Leiter:in Digitalisierung und Qualitätssicherung (Leiter/in - Digitalisierung)

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Leiter:in Digitalisierung und Qualitätssicherung (Leiter/in - Digitalisierung) in null

Leiter:in Digitalisierung und Qualitätssicherung (Leiter/in - Digitalisierung) , Deutschland

Job as Leiter/in - Digitalisierung in , , Deutschland

Job Description

 
UnternehmensbeschreibungWärme und Energie sind unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue.

Als BEW Berliner Energie und Wärme GmbH versorgen wir die Hauptstadt klimaschonend mit Strom und Wärme. Unser Fernwärmenetz ist mit mehr als 2.000 Kilometern Länge das größte Westeuropas. Wir beliefern etwa ein Drittel der Berliner Haushalte mit Wärme.

Mit dem Know-How unserer gut 2.200 Mitarbeitenden decken wir die gesamte Wertschöpfungskette der Fernwärme ab – von der Erzeugung über den Netzbetrieb und -ausbau bis hin zum Vertrieb. Mit Hochdruck arbeiten wir am Kohleausstieg bis 2030 und an einer klimaneutralen Erzeugung ab 2040. Damit unterstützen wir das Land Berlin maßgeblich beim Erreichen seiner Klimaziele.

Auf dem Weg dahin wollen wir einen höheren Anteil an erneuerbaren Energien und Abwärme realisieren. Dazu müssen wir viele unserer Standorte und Anlagen umgestalten. Für diese Herausforderung und die damit verbundenen Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unser gemeinsames Ziel einer lokalen Wärmewende engagieren – Menschen wie Dich.

StellenbeschreibungFür die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH suchen wir Dich als

Leiter:in Digitalisierung und Qualitätssicherung

am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung.

Als Leiter:in Digitalisierung und Qualitätssicherung gestaltest du die Weiterentwicklung der Digitalisierung und Qualitätssicherung, mit Fokus auf Qualität, Effizienz und Kundenzufriedenheit - für eine nachhaltige und wertschöpfende Kundenbeziehung. Du leitest ein engagiertes Team, förderst den Teamgeist und unterstützt deine Mitarbeitenden in ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Gleichzeitig arbeitest du im Rahmen unserer Geschäftsentwicklung partnerschaftlich und eng mit anderen Fachbereichen zusammen, um gemeinsam die beste Lösung zu finden.

Deine Aufgaben

- Du treibst die Digitalisierung unserer Kundenbetreuung voran und arbeitest kontinuierlich an der Optimierung unserer Arbeitsabläufe und Prozesse – immer mit dem Ziel, die Kundenzufriedenheit und Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern.
- Du bist für die Planung, Ausbau und Weiterentwicklung von digitalen Plattformen (z. B. Kundenportal, CRM-Systeme) zuständig.
- Du entwickelst eine digitale Roadmap zur Harmonisierung der IT-Landschaft und des Ausbaus digitaler Kanäle und bringst diese erfolgreich in die Umsetzung.
- Du stellst die First- und Second-Level-Telefonie als System bereit, schulst die Mitarbeitenden und sorgst dafür, dass die IT-Schnittstellen reibungslos funktionieren.
- Du implementierst innovative Qualitätsmanagementstandards und gewährleistest durch klare Vorgaben eine hohe Datenqualität in unseren Systemen.
- Du stellst die technischen Mittel für unsere Vertriebsplanung, Umsatzprognosen und Strategien unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben zur Verfügung.
- Du bist verantwortlich für das Vorlagenmanagement und die Anpassung von Dokumenten (z. B. bei Preisanpassungen), um Voraussetzung für eine konsistente Kommunikation zu gewährleisten.
- Im Rahmen des operativen Prozess- und Qualitätsmanagement unterstützt du bereichsübergreifende Projekte.
- Du verantwortest das Budget für vertriebsrelevante IT-Projekte.
- Du förderst Innovation, Nachhaltigkeit und Compliance im Bereich Digitalisierung und Qualitätssicherung.
- Du setzt moderne Technologien (z. B. KI, Automatisierung, Big Data) zur Prozessoptimierung und zur Steigerung der Effizienz ein.
- Du bist für den Auf- und Ausbau des Berichtswesens (z.B. für KPIs, Vertriebsreporting oder Berichte für Geschäftsführung und Aufsichtsrat) zuständig.
- Du führst und entwickelst ein leistungsstarkes Teams und förderst eine offene, und agile und diverse Arbeitskultur.

QualifikationenDein Profil

Für den Aufbau und die Weiterentwicklung des Bereichs bringst Du die folgenden Qualifikationen und Fähigkeiten mit:

- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst mehrjährige Erfahrung IT, Digitalisierung und Prozessoptimierung mit.
- Du lebst unternehmerisches und innovatives Denken sowie eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Du hast einen sicherer Umgang mit CRM-Systemen, Ticketing-Systemen und Reporting-Tools.
- Du stellst das Team in den Mittelpunkt deiner Arbeit und bist stark in der Führung von diversen und interdisziplinären Teams.

Du erfüllst ungefähr 70 Prozent der Anforderungen? Dann bewirb Dich! Geteilte Führung ist möglich. Es können sich auch Tandems bewerben.

Zusätzliche InformationenDeine Benefits

- Flexible Gestaltung des Arbeitsalltags (37-Stunden-Woche, Teilzeitmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, Führen von Zeitkonten, mobiles Arbeiten)
- 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Freistellungsmöglichkeiten
- Förderung der individuellen Entwicklung, u.a. durch kostenfreie Trainings und Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterqualifizierung
- 13 Monatsgehälter für tariflich Angestellte und zusätzliche Vergütungsbestandteile
- Betriebliche Altersversorgung
- ÖPNV-Firmenticket bzw. Deutschlandticket (50% Arbeitgeberzuschuss) und Jobrad-Angebot
- Mitarbeiterstromtarif nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
- Diverse Angebote zum Thema Gesundheit, u.a. Urban Sports Club Mitgliedschaft und PME-Familienservice

Du möchtest alle unsere Benefits kennenlernen? Dann sprich uns darauf an, was wir zu bieten haben!

Deine Bewerbung

Wir freuen uns über Deine Bewerbung bis spätestens 21.02.2025 in deutscher Sprache!

Für weitere Informationen zu dieser Position kannst Du Dich an die einstellende Managerin **Mandy Rohwedder unter der Telefonnummer +49 172 8827434 wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gern die zuständige Recruiterin Bettina Keil per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]" rel="nofollow">[email protected]</a>.

Du hast Interesse an unserem Angebot und möchtest gemeinsam mit uns die Berliner Wärmewende gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unsere Website!

Hinweise

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit von BEW Berliner Energie und Wärme GmbH und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, Validata, durchgeführt.
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Start Date

2025-03-01

BEW Berliner Energie und Wärme GmbH

Hildegard-Knef-Platz 2

10829

www.bew.berlin

BEW Berliner Energie und Wärme GmbH Logo
Published:
2025-02-01
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Leiter/in - Digitalisierung

Projektingenieur Automatisierung / Systemarchitektur (m/w/d), Weimar (Leiter/in - Digitalisierung)

Weimar


Der Kompetenzbereich Glatt Process & Plant Engineering plant, projektiert und realisiert weltweit Projekte im Anlagenbau. Das Leistungsportfolio reicht von der Erweiterung oder Modernisierung bestehender Installationen bis hin zum teilweisen oder kompletten Neubau von Produktionsstätten. Mit nachhaltiger Prozess- und Fabrikplanung angepasst an individuelle Technologieanforderungen begleitet der Kompetenzbereich seine Kunden von der Idee bis zur schlüsselfertigen Produktion. Für unseren Standort in Weimar suchen wir zur Verstärkung im Kompetenzbereich Process & Plant Engineering einen   Projektingenieur Automatisierung / Systemarchitektur (m/w/d) im Bereich Konzeptionierung/ Integration Ihr Aufgabengebiet: Unterstützung von (Life-Science) Projekten im Bereich der Automatisierung und Digitalisierung von Prozessen und Systemen Ideenfindung und Ausarbeitung von Konzepten sowie Basics zur automatisierten / digitalisierten Systemintegration von Systemen und Anlagen in IT-Infrastrukturen Entwicklung und Auswahl neuer Technologien sowie enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Konzeptionierung von Industrie 4.0 / IIoT Technologien bis hin zur Implementierung (als Standard) für interne und externe Kunden Kundenberatung im Bereich IT-Security Erstellen von Spezifikationen, Vorgabedokumenten o.Ä. Schnittstellenfunktion zwischen Kundenanforderungen und den ausführenden Partnern Erstellung qualitätsrelevanter Dokumente (CSV) Koordination von PLT/ IT-nahen Tätigkeiten beim Kunden Ihr Bewerberprofil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/ Elektrotechnik/ Automatisierungstechnik oder vergleichbar 2-jährige relevante Berufserfahrung wünschenswert Kenntnisse von System-, Server- und Datenbank-Strukturen (im produktionsnahen Umfeld), sowie deren Zusammenspiel Kenntnisse von Programmier- und Skriptsprachen wünschenswert Kenntnisse im Bereich IIoT, Smart Factory, Digital Twin, KI bringen Sie mit bzw. wollen diese zukünftig vertiefen Kenntnisse in Bezug auf Automatisierungssysteme (z.B. SPS / SCADA) sowie übergeordneter Steuerungssysteme (z.B. MES, ERP) wünschenswert Bereitschaft zu Dienstreisen in Abhängigkeit zur Projektsituation Branchenkenntnisse im Bereich Pharma (insb. CSV) von Vorteil Sehr gute MS Office Kenntnisse Englisch in Wort & Schrift Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Ausgeprägte Motivations- und Integrationskraft sowie Eigenmotivation, positive Ausstrahlung, Flexibilität und Belastbarkeit auch in schwierigen Situationen Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verbindliches und kompetentes Auftreten Unsere Benefits: Eine partnerschaftlich geprägte Arbeitswelt mit Möglichkeiten der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, in einem internationalen Entwicklungsumfeld sowie ausgezeichnete Reputation in der Branche Sie haben die Chance auf selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Sie erhalten in Vorbereitung auf Ihre Tätigkeit ein individuell abgestimmtes Einarbeitungsprogramm, in welchem Sie von unseren Spezialisten im Detail mit unseren Technologien vertraut gemacht werden Gezielte fachliche Aus- und Weiterbildung für alle Mitarbeiter des Unternehmens Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse für weitere Versicherungsprodukte im Zusammenhang mit Alter & Vermögensaufbau Gleitzeit 30 Tage Urlaub Kinderbetreuung in einem Betriebskindergarten ohne Schließzeiten in den Ferien Firmenkantine mit frischer regionaler Küche JobRad Arbeitgeberzuschuss für Deutschland-Ticket Jobticket Emloyee Assistance Program Regelmäßige BGM Angebote Angebote über HANSEFIT Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz Regelmäßiges Führen von Mitarbeitergesprächen Personalentwicklungsprogramm Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung Betriebsarzt Firmenparkplätze Barrierefreiheit Eine zukunftssichere Perspektive Wenn wir Ihr Interesse für eine Tätigkeit in einem modernen, innovativen und inhabergeführten Unternehmen in der Klassikerstadt Weimar geweckt haben, freuen wir uns unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen auf Ihre online-Bewerbung. Glatt Ingenieurtechnik GmbH, Marcus Goziewski, Personalleiter, Nordstraße 12, 99427 Weimar, Germany, www.glatt.com.

Glatt Ingenieurtechnik GmbH

Glatt Ingenieurtechnik GmbH Logo
2025-04-25
WORK

Leiter/in - Digitalisierung

Projektingenieur Automatisierung / Systemarchitektur (m/w/d), Weimar (Leiter/in - Digitalisierung)

Weimar


Der Kompetenzbereich Glatt Process & Plant Engineering plant, projektiert und realisiert weltweit Projekte im Anlagenbau. Das Leistungsportfolio reicht von der Erweiterung oder Modernisierung bestehender Installationen bis hin zum teilweisen oder kompletten Neubau von Produktionsstätten. Mit nachhaltiger Prozess- und Fabrikplanung angepasst an individuelle Technologieanforderungen begleitet der Kompetenzbereich seine Kunden von der Idee bis zur schlüsselfertigen Produktion. Für unseren Standort in Weimar suchen wir zur Verstärkung im Kompetenzbereich Process & Plant Engineering einen   Projektingenieur Automatisierung / Systemarchitektur (m/w/d) im Bereich Konzeptionierung/ Integration Ihr Aufgabengebiet: Unterstützung von (Life-Science) Projekten im Bereich der Automatisierung und Digitalisierung von Prozessen und Systemen Ideenfindung und Ausarbeitung von Konzepten sowie Basics zur automatisierten / digitalisierten Systemintegration von Systemen und Anlagen in IT-Infrastrukturen Entwicklung und Auswahl neuer Technologien sowie enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Konzeptionierung von Industrie 4.0 / IIoT Technologien bis hin zur Implementierung (als Standard) für interne und externe Kunden Kundenberatung im Bereich IT-Security Erstellen von Spezifikationen, Vorgabedokumenten o.Ä. Schnittstellenfunktion zwischen Kundenanforderungen und den ausführenden Partnern Erstellung qualitätsrelevanter Dokumente (CSV) Koordination von PLT/ IT-nahen Tätigkeiten beim Kunden Ihr Bewerberprofil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/ Elektrotechnik/ Automatisierungstechnik oder vergleichbar 2-jährige relevante Berufserfahrung wünschenswert Kenntnisse von System-, Server- und Datenbank-Strukturen (im produktionsnahen Umfeld), sowie deren Zusammenspiel Kenntnisse von Programmier- und Skriptsprachen wünschenswert Kenntnisse im Bereich IIoT, Smart Factory, Digital Twin, KI bringen Sie mit bzw. wollen diese zukünftig vertiefen Kenntnisse in Bezug auf Automatisierungssysteme (z.B. SPS / SCADA) sowie übergeordneter Steuerungssysteme (z.B. MES, ERP) wünschenswert Bereitschaft zu Dienstreisen in Abhängigkeit zur Projektsituation Branchenkenntnisse im Bereich Pharma (insb. CSV) von Vorteil Sehr gute MS Office Kenntnisse Englisch in Wort & Schrift Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Ausgeprägte Motivations- und Integrationskraft sowie Eigenmotivation, positive Ausstrahlung, Flexibilität und Belastbarkeit auch in schwierigen Situationen Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verbindliches und kompetentes Auftreten Unsere Benefits: Eine partnerschaftlich geprägte Arbeitswelt mit Möglichkeiten der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, in einem internationalen Entwicklungsumfeld sowie ausgezeichnete Reputation in der Branche Sie haben die Chance auf selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Sie erhalten in Vorbereitung auf Ihre Tätigkeit ein individuell abgestimmtes Einarbeitungsprogramm, in welchem Sie von unseren Spezialisten im Detail mit unseren Technologien vertraut gemacht werden Gezielte fachliche Aus- und Weiterbildung für alle Mitarbeiter des Unternehmens Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse für weitere Versicherungsprodukte im Zusammenhang mit Alter & Vermögensaufbau Gleitzeit 30 Tage Urlaub Kinderbetreuung in einem Betriebskindergarten ohne Schließzeiten in den Ferien Firmenkantine mit frischer regionaler Küche JobRad Arbeitgeberzuschuss für Deutschland-Ticket Jobticket Employee Assistance Program Regelmäßige BGM Angebote Angebote über HANSEFIT Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz Regelmäßiges Führen von Mitarbeitergesprächen Personalentwicklungsprogramm Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung Betriebsarzt Firmenparkplätze Barrierefreiheit Eine zukunftssichere Perspektive Wenn wir Ihr Interesse für eine Tätigkeit in einem modernen, innovativen und inhabergeführten Unternehmen in der Klassikerstadt Weimar geweckt haben, freuen wir uns unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen auf Ihre online-Bewerbung. Glatt Ingenieurtechnik GmbH, Marcus Goziewski, Personalleiter, Nordstraße 12, 99427 Weimar, Germany, www.glatt.com.

Glatt Ingenieurtechnik GmbH

Glatt Ingenieurtechnik GmbH Logo
2025-04-25
WORK

Leiter/in - Digitalisierung

Digital Transformation Manager (m/w/d) (Leiter/in - Digitalisierung)

Hannover


Sound made by Sennheiser - Seit mehr als 75 Jahren gehören wir zu den
weltweit führenden Herstellern von Audioprodukten und gestalten die
Zukunft der Audioindustrie. Wir sind stolz auf unsere ausgereiften
Mikrofone und Audiolösungen, die Menschen verbinden und außergewöhnliche
Klangerlebnisse schaffen - ob im Studio, im Konferenzraum oder auf der
Bühne.

Für uns ist die Audiobranche eine der Aufregendsten, in denen man arbeiten
kann. In unserem globalen Familienunternehmen erwarten Dich nicht nur ein
einzigartiges Team, in dem wir uns gegenseitig vertrauen, wertschätzen und
unterstützen, sondern auch die Möglichkeit, Deinen eigenen bedeutenden
Beitrag zu unserem gemeinsamen Fortschritt zu leisten.

-Diese Aufgaben erwarten Dich bei uns-

· Du bist ein aktives Mitglied des Strategieentwicklungsteams, das
strategische Projekte ableitet, priorisiert und die Interessen und
Anforderungen der Business Unit bei der digitalen Transformation vertritt
· Du bist verantwortlich für die Erstellung von Transformationsplänen
und die Verwaltung des gesamten Arbeitsplans für die digitale
Transformation einschließlich Statusberichten, Lokalisierung von Problemen
und Kontrolle von Risiken
· Bei Bedarf leitest du Projekte im Rahmen des digitalen
Transformationsprogramms und stellst sicher, dass Projektteams eine
kundenorientierte Denkweise haben, und berücksichtigst Kundenstimmen bei
wichtigen Entscheidungen
· Du definierst Ziele, Umfang und erwartete Ergebnisse von Projekten und
überwachst Fortschritt und Erfolg, um sicherzustellen, dass sie mit den
strategischen Zielen der Geschäftseinheit übereinstimmen
· Du kümmerst dich um den Aufbau und die Pflege von Beziehungen zu
Interessengruppen, um Transparenz über den Projektstatus und anstehende
Änderungen zu gewährleisten
· Die Berichterstattung über Projektergebnisse und Risiken an die
entsprechenden Managementebenen und die Vorbereitung von Entscheidungen zu
kritischen Meilensteinen liegt in deiner Verantwortung
· Du identifizierst, initiierst und koordinierst erforderliche
Änderungsinitiativen innerhalb und außerhalb des Projekts, die für den
Erfolg der digitalen Transformation entscheidend sind

-Diese Qualifikationen bringst Du mit-

· Du verfügst über einen Studienabschluss im Bereich Business
Administration, Informationstechnologie oder vergleichbaren Studiengängen
und mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Entwicklung digitaler Lösungen
· Du zeichnest dich durch ausgeprägte Fähigkeiten im Projektmanagement
und Deine Kompetenz, mit Komplexität umzugehen und Unsicherheiten zu
überwinden, aus
· Du verfügst über ein interkulturelles Bewusstsein und Erfolge in der
Arbeit an verschiedenen Standorten in einer Matrixorganisation sowie
Kenntnisse strategischer Themen
· Durch deine hervorragenden zwischenmenschlichen Fähigkeiten und
Initiative kultivierst du ein ergebnisorientiertes, teamorientiertes Umfeld
und treibst Entscheidungsfindung auf allen Ebenen der Organisation voran,
wobei du widersprüchliche Ziele und Vorgaben in Einklang bringst
· Du hast die Fähigkeit, fließend auf Englisch zu präsentieren und
komplexe Methoden verständlich zu vermitteln.
· Du bist ein neugieriger und empathischer Charakter, der eine
Leidenschaft für die digitale Transformation hat und diese Begeisterung
auf andere übertragen kann
· Du kannst gut funktionsübergreifend zusammenarbeiten und zeigst dabei
eine hohe Initiative//

-Was wir Dir bieten-

· Umfeld: In unserem internationalen Familienunternehmen erwartet Dich ein
abwechslungsreicher Arbeitsbereich
· Work-Life-Balance: Bei uns hast Du flexible Arbeitszeiten und die
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 100 %)
· Kinderbetreuung: In unserer Betriebs-Kita „Ohrwürmchen“ ist Dein
Nachwuchs gut aufgehoben, während Du arbeitest
· Extras: Personalkauf, Bezuschussung von gesundem Essen in der Kantine
oder Jobrad-Leasing sind nur einige der zahlreichen tollen Benefits, die
wir für Dich bereithalten

Sennheiser electronic GmbH & Co. KG

Sennheiser electronic GmbH & Co. KG
2025-04-07
WORK

Leiter/in - Digitalisierung

Ingenieur Industrialisierung (m/w/d) (Leiter/in - Digitalisierung)

Schwerin


Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in den Bereichen Pharma und Life Science und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Als Berufserfahrene:r unterstützt du deine Kolleg:innen mit deinem langjährigen Know-how und deiner Expertise.

Ingenieur Industrialisierung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Diese Herausforderungen übernimmst du

- Realisierung von Industrialisierungsprojekten im Bereich der Montage
- Verantwortung für die Qualifizierungs-, Industrialisierungs- und Optimierungsphasen innerhalb der Projekte
- Planung der verschiedenen Projektphasen und Arbeitspakete
- Risikobeurteilung der laufenden Projekte
- Sicherstellung der Einhaltung von Terminen und sowie Kontrolle der Ergebnisse

Das bieten wir dir

- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexibilität durch die Möglichkeit mobil zu Arbeiten (abhängig vom Kundenunternehmen)
- Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten
- Prämienprogramm für Empfehlungen von neuen Kollegen
- Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigen z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos

Ihre Qualifikationen:

Das bringst du mit

- Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse im Bereich Projektmanagement
- Erfahrung in der Leitung von Projektteams
- Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse wünschenswert

Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online oder per E-Mail unter der Kennziffer VA91-80907-SN bei Frau Luisa Lore Krüger. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!

FERCHAU GmbH Vertriebsstützpunkt Schwerin

FERCHAU GmbH Vertriebsstützpunkt Schwerin Logo
2025-04-02
WORK

Leiter/in - Digitalisierung

Gruppenleiter (m/w/d) Digitalisierung (Leiter/in - Digitalisierung)

Peine


Die Bundesgesellschaft für Endlagerung (BGE) sucht einen Standort für ein Endlager für hochradioaktive Abfälle und baut das Endlager Konrad für schwach- und mittelradioaktive Abfälle. Die BGE hält das Endlager Morsleben offen bis zur Stilllegung und plant die Rückholung der radioaktiven Abfälle aus der Schachtanlage Asse. Die BGE ist eine bundeseigene Gesellschaft im Geschäftsbereich des Bundesumweltministeriums.

- Sie leiten die Gruppe Digitalisierung fachlich und disziplinarisch
- Darüber hinaus stellen Sie die Planung, Abwicklung und Abnahme von Digitalisierungs- und Automatisierungsvorhaben an den Standorten der BGE sicher
- Bei der Wirtschafts- und Finanzplanung sowie bei der Durchführung der Kapazitätsplanung arbeiten Sie zu
- Weiterhin stellen Sie die Berichtserstattung, Dokumentation und Datensicherung im Verantwortungsbereich sicher
- Die Weiterentwicklung der Gruppe treiben Sie kontinuierlich voran
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Hochschulstudium/Fachhochschulstudium) der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Zudem haben Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung in verantwortlicher Durchführung von Planungs- und Implementierungsaufgaben, technische Bauüberwachung und Auftragsabwicklung technischer Projekte im Bereich IT/Digitalisierung gesammelt
- Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige Führungserfahrung mit
- Im Umgang mit der VOB / VOL sind Sie sicher
- Eine routinierte Anwendung von MS-Office-Standardprogrammen rundet Ihr Profil ab

Sie überzeugen

- mit Ihrer Führungskompetenz
- mit Team- und Dialogfähigkeit sowie sicherem und gewandtem Auftreten
- durch Ihre selbstständige, zielorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- mit verständlicher Darstellung komplexer Sachverhalte in Wort und Schrift
- Ein modernes und von Respekt geprägtes Arbeitsumfeld
- Fort- und Weiterbildung und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaub, Vergütung auf Basis von Haustarifverträgen, 13. Gehalt und Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Erhöhter Arbeitgeberanteil zur Rentenversicherung

Dann bewerben Sie sich bitte online über den Button "Jetzt bewerben". Vollzeitstellen sind grundsätzlich auch teilbar. Die BGE gewährleistet die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitern. Bewerbungen von Menschen mit Einschränkungen werden ausdrücklich begrüßt.

Bundesgesellschaft für Endlagerung mbH (BGE)
Personalmanagement, Eschenstraße 55, 31224 Peine
Ihre Ansprechpartnerin: Viola Lange, T 05171 43 - 1444

Bundesgesellschaft für Endlag erung mbH (BGE)

Bundesgesellschaft für Endlag erung mbH (BGE) Logo
2025-04-02
WORK

Leiter/in - Digitalisierung

Projektmanager in Digitalisierung (m/w/d) (Leiter/in - Digitalisierung)

Frankfurt am Main


Projektmanager in Digitalisierung (m/w/d) Referenz 12-208448 Wir
suchen engagierte Talente mit Leidenschaft für innovative
Technologien. Möchten Sie zukunftsweisende Lösungen entwickeln und
Ihre technischen Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld
weiterentwickeln? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Teams und
gestalten Sie die digitale Zukunft mit uns! Für unseren Kunden in
Niederrad suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ab sofort
Sie als Projektmanager in Digitalisierung (m/w/d). Ihre Benefits:
Bezahlung nach Tarif Überwiegend unbefristeter Arbeitsvertrag nach
Tarifvertrag GVP Festgehalt und Sicherheit durch Lohnfortzahlung bei
Nicht-Einsatz und Krankheit Mindestens 25 Tage Urlaub sowie
gegebenenfalls Zahlung von Zulagen (VMA, Fahrtgeld) Weiterentwicklung
Ihrer Berufserfahrung durch qualifizierte Einsätze in verschiedenen
Branchen Übernahmequote ca. 47% (Branchendurchschnitt ca. 21%)
Karrieretipps und Bewerbercoaching Individuelle Fort- und
Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterförderprogramm 'Lebenslanges
Lernen' Ihre Aufgaben: Planung, Steuerung und Koordination von
internen und externen IT- und Digitalisierungsprojekten, zum Beispiel
beim Umzug zum Gateway Gardens Projektleitung und Verantwortung für
Testing und Rollout Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen und
externen Dienstleistern Unterstützung bei Planung, Implementierung
und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur Weiterentwicklung der
Projektmanagement-Standards Zusammenarbeit und Steuerung externer
Dienstleister sowie Optimierung ihrer Services Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium in Technik oder Wirtschaft oder vergleichbare
Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement Vorteil: Kenntnisse in
Dokumentenmanagementsystemen Gute IT-Kenntnisse (Anwendungen,
Infrastruktur, Schnittstellen, Lizenzen) Analytische Fähigkeiten und
sicheres Auftreten Kommunikativer Teamplayer, engagiert und
eigeninitiativ Sicherer Umgang mit Microsoft 365 (insbesondere
Planner, Excel, Teams) Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40
Stunden/Woche) Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor)
Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr
spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und
IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach-
und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche
Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:
Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching
Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100%
kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht
Ihnen steht Ihnen Philipp Farien (Tel +49 (0) 69 96876-229 ) gerne zur
Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder
unter Angabe der Referenznummer 12-208448 per E-Mail an:
[email protected]. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt
Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt

Amadeus FiRe AG

Amadeus FiRe AG Logo
2025-03-29
WORK

Leiter/in - Digitalisierung

Leiter*in Abteilung IT & Digitalisierung (Leiter/in - Digitalisierung)

Hannover


   Als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege unterstützt die Arbeiterwohlfahrt seit vielen Jahren bei der Bewältigung sozialer Aufgaben. Wir treten für eine menschliche, sozial gerechte Gesellschaft ein. Die AWO Hannover beschäftigt mit ihren Tochtergesellschaften derzeit rund 3.000 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die in der Kinder- und Jugendhilfe, der Seniorenarbeit, der Behindertenhilfe, der Sozialpsychiatrie, der Verwaltung, der IT, der Hauswirtschaft und vielen anderen Bereichen tätig sind.  Bei uns in der Geschäftsstelle in Hannover als Abteilungsleiterin der IT – unbefristet in Vollzeit Die Arbeiterwohlfahrt bestimmt ihr Handeln durch die Werte: Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Sie unterstützt Menschen, ihr Leben eigenständig und verantwortlich zu gestalten, praktiziert Solidarität und stärkt die Verantwortung für eine menschliche, sozial gerechte Gemeinschaft und bietet soziale Dienstleistungen mit hoher Qualität an. Der AWO Bezirksverband Hannover e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Als Träger von Kindertagesstätten, ambulanten, stationären und teilstationären Einrichtungen für Menschen mit psychischen Erkrankungen, Kureinrichtungen sowie ambulanten, stationären und teilstationären Einrichtungen der Altenhilfe ist für die AWO fortschrittliche, fachlich hochwertige und verlässliche Arbeit unverzichtbar. Unser jährliches Umsatzvolumen beträgt 100 Mio. Euro. In mehr als 120 Einrichtungen leisten mehr als 3.000 hauptamtliche Mitarbeiterinnen täglich ihr Bestes und werden dabei von ehrenamtlichen Helferinnen unterstützt. Der AWO Bezirksverband Hannover e.V. sucht zu sofort unbefristet und in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) einen Leiterin (m/w/d) für die Abteilung IT und Digitalisierung. Leitung und Koordination der Abteilung IT & Digitalisierung Strategische Weiterentwicklung, Planung der bestehenden IT-Infrastruktur und effiziente Steuerung von IT-Projekten Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der IT-Infrastruktur Erarbeitung und Implementierung einer Digitalisierungsstrategie unter Einbeziehung von KI Evaluierung und Integration neuester Technologien und Tools, um die Effizienz und Sicherheit zu erhöhen Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutz und Sicherheitsrichtlinien sowie gesetzlicher Vorgaben Budgetplanung und Kostenkontrolle Vertrauensvolle Beratung und Unterstützung von Vorstand und Führungskräften Abgeschlossene Studium in den Gebieten Informatik, Wirtschaftsinformatik, alternativ ein Studium einer anderen Fachrichtung mit zusätzlicher Weiterbildung mit dem Schwerpunkt Informatik oder vergleichbare Qualifikation. Eine ergänzende einschlägige Ausbildung ist von Vorteil. Mehrjährige Berufserfahrung in der IT Branche mit Führungserfahrung Technisches Verständnis und Expertise in der Anwendung von aktuellen IT Lösungen Erfahrungen im Einsatz von KI tiefe Kenntnisse in IT-Sicherheitsstandards (ISO 27001, NIS2, BSI-Grundschutz), IT-Governance und ITService Management Analytisches und Innovatives Denken Starke Führungsqualitäten und die Fähigkeit, andere zu motivieren und zu inspirieren Strategische Denkweise Eigenständige, zuverlässige, teamorientierte und analytische Arbeitsweise Identifikation mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung. Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden. Die Möglichkeit ein AWO-JobRad zu leasen Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiterinnen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleginnen zu werben und dafür bis zu 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten. Darüber hinaus können Sie vom Arbeitnehmerinnenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)    Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich möglichst bald unter Angabe der Einrichtungsnummer E-001.  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail, postalische Bewerbungen können aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurück gesendet werden.

AWO Bezirksverband Hannover e.V.

AWO Bezirksverband Hannover e.V.
2025-03-17
WORK

Leiter/in - Digitalisierung

Referent der Geschäftsleitung (m/w/d) Prozessoptimierung (Leiter/in - Digitalisierung)

Ulm


Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen, das sich als Marktführer im Bereich natürlicher Genussprodukte etabliert hat. Mit hochwertigen Erzeugnissen und innovativen Konzepten beliefert es sowohl Firmenkunden als auch die gehobene Gastronomie. Nachhaltigkeit, Qualität und Wertschätzung stehen im Mittelpunkt der Unternehmenskultur.
Zur weiteren Optimierung der internen Abläufe suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit analytischem Geschick und strategischer Weitsicht zur Weiterentwicklung des Unternehmens beiträgt.

Referent der Geschäftsleitung (m/w/d) Prozessoptimierung

Ihre Aufgaben:

- Analyse und Optimierung von Prozessen entlang der gesamten Wertschöpfungskette mit besonderem Fokus auf digitale Transformation
- Beratung der Geschäftsleitung bei der Priorisierung und Umsetzung strategischer Projekte
- Leitung von bereichsübergreifenden Prozessoptimierungsprojekten, insbesondere im Zusammenhang mit ERP-Systemen
- Koordination und enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen (IT, Finance, HR) sowie externen Partnern
- Erstellung fundierter Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung und Budgetüberwachung
- Steuerung von Sonderprojekten und Unterstützung der Geschäftsleitung im Tagesgeschäft

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Zusammenhang mit ERP-Systemen
- Kenntnisse im Change-Management sowie in der Implementierung und Steuerung von Optimierungsprozessen
- Hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeit, gepaart mit Durchsetzungsstärke
- Affinität zu modernen IT-Tools für Projektmanagement und Prozessmodellierung
- Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Das erwartet Sie:

- 30 Tage Urlaubsanspruch
- Eine übertarifliche Vergütung
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Zuschuss zum Jobticket und vielfältige Vergünstigungen
- Gesundheits- und Fitnessangebote, darunter Massagen und Firmenrabatte
- Eine Rundumbetreuung sowie individuelle Karriereberatung
- Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit individuellem Gestaltungsspielraum

Über Massarbeit

Die Massarbeit - Mehr als nur Personalvermittlung!

Die Massarbeit Personalservice GmbH ist seit Jahren ein etablierter Partner führender Unternehmen in Süddeutschland. Unser Fokus liegt auf der Direktvermittlung qualifizierter Fach- und Führungskräfte in langfristige Positionen bei namhaften Unternehmen. Verantwortungsbewusstsein, Menschlichkeit und herausragende Fachkompetenz sind die Grundsteine unserer Erfolgsgeschichte.
Nutzen Sie unsere Expertise für Ihren nächsten Karriereschritt!
Sie suchen eine verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf die strategische Weiterentwicklung eines erfolgreichen Unternehmens? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Massarbeit Personalservice GmbH

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2025-03-01