Teamleitung ZFA (m/w/d) (Gruppen-, Teamleiter/in)

Lust auf neue Herausforderungen?Sie möchten mehr Verantwortung übernehmen und in einer modernen Praxis den nächsten Karriereschritt gehen? Unsere Praxis Starcke & Kollegen in Bremen bietet Ihnen die Chance, als ZFA -Teamleitung (m/w/d) sowohl fachlich als auch organisatorisch die Zukunft unserer Praxis mitzugestalten. Werden Sie Teil eines motivierten Teams und tragen Sie dazu bei, unseren Patient*innen die bestmögliche Behandlung zu bieten!Perspektiven:
• Führungsverantwortung mit Gestaltungsspielraum: Als Teamleitung sind Sie das Bindeglied zwischen Team und Praxisleitung. Sie gestalten Abläufe mit und bringen Ihre Ideen ein
• Moderner Arbeitsplatz : Arbeiten Sie in einer hellen, freundlichen Praxis mit modernster technischer Ausstattung – vom 3D-Röntgengerät bis zum eigenen Zahntechnikerlabor
• Work-Life-Balance: Verlassen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten, faire Urlaubsregelungen und eine klare Überstundenkompensation – ob durch Freizeit oder flexible Freitage
• Attraktive Benefits: Neben einer leistungsgerechten Vergütung erhalten Sie Einkaufsvergünstigungen (Beauty, Mode, Sport) und einen Fahrtkostenzuschuss
• Weiterentwicklung: Fortbildungen und individuelle Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung sind für uns selbstverständlich

Aufgaben:
• Fachliche und organisatorische Verantwortung : Sie sorgen für die reibungslose Organisation des Praxisalltags und übernehmen die Führung Ihres Teams
• Mitgestaltung von Arbeitsabläufen: Sie optimieren Prozesse und begleiten das Team bei der Einführung neuer Arbeitsmethoden oder Technologien
• Aktive Behandlung: Neben Ihren Leitungsaufgaben nehmen Sie an der Behandlung teil – von Abdrücken und Provisorien bis zum Röntgen mit modernster Technik
• Mentoring: Sie stehen Ihren Kolleg*innen mit Rat und Tat zur Seite, teilen Ihr Wissen und fördern die Weiterentwicklung des Teams

Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung als Zahnmedizinische Fachangestellte / Zahnmedizinischer Fachangestellter
• Berufserfahrung und idealerweise erste Führungserfahrung
• Einfühlungsvermögen und ein offenes, wertschätzendes Führungsverhalten
• Organisationstalent und die Fähigkeit, Abläufe effizient zu gestalten
• Interesse an modernen Behandlungsmethoden und innovative Denkweise

Neugierig geworden?Dann bewerben Sie sich bitte direkt über das Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Marie-Louise Huth unter 0160 93110701 zur Verfügung. Weitere Informationen: www.starcke-partner.de
Das Praxisteam freut sich auf Ihre Bewerbung!Über unsDie Praxis Starcke & Kollegen in Bremen bietet Zahnmedizin auf höchstem Niveau – individuell abgestimmt auf die Bedürfnisse unserer Patient*innen. Mit einem breitgefächerten Angebot, von Implantologie bis Homöopathie, modernster Technik und einem hauseigenen Labor setzen wir Maßstäbe in der Region. Als Teil der zahneins GmbH sind wir mit über 80 Praxen deutschlandweit vernetzt, was uns den Austausch mit Kolleg:innen, kontinuierliche Weiterbildung und langfristige Perspektiven ermöglicht.

Gemeinsam mit unserem international agierenden Kundenunternehmen aus der maritimen Industrie sind wir aktuell auf der Suche nach einem Gruppenleiter IT (m/w/d) - Infrastruktur und Netzwerke für den Standort Bremen.

Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit mit 40h/Woche Gleitarbeitszeit sowie per Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

- Führung eines Teams von Infrastruktur-Spezialisten (m/w/d) an verschiedenen Standorten sowie Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Entwicklung und Umsetzung langfristiger IT-Infrastruktur-Strategien unter Einbindung neuer Technologien und Best Practices
- Sicherstellung der Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit von IT-Systemen und Netzwerken durch proaktive Überwachung und kontinuierliche Verbesserungen
- Verantwortung für die Planung des Budgets und effiziente Verteilung der Ressourcen für Infrastrukturprojekte
- Einführung und Anwendung bewährter Methoden und Standards zur Optimierung der IT-Infrastruktur und Maximierung der Systemzuverlässigkeit.
- Enge Kooperation mit anderen Fachbereichen zur Analyse von Anforderungen und Entwicklung maßgeschneiderter Infrastrukturlösungen, die die Geschäftsziele unterstützen.

Das bringen Sie mit:

- Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Teams im IT-Infrastrukturumfeld sowie im Management komplexer Projekte
- Fundiertes Wissen über aktuelle Technologietrends und Best Practices im IT-Infrastrukturmanagement
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse und Umsetzung strategischer Ziele
- Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie die Kompetenz, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten
- Hohe Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, auch unter Druck Prioritäten zu setzen und effektiv zu arbeiten
- Eigenständigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit sowie eine belastbare und zielorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die internationale Kommunikation

Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts:

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem unserer namhaften Kunden
- Attraktives Gehaltspaket mit Sonderzahlung nach BAP-Tarifvertrag
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen
- Bis zu 30 Urlaubstage (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Abwechslungsreiche, anspruchsvolle und interessante Aufgaben
- Die Chance auf Übernahme bei unseren Kunden
- Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und Unternehmen
- Persönliche und individuelle Betreuung durch unsere HR Consultants

Haben Sie noch Fragen?
Diese beantwortet Ihnen gerne Frau von Scholz.
Sie erreichen sie unter der Nummer 0911-9299395351 oder [email protected]

Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!

Die AfA® Agentur für Arbeitsvermittlung AG in Bremen gehört zu den führenden Unternehmen für vermittlungsorientierte Arbeitnehmerüberlassung und Direktvermittlung seit über 27 Jahren. Durch sehr gute Kontakte zu attraktiven Arbeitgebern in der Region bieten wir Ihnen hervorragende Chancen für Ihre berufliche Entwicklung.

Wir suchen für ein namhaftes Unternehmen langfristig folgende Qualifikation(en):

**Teamleiter (m/w/d) im Bereich medizinischer Unterstützung**

**Aufgaben ...**

- Teammitglieder werden von Ihnen disziplinarisch als auch fachlich geleitet

- Ein reibungsloser Ablauf der Arbeitsprozesse wird durch Sie sichergestellt

- Bei der Schadenbeurteilung, Rufbereitschaft der Notrufhotline und im Tagesgeschäft unterstützen Sie

- Sie steigern die Arbeitsmotivation sowie Effektivität des Teams

- Entwicklungsmaßnahmen für Teammitglieder liegen in Ihrem Verantwortungsbereich

- Sie beteiligen sich ebenfalls an Projekten

**Kenntnisse …**

- Sie verfügen über eine abgeschlossene medizinische Ausbildung

- Sie bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung und bestenfalls auch Erfahrung in einer führenden Position mit

- Im Bereich Gesundheit/Medizin, Assistance oder alternativ dem Kundenservice konnten Sie weitreichende Erfahrungen sammeln

- Hochmotiviert blicken Sie in die Zukunft und arbeiten stets lösungsorientiert

- Ihre Flexibilität und Begeisterungsfähigkeit inspiriert auch Ihr Team und Kollegium

- Auch in aufgabenreichen Phasen bleiben Sie ruhig und können zuverlässig Ihren Verantwortungen nachgehen

- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

- Eine taktische Vorgehensweise bringen Sie ebenfalls mit

**Das erwartet Sie bei unserem Kunden …**

- Sicherer Arbeitsplatz, interessante Perspektiven, attraktive Konditionen

- Nach einer Phase der Einarbeitung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ist

die Übernahme durch unseren Kunden geplant.

**Das erwartet Sie bei uns …**

- Übertarifliche Bezahlung, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Überstundenausgleich

- Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Bewerber steht für uns im Mittelpunkt.

**Kontakt …**

Übermitteln Sie bitte Ihre Bewerbung mit aussagekräftigem Lebenslauf, bevorzugt per E-Mail an ihre persönliche Ansprechpartnerin:
Katharina Scheidt ([[email protected]](https://mailto:[email protected])).

Falls Sie vorab Fragen haben, freuen wir uns auf Ihren Anruf.

**AfA® Agentur für Arbeitsvermittlung AG**

Schlachte 27/28

28195 Bremen

Telefon 0421/89 89-200

Telefax 0421/89 89-299

[email protected]

www.afa.de

Willkommen bei bindan! Sie sind auf der Suche nach einem
Berufseinstieg, einer neuen beruflichen Herausforderung oder dem
nächsten Karriereschritt? Wir bieten Ihnen spannende Möglichkeiten
und finden gemeinsam den Job, der zu Ihnen passt! Als führender
Personaldienstleister verfügen wir bundesweit über ein großes
Netzwerk aus unterschiedlichen Branchen. Unsere Mission ist es,
Unternehmen und Talente zusammenzubringen und dabei langfristige
Perspektiven zu eröffnen. bindan – besser beschäftigt

Im Auftrag unseres Kunden, ein Unternehmen aus der Automobilbranche
mit Sitz in 28199 Bremen, suchen wir einen Teamleiter Logistik.

 

Das sind Ihre Aufgaben in der Logistik

- Anleiten und Unterweisen von einem Team im Versand
- Durchführen der Personaleinsatzplanung
- Steuern und Auswerten der Kennzahlen
- Pflegen der SAP-Systeme und Buchen der Lagerbewegungen

 

Damit können Sie in der Logistik punkten

- Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder zum Fachlageristen
- Erfahrung im Anleiten von Teams
- Kenntnisse in Lagerverwaltungs- und SAP-Systemen
- Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- Erfahrung mit MS Office Anwendungen und technisches Verständnis

 

Das wird Ihnen geboten

- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit übertariflicher Bezahlung
- Bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitszeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance
- Kostenloser E-Roller für deinen Arbeitsweg
- Vermögenswirksame Leistungen und Fahrtgeld
- iGZ-DGB Tarifzugehörigkeit mit jährlicher Tariferhöhung
- Kostenfreie hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhe

 

Blicken Sie mit uns nach vorne? Dann freuen wir uns auf Ihre
aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

 

Luca Creutzmann  I  bewerbung.bremen(at)bindan-personal.de  I 
0421-989856 36

bindan GmbH & Co. KG  I  Bahnhofsplatz 42   I  28195 Bremen

 

Weitere interessante Positionen finden Sie auf unserer Homepage:

bindan-personal.de

 

Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der
Gesellschaft gleichermaßen.

VERTRAGSVERHANDLER (M/W/D) HILFSMITTEL

VOLLZEIT/TEILZEIT (AB 30 STD./WOCHE) | BREMEN | UNBEFRISTET | AB SOFORT

Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 930.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.
Umfassender Fort-und
WeiterbildungskatalogBis zu 40 % HomeofficeFamilienfreundliche
Angebote38,5 Stunden-WocheGesundheitsmanagement
und FirmenfittnessBezahlung & Betriebliche
Vorsorge nach TarifvertragSteigendes Gehalt nach
Betriebszugehöhrigkeit Bis zu 37 Tage Urlaub      

IHRE VIELFÄLTIGEN AUFGABEN:

* Durchführung von Verhandlungen für Hilfsmittelversorgungen inkl. Vor-/Nachbereitung
* Wahrnehmung der hkk-Interessen in Vertragsverhandlungen mit kooperierenden Krankenkassen und Verbänden für den Bereich Hilfsmittel
* Entwicklung neuer Vertragsmodelle sowie Bewertung von Chancen und Risiken unterschiedlicher Vergütungsmodelle
* Marktanalysen durchführen, in Bezug auf Angebotsstruktur, Preis, Qualität und Versichertenbedarfen
* Bewertung fachlicher Anforderungen und gesetzlicher Änderungen und Ableitung von Handlungsnotwendigkeiten
* Ermittlung und Bewertung von Kennzahlen 

IHRE QUALIFIKATION:

* Abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) mit Schwerpunkt allgemeine Krankenversicherung, abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder des Gesundheitswesens oder mehrjährige Erfahrung im Hilfsmittelbereich
* Fundierte Kenntnisse im Bereich der Vertragsgestaltung und - verhandlung im Hilfsmittelbereich
* Ausgeprägte Kenntnisse in den Hilfsmittelprozessen
* Versierter Umgang mit MS-Office
* Verantwortungsbewusstes Kommunikationstalent, das mit einem sicheren Auftreten überzeugt
* Motivierte Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick
* Hohes Maß an Eigeninitiative

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
bis 06.10.2024 auf hkk.de/karriere mit
Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und
Beschreibung Ihrer Motivation.
Unsicher, ob die Stelle für Sie passt?
Bei Fragen: Jana Hinrichsen,
Tom Schuchert und Daniel Dirksen,
[email protected]
Jetzt bewerben [https://hkk.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=E2B3D63699B533EB347E797B1AA2EE7F&company=*-FIRMA-ID&tenant=&lang=D#position,id=3dde854a-ae2f-44dd-be08-37da9205287e,popup=y]

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Als Teamleiter (m/w/d) in der Gruppe "Simulatorsteuerung" übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung von 17 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der Abteilung "Zentrallogik" im Bereich "Software Entwicklung". Das Team "Simulatorsteuerung" entwickelt Software-Lösungen zur Steuerung unserer Ausbildungs- und Trainingssimulatoren (Flug-, Fahr- und Gefechtssimulatoren). Dies beinhaltet z.B. Komponenten für die Übungserstellung, Durchführung und Auswertung.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

- Sicherstellen der Softwarequalität für die zu verantwortenden Softwarekomponenten
- Verantwortlich für die Erstellung von Technologie- und Entwicklungsroadmaps sowie des Lifecycle-Managements für die zu verantwortenden Softwarekomponenten
- Verantwortlich für die Planung, Entwicklung und Konsolidierung verschiedener Softwarekomponenten zur Simulatorsteuerung
- Sicherstellen der Gestaltung einer anforderungsgerechten Ablauforganisation
- Überprüfung der Einhaltung von gesetzlichen sowie tariflichen Bestimmungen, Betriebsvereinbarungen und betrieblichen Prozessen. Einleiten von Maßnahmen bei Soll-/Ist-Abweichungen
- Unterstützung von Beschäftigten zur Stärkung der Handlungs- und Ergebnisorientierung sowie Sicherstellung des Informationsflusses und der Kommunikationsqualität nach innen und nach außen (z.B. durch Regelkommunikation)
- Mitwirkung bei der Personalauswahl
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder vergleichbar
- Einschlägige Berufserfahrung in der Abwicklung von kleinen und mittleren Entwicklungsprojekten
- Praktische Erfahrung in der Nutzung moderner Entwicklungsprozesse (scrum / agile / etc.)
- Führungserfahrung
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Idealerweise Kenntnisse über das Framework Qt
- Sehr gute Kenntnisse in der Programmiersprache C++
- Weltweite Reisebereitschaft

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Jobticket und Bike-Leasing
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Wir bieten:

- Ein gesichertes, unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teil-/Vollzeit
- Übertarifliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Verpflegungsmehraufwand und Fahrgeld/Tankgutscheine möglich
- Corporate benefits/attraktive Mitarbeiterangebote
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Inflationsausgleichsprämie
- Ein faires, verantwortungsvolles Miteinander und ein tolles Team
- Langfristige Einsatzmöglichkeit mit Übernahmeoption

Dein Profil:

- Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik oder ähnliche Ausbildung
- Berufserfahrung: Berufserfahrung im Bereich Lager/Logistik
- Organisationstalent: Strukturierte Arbeitsweise bei der Büroorganisation
- Kommunikationsstärke: Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Teamfähigkeit: Zusammenarbeit im Team für einen reibungslosen Geschäftsablauf

Deine Aufgaben:

- Fachliche Führung der zugeordneten Mitarbeiter
- Unterstützung bei der notwendigen Einarbeitung/Schulung der Mit- und Zeitarbeiter
- Zielgerichtete und schnelle Bearbeitung von Klärungsfällen und Störungen, Ursachenanalyse (z.B. Fehlteile) nach Vorgabe der Schichtleitung
- Einsatz von Equipment und Personal nach Vorgabe der Schichtleitung und Qualifikation des Personals
- Berücksichtigung der fachlichen Informationen der Fachabteilungen (Auftragssteuerung, QS, Arbeitssicherheit)
- Allgemeine Tätigkeiten in EDV-Systemen nach Vorgabe Schichtleiter
- Überprüfung der Umsetzung der Notstrategie/ - Konzepte
- Unterstützung Berichtswesen und Dokumentation (z.B. Schichtanwesenheit)
- Visualisierung der Prozesse, Aktualität der Aushänge an der Infotafel
- Beachtung von Unfallverhütungsvorschriften sowie Einhaltung der Bestimmungen für Arbeits-, Gesundheits-, Brand- und Umweltschutz

Mit der euregio Personaldienstleistungen GmbH durchstarten

Mit täglich aktuellen Stellenanzeigen aus allen Branchen und Qualifikationsstufen bieten wir Dir vielfältige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerber- und Karriereberatung inklusive. Wir bieten Dir: Die Chance auf ein gesichertes Arbeitsverhältnis zu fairen Bedingungen bei einem Arbeitgeber, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht.

Plane jetzt Deinen Neustart mit uns.

euregio Personaldienstleistungen GmbH
Faulenstr. 4
28195 Bremen

In einer disruptiven und komplexen Welt unterstützen wir als affinis unsere Kunden seit mehr als 20 Jahren dabei, genau die Entscheidungen zu treffen, die sie nach vorne bringen. Das schaffen wir nur mit unserer hochqualifizierten und kreativen Mannschaft. Das Wissen, die Erfahrung und die Leidenschaft unserer Mannschaftsmitglieder ist die Grundlage für den Erfolg unserer Kundenprojekte.

Unsere Kunden sind große und mittlere Unternehmen in ganz Deutschland, mit denen wir meist langjährig und partnerschaftlich zusammenarbeiten. Vielleicht bald auch mit Dir!

Deine Aufgaben

- Du bist für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in Deinem Team „Microsoft Dynamics 365 CRM (Customer Engagement)“ verantwortlich.
- Du kümmerst Dich um den Auf- und Ausbau Deines Teams, in der alle Mitglieder ihren „Heimathafen“ finden können.  
- Die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Deinem Team stärkst Du durch regelmäßige Feedbacktermine inklusive der gemeinsamen Erarbeitung von Entwicklungspfaden.
- Du trägst neue Informationen in das Team und förderst den internen Austausch von Neuerungen sowie Best-Practice-Ansätzen.
- Du begleitest selbst Projekte in der Beratung von und bei Kunden in allen Fragestellungen rund um Microsoft Business Applications, insbesondere in den Bereichen Architektur, Integration und Prozesse.

Das bringst Du mit

- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich, im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine ähnliche Qualifikation.
- Du hast (Projekt-)Teams in einem professionellen Umfeld geleitet, motiviert und entwickelt.
- Du bist nicht nur in der Lage, operative Aufgaben effektiv zu managen, sondern kannst auch strategische Ziele definieren und das Team auf diese ausrichten.
- Du fühlst Dich als Teil eines Teams am wohlsten und bist in der Lage, Dein Team zu formen und zu motivieren, sodass Aufgaben gemeinsam zum Erfolg geführt werden.
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Projektarbeit als Berater:in oder Solution Architect in Verbindung mit Microsoft Dynamics CRM (CE).
- Du verstehst es, technologische Lösungen mit Geschäftszielen zu verbinden und diese umzusetzen.
- Du hast Spaß an der Ideenfindung und Freude am selbständigen und innovativen Arbeiten.
- Du bist kommunikativ, empathisch und lebst im Team eine offene Feedbackkultur vor.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.

Werde Teil unserer Mannschaft, denn

- Du bist von Anfang an Teil eines tollen Teams und kannst nach dem Onboarding in kollegialer Atmosphäre schnell Verantwortung übernehmen und Deine eigenen Ideen einbringen.
- Deine persönliche Weiterentwicklung bringt uns als Team voran. Als Teil unseres Engagements für Deine berufliche Weiterentwicklung bietet die affinis academy eine breite Palette an Schulungsthemen, um Deine Karriere voranzubringen.
- Wir setzen auf kurze Entscheidungswege, damit aus guten Ideen keine Konzepte für die Schublade werden.
- Wir geben Dir den Freiraum, den Du brauchst: Wenn es mit Deinen Terminen vereinbar ist, arbeite gerne wann und wo Du möchtest – an einem unserer Standorte, im Home Office oder bis zu 27 Tage im Kalenderjahr auch remote im EU-Ausland.
- Wir legen Wert darauf, dass Du stets gut erholt bist: Bei uns bekommst Du 30 Tage Jahresurlaub.
- Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness sind für uns selbstverständlich.
- Weitere Benefits wie Jobrad oder Mitarbeiterrabatte warten ebenfalls auf Dich.

Dein Weg zu uns

Die Aufgaben klingen spannend und Du möchtest ein Teil unserer Mannschaft werden? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung über unser Online-Formular mit Deinem Lebenslauf.