Ausbildung Pflegefachfrau /-mann (m/w/d) in unserer Tagespflege in Donauwörth

Die Caritas Sozialstation Ambulante Krankenpflege Donauwörth e.V. bietet ab 01.09.26 einen Ausbildungsplatz zum Pflegefachmann (m/w/d) an.

Die Tätigkeit im Überblick

Pflegefachleute betreuen und versorgen Menschen in allen Versorgungsbereichen der Pflege (Kranken-, Kinderkranken- und Altenpflege). Sie führen ärztlich veranlasste Maßnahmen aus, assistieren bei Untersuchungen, dokumentieren Patientendaten und wirken bei der Qualitätssicherung mit.

Die Ausbildung im Überblick

Die Ausbildungen in der Alten-, Kranken- und Kinderkrankenpflege werden zusammengelegt. Das Pflegeberufegesetz und die neue Ausbildungs- und Prüfungsverordnung für die Pflegeberufe treten am 1. Januar 2020 in Kraft.

Pflegefachmann (m/w/d) ist eine bundesweit einheitlich geregelte schulische Ausbildung an Berufsfachschulen (Pflegeschulen).
Sie dauert 3 Jahre und führt zu einer staatlichen Abschlussprüfung.

Ist im Ausbildungsvertrag ein entsprechender Vertiefungseinsatz vereinbart, können die Auszubildenden für das letzte Drittel der Ausbildung entscheiden, ob sie die begonnene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) fortsetzen oder ob sie die Ausbildung neu ausrichten auf einen Abschluss als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).

Daneben besteht die Möglichkeit, eine Pflegeausbildung im Rahmen eines Hochschulstudiums zu absolvieren.

Ihr Profil:

- Abschluss der Mittleren Reife oder eine bereits abgeschlossene Berufsausbildung
- Motivation und Interesse am Beruf
- Freude am Umgang mit Menschen

Interesse?
Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen der katholischen Kirche und dem Auftrag der Caritas?

Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:

Caritas Sozialstation Donauwörth, Frau Schober, Reichsstraße 52, 86609 Donauwörth, Tel. 0906/709207-51
E-Mail-Adresse: [email protected]

Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt

Weitere Informationen zur Caritas Sozialstation Ambulante Krankenpflege Donauwörth e.V. finden Sie unter:
www.caritas-sozialstation-don.de

Du möchtest mit deiner Arbeit wirklich etwas bewegen? Dann werde Teil eines starken Teams im Kreisverband Nordschwaben des Bayerischen Roten Kreuzes - einem der größten sozialen Dienstleister im Landkreis Donau-Ries.

Ob Rettungsdienst, Fahrdienst, Erste-Hilfe-Ausbildung, die Betreuung von Kinder in unseren Kitas und Kindergärten oder die Pflege von Senior*innen - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.

Über 2.200 freiwillig und ehrenamtlich Engagierte sowie rund 450 Mitarbeitende in Vollzeit, Teilzeit und auf Minijob-Basis gestalten unsere tägliche Arbeit mit - unterstützt von mehr als 11.000 Fördermitgliedern.

👉Erfahre mehr über uns und unsere vielfältigen Einsatzbereiche unter:

🌍www.brk-nordschwaben.de

**Zur Verstärkung unseres stetig wachsenden Teams suchen wir zum 01.09.2026 für unseren vollstationären Pflegebereich Auszubildende zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d) (3-jährige Ausbildung).**

**Aufgaben:**

- Durchführung sowie Unterstützung bei der pflegerischen Versorgung und Alltagsgestaltung unserer Bewohner*innen
- Durchführung von Behandlungspflege nach Ausbildungsstand
- Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards
- Informationsaustausch innerhalb des Pflegeteams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen)
- digitale Dokumentation der Pflege
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
- Umsetzung der geforderten Schul- und Ausbildungsinhalte
- Teilnahme am Blockunterricht in der Pflegeschule

**Profil:**

✅mittlere Reife (Realschule) oder Hauptschulabschluss + 2-jährige Berufsausbildung

✅mindestens 16 Jahre alt

✅Identifikation mit den Grundsätzen des BRK

✅**Hands-on-Mentalität:** Du bist bereit, selbst anzupacken und die Ärmel hochzukrempeln, wenn es darauf ankommt.

✅**Soziale Ader:** Einfühlungsvermögen und Respekt im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen, Auftraggebern und Kollegen

✅**Freundlich und engagiert:** Du bist ein Teamplayer mit einem Lächeln auf den Lippen und packst gerne mit an.

**Wir bieten:**

**🌟Starker Arbeitgeber**

- Die Sicherheit und das Potenzial eines sozialen, regional verankerten und leistungsstarken Arbeitgebers
- Ein abwechslungsreiches und sinnstiftendes Aufgabenfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz in einer naturpädagogischen Einrichtung
- Eine qualitativ hochwertige Ausbildung

**👥Wertschätzendes Miteinander**

- Ein sympathisches, engagiertes und konstruktives Team mich echter Freunde an der Zusammenarbeit
- Jährlicher Betriebsausflug und Teamevents stärken den Zusammenhalt

**📈Entwicklung & Perspektive**

- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung

**🌴Work-Life-Balance & Gesundheit**

- 30 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche) für Ihre Erholung und Balance
- Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Zuschuss von bis zu 144 €/Jahr durch unser Gesundheitsangebot *"i-gb"*

**💶Faire Vergütung und Sozialleistungen**

- Ausbildungsvergütung monatlich brutto:

1. Lehrjahr 1.408,07 €
2. Lehrjahr 1.478,01 €
3. Lehrjahr 1.593,45 €

- 20% Zuschlag für Nachtarbeit
- Wechsel-/Schichtzulage von monatlich bis zu 102,26 €
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- 6 Wochen Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und Krankengeldzuschuss
- zwei Jahressonderzahlungen

**🍽 Leckere Pausen im hauseigenen Café!**

- In unserer betriebsinternen Kantine erwartet dich ein tolles Angebot: Genieße täglich frisch zubereitete Mahlzeiten zu vergünstigten Preisen! Unser Tagescafé sorgt dafür, dass du immer gut versorgt bist. Komm vorbei, lass dich kulinarisch verwöhnen und tanke neue Energie für deinen Arbeitstag!

👥 **Jetzt Teil unseres Teams werden!**

Wir haben dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Einfach dem Link folgen und direkt starten - selbstverständlich behandeln wir Ihre Daten absolut vertraulich.

Alternativ können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Post an folgende Adresse schicken:

Bayerisches Rotes Kreuz

Kreisverband Nordschwaben

z.Hd. Frau Schneider

Jennisgasse 7

86609 Donauwörth

☎️ Bei allen Fragen rund um die offene Stelle hilft Ihnen unsere Einrichtungsleitung Astrid Schneider unter der Telefonnummer 0906 70682-781 oder unsere Pflegedienstleitung Cindy Drawert unter der Telefonnummer 0906 70682-3030 gerne weiter.

Die Berufsfachschule für Pflege des gKU Donau-Ries-Kliniken und Seniorenheime bietet 30 Ausbildungsplätze zum Pflegefachmann (m/w/d) zum 01.09.2026 an.

Voraussetzungen:

- Mittlere Reife
- Mittelschulabschluss und zweijährige Berufsausbildung
- Mittelschulabschluss und die Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d)
- Ein Praktikum in der Pflege ist wünschenswert
- Gesundheitliche und persönliche Eignung
- Masernschutzimpfung
- Mindestens Sprachlevel B2 in Wort und Schrift
- Bei Bewerbungen aus dem Ausland: In Deutschland anerkanntes Zeugnis des Schulabschlusses (Bescheid über die Anerkennung ausländischer Bildungsnachweise)

Die Praktische Ausbildung umfasst 2500 Stunden und ...

- findet teilweise in den Skillslab-Einheiten der Berufsfachschule statt
- findet überwiegend im gKU Donau-Ries-Kliniken und Seniorenheime und bei unseren Kooperationspartnern der ambulanten Pflege statt
- findet nach individuellen Wünschen unserer Auszubildende statt
- wird durch ausgebildete Praxisanleiter (m/w/d) begleitet

Die Theoretische Ausbildung umfasst 2100 Stunden und ...

- findet an der Berufsfachschule für Pflege in Donauwörth statt
- orientiert sich an den Formen des problembasierten Lernens
- beinhaltet Skillslab-Einheiten
- wird durch praxisorientierte Schulprojekte ("Start in die Pflege - Gemeinsam stark") gestaltet
- beinhaltet Fachexkursionen, Ausstellungen, Projekte, Seminare
- wird durch praxisnahe Fallsituationen verdeutlicht

Ihre Bewerbung:

Der Ausbildungsbeginn ist am 01.09. jeden Kalenderjahres. Bewerbungen werden ganzjährig angenommen. Folgende Unterlagen benötigen wir:

- Motivationsschreiben
- Lebenslauf
- Schulzeugnisse und Ausbildungszeugnisse
- Eventuelle Praktikumsnachweise
- Nachweis der Masernschutzimpfung

Die Berufsfachschule für Pflege des gKU Donau-Ries-Kliniken und Seniorenheime bietet 30 Ausbildungsplätze zum Pflegefachmann (m/w/d) zum 01.09.2025 an.

Voraussetzungen:

- Mittlere Reife
- Mittelschulabschluss und zweijährige Berufsausbildung
- Mittelschulabschluss und die Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d)
- Ein Praktikum in der Pflege ist wünschenswert
- Gesundheitliche und persönliche Eignung
- Masernschutzimpfung
- Mindestens Sprachlevel B2 in Wort und Schrift
- Bei Bewerbungen aus dem Ausland: In Deutschland anerkanntes Zeugnis des Schulabschlusses (Bescheid über die Anerkennung ausländischer Bildungsnachweise)

Die Praktische Ausbildung umfasst 2500 Stunden und ...

- findet teilweise in den Skillslab-Einheiten der Berufsfachschule statt
- findet überwiegend im gKU Donau-Ries-Kliniken und Seniorenheime und bei unseren Kooperationspartnern der ambulanten Pflege statt
- findet nach individuellen Wünschen unserer Auszubildende statt
- wird durch ausgebildete Praxisanleiter (m/w/d) begleitet

Die Theoretische Ausbildung umfasst 2100 Stunden und ...

- findet an der Berufsfachschule für Pflege in Donauwörth statt
- orientiert sich an den Formen des problembasierten Lernens
- beinhaltet Skillslab-Einheiten
- wird durch praxisorientierte Schulprojekte ("Start in die Pflege - Gemeinsam stark") gestaltet
- beinhaltet Fachexkursionen, Ausstellungen, Projekte, Seminare
- wird durch praxisnahe Fallsituationen verdeutlicht

Ihre Bewerbung:

Der Ausbildungsbeginn ist am 01.09. jeden Kalenderjahres. Bewerbungen werden ganzjährig angenommen. Folgende Unterlagen benötigen wir:

- Motivationsschreiben
- Lebenslauf
- Schulzeugnisse und Ausbildungszeugnisse
- Eventuelle Praktikumsnachweise
- Nachweis der Masernschutzimpfung

Ausbildung Pflegefachfrau /-mann (m/w/d) in unserer Tagespflege in Donauwörth

Logisch, als Neuling in Ihrem Beruf sind Sie wissbegierig und voller Tatendrang. Dafür haben wir was: hohe Ausbildungsstandards, flache Hierarchien und ein erfahrenes Team, das Ihnen mit Herz und Verstand zur Seite steht. Überlassen Sie Ihre berufliche Zukunft nicht dem Zufall, sondern setzen Sie sich mit Freude und Energie für all das ein, was Ihnen erstrebenswert erscheint. Ob im Miteinander mit anderen Menschen oder auf der fachlichen Ebene. Bei uns können Sie mitgestalten.

Einsatzort: Donauwörth
Besetzungsdatum: 01.09.2025
Art der Anstellung: Vollzeit
Befristung: befristet
Stellen-ID: J000022559


Das bieten wir Ihnen

- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- gute Entwicklungschancen auch nach der Ausbildung
- Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
- 13. Monatsgehalt
- Vertrauensvolle Ansprechpartner
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester


Das erwartet Sie

Sie leisten als Pflegefachperson einen großen Beitrag zur gesundheitlichen und pflegerischen Versorgung.
Sie absolvieren Ihre 3-jährige Fachkraftausbildung in einer Berufsfachschule (Theorie) und in unserer Einrichtung und den Kooperationseinrichtungen (Praxis)
Sie werden während Ihrer Ausbildung auf die prozessorientierte Pflege von Menschen aller Altersstufen in verschiedenen Pflegesituationen geschult.
Sie ermitteln den jeweiligen Pflegebedarf, organisieren, gestalten und steuern den Pflegeprozess, analysieren und sichern alle nötigen Pflegeschritte.

- unser Tagespflege-Team macht Sie vertraut mit den bereichsspezifischen Aufgaben einer Pflegefachperson im Bereich Tagespflege
- Sie erlernen die für den Bereich nötigen Organisations-, und Verwaltungsaufgaben, wie z.B. die Ermittlung des Pflegebedarfs, die Planung, Koordination und Dokumentation der Pflegemaßnahmen, als auch die Beratung unserer Gäste und deren Angehörigen


Das zeichnet Sie aus

- mindestens einen erfolgreich abgeschlossenen mittleren Schulabschluss  oder
- eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (mind. zweijährige Dauer)  oder
- ein staatlich anerkannter/ geprüfter Berufsabschluss in einem Assistenz- oder Helferberuf (m/w/d) in der Pflege (mind. einjährige Dauer)
- Sprachniveau - Deutsch mindestens B2
- ein ausgeprägtes medizinisches Interesse
- gute körperliche und psychische Belastbarkeit
- Verschwiegenheit und ein hohes Maß an Teamfähigkeit
- Motivation und Flexibilität
- Freude am Umgang mit Menschen, Empathie und Verantwortungsbewusstsein
- einen gültigen Führerschein Klasse B sowie ein Mindestalter von 18 Jahren wäre wünschenswert


Ihr Einsatzort
In angenehmer, freundlicher und wohnlicher Atmosphäre betreuen wir in der Tagespflegeeinrichtung in Donauwörth täglich bis zu 24 Gäste mit körperlichen und/oder psychischen Einschränkungen. Wir laden Sie herzlich ein, unsere Einrichtung kennenzulernen.


Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.


Ansprechperson
Andrea Maier / Einrichtungsleitung Tagespflege
0906 70650-18


Wer wir sind

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Das Bürgerspital Donauwörth bietet Ausbildungsplätze zum Pflegefachmann/-frau (m/w/d) an.

Du arbeitest gern im Team mit und für Menschen?
Du lernst gern täglich Neues und handelst gern eigenverantwortlich?
Du möchtest auch nach einer Ausbildung einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten?

Dann bewirb dich bei uns!

Wir bieten:

- Bezahlung nach TVÖD
- Betriebliche Zusatzversorgung
- Gut ausgebildete Praxisanleiter
- Betriebliches Gesundheitsmanagement

Schicke Deine schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf per E-Mail oder Post an

[email protected]

bzw.

Spitalstiftung Donauwörth
Spitalstr. 2 – 8
86609 Donauwörth.

Das BRK-Pflegezentrum liegt in der Jennisgasse im Herzen von Donauwörth und direkt an der Promenade. Von unseren Bewohnerzimmern aus kann man über ganz Donauwörth sehen. Das Haus in der Jennisgasse wird seit 20 Jahren betrieben und hat Platz für 120 Bewohner. Neben dem vollstationären Aufenthalt für pflegebedürftige Senioren bieten wir eingestreute Kurzzeitpflegeplätze.


Fragen beantwortet Ihnen vorab gerne unsere Pflegedienstleitung Frau Sax unter der Telefonnummer 0906 70682-1451.


Vorteile des Arbeitgebers:

- fester betrieblicher Ansprechpartner
- Chance auf Festanstellung/Übernahme
- tariforientierte Ausbildungsvergütung (BRK)
- Prämie bei erfolgreichen Berufsabschluss


Ihre Aufgaben:

- Pflegemaßnahmen planen, koordinieren, anpassen, dokumentieren und sichern
- Maßnahmen der Grundpflege durchführen
- nach ärztlicher Verordnung Maßnahmen der Behandlungspflege durchführen
- Patienten und Angehörige beraten, anleiten
- organisieren und verwalten


Was wir von Ihnen erwarten:

- mittlerer Schulabschluss oder eine gleichwertig abgeschlossene Schulbildung
- Hauptschulabschluss oder eine gleichwertig abgeschlossene Schulbildung und eine erfolgreich abgeschlossene zweijährige Berufsausbildung
- oder ein Abschluss als Altenpflegehelfer (m/w/d), Pflegefachhelfer (Altenpflege) (m/w/d) oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) mit der Möglichkeit einer verkürzten zweijährigen Altenpflegeausbildung
- gesundheitliche Eignung für den Beruf
- Offenheit und Zugewandtheit im Umgang mit kranken Menschen und ihren Angehörigen
- Interesse an pflegerischen und medizinischen Themen
- Teamfähigkeit und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen


Unser Pflegeleitbild: Das zentrale Interesse der Pflege ist die Person.
Wir betrachten die wohnliche Umgebung und das soziale Umfeld der Personen als wichtige Komponente für Leben, Gesundheit und Wohlbefinden.
Wir werten Gesundheit und Krankheit nicht als gegeben, sondern als dynamische Prozesse.
Das Wohlbefinden, die Unabhängigkeit und die Gesundheit der Senioren/innen stehen im Vordergrund unserer pflegerischen Zielsetzung.
Wir sehen die Bedürfnisse und Fähigkeiten aber auch die Probleme des pflegebedürftigen Menschen als Ausgangspunkt des pflegerischen Handlungsprozesses (Pflegeprozess) unter Einbeziehung der Biographie.
Wir orientieren uns an den 13 AEDL´s (Aktivitäten und existentiellen Erfahrungen des täglichen Lebens).