Sachbearbeitung in der Arbeitsvermittlung (m/w/d) mit dem Aufgabenschwerpunkt Flucht und Migration

Der Landkreis Cuxhaven sucht für das **Jobcenter Cuxhaven – Standort Hemmoor** zum **nächstmöglichen Zeitpunkt eine**

**Sachbearbeitung in der Arbeitsvermittlung (m/w/d)**

**mit dem Aufgabenschwerpunkt Flucht und Migration**

**Entgeltgruppe 9c TVöD**

Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Stellenbesetzung kann auch im Wege der individuellen Stellenteilung erfolgen. Als familienfreundliches Unternehmen fördert der Landkreis Cuxhaven Teilzeitbeschäftigung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf in größtmöglichem Umfang.

**Aufgaben**

- Persönlicher Ansprechpartner für erwerbsfähige Hilfebedürftige mit Fluchterfahrung sowie Mitglieder deren Bedarfsgemeinschaften incl. Hilfebedürftige mit schweren persönlichen und/oder sozialen Problemen
- Beratung in allen Fragen zur Überwindung von Hilfebedürftigkeit
- Integration in bedarfs-/anforderungsgerechte sozialversicherungspflichtige Arbeitsverhältnisse bzw. sonstigen Maßnahmen zur beruflichen Orientierung und Qualifizierung einschließlich deren (Nach-) Betreuung
- Gewährung und Vermittlung von Leistungen nach § 16 Abs. 2 SGB II
- Beratung zur Berufswegplanung z.T. mit Kooperationspartnern im Rahmen des lokalen Arbeitsmarktes unter Berücksichtigung der Talente und Möglichkeiten des Kunden
- Betreuung von Maßnahmen der aktiven Arbeitsförderung
- Erarbeitung eines Förderplanes für den Spracherwerb incl. Verpflichtungserklärungen für den Integrationskurs
- Anerkennungsverfahren von Schul- und Berufsbildung aus dem Ausland incl. Führerscheinerwerb
- Dokumentation der Gespräche unter Einhaltung der Standards incl. Ausübung pflichtgemäßen Ermessens im Rahmen der Notwendigkeit, Wirtschaftlichkeit und Sparsamkeit der arbeitsmarktpolitischen Instrumente
- Eröffnung von ärztlichen und psychologischen Stellungnahmen und Einbezug der Ergebnisse in die weitere Zusammenarbeit

**Anforderungen:**

- Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemaliger gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst), Angestelltenprüfung II oder ein vergleichbares Studium
- Wünschenswert wäre langjährige Erfahrung im Umgang mit Kunden / Klienten
- Umfassende Kenntnisse über soziale und medizinische Hilfsangebote
- Gesprächsführungs- und Beratungskompetenz
- Soziale Kompetenz
- Gerne weitergehende vertiefte Sprachkenntnisse
- Kenntnisse über Bildungssysteme anderer Länder
- Verstärkt ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz
- Anwenderwissen zu IT-Fachanwendungen
- Grundkenntnisse MS-Office-Produkte
- Teamfähigkeit
- Kenntnisse des Arbeitsmarktes und der Maßnahmen verschiedener Träger
- Fundierte Kenntnisse der Berufskunde und des zielgruppenspezifischen Arbeitsmarktes wären wünschenswert

Die Bereitschaft zur kurzfristigen Aneignung von fundierten Kenntnissen der Produkte und Programme der Bundesagentur für Arbeit – sofern noch nicht vorhanden –, insbesondere der IT-Fachanwendungen (SAP-ERP und VERBIS etc.) neben der täglichen Aufgabenerfüllung wird vorausgesetzt.

Die Bewerbungsfrist endet am **01.12.2024**.

Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Matz, Tel. 04771 / 5802-10, gerne zur Verfügung.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) können Sie sich online auf unserer Homepage bewerben.

Wenn Sie die Bewerbung absenden, erhalten Sie umgehend eine Eingangsbestätigung per E-Mail.

Im Jugendamt,Fachgebiet Beistandschaften, Vormundschaften, Pflegschaften, ist
zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in der

Sachbearbeitung (m/w/d)

Entgeltgruppe 6 TVöD

unbefristet mit einer wöchentlichen Stundenzahl von 24 Stunden

Was bieten wir Ihnen?

- Offenes, kooperatives Miteinander
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodelle, 30
Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester bezahlt frei, Geburtstag mit verkürzter
Arbeitszeit
- Homeoffice, mobile Arbeit
- Angebot einer fünfwöchigen Ferienbetreuung KIBEFLEX, Kidsbox
- Wechselnde Inhouse-Seminare sowie bedarfsorientierte Fort- und
Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenfitness (Wellpass)
- Tarifliche Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und
betriebliche Altersvorsorge, Dienstradleasing

Was sind Ihre Aufgaben?

- Sachbearbeitung Beistandschaften:
- - Ermittlungstätigkeiten für die Unterhaltsdurchsetzung, Zahlungskontrollen
inkl. der Fertigung von Zahlungserinnerungen
- Verbuchung der laufenden Unterhaltszahlungen
- Bearbeitung von Ansprüchen Dritter (Unterhalsvorschusskasse, Jobcenter)
- Ausstellung von Negativbescheinigungen
- Fallanlage, Fallabgabe und Datenpflege in der EDV-Fachanwendung

Das bringen Sie mit?

- Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellte/n oder zur/zum Kauffrau/-mann
für Büromanagement oder erfolgreich abgeschlossener A1-Lehrgang oder Ausbildung
zur/zum Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/n
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Arbeitssorgfalt
- Verhandlungsgeschick
- Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und eigenverantwortlich Entscheidungen
zu treffen
- Freundlicher Umgang mit Kunden und soziale Kompetenz
- Gutes Zahlenverständnis
- Allgemeine EDV-Kenntnisse

Für weitere Informationen stehen Ihnen die Amtsleiterin des Jugendamtes Frau
Voß,

Tel. 04721/66 2800, E-Mail [email protected], oder der
FachgebietsleiterHerr Rust, Tel. 04721/66 2820, E-Mail
[email protected] gern zur Verfügung.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig
von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/
Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben,
Lebenslauf und Zeugnisse) können Sie sichonline direkt hier.

Wenn Sie die Bewerbung absenden, erhalten Sie umgehend eine
Eingangsbestätigung per E-Mail.

Der Landkreis Cuxhaven sucht für das Jobcenter Cuxhaven im Bereich der
Leistungsgewährung zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Fachassistenten (m/w/d)
Entgeltgruppe 9 a TVöD

Die Stellen sind unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Die
Stellenbesetzung kann auch im Wege der individuellen Stellenteilung erfolgen.
Als familienfreundliches Unternehmen fördert der Landkreis Cuxhaven
Teilzeitbeschäftigung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf in
größtmöglichem Umfang.

Der Einsatz ist in den Jobcenter-Standorten Bremerhaven und ggf. Cuxhaven
vorgesehen.

Was bieten wir Ihnen?

- Offenes und kooperatives Miteinander
- Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Angebot einer fünfwöchigen Ferienbetreuung KIBEFLEX
- Mobiles Arbeiten, z.B. Homeoffice
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Firmenfitness („Wellpass“)
- Dienstrad-Leasing

Aufgaben:

- Antragsannahme, Antragsbearbeitung, Entscheidung und Zahlbarmachung
passiver Leistungen nach dem SGB II in Fällen mit mittlerem Schwierigkeitsgrad
(insb. Fortzahlungsanträge)
- Beratung zu passiven Leistungen nach dem SGB II in Fällen mit mittlerem
Schwierigkeitsgrad
- Zusammenarbeit mit Dritten (v.a. anderen Leistungsträgern)
- Bestandsarbeiten mit mittlerem Schwierigkeitsgrad (z.B. Datenabgleich nach
§ 52 SGB II, Anrechnung von Nebeneinkommen)

Anforderungen:

- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder
abgeschlossener Angestelltenlehrgang I
- Fundierte Kenntnisse der Büroorganisation
- Fundierte EDV-Kenntnisse
- Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Teamfähigkeit sowie ausgeprägte soziale Kompetenz und Belastbarkeit

Die Bereitschaft zur kurzfristigen Aneignung von fundierten Kenntnissen der
Produkte und Programme der Bundesagentur für Arbeit, insbesondere der
IT-Fachanwendungen (e-Akte, ALLEGRO und VERBIS, ERP etc.), neben der täglichen
Aufgabenerfüllung und Teilnahme an fachspezifischen Fortbildungen (u.a.
Leistungsrechtliche Beratung SGB II) wird vorausgesetzt.

Bei Fragen zu diesen Stellen wenden Sie sich bitte an die Teamleitungen
Patricia Gerhardt (Tel.-Nr. 04721 710-212) bzw. Maik Nordenholz (Tel. 04721
710-168) in Cuxhaven sowie Nina Kummerow (Tel.-Nr. 0471 9449-220) bzw. Reiner
Kottke (Tel.-Nr. 0471 / 9449-748).

Die Bewerbungsfrist endet am 19.05.2024

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig
von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/
Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben,
Lebenslauf und Zeugnissen) können Sie sichonline direkt hier bewerben.

Wenn Sie die Bewerbung absenden, erhalten Sie umgehend eine
Eingangsbestätigung per E-Mail

Bereich Personal, IT & Gremien

Fachbereich Personal

Hagedorn 04.05.2024