Supervisor (m/w/d) (Coach / Supervisor/in)

Job Description

 
Für unseren Kunden suchen wir für den Standort Zweibrücken einen Supervisor (m/w/d) in Vollzeit.

Das erwartet Sie bei uns und unserem Kunden

- Attraktive Vergütung durch übertarifliche Bezahlung und Zulagen
- Entgeltsteigerungen durch Branchenzuschläge
- Sicherheit durch langfristigen Einsatz und unbefristeten Arbeitsvertrag
- Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Perspektiven durch Übernahmemöglichkeiten in den Kundenbetrieb

Ihre Aufgaben

- Bedarfsermittlung, Einteilung und Personalführung des gewerblichen Lagerpersonals incl. des variablen Zeitpersonals
- Vorbereitung und Führung von Leistungsbeurteilungsgespräche mit den Mitarbeitern (m/w/d)
- Sicherstellung korrekter Prozessabläufe, Qualitätsstandards und Einhaltung der Arbeitssicherheit
- Analyse und Report von Kennzahlen
- Erstellung des Schichtplans und Überwachung der Einhaltung
- Datenpflege in verschiedenen EDV-Systemen und Datenbanken (Skills Matrix, Trainingsmatrix etc.)
- Erstellung diverser Statistiken und Reports
- Durchführung von Maßnahmen zur Verbesserung von Qualität und Produktivität
- Operative Schnittstelle zum Kunden, Ansprechpartner und Multiplikator des Kunden auf der Fläche
- Durchführung von Audits (SWS, 6S, Safety Walk etc.)
- Erstellung/ kontinuierliche Aktualisierung von Prozessdokumentationen (SWS)
- Leitung/ Steuerung des operativen Lagerbetriebs und alle damit in Verbindung stehenden Aufgaben sowie sonstigen Angelegenheiten
- Intensive Zusammenarbeit mit den Kollegen des Supervisor Teams und weiteren Schlüsselpositionen
- Sicherstellung der Kunden KPIs im zuständigen Bereich

Ihr Profil

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar, idealerweise mit dem Schwerpunkt Logistik, oder vergleichbares Know-how auf Basis langjähriger Berufserfahrung mit adäquater Zusatzqualifikationen
- Berufserfahrung einschließlich Führungserfahrung mindestens 3 Jahre
- Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Sehr gute SAP und MS-Office-Kenntnisse und gute Kenntnisse aktueller Informationstechnologien
- Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Interesse und Freude an solider Teamarbeit
- Freundliches und verbindliches Auftreten mit aktiver Kommunikationsfähigkeit
- Diskretion, Loyalität und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte, präzise, effiziente und effektive Arbeitsweise
- Flexibilität und Verlässlichkeit
- Selbstkritisches Denken
- Begeisterungsfähigkeit, Motivationskunst, Überzeugungskraft, ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten

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Am schnellsten erreicht uns Ihre Bewerbung über die Bewerbungsmöglichkeit hier im Jobportal.
Sie können uns Ihre Unterlagen auch gerne per Email an <a href="[email protected]" target="_blank" rel="nofollow">[email protected]</a> senden.

Haben Sie Fragen zur Stelle? Rufen Sie uns gerne an!

Sie erreichen Herrn Thorsten Haertel unter 0621 6 70 32 - 35.

Im Text unserer Stellenbeschreibung nutzen wir aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Schreibweise und verzichten auf die Ergänzung „(m/w/d)“.

Diese Schreibweise bezieht sich ausdrücklich auf alle drei Geschlechter.

Ihr Weg zum neuen Job

- Eingang Ihres Lebenslaufs, zugehöriger Arbeitszeugnisse oder Tätigkeitsbeschreibungen
- Bei Eignung: Telefoninterview mit unseren erfahrenen Personalern
- Gemeinsames Erstellen eines qualifizierten Kandidatenprofils
- Vorstellung bei einem unserer renommierten Kundenunternehmen
- Bei passender Qualifikation: Vorstellungsgespräch zusammen mit Ihrem persönlichem Ansprechpartner beim Kunden
- Bei Zusage durch den Kunden: Einstellung über uns beim Kunden
- Einsatzbegleitung an Ihrem ersten Arbeitstag
- Individuelle Nachbetreuung bei Fragen und Problemen