Human Resources Specialist (w/m/d) (Operations Manager/in)

Wofür wir stehen rnv. Mit gutem Gefühl unterwegs Als innovativer Mobilitätsdienstleister und Anbieter des ÖPNV in der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir mehr als 2.600 Menschen aus über 60 Nationen einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten und spannenden Branche. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stehen für die Vielfältigkeit unseres Unternehmens und sind ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenskultur sowie unseres Unternehmenserfolgs. Unsere Werte Vertrauen, Respekt, Verantwortung, Identifikation und Klarheit bilden hierbei die Basis für gelebte Vielfalt.

Das erwartet Sie bei unsMit Ihren Aufgaben als Network Operations Manager / Consultant (m/w/d) in der Abteilung IT-Service gestalten Sie jeden Tag die Entwicklung der Region aktiv mit:
• Planung, Durchführung, Überwachung und Steuerung von IT-Projekten mit Schwerpunkt Netzwerktechnik
• Erhalt der bestmöglichen Kosten-Nutzen-Relation hinsichtlich Netzsicherheit
• Eigenverantwortliche Erstellung von Konzepten zur Erweiterung, Modernisierung, Sicherheitsverbesserungen der vorhandenen IT-Netze
• Überwachung und Pflege der Netzwerk-Infrastruktur sowie Durchführung von Monitoring, Sicherheitsüberprüfungen, Wartung und Optimierung
• Dokumentation von Netzwerk-Konfigurationen, Änderungen, Ausnahmen und Störungen
• Operative Umsetzung von Netzwerkprojekten und Durchführung von Schulungen sowie Beratung der Fachabteilungen bei Auswahl und Implementierung von Netzwerk-Lösungen

Das bringen Sie mit
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Master der Informatik oder vergleichbarem Schwerpunkt
• Umfangreiche Erfahrung im IT-Projektmanagement vorzugsweise mit Cisco Netzwerk Produkten und Lösungen
• Zertifizierungen und Weiterbildungen in ITIL und CCNP und CCDP oder die Bereitschaft diese zu erlangen
• Systematische, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte hands-on Mentalität
• Hohes Maß an Flexibilität, ausgeprägtes Engagement gepaart mit einer klaren und transparenten Kommunikationsfähigkeit

Begeistern Sie sich für die Themen der Zukunft und möchten die Verkehrswende mitgestalten? Dann steigen Sie ein!

Sie haben Fragen zur Bewerbung?Ihr Kontakt: Björn Strauch
Tel: 0621 / 465 - 1714

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung?
Sie möchten Ihr Fachwissen in einem neuen Umfeld einsetzen? Dann
nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich noch heute als
Specialist Talent Acquisition (m/w/d) im Raum Mannheim . Die Stelle
ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Haben wir Ihr
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre
Aufgaben Erarbeitung wirksamer Suchstrategien und fortlaufende Suche
nach neuen Bezugsquellen für die gesamte Unternehmensgruppe
Fortschreitende Optimierung der Rekrutierungsprozesse und des
Rekrutierungstools (SAP SuccessFactors), einschließlich des Aufbaus
und der Pflege eines Talentepools Aktive Beteiligung an der Planung
und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen sowie am Ausbau unserer
Präsenz in sozialen Medien Untersuchung, Identifizierung und
Ansprache passender Kandidaten über direkte Beschaffung, soziale
Medien, Netzwerke und Rekrutierungsveranstaltungen, mit dem Ziel, eine
Kandidaten-Pipeline aufzubauen Gemeinsame Festlegung von Anforderungen
und Suchprofilen in enger Zusammenarbeit mit den Hiring Managern, HR
Business Partnern und dem jeweiligen Standortmanagement Erstellung und
Veröffentlichung maßgeschneiderter Stellenanzeigen sowie Auswahl der
geeigneten Rekrutierungskanäle Planung, Durchführung und Auswertung
von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen mit Kandidaten aus
dem In- und Ausland sowie Organisation und Begleitung von Assessment
Centern Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt
Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement/Psychologie oder eine
vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung im Umgang mit
Recruiting-Software, idealerweise Kenntnisse in SuccessFactors
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Active
Search, bevorzugt in einem internationalen Unternehmensumfeld Sicherer
Umgang mit MS Office, inklusive Outlook, Word und Excel Kompetente
Präsentationsfähigkeiten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und
hohe Serviceorientierung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und
Schrift Bereitschaft zu Dienstreisen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum
persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven
in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR
sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein
Kontakt Herr Kai Zauner [email protected] DIS AG Office &
Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300

Manager Finance & Controlling (m/w/d) Referenz 12-179116 Unser Mandant
ist ein renommiertes, modernes pharmazeutisches Unternehmen mit Sitz
in Mannheim. Unser Mandant entwickelt und vermarktet spezielle
Pharmazeutika mit einem spezifischen Wirkstoffspektrum für
Erkrankungen des Bewegungsapparates. Unser Mandant wächst sehr stark
und sucht zur Verstärkung des Teams in der Verwaltungszentrale in
Mannheim einen Manager Finance & Controlling (m/w/d). Ihre Benefits:
Direkte Zusammenarbeit mit dem CFO Umfangreiche Möglichkeiten der
Gestaltung Mobiles Arbeiten Gute Verkehrsanbindung Betriebliche
Altersvorsorge Flexibles Arbeitszeitmodell Ihre Aufgaben:
Verantwortung für das operative Controlling mehrerer Gesellschaften
Direkte Zusammenarbeit mit dem CFO Durchführung der Budgetierung
sowie des Forecasts Durchführung von Abweichungsanalysen sowie
Konzipierung von Verbesserungsvorschlägen Reporting an die
Geschäftsführung Ausbau des ERP-Systems (Business One) Mitwirkung
bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Unterstützung bei Fragen
bezüglich der Buchhaltung Ihr Profil: Abgeschlossenes
betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Controlling Gute
Englischkenntnisse Routinierter Umgang mit dem MS Office-Paket,
insbesondere mit Excel Kenntnisse in SAP Ausgeprägte Zahlenaffinität
Präzise und selbstständige Arbeitsweise Die Amadeus Fire AG bringt
als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und
Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen
und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere
persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie
an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins
Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Manager Finance &
Controlling (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen
ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Christian Köster
(Tel +49 (0) 621 15093-11 oder E-Mail
[email protected]) gerne zur Verfügung. Amadeus
Fire Personalvermittlung und Interim Management GmbH Niederlassung
Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim

Tax Manager (m/w/d) VAT Referenz 12-179010 Unser Kunde ist ein
internationales produzierendes Unternehmen in Mannheim. Der
Gehaltsrahmen liegt, abhängig von Ihrer Qualifikation und
Berufserfahrung, zwischen 75.000 und 90.000 Euro jährlich. Im Rahmen
der Personalvermittlung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
einen Tax Manager (m/w/d) VAT. Ihre Benefits: Mobiles Arbeiten und
flexible Arbeitszeiten Firmenlaptop + Firmenhandy Umfangreiches
Onboarding Weiterbildungsmöglichkeiten Vermögenswirksame Leistungen
Job-Rad sowie Zuschuss zum Fitnessstudio Regelmäßige Teamevents
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre Ihre Aufgaben: Verantwortung für
eine termingerechte Bereitstellung von Umsatzsteuerberichten,
-erklärungen und -meldungen Datenerfassung und -kontrolle sowie
Übernahme des Meldewesens und der Zahlungsüberwachung Sicherstellung
der Umsatzsteuer-Compliance inklusive der Analyse und Kontrolle von
Transaktionsdaten Zusammenarbeit mit europäischen Steuerbehörden bei
Ad hoc-Anfragen und Prüfungen Pflege der SAP-Stammdaten sowie
VAT-Mapping Unterstützung der Hauptbuchhaltung bi Bedarf Ihr Profil:
Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit
Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Steuern oder eine
vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich
Mehrwertsteuer, idealerweise im Beratungsumfeld Erfahrungen mit
internationalen Umsatzsteuervorschriften von Vorteil Sehr gute
Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang
mit MS Office-Anwendungen sowie mit SAP Ausgeprägte
Kommunikationsfähigkeiten in Kombination mit einer selbständigen
Arbeitsweise Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter
Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem
kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen
Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu
Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und
erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns
auf Ihre Bewerbung als Tax Manager (m/w/d) VAT. Sollten Sie Fragen im
Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht
Ihnen Martin Pohle (Tel +49 (0) 621 15093-14 oder E-Mail
[email protected]) gerne zur Verfügung. Amadeus
Fire Personalvermittlung und Interim Management GmbH Niederlassung
Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim

We're hiring! Unser Kundenunternehmen aus dem Bereich Pharmahandel mit
Sitz in Mannheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt neue
Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Recruiting . Profitieren Sie von einem
hochmodernen Arbeitsumfeld und einer ausgewogenen Work-Life-Balance
und bewerben Sie sich noch heute mit Ihren aussagekräftigen
Unterlagen! Die Stelle wird in der Direktvermittlung besetzt. Ihre
Aufgaben Rekrutierung neuer Kollegen für die verschiedenen
Fachbereiche Erstellen von Stellenausschreibungen Mitarbeit in
HR-übergreifenden Projekten Active Sourcing und Employer Branding
Unterstützung Personalabteilung im Tagesgeschäft Beratung der
Führungskräfte auf Augenhöhe bei der Auswahl von Bewerbern Ihr
Profil Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
Organisations- und Kommunikationstalent Erste Berufserfahrung im
Bereich Talent Acquisition Digitales Know-How und erste Erfahrungen
auf den gängigen Social Media Portalen Ihre Benefits Flexible
Arbeitszeiten Hochmoderne Räumlichkeiten und Büroausstattung
Betriebliche Altersvorsorge Umfangreiche Vergünstigungen und Rabatte
durch Corporate Benefits Bezuschussung des Jobtickets Eine eigene
Trainings-Akademie mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten Bei
uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten
Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat.
Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christin Quaas
[email protected] DIS AG Office & Management Harrlachweg 6
68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300

Sales Manager (m/w/d) Automotive Referenz 12-178986 Unser Mandant ist
ein international agierender Logistik- und Supply Chain Experte im
Automobilsektor und erwirtschaftet mit rund 300 Mitarbeitern ca. 30
Mio. Euro. Durch eine hohe Kundenorientierung überzeugt das
Unternehmen mit qualitativ hochwertigen Lösungen und Konzepten zur
Optimierung der Wertschöpfungsketten unter sowohl Qualitäts- als
auch Kostengesichtspunkten. Im Rahmen der Personalvermittlung in
Festanstellung suchen wir zur Verstärkung für den Standort im
Donnersbergkreis Sie als Sales Manager (m/w/d) Automotive. Ihre
Benefits: Attraktive Vergütung und ein Firmenwagen, auch zur privaten
Nutzung Flexible Arbeitszeitgestaltung Vereinbarkeit von Familie und
Beruf Eigenverantwortliches Arbeiten in einer zukunftsträchtigen
Branche mit einem internationalen Netzwerk Gestaltungsspielraum und
eine hohe Verantwortung Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
durch firmeneigene Academy und branchenspezifische Schulungen
Krankenzusatzversicherung Ihre Aufgaben: Erarbeitung von Strategien
und Zielen zur Umsatzsteigerung und Erreichung der Unternehmensziele
Erweiterung und Weiterentwicklung des Dienstleistungsangebots
Eigenverantwortliche Betreuung bestehender Kunden und Partner sowie
Aufbau von Kundenbeziehungen Gewinnung von Neukunden Bearbeitung von
Kundenanfragen Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen
Marktanalyse, Wettbewerbsbeobachtung und Identifizierung von
Branchentrends Teilnahme an Messen und Kongressen mit entsprechender
Nachbereitung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in
Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen,
Ingenieurwissenschaften oder einem vergleichbaren
Studiengang/Qualifikation oder eine entsprechende kaufmännische
Ausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb komplexer
und erklärungsbedürftiger Dienstleistungen, alternativ eine hohe
Affinität zum Vertrieb Erfahrung und Kenntnisse im Bereich Automotive
(OEM, TIR1) und der Mobilitätsindustrie Fähigkeit zur
kundenorientierten Entwicklung und Vermarktung von
Dienstleistungskonzepten Analytisch-konzeptionelles Denken mit
überzeugenden Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift Teamfähigkeit und
selbstmotivierte Arbeitsweise Bereitschaft zu deutschlandweiten Reisen
Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister
jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und
IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen.
Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit!
Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit
den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als
Sales Manager (m/w/d) Automotive. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben
oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Cyra
Philippi (Tel +49 (0) 621 15093-23 oder E-Mail
[email protected]) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire
Personalvermittlung und Interim Management GmbH Niederlassung Mannheim
Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung?
Sie möchten Ihr Fachwissen in einem neuen Umfeld einsetzen? Dann
nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich noch heute als Logistics
Expert (m/w/d) im Großraum Mannheim . Die Stelle ist im Rahmen der
Direktvermttlung zu besetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann
freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Schulung und
Unterstützung des Logistikteams bei der Umsetzung von Best Practices
Entwicklung und Umsetzung von Logistikstrategien, um die Effizienz und
Kosteneffektivität der Lieferkette zu optimieren Analyse von
logistischen Daten und Leistungskennzahlen zur Identifizierung von
Verbesserungsmöglichkeiten Verhandlung und Zusammenarbeit mit
Lieferanten und Spediteuren, um günstige Verträge und Bedingungen zu
sichern Sicherstellung der termingerechten Lieferung von Waren und
Materialien an interne und externe Standorte Verwaltung des
Lagerbestands und Minimierung von Bestandsengpässen Gewährleistung
der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Umweltauflagen im
Logistikbereich Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in den Bereichen
Logistik, Supply Chain Management oder einem verwandten Fachgebiet
Selbstständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, unter Druck effektiv
zu arbeiten Nachweisbare Erfahrung in der Logistikindustrie und einer
ähnlichen Position Umfassende Kenntnisse in Logistiksoftware und
Tools zur Datenanalyse Verhandlungskompetenz und Erfahrung im
Vertragsmanagement Ausgeprägte analytische Fertigkeiten und die
Fähigkeit, komplexe logistische Herausforderungen erfolgreich zu
bewältigen Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit
Ihre Perspektiven Flexible Arbeitszeiten Motiviertes und engagiertes
Team Aufstiegsmöglichkeiten Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir
bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &
Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt
auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Marie Breit
[email protected] DIS AG Office & Management Harrlachweg 6
68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300

Für unseren geschätzten Kunden, ein führendes Unternehmen im Raum
Mannheim , suchen wir einen engagierten Human Resources Specialist
(m/w/d) , der das bestehende HR-Team unterstützt. Fühlen Sie sich
angesprochen? Dann bewerben Sie sich bei uns als Human Resources
Specialist (m/w/d). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben
Kontaktperson für Mitarbeitende bei personellen Fragestellungen
Abwicklung von personellen Einzelmaßnahmen wie z. B.
Gehaltsanpassungen, Elternzeiten, Pflegezeiten, Sabbaticals und
Workation Verwaltung und Pflege der Mitarbeiterstammdaten Einstellung
und Abrechnung von externem Personal Betreuung des Mobility Concepts
inklusive Fuhrparkmanagement Mitwirkung bei vielfältigen HR-Projekten
Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt
Personal oder geprüfte Personalfachkaufleute Sicherer Umgang mit den
gängigen MS-Office Anwendungen Selbstständige, strukturierte,
sorgfältige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Teamfähigkeit Gute
Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Vorteile Technologisch
herausfordernde Aufgaben und Projekte Vertrauensvolle und offene
Zusammenarbeit Möglichkeit bis zu 80% mobil zu arbeiten Bei uns wird
Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen
spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat,
Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt
bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen,
die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr
Norman Männel [email protected] DIS AG Office & Management
Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300