Personalreferent (m/w/d) (Personalreferent/in)

Wir sind eine deutschlandweit agierende Finanzkanzlei.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Finanzkanzlei mit Standorten in 73230 Kirchheim unter Teck, 72622 Nürtingen, 72760 Reutlingen und 73432 Aalen mehrere Außendienstmitarbeiter (m/w/d) bzw. Berater (m/w/d).

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen das Analysieren der wirtschaftlichen Situation von Mandanten (Datenerhebungen durchführen) und den Verkauf von Finanz- und Bankprodukten.

Bei Interesse und Eignung besteht die Möglichkeit als Spezialist für die betriebliche Altersvorsorge oder als Baufinanzierungsexperte oder als Immobilienspezialist zu arbeiten bzw. sich weiterzubilden.

Auch der Aufstieg ins Management ist bei Eignung möglich (z. B. Ausbildung der Außendienstmitarbeiter durchführen, Personalauswahlgespräche durchführen).

Bewerbungen von Quereinsteigern ohne Erfahrung in der Finanzbranche sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden durch interne Schulungen auf Ihr Aufgabengebiet vorbereitet.

Haben wir Ihr Interesse geweckt dann bewerben Sie sich bitte rasch ausschließlich per E-Mail an [email protected]

Sie sind ein Organisationstalent und haben Freude an allen personalbezogenen Themen – von der administrativen Betreuung der Mitarbeitenden bis hin zur Lohn- und Gehaltsabrechnung?

Dann sind Sie bei uns genau richtig! Verstärken Sie unser Team als Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalsachbearbeitung und Lohnabrechnung und gestalten Sie mit uns eine moderne und zukunftsorientierte Personalarbeit.

Das erwartet Sie:

- Ein vielseitiger und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem Klinikverbund
- Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften
- Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten und personaladministrativen Fragestellungen
- Pflege der Personalstammdaten und Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Vertragsänderungen
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen
- Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
- Unterstützung und Mitwirkung bei personalwirtschaftlichen Projekten und Prozessoptimierungen

Das erwarten wir:

- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen oder ein vergleichbares Studium
- Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung im Krankenhausumfeld ist wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht (TVöD-K / TV-Ärzte) sowie im Lohn- und Sozialversicherungsrecht
- Einen sicheren Umgang mit MS-Office
- Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung mit Empathie und Engagement
- Eine teamorientierte, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten

Das bieten wir:

- Eine attraktive Vergütung und Eingruppierung in die EG 9b gemäß TVöD
- Betrieblicher Altersvorsorge (ZVK)
- Systematisches Onboardingkonzept inklusive Willkommensveranstaltungen
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie: familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Betriebskitas
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenevents wie Sommerfeste, Gesundheitstage oder Betriebsausflüge
- Zeitwertkonto z. B. für Sabbaticals
- Mitarbeiter-App zur Einsicht der Arbeitszeiten, Urlaubsplanung etc.
- Prämiensystem bei der Mitarbeiteranwerbung
- Kantine und Cafeteria mit vergünstigten Mitarbeiterpreisen
- Mitarbeiterrabatte über das Portal Corporate Benefits
- JobTicket (Zuschuss zu Monatsfahrscheinen)
- JobRad (Fahrradleasing)

Standort:
Ostalb-Klinikum Aalen

Arbeitsumfang:
Voll- oder Teilzeit

Arbeitsbeginn:
01.04.2025

Befristung:
Unbefristet

Bewerbungsfrist:
16.03.2025

Kontakt

Anja Schwab
Teamleitung Personal
07361.55-3516