Kfm. Sachbearbeitung (m/w/d) Grundstücksverkehr und Liegenschaftsverwaltung für die Abteilung 60/1

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n kaufmännische*n Sachbearbeiter*in (m/w/d) für Grundstücksverkehr und Liegenschaftsverwaltung, in Vollzeit (39 Wochenstunden), unbefristet, für die Abteilung 60/1 –  kaufmännisches Gebäudemanagement im Amt für Bauen und Planen in Ingelheim am Rhein. Die Stelle kann bei Aufgabenteilung auch in Teilzeit besetzt werden.

Das Aufgabengebiet

Verhandlung und Abwicklung von Kauf-, Verkauf- und Tauschverträgen von bebauten und unbebauten Grundstücken sowie Erbbaurechtsverträgen

Mitarbeit im Rahmen von Baulandgewinnung und –umlegungen, Bauplatzvergabeaktionen

Bestellung von Grundbuchrechten

Vertragsmanagement für städtische Flächen, insbesondere Nutzungs- und Gestattungsverträge sowie landwirtschaftliche Pachtverträge

allgemeine Verwaltungsaufgaben und Erstellung von Beschlussvorlagen

Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten

ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbares oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit der Bereitschaft, den Verwaltungslehrgang II zu absolvieren

einschlägige Kenntnisse in der Grundstücks- und Immobilienwirtschaft mit Kenntnissen im Grundbuch- und Vertragsrecht erforderlich

mehrjährige einschlägige Berufserfahrung wünschenswert

Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office Programme

Grundkenntnisse in der Buchhaltung

sehr gute schriftliche und mündliche Sprachkenntnisse in Deutsch (C1)

Belastbarkeit und Flexibilität

Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick

hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise

Service- und Dienstleistungsorientierung

Bereitschaft zum gelegentlichen Dienst auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten

PKW-Führerschein

Wir bieten

einen anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen Betriebsklima

regelmäßige Teamsitzungen

umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

eine betriebliche Altersvorsorge

aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement

ein vergünstigtes Deutschland Ticket als Jobticket

ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber

bei Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen eine Vergütung gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 9b

Falls Sie noch Fragen haben, stehen Ihnen Frau Mai, Leitung Kaufmännisches Gebäudemanagement, unter der Telefonnummer (06132) 782-191 oder Frau Janoske, Abteilungsleitung Gebäudemanagement, unter der Telefonnummer (06132) 782-200 gerne zur Verfügung.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie sich auf Basis Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung für die Stelle qualifiziert sehen und Ihre persönliche sowie berufliche Zukunft in unserer Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) **in einer einzelnen PDF-Datei** mit Angabe der Kennziffer **60-260-24 bis zum 01.12.2024** über

[www.interamt.de](http://www.interamt.de)

per E-Mail an: [[email protected]](https://mailto:[email protected])

oder schriftlich an:

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Hauptamt - 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n engagierte*n, erfahrene*n und verantwortungsbewusste*n Kassenverwalter*in (m/w/d) für die Abteilung 20/1 – Stadtkasse, in Vollzeit (39 bzw. 40 Wochenstunden), unbefristet, in Ingelheim am Rhein.

Das Aufgabengebiet

Leitung der Stadtkasse (Steuerung, Koordinierung und Organisation)

Liquiditätssteuerung und Verwaltung der Kassenbestände (u.a. Überwachung der Geldanlagen)

Bearbeitung besonders schwieriger Arbeitsvorgänge und solcher, die von grundsätzlicher Bedeutung sind

Bestandsprüfung der Konten; Organisation und Überwachung der Tages-, Monats- und Jahresabschlussarbeiten

Erstellung aller Kassenstatistiken

Abnahme von Vermögensverzeichnissen (sog. Eidesstattliche Versicherung)

Abwicklung des täglichen Zahlungsverkehrs

Abwicklung von Einnahmen für Dritte (Landwirtschaftskammerbeiträge, Weinbauabgaben, etc.)

Führung des Verwahrgelasses

Abwicklung der Mahn- und Vollstreckungsläufe

Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten

Befähigung für das III. Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen bzw. eine Ausbildung zur*m Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem II. Verwaltungslehrgang

Berufserfahrung im Kassenbereich einer Kommunalverwaltung wäre von Vorteil

fachliche Kompetenz, Engagement, Verantwortungs- und Kostenbewusstsein

Kommunikationsfähigkeit

selbstständiges, ziel- und ergebnisorientiertes Handeln

sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit Affinität zu Zahlen

sichere EDV-Kenntnisse in den gängigen IT-Programmen und die Bereitschaft, sich in entsprechende Fachprogramme der Finanzverwaltung einzuarbeiten

Pkw-Führerschein

Bereitschaft zum Dienst außerhalb der üblichen Arbeitszeit

Wir bieten

ein interessantes Aufgabengebiet

einen anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen Betriebsklima

umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

eine betriebliche Altersvorsorge

aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement

ein vergünstigtes Deutschland-Ticket als Jobticket

ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber

bei Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen eine Vergütung gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis zur Entgeltgruppe 11 bzw. eine Besoldung nach den beamtenrechtlichen Bestimmungen bis A 11

Falls Sie noch fachliche Fragen haben, stehen Ihnen unsere Kassenverwalterin, Frau Marei Felzer unter der Telefonnummer (06132) 782-334 oder die stellvertretende Kassenverwalterin, Frau Ivonne Mohr unter der Telefonnummer (06132) 782-149 gerne zur Verfügung.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie sich auf Basis Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung für die Stelle qualifiziert sehen und Ihre persönliche sowie berufliche Zukunft in unserer Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) **in einer einzelnen PDF-Datei** mit Angabe der Kennziffer **20-160-24** bis zum **06.10.2024** über

[www.interamt.de](http://www.interamt.de)

bzw. per E-Mail an [[email protected]](https://mailto:[email protected])

oder schriftlich an

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) als Standesbeamter*in (m/w/d),  in Vollzeit (39/40 Wochenstunden), unbefristet, für den Bereich Personenstandswesen im Ordnungs- und Standesamt. Die Stelle kann bei Aufgabenteilung auch in Teilzeit besetzt werden.

Das  Aufgabengebiet

Bearbeitung aller Aufgaben im Bereich Personenstandswesen, insbesondere

Anmeldung, Durchführung und Beurkundung von Eheschließungen

Beurkundung von Sterbefällen und Namensänderungen

Nachbeurkundung von Personenstandsfällen im Ausland

Mutter- und Vaterschaftsanerkennungen

Ausstellung von Ehefähigkeitszeugnissen

Entgegennahme von namensrechtlichen Erklärungen

ordnungsrechtliche Bestattungen und Bestattungsgenehmigungen

Kirchenaustritte

Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten

mindestens die Befähigung für das 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen mit der Bereitschaft die Fortbildungsqualifizierung für das Statusamt A 10 zu absolvieren bzw. eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten (mw/d) mit der Bereitschaft den 2. Angestelltenlehrgang zu absolvieren bzw. eine vergleichbare Ausbildung/Kenntnisse

Berufserfahrung im oben angegebenen Aufgabenbereich ist wünschenswert

selbstständiges und strukturiertes Arbeiten

sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der regulären Arbeitszeit

Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit

Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Pkw-Führerschein

Wir bieten

ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen Betriebsklima

umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

eine betriebliche Altersvorsorge

aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement

ein vergünstigtes Deutschland-Ticket als Jobticket

ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber

bei Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen eine Vergütung gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 9b bzw.  Besoldung nach den beamtenrechtlichen Bestimmungen bis A10

Für weitere fachliche Anfragen steht Ihnen Frau Flentge, Abteilungsleiterin für allgemeine Ordnungsaufgaben und Personenstandswesen, unter der Telefonnummer (06132) 782-179 gerne zur Verfügung.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie sich auf Basis Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung für die Stelle qualifiziert sehen und Ihre persönliche sowie berufliche Zukunft in unserer Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) in einer einzelnen PDF-Datei mit Angabe der **Kennziffer: 32-160-24** bis zum **06.10.2024** über

[www.interamt.de](http://www.interamt.de)

bzw. per E-Mail an [[email protected]](https://mailto:[email protected])

oder schriftlich an

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein

Ab 01.08.2025 suchen wir engagierte und motivierte Auszubildende (m/w/d) für die qualifizierte Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) für den Verwaltungsdienst in unserer Stadtverwaltung in Ingelheim am Rhein.

**Die Ausbildung**

staatlich anerkannte duale Berufsausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

3-jährige Ausbildungsdauer

praktische Ausbildung in den verschiedenen Ämtern und Abteilungen sowie Gastausbildung in einer Kreis- oder Landesbehörde

berufsbegleitender Unterricht in der Berufsschule und am Kommunalen Studieninstitut Mainz

weitergehende Informationen unter:

https://add.rlp.de/themen/schule-und-bildung/berufliche-ausbildung-fortbildung-und-weiterbildung/berufsbildung/verwaltungsfachangestellter

**Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten**

mindestens qualifizierter Sekundarabschluss I

gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen

Interesse an Gesetzen und Rechtsvorschriften

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Planungs- und Organisationsgeschick

mindestens Grundlagenkenntnisse in den MS-Office-Programmen (Word, Excel)

**Wir bieten**

eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Ausbildung

eine attraktive Ausbildungsvergütung nach dem TVöD

umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss

aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement

ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber

ein vergünstigtes Deutschland-Ticket als Jobticket

Für weitere fachliche Anfragen steht Ihnen Frau Racky, Personalabteilung 10/1, unter der Telefonnummer  (06132) 782-329  gerne zur Verfügung.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen Ausbildung haben und Ihre berufliche Zukunft in unserer Stadtverwaltung starten möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelles Schulzeugnis). Bitte senden Sie diese in einer einzelnen PDF-Datei mit Angabe der **Kennziffer 10-VwFA-24** bis zum **06.10.2024**  über

[www.interamt.de](http://www.interamt.de)

bzw. per E-Mail an [[email protected]](https://mailto:[email protected])

oder schriftlich an

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein

Ab 01.08.2025 suchen wir engagierte und motivierte Auszubildende (m/w/d) für
die qualifizierte Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) in
Vollzeit (39 Wochenstunden) für den Verwaltungsdienst in unserer
Stadtverwaltung in Ingelheim am Rhein.

Die Ausbildung


- staatlich anerkannte duale Berufsausbildung zur*zum
Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)
- 3-jährige Ausbildungsdauer
- praktische Ausbildung in den verschiedenen Ämtern und Abteilungen sowie
Gastausbildung in einer Kreis- oder Landesbehörde
- berufsbegleitender Unterricht in der Berufsschule und am Kommunalen
Studieninstitut Mainz
- weitergehende Informationen unter:


https://add.rlp.de/themen/schule-und-bildung/berufliche-ausbildung-fortbildung-und-weiterbildung/berufsbildung/verwaltungsfachangestellter

Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten


- mindestens qualifizierter Sekundarabschluss I
- gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
- Interesse an Gesetzen und Rechtsvorschriften
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Planungs- und Organisationsgeschick
- mindestens Grundlagenkenntnisse in den MS-Office-Programmen (Word, Excel)


Wir bieten


- eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Ausbildung
- eine attraktive Ausbildungsvergütung nach dem TVöD
- umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss
- aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement
- ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber
- ein vergünstigtes Deutschland-Ticket als Jobticket


Für weitere fachliche Anfragen steht Ihnen Frau Racky, Personalabteilung
10/1, unter der Telefonnummer (06132) 782-329 gerne zur Verfügung.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die
Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei
gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen Ausbildung haben und Ihre
berufliche Zukunft in unserer Stadtverwaltung starten möchten, freuen wir uns
auf Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelles
Schulzeugnis). Bitte senden Sie diese in einer einzelnen PDF-Datei mit Angabe
derKennziffer 10-VwFA-24 bis zum 06.10.2024 über

www.interamt.de

bzw. per E-Mail an [email protected]

oder schriftlich an

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein


Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1185024. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Die Kreisverwaltung Mainz-Bingen sucht zum 01.08.2025 Nachwuchskräfte für die Ausbildung zur/zum:

## Verwaltungsfach-angestellten (m/w/d)

Berufsausbildung im dualen System

· Praktische Ausbildung in den verschiedenen Abteilungen der Kreisverwaltung

· Theoretischer Unterricht an der Berufsschule in Mainz (BBS III)

Bezahlung im 1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 EUR monatl.

Du möchtest eine praxisorientierte Ausbildung machen? Du arbeitest gerne mit Menschen zusammen und hast keine Angst vor Gesetzestexten? Du möchtest einen sicheren Ausbildungsplatz? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Die Ausbildung dauert drei Jahre und macht dich fit für Büro- und Sachbearbeitungsaufgaben wie das Erstellen von Bescheiden, die Bearbeitung von Zahlungsvorgängen, die Mitwirkung bei der Materialverwaltung, das Führen von Personalakten und vieles andere.

Die Aufgabengebiete in der Kreisverwaltung sind vielfältig: Beispielsweise im Jugendamt, in der Bauabteilung, im Sozialamt,
im Jobcenter, im Veterinäramt, im Gesundheitsamt, im Bereich Sicherheit und Ordnung, beim Straßenverkehr oder der KFZ-Zulassungsstelle kannst du tätig werden.

**DAS BRINGST DU MIT:**

· Fachhochschulreife oder guter Qualifizierter Sekundarabschluss I (mittlere Reife)

· Keine Angst vor Gesetzestexten

· Gute Kenntnisse der deutschen Rechtschreibung

**DAS BIETEN WIR:**

· Bezahlung nach dem Tarifvertrag (TVAöD):
bereits 1.218,26 EUR monatlich im ersten Ausbildungsjahr

· Persönliche Betreuung durch spezielle Ausbilderinnen und Ausbilder in jeder Abteilung

· WIR-Gefühl: Gemeinsame Ausflüge, Grillfeste, u. a.

· Vielfältige Einsatzmöglichkeiten

· Technisch modern ausgestattete Arbeitsplätze

· Gleitende Arbeitszeit

· Angenehmes und offenes Betriebsklima

· Krisensicherer und vielseitiger Arbeitsplatz

· Sehr gute Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung

· Weitere Fortbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung

KONTAKT:
Bei Fragen zur Ausbildung:
Jörn Lerch
Ausbildungsleiter

06132 / 787 - 11 07

www.mainz-bingen.de

**BEWERBUNG UND WEITERE INFOS:**

Bewerbungseingänge werden bis zum 18.08.2024
über unser Online-Bewerbungsportal erbeten. Bitte klicken Sie [hier](https://antrag-kommunal.service.rlp.de/civ.public/start.html?oe=00.00.KVMZ&mode=cc&cc_key=Bewerbung) oder nutzen Sie den nebenstehenden QR-Code.

Die Kreisverwaltung Mainz-Bingen fördert die
Gleichberechtigung aller Menschen. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Menschen mit Migrationshintergrund sind gerne erwünscht.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Sachbearbeiterin (m/w/d),
unbefristet, in Vollzeit (39 Wochenstunden) für die Abteilung 32/0 - Allgemeine
Ordnungsaufgaben, Personenstandswesen und Vollzugsdienst im Ordnungsamt, in
Ingelheim am Rhein.

Das Aufgabengebiet

Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten aus dem Bereich des ruhenden Verkehrs

- Prüfung der festgestellten Ordnungswidrigkeitsanzeigen und Einleitung der
Verfahren
- Vorgangsbearbeitung bzgl. Bußgeld/ Kostenbescheid/ Verfahrenseinstellung
- Beratung von Bürgern
- Bearbeitung von Rechtsbehelfen
- Zahlungsabwicklung, Prüfung von Zahlungseingängen, Mahnungen
- Prüfung der Vollstreckbarkeit
- Vorbereitung von Anträgen auf Erzwingungshaft
- Bearbeitung von Abschleppvorgängen mit ggf. notwendigen
Widerspruchsverfahren

Bearbeitung von Verstößen gegen die Straßenreinigungssatzung und Maßnahmen
der allgemeinen Gefahrenabwehr

- Erlass von Bescheiden im Rahmen der Pflichten, die sich aus der
Straßenreinigungssatzung ergeben (z.B. Straßenreinigung, Rückschnitt
Grünpflanzen, Räumpflicht im Winter)
- Maßnahmen der allgemeinen Gefahrenabwehr

Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten

- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum
Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit Verwaltungsprüfung I oder die
Bereitschaft, diese zu erwerben bzw. eine vergleichbare abgeschlossene kaufm.
Ausbildung
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Verkehrswesen und
Ordnungswidrigkeitenrecht sowie Ortskenntnisse sind von Vorteil, aber nicht
Voraussetzung
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie sichere Kenntnisse
der deutschen Sprache
- ein selbstbewusstes und sicheres Auftreten in konfliktträchtigen
Situationen sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
- MS-Office-Anwenderkenntnisse

Wir bieten

- einen anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen
Betriebsklima
- umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine betriebliche Altersvorsorge
- aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement
- ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber
- ein vergünstigtes Deutschland-Ticket als Jobticket
- bei Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen eine
Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis
Entgeltgruppe 8

Für weitere fachliche Anfragen steht Ihnen Herr Velten, Leiter des Ordnungs-
und Standesamtes, unter der Telefonnummer (06132) 782-155 gerne zur Verfügung.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die
Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei
gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie sich auf Basis Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung für die Stelle
qualifiziert sehen und Ihre persönliche sowie berufliche Zukunft in unserer
Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung
(Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)einer einzelnen PDF-Datei mit Angabe der
Kennziffer 32-130-24 bis zum 09.06.2024 über

www.interamt.de

bzw. per E-Mail an: [email protected]

oder schriftlich an:

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Hauptamt - 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1136640. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Mitarbeiterin (m/w/d) für das
Bewerbungsmanagement, unbefristet, in Vollzeit (39 Wochenstunden), für die
Personalabteilung im Hauptamt in Ingelheim am Rhein.

Das Aufgabengebiet

- Vorbereitung und Bearbeitung von internen sowie externen
Stellenausschreibungen
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Dienstleistern
- Planung, Koordination und Überwachung von Auswahlverfahren
- Bearbeitung eingehender Bewerbungen und Korrespondenz mit Bewerber*innen
(m/w/d)
- gewissenhafte Pflege von Unterlagen und Reportings
- sorgfältige Archivierung relevanter Dokumente im Dokumentenmanagementsystem
- Bearbeitung von Rechnungen

Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten

- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum
Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder einen vergleichbaren kaufmännischen
Abschluss
- erste Berufserfahrungen im Bereich des Bewerbungsmanagements sind
vorteilhaft
- sichere Anwenderkenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen sowie
Erfahrungen im Bereich Print- und Online-Medien
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
- souveräne schriftliche und mündliche Kommunikation
- gutes Datenschutzverständnis

Wir bieten

- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen Betriebsklima
- umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine betriebliche Altersvorsorge
- aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement
- ein vergünstigtes Deutschland-Ticket als Jobticket
- ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber
- bei Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen eine
Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis
Entgeltgruppe 7

Für weitere fachliche Fragen steht Ihnen das Team des Bewerbungsmanagements
unter den Telefonnummern (06132) 782-222 sowie 329 gerne zur Verfügung.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die
Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei
gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie sich auf Basis Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung für die Stelle
qualifiziert sehen und Ihre persönliche sowie berufliche Zukunft in unserer
Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung
(Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) in einer einzelnen PDF-Datei mit Angabe der
Kennziffer: 10-100-24bis zum 19.05.2024 über

www.interamt.de

bzw. per E-Mail an [email protected]

oder schriftlich an

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1127542. Der Link unten führt sie zu der Seite.