Verkäufer Bäckerei (m/w/d) (Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk (Bäckerei))

Werde einer von weltweit 24.000 Mitarbeitenden bei einem der weltweiten Top Anbieter von elektronischen Baugruppen, Geräten und Systemen!

Wir bieten Dir

- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
- Ein partnerschaftliches Betriebsklima mit flachen Hierachien und kurzen Kommunikationswegen
- Corporate Benefits
- Neue Herausforderungen und interessante Projekte
- Bike-Leasing

Deine Aufgaben

- Du bist verantwortlich für die termingerechte Versandabwicklung nach Kundenvorgaben
- Du erstellst Versanddokumente
- Du kommunizierst mit Speditionen und Behörden
- Du erstellst alle erforderlichen Exportdokumente unter Berücksichtigung der gültigen Gesetzeslage

Dein Profil

- Eine abgeschlossene logistische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Versand und Logistik
- Ein hohes Maß an Eigeniniative, Selbstständigkeit und Freude an der Arbeit im Team
- Sichere Microsoft Office Kenntnisse, sowie Erfahrung im Umgang mit ERP Systemen
- Du bist körperlich belastbar und kannst anpacken

Dein Ansprechpartner

JOB AG Personal GmbH
Frau Sarah Krätsch
Neumarkt 36-38
50667 Köln
Telefon: +4922125084514

Werde Teil eines globalen Teams mit 24.000 Mitarbeitenden und gestalte die Zukunft bei einem der Top 10 Anbieter für elektronische Baugruppen, Geräte und Systeme weltweit!

Wir bieten Dir

- Eine leistungsgerechte Vergütung inkl. Nachtzuschlägen
- Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
- Ein partnerschaftliches Betriebsklima mit flachen Hierachien und kurzen Kommunikationswegen
- Corporate Benefits
- Neue Herausforderungen und interessante Projekte
- Bike-Leasing

Deine Aufgaben

- Du bedienst eine SMT Linie
- Du bestückst elektronische Bauteile
- Du führst kleinere Wartungsarbeiten und Störungsbeseitigungen an der Maschine durch

Dein Profil

- Du hast technisches Verständnis
- Optimalerweise hast du eine abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im genannten Bereich
- Du zeigst Eigeniniative, bist selbständig und flexibel und arbeitest gerne im Team
- Du bringst die Bereitschaft mit, im 3-Schicht-System zu arbeiten

Dein Ansprechpartner

JOB AG Personal GmbH
Frau Sarah Krätsch
Neumarkt 36-38
50667 Köln
Telefon: +4922125084514

Werde Teil eines globalen Teams mit 24.000 Mitarbeitenden und gestalte die Zukunft bei einem der Top 10 Anbieter für elektronische Baugruppen, Geräte und Systeme weltweit!

Wir bieten Dir

- Eine leistungsgerechte Vergütung inkl. Nachtzuschlägen
- Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
- Ein partnerschaftliches Betriebsklima mit flachen Hierachien und kurzen Kommunikationswegen
- Corporate Benefits
- Neue Herausforderungen und interessante Projekte
- Bike-Leasing

Deine Aufgaben

- Du bedienst eine Vergussanlage
- Du vergießt elektronische Baugruppen
- Du führst kleinere Wartungsarbeiten und Störungsbeseitigungen an der Maschine durch

Dein Profil

- Du bringst technisches Verständnis mit
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im genannten Aufgabenbereich wäre wünschenswert
- Du zeigst Eigeniniative, bist selbständig, flexibel und arbeitest gerne im Team
- Du bringst die Bereitschaft mit, im 3-Schicht-System zu arbeiten

Dein Ansprechpartner

JOB AG Personal GmbH
Frau Sarah Krätsch
Neumarkt 36-38
50667 Köln
Telefon: +4922125084514

Über SYNERGIE
Als Karriere-Coach begleiten wir Menschen auf ihrem beruflichen Weg und eröffnen ihnen neue Job-Chancen – persönlich, individuell, nachhaltig! Wir möchten Dir einen Job vermitteln, der eine langfristige Perspektive bietet. Du startest mit Zeitarbeit, doch eine Übernahme durch den Einsatzbetrieb in eine dauerhafte Stelle ist das erklärte Ziel.
Wir machen Chancen zu Perspektiven!

Verkäufer Bäckerei (m/w/d)

Standort: Köln
Anstellungsart(en): Teilzeit, Vollzeit, Wochenende
Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche

Du packst als Verkäufer Bäckerei (m/w/d) in Köln an und jeder Griff sitzt?

Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Denn wir suchen genau Dich als Verkäufer Bäckerei (m/w/d) für ein traditionelles Familienunternehmen aus dem Lebensmittelbereich in Köln – ab sofort und im Rahmen einer Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung.

Bewerben war noch nie so leicht! Link (sps.pitchyou.de/RXNN3) anklicken, Fragen per WhatsApp beantworten, Traum-Job sichern.

Deine Aufgaben

- Bedienen und Beraten der Kunden sowie Verkaufen der Produkte
- Vor- und nachbereitende Tätigkeiten
- Zubereiten von Snacks, Gerichten und heißen Getränken
- Kassenbedienung und Abrechnung

Das bringst Du mit

- Berufserfahrung als Verkäufer Bäckerei (m/w/d) ist von Vorteil
- Bereitschaft, auch am Wochenende zu arbeiten
- Zuverlässigkeit und Sorgfalt
- Teamfähigkeit

Wir bieten Dir

- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Übertarifliche Vergütung
- Wohnortnahe Einsätze
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Vorschuss- und Abschlagszahlungen
- Fahrtkostenzuschuss ÖPNV

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Verkäufer Bäckerei (m/w/d) in Köln! Uns geht es um Dein Können, deshalb verzichten wir ab sofort auf ein Anschreiben – Dein Lebenslauf genügt. Du hast noch Fragen? Melde Dich gerne bei uns!

Weitere Informationen zur Verarbeitung Deiner personenbezogenen Daten findest Du in unserer Datenschutzerklärung unter www.synergie.de/datenschutz.

Frank Unterstell

Telefon: +49 228/850345-50
Mail: [email protected]

Abteilung(en): Groß-/Einzelhandel, Indeed Kampagne, Monster-Kampagne
Art(en) des Personalbedarfs: AÜ mit Übernahmemöglichkeit
Tarifvertrag: IGZ - DGB

WILLKOMMEN IM WIR

- UNTERNEHMENSKULTUR: Eine von unserem Leitbild und unseren Kernwerten geprägte Unternehmenskultur. Ein Team von gut ausgebildeten und motivierten Kolleg*innen
- FESTE ARBEITSZEITEN: Von Montag bis Freitag, ohne Schicht, Wochenend- und Feiertagsarbeit
- VERGÜTUNG: In Anlehnung an den aktuellen TVöD-SuE S7 zzgl. Jahressonderzahlung sowie die SuE- und Praxisanleiter-Zulage. Alle Zuschläge gemäß TVöD.
- ZUSATZLEISTUNGEN: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und die Möglichkeit einer weiteren bezuschussten Altersvorsorge. Vergünstigte Verpflegungsmöglichkeit durch unseren eigenen Küchenbetrieb
- ZUSCHUSS: 30% Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte
- URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 3 betriebliche Nicht-Arbeitstage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester. Außerdem Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m.
- ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.
- GESUNDHEIT & GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMilles+, Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer.

IHRE AUFGABE
Sie betreuen, fördern und pflegen eine kleine Gruppe schwerstbehinderter Menschen, die eine besonders enge und spezialisierte Form der Begleitung mit einem hohen Pflegeanteil benötigen:

- Sie sind für die Anleitung und Unterstützung der Werkstattmitarbeiter*innen bei ihren Arbeitsaufgaben, sowie bei allgemeinen lebenspraktischen Aufgabenstellungen und der sozialen Interaktion zuständig
- Sie führen die notwendige pflegerische Aufgaben durch
- Sie erstellen und setzten individuelle Förderpläne gemeinsam mit den Teamkolleg*innen und dem Sozialen Dienst um
- Sie sind für die Dokumentation in Förder- und Entwicklungsplänen verantwortlich
- Sie pflegen regelmäßigen Austausch mit Fachkolleg*innen, dem Sozialen Dienst, den Wohnheimen und den Angehörigen

DAS BRINGEN SIE MIT

- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspflegerin, Arbeitspädagogein, Arbeitserzieherin, Ergotherapeutin, Heilpädagogein o.Ä. oder eine abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. als Erzieherin) mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zur geprüften Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits-und Krankenpflegerin, Krankenschwester oder Altenpflegerin
- Sie sind ein empathischer und offener Mensch, der unseren Werkstattmitarbeiter*innen mit Behinderung mit einer respektvollen Haltung begegnet
- Sie sind gut organisiert, belastbar und zuverlässig, arbeiten selbständig und halten Qualitätsstandards ein
- Sie beherrschen die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift und bringen Erfahrung im Umgang mit den Microsoft M365-Programmen mit

JETZT BEWERBEN!
Bei Fragen steht Ihnen Ajla Radoncic unter 0160 9057 9828 gerne zur Verfügung.

Eingehende Bewerbungen werden ausschließlich nach fachlicher Qualifikation ausgewertet, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Hautfarbe, Religion, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter.

Sie begeistern sich für eine berufliche Veränderung und möchten Ihre Fähigkeiten unter Beweis stellen? Die Welt der Zahlen fasziniert Sie und Sie fühlen sich in der Buchhaltung wie zu Hause?Dann haben wir genau die richtige Position für Sie!Für ein Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche im Rhein-Sieg-Kreis suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen engagierten und motivierten
Senior Accountant (m/w/d)

Ihre Benefits:

- Attraktives Vergütungspaket
- Umfangreiches Aufgabenspektrum
- Dynamisches und kollegiales Team
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Möglichkeit für Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten

Ihre Aufgaben:

- Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS
- Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen
- Klärung bilanzieller Sachverhalte
- Erstellung von Statistiken und Auswertungen
- Durchführung von Intercompany-Abstimmungen
- Ansprechpartner für bilanzielle und steuerliche Fragestellungen

Ihr Profil:

- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter
- Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
- Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und IFRS sind von Vorteil
- Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket und einem gängigen ERP-System, wie SAP oder Navision
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
- Englischkenntnisse sind von Vorteil

Die Stadt Bornheim mit fast 50.000 Einwohnerinnen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Kultur und Wirtschaftsförderung

In der Abteilung „Wirtschafts-, Tourismus- und Kulturförderung, Ehrenamt,
Partnerschaften, Stadtarchiv“ erwartet Sie ein interessantes Tätigkeitsfeld.
Die Sachgebiete „Kultur und Wirtschaftsförderung“ gehören zu Ihren
Hauptaufgaben.

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 19,5 Wochenstunden,
die nach Entgeltgruppe 9c TVöD bewertet wurde. Die Zuordnung der
Erfahrungsstufe erfolgt nach den Regelungen des TVöD. Eine Teilung der Stelle
in Teilzeitstellen ist grundsätzlich möglich.

Ihre Aufgaben

- Unterstützung und Vernetzung der Bornheimer Kulturvereine
- Verwaltung und Gewährung der Zuschüsse für Kirmessen, Karnevalszüge und
Martinszüge und weitere Einrichtungen
- Unterstützung der Veranstalter der Bornheimer Kirmessen in Zusammenarbeit
mit dem Ordnungsamt
- Ermittlung und Umsetzung von Förderprogrammen für den Bereich Kultur in
Abstimmung mit der Fördermittelstelle der Stadt Bornheim
- Entwicklung von neuen Veranstaltungskonzepten im Bereich Kultur
- Budgetplanung und -verwaltung für Kultur
- Initiierung und Koordination von Kunstprojekten in Zusammenarbeit mit den
örtlichen Künstler/innen
- Organisation und organisatorische Abwicklung von Service-Angeboten und
Veranstaltungen der Wirtschaftsförderung (Existenzgründungsberatung,
Wirtschaftsgespräche, Unternehmerfrühstücke etc.)

Ihr Profil

- abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d) oder
abgeschlossenes Studium der Kulturmanagement oder Wirtschaftsförderung
- selbstständiges, vorausschauendes Arbeiten und eigenverantwortliche
Organisation, auch unter Zeitdruck
- hohe Zuverlässigkeit und Sorgfalt
- termingerechtes Planen von Projekten und Veranstaltungen
- Verhandlungsgeschick und angemessene Kommunikation im Umgang mit den
Bornheimer Vereinen, Künstlern und Unternehmen
- sicheres und freundliches Auftreten
- Bereitschaft, gelegentlich auch am Wochenende und außerhalb der Kernzeiten
(abends) zu arbeiten
- Erfahrung im Umgang mit dem Softwareprogramm SAP (Rechnungswesen), Session
(Sitzungs- Workflow) und enaio sind wünschenswert
- Führerschein der Klasse B

Das erwartet Sie in Bornheim

Eine Arbeitsatmosphäre in der ein respektvoller Umgang miteinander,
gegenseitige Wertschätzung und Vielfalt der Beschäftigten eine gelebte
Selbstverständlichkeit ist.

Ferner bieten wir Ihnen weitere Leistungen wie eine jährliche Sonderzahlung
und leistungsorientierte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD sowie die
Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 16.
März 2025 über unser Online-Bewerberverfahren!

- Denken Sie bitte daran, Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs-
und sämtliche Arbeitszeugnisse etc.) vollständig einzureichen.
- Die Stadt Bornheim verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von
Frauen und Männern. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des
Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplanes der Stadt
Bornheim. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Mitgliedern der Freiwilligen
Feuerwehr sind erwünscht. Die Stelle ist grundsätzlich durch Teilzeitkräfte
besetzbar. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau
Spürck 02222/945-241, bei fachlichen Fragen Herr Sebastian Römer 945-339 gerne
zur Verfügung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
-
https://bewerbungen.bornheim.de/jobposting/cdc3ca509b5a033704beb09029b7649f15eb01700

Die Stadt Bornheim mit fast 50.000 Einwohnerinnen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Personalmanager*in (m/w/d) für den Bereich Stellenplan und Haushalt

Bei der Stadt Bornheim wartet eine abwechslungsreiche und interessante
Tätigkeit als Personalsachbearbeitung auf Sie. Die Abteilung Personal und
Organisation ist Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte in
allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen. Sie sind verantwortlich für die
effiziente und reibungslose Abwicklung aller personalbezogenen Angelegenheiten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, um die
Zukunft der Arbeitswelt personalgerecht zu gestalten und eine Arbeitsumgebung
zu schaffen, in der sich unsere Mitarbeitenden wertgeschätzt fühlen und ihr
volles Potenzial entfalten können.

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 19,5 Wochenstunden,
die nachEntgeltgruppe 9b TVöDbewertet wurde. Die Zuordnung der Erfahrungsstufe
erfolgt nach den Regelungen des TVöD.

Ihre Aufgaben

- Personalgenaue Planung der für den Haushalt voraussichtlich benötigten
finanziellen Mittel für den Bereich der Personalkosten
- Anpassung der Personalkosten bei unterjähriger tariflicher, politischer
oder sonstiger Änderungen
- Erstellung von Übersichten, Stellungnahmen und Analysen sowie sonstige
Daten- und Zahlenermittlung im laufenden Jahr
- Aufstellung des Stellenplans sowie laufende Aktualisierung und Anpassung
- Führen der Personalliste und Berechnung der Schwerbehindertenabgabe sowie
Beachtung des Soldatenversorgungsgesetzes
- Fachliche Unterstützung bei Stellenbeschreibungen und Stellenbewertungen

Ihr Profil

- abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement
- Fundierte Kenntnisse in der Bewirtschaftung eines Stellenplanes sowie im
Haushaltsrecht
- Sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise Erfahrung mit
Personalverwaltungssystemen
- Sicheres und freundliches Auftreten sowie Diskretion sind für Sie
selbstverständlich
- Führerschein der Klasse B

Das erwartet Sie in Bornheim

Eine Arbeitsatmosphäre in der ein respektvoller Umgang miteinander,
gegenseitige Wertschätzung und Vielfalt der Beschäftigten eine gelebte
Selbstverständlichkeit ist.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens
16. März 2025 über unser Online-Bewerberverfahren!

Denken Sie bitte daran Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs-
und sämtliche Arbeitszeugnisse etc.) vollständig einzureichen.

Die Stadt Bornheim verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von
Frauen und Männern. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des
Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplanes der Stadt
Bornheim. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Mitgliedern der Freiwilligen
Feuerwehr sind erwünscht.

Für fachliche und allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau
Spürck 02222/945-241 oder Frau Nonn 945-239 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

https://bewerbungen.bornheim.de/jobposting/f95096d75aeb4e09cf89a18b30d3cc26080446d50