende Eigenschaften: 

- Du hast deine Mittlere Reife in der Tasche
- Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, wenn es um die Funktionsweise von technischen Geräten geht
- Wenn etwas bei dir zu Hause kaputt geht, bist du der Erste, der zur Reparatur gerufen wird
- Du interessierst dich für physikalische Zusammenhänge 

### **Details zur Ausbildung bei Viessmann Climate Solutions**

- Standort: Allendorf (Eder)
- Start: August 2026
- Berufsschule: Hans-Viessmann-Schule, Frankenberg (https://www.viessmann-schule.de/)
- Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre
- Ausbildungsvergütung (Eine attraktive Erhöhung erfolgt ab Januar 2026):
- 1. Ausbildungsjahr: 1.083€
- 2. Ausbildungsjahr: 1.148€
- 3. Ausbildungsjahr: 1.236€
- 4. Ausbildungsjahr: 1.282€
- Während deiner Ausbildung erhältst du einen finanziellen Zuschuss für die Fahrten zur Berufsschule 

### **Was uns besonders macht** 

Unsere Auszubildenden sind der Schlüssel dazu, unsere zukünftigen Visionen zum Leben zu erwecken. 

Doch welche Benefits bieten wir dir? 

- Zum Start deiner Ausbildung wirst du mit einem iPad ausgestattet.
- Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld? Aber natürlich, und sogar mehr als gesetzlich vorgeschrieben.
- Viessmann Climate Solutions bietet dir zahlreiche fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten über den Rahmenplan hinaus an.
- Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen: Wir unterstützen deine physische und psychische Gesundheit mit verschiedenen Maßnahmen.
- Denke schon jetzt an später und profitiere von unserer betrieblichen Altersvorsorge.
- In unserem Mitarbeiterrestaurant bieten wir dir eine Auswahl an gesunden und preiswerten Mahlzeiten, zubereitet aus regionalen Lebensmitteln.

### **Das sind wir**

Wir sind Viessmann Climate Solutions. 1917 als Heiztechnik-Hersteller gegründet, sind wir heute, als Teil von Carrier, ein weltweit führender Anbieter für effiziente und systemische Klima- (Wärme, Wasser- und Luftqualität) und erneuerbare Energielösungen für den Wohn- und Gewerbesektor. 

Unser integriertes Lösungsangebot verbindet Produkte und Systeme über digitale Plattformen und Dienstleistungen nahtlos zu einer ganzheitlichen Klima- und Energielösung und schafft so ein sicheres und verlässliches Wohlfühlklima für unsere Nutzer:innen. Alle Aktivitäten basieren auf unserem Unternehmensleitbild „Wir gestalten Lebensräume für zukünftige Generationen‟. Das ist die Verantwortung, der wir uns täglich gemeinsam mit unseren (Handwerks-)Partnern stellen. 

### **Wir freuen uns von dir zu hören!**