Abteilungsleiter Checkout (m/w/d) (Bereichsleiter/in)

Stellenbeschreibung:

- Terminkoordination, administrative Organisation von Besprechungen und Telefonkonferenzen
- Schriftliche sowie telefonische Korrespondenz
- Konzeption und Erstellung von Präsentationsunterlagen
- Eigenständige Reisebuchung und die damit verbundene Reisekostenabrechnung
- Koordination und Assistenz bei Projekten
- Übernahme von Sonderprojekten und internen Aufgabengebieten
- Fristenüberwachung
- Umfangreiche elektronische Aktenführung

Anforderungen an die Stelle:

- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Rechtsanwalts- und/oder Notarfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
- Sehr gute Kenntnisse im MS Office (Outlook, Word, Power Point, Excel)
- Sie haben organisatorisches Talent und sind kommunikationsstark
- Effiziente, ergebnisorientierte und selbstverantwortliche Arbeitsweise
- Sie sind teamfähig, verantwortungsbewusst und haben Ideen zur Optimierung von Arbeits- und Prozessabläufen sowie ein gutes Gespür im Umgang mit Menschen

!100% Remote nicht möglich!

Wie bewerben?

Uns reicht ein aussagekräftiger Lebenslauf, Zeugnisse und ein Satz, weshalb wir uns für Sie entscheiden sollten. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an https://techbizglobal.recruitee.com/o/partnerassistenz-fur-den-anwaltlichen-bereich-mwd

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Bereit unser Team zum Glänzen zu bringen?
Dann steig bei unserem Kunden ein als Abteilungsleiter (m/w/d) Facility Management am Standort Hannover in der Direktvermittlung!

Unser Angebot:

- Attraktiv - Leistungsgerechte Vergütung bis zu 4.500 EUR brutto p.m. je nach Eignung!
- Gemeinsam sind wir stark! - Motiviertes und kollegiales Team in einer familiären Unternehmenskultur!
- Workplace - Moderne Arbeitsausstattung, Firmenwagen und die Möglichkeit aus dem Home-Office zu arbeiten!
- More Benefits - Vielzahl von Angeboten und Rabatten, Sonderurlaub, Teamevents uvm.!
- Support- Power - Wir bieten eine einzigartige und professionelle Unterstützung bis zur Vertragsunterzeichnung.
- Highlight - Auf Kununu sind wir mit 4,9 Sternen bewertet und genießen einen beeindruckenden Weiterempfehlungswert von 96%!

Deine Mission:

- Mitarbeiterführung und Mitarbeiterentwicklung
- Einsatzplanung, Team-Motivation und Einweisung der Kollegen vor Ort
- Bewertung von Kennzahlen und Ableitung notwendiger Prozessanpassungen
- Betreuung der Top-Kunden
- Verantwortung für die Einhaltung sämtlicher Qualitäts- und Sicherheitsstandards

Das bringst du mit:

- Relevante Ausbildung, idealerweise mit technisch-handwerklichem Schwerpunkt
- Mehrjährige Berufserfahrung mit Bezug zur Glas- und Gebäudereinigung oder im Facility Management
- Gute Kenntnisse in MS Office
- Hohe Durchsetzungsfähigkeit
- Besondere kommunikative Fähigkeiten und Empathie
- Bestenfalls erste Führungserfahrung
Bist du bereit für den nächsten Karriereschritt?

Dann melde dich gerne direkt bei Roy unter der 01515 2844459 (Anruf/WhatsApp) oder klicke auf "Jetzt bewerben" und lass uns deine Unterlagen zukommen.

Menschen finden und verbinden. Auch in Zukunft die wichtigste Rolle: Der Mensch.

Wir von job meets life möchten dich mit deinen individuellen Bedürfnissen und Karrierezielen kennenlernen. Wir beraten, unterstützen und begleiten dich kurz-, mittel- oder langfristig auf deinem beruflichen Weg. Stets auf Augenhöhe!

Unsere Personalberater verfügen über insgesamt fast 40 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung. Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region.

Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!

We care for your medcareer.
Als Spezialisten mit eigener Erfahrung im Gesundheitswesen verbinden wir Menschen mit passenden Arbeitgebern. Wir begleiten Pflegefachkräfte auf ihrem individuellen Karriereweg im Gesundheitswesen. Wir beraten Sie bei der Auswahl des passenden Arbeitgebers, bei der Verhandlung individueller Konditionen und bei der Entscheidung für Ihren Traumjob. Gemeinsam finden wir, was Sie suchen. Basierend auf langjährigen Beziehungen in einem bundesweiten Karrierenetzwerk. Mit großer persönlicher Nähe und der Stärke eines seit mehr als 30 Jahren erfolgreichen Personaldienstleisters.

Chosen with care.
Im Auftrag eines Pflegeunternehmens in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung (m/w/d).

IHRE AUFGABEN:

- Umsetzung und Sicherstellung der Pflegekonzepte, -standards, -qualität und -dokumentation
- Koordination, Leitung und Lenkung der Ablaufprozesse des Wohnbereiches
- Umsetzung von gesetzlichen Vorgaben und Richtlinien
- Mitarbeit bei der Personalplanung und -entwicklung
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und Therapeuten

IHR PROFIL:

- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Weiterbildung nach § 71 SGB XI zur Wohnbereichsleitung mit mindestens 460 Stunden
- Mehrjährige Berufserfahrung in dem erlernten Pflegeberuf
- Fundierte Kenntnisse in der Organisation und Leitungsposition
- Hohe fachliche sowie soziale Kompetenz
- Überzeugungskraft und Freude an offener Kommunikation

IHRE VORTEILE:
Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt. Denn Sie müssen sich weniger um Suche, Auswahl und Administratives kümmern, aber bekommen dafür mehr.

- Mehr Qualität: Durch Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen wir Ihnen die Mühe unpassender Bewerbungen. Ihre Vorstellungen werden festgehalten und mit den Soll-Anforderungen des Kunden abgeglichen.
- Mehr Möglichkeiten: Großes bundesweites Karrierenetzwerk und Zugang zu nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
- Mehr Beratung: Mit Hintergrundwissen zum Arbeitgeber, Zusatzleistungen und persönlichen Entwicklungschancen helfen wir Ihnen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Mehr Sicherheit: Denn vertraulicher Umgang mit Ihren Informationen und Daten steht für uns an erster Stelle.
- Mehr Unterstützung: Ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren führt schnell zum Erfolg, wir sorgen für reibungslose Kommunikation und begleiten Ihre Verhandlungen mit dem neuen Arbeitgeber.
- Mehr Schlagkraft: Wir haben die Ressourcen und Erfahrungen, den Bewerbungs- und Einstellungsprozess zu beschleunigen- und Sie schneller in den Job zu bringen.
- Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlung von Gehalt und Konditionen, bei der wir Sie zielführend unterstützen. Angegebene Gehälter dienen lediglich der Orientierung.

Das könnte Ihr neuer Job sein?
Dann lassen Sie uns sprechen oder senden Sie uns gleich Ihre vollständigen Unterlagen an [email protected].
Mein Name ist Daniel Dembinski und ich berate Sie gerne persönlich zu dieser Position oder alternativen Stellenangeboten in unserem Karrierenetz.
Sie erreichen mich unter 0521-98929610 oder per Mail an [email protected].

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Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist oder auch als Generalist. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.

Für den Geschäftsbereich End-2-End Workplace suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover einen

Bereichsleiter Windows Applikationen und Tools (m/w/d).

Im Bereich Windows Applikationen und Tools wird die Bereitstellung und der Betrieb wesentlicher Komponenten für die Clients der Sparkassen Finanzgruppe sowie zentral betriebener Anwendungen auf Windows-Server verantwortet.

Ihre Aufgaben:

- Gesamtsteuerung und Führung des Bereichs
- Betrieb bankfachlicher Anwendungen des Produktkataloges der Finanz Informatik auf Basis von Microsoft Windows Server in einer hochgradig virtualisierten Produktionsumgebung
- Bereitstellung und Betrieb virtualisierter Anwendungen auf Basis von Microsoft App-V
- Bereitstellung und Betrieb zentraler Komponenten und Tools für den technischen Arbeitsplatz in der Sparkassen Finanzgruppe
- Fortschreibung der Strategie zur kontinuierlichen Optimierung der Prozesse sowie der Einhaltung regulatorischer Vorgaben
- Evaluierung und Etablierung innovativer Technologien zur Erreichung der Ziele des Bereiches
- Ausrichtung des Bereichs entsprechend der Strategie der Finanz Informatik und der vereinbarten Ziele
- Unterstützung der Geschäftsbereichsleitung in fachlichen, operativen und strategischen Aufgabenstellungen

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Gute fachliche und technische Kenntnisse in den zu verantwortenden Themengebieten
- Hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit gepaart mit ausgeprägten Führungsqualitäten
- Teamfähigkeit und soziale Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern
- Ausgeprägte Zielorientierung, hohes Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
- Unternehmerisches Denken und Handeln und Eigeninitiative
- Hohe Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu Reisetätigkeiten

Ihre Benefits:

- Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Betriebssport
- Familienservice
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket
- Kantine
- Tarifvertrag
- Weiterbildung
- Fitnessförderung

Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung.

Klingt interessant?

Dann bewerben Sie sich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 574/2022!
Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Gerrit Graen zur Verfügung. Sie erreichen Gerrit Graen unter Tel. 0511 5102-22675 oder per E-Mail unter [email protected].

We care for your medcareer.
Als Spezialisten mit eigener Erfahrung im Gesundheitswesen verbinden wir Menschen mit passenden Arbeitgebern. Wir begleiten Pflegefachkräfte auf ihrem individuellen Karriereweg im Gesundheitswesen. Wir beraten Sie bei der Auswahl des passenden Arbeitgebers, bei der Verhandlung individueller Konditionen und bei der Entscheidung für Ihren Traumjob. Gemeinsam finden wir, was Sie suchen. Basierend auf langjährigen Beziehungen in einem bundesweiten Karrierenetzwerk. Mit großer persönlicher Nähe und der Stärke eines seit mehr als 30 Jahren erfolgreichen Personaldienstleisters.

Chosen with care.
Im Auftrag eines Pflegeunternehmens in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung (m/w/d).

IHRE AUFGABEN:

- Umsetzung und Sicherstellung der Pflegekonzepte, -standards, -qualität und -dokumentation
- Koordination, Leitung und Lenkung der Ablaufprozesse des Wohnbereiches
- Umsetzung von gesetzlichen Vorgaben und Richtlinien
- Mitarbeit bei der Personalplanung und -entwicklung
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und Therapeuten

IHR PROFIL:

- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Weiterbildung nach § 71 SGB XI zur Wohnbereichsleitung mit mindestens 460 Stunden
- Mehrjährige Berufserfahrung in dem erlernten Pflegeberuf
- Fundierte Kenntnisse in der Organisation und Leitungsposition
- Hohe fachliche sowie soziale Kompetenz
- Überzeugungskraft und Freude an offener Kommunikation

IHRE VORTEILE:
Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt. Denn Sie müssen sich weniger um Suche, Auswahl und Administratives kümmern, aber bekommen dafür mehr.

- Mehr Qualität: Durch Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen wir Ihnen die Mühe unpassender Bewerbungen. Ihre Vorstellungen werden festgehalten und mit den Soll-Anforderungen des Kunden abgeglichen.
- Mehr Möglichkeiten: Großes bundesweites Karrierenetzwerk und Zugang zu nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
- Mehr Beratung: Mit Hintergrundwissen zum Arbeitgeber, Zusatzleistungen und persönlichen Entwicklungschancen helfen wir Ihnen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Mehr Sicherheit: Denn vertraulicher Umgang mit Ihren Informationen und Daten steht für uns an erster Stelle.
- Mehr Unterstützung: Ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren führt schnell zum Erfolg, wir sorgen für reibungslose Kommunikation und begleiten Ihre Verhandlungen mit dem neuen Arbeitgeber.
- Mehr Schlagkraft: Wir haben die Ressourcen und Erfahrungen, den Bewerbungs- und Einstellungsprozess zu beschleunigen- und Sie schneller in den Job zu bringen.
- Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlung von Gehalt und Konditionen, bei der wir Sie zielführend unterstützen. Angegebene Gehälter dienen lediglich der Orientierung.

Das könnte Ihr neuer Job sein?
Dann lassen Sie uns sprechen oder senden Sie uns gleich Ihre vollständigen Unterlagen an [email protected].
Mein Name ist Daniel Dembinski und ich berate Sie gerne persönlich zu dieser Position oder alternativen Stellenangeboten in unserem Karrierenetz.
Sie erreichen mich unter 0521-98929610 oder per Mail an [email protected].

Sie setzen sich mit Begeisterung dafür ein, das soziale Miteinander zu fördern? Ihr Ziel ist es, dass jeder Mensch gleiche Chancen, Respekt und umfassende Teilhabe an der Gesellschaft erfährt? Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen!

Das Deutsche Rote Kreuz in der Region Hannover (https://www.drk-hannover.de/) engagiert sich in den Bereichen Inklusion, Katastrophenschutz und Rettungsdienst, Kinder- und Jugendhilfe, Pflege und Gesundheit sowie Wohlfahrt und Soziales. Das Aufgabenfeld in diesem Bereich umfasst die Beteiligung an EU-weiten Ausschreibungen, die Entwicklung neuer Aufgabenbereiche, Aufbau des Bereiches Bildung (z. B. AZAV), den Betrieb von Geflüchteten- und Obdachlosenunterkünften, die Verantwortung für die Beratungsstellen und die Leitung und der Ausbau des Inklusionsbetriebs.

Für den Bereich Wohlfahrt und Soziales beim Deutschen Roten Kreuz in der Region Hannover sucht conQuaesso® JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Hannover eine*n

Fachbereichsleitung mit Prokura (w/m/d) Wohlfahrt und Soziales

Ihr Profil:

- Erfolgreicher Abschluss eines Studiums in den Bereichen Soziale Arbeit, Sozialmanagement, BWL, VWL, Sozialpädagogik oder verwandten Fachrichtungen
- Führungs- und operative Managementerfahrung sowie umfassende Kenntnisse in der Sozialbranche und den entsprechenden Netzwerken
- Erfahrung im Bereich Projektmanagement und Ausschreibungsverfahren
- Fundiertes Verständnis für kaufmännische Aspekte im sozialen Sektor und ein marktorientierter Blick zur Weiterentwicklung des Bereichs

Ihre Perspektiven:

- Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit umfassendem Gestaltungsspielraum und Prokura in einem dynamischen und modernen Unternehmen
- Ein wertschätzendes interdisziplinäres Team mit großer Offenheit bei der Entwicklung, Ausgestaltung und Erschließung neuer Geschäftsfelder
- Unterstützung ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch spannende Angebote und attraktive Karrieremöglichkeiten
- Attraktives Vergütungspaket mit vielfältigen betrieblichen Zusatzleistungen

Ist Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an: [email protected] (https://mailto:[email protected])

Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen Ihnen Bianca Bednorz: +49 234 45273 226 und Celine Horn: +49 234 45273 227 gerne zur Verfügung. Unsere Personal- und Managementberaterin Cornelia Eckert wird Ihre Unterlagen nach Erhalt sichten und sichert Ihnen absolute Vertraulichkeit in Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerbungsunterlagen im Laufe des Prozesses an den Mandanten weitergeben werden.

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Als Spezialisten mit eigener Erfahrung im Gesundheitswesen verbinden wir Menschen mit passenden Arbeitgebern. Wir begleiten Pflegefachkräfte auf ihrem individuellen Karriereweg im Gesundheitswesen. Wir beraten Sie bei der Auswahl des passenden Arbeitgebers, bei der Verhandlung individueller Konditionen und bei der Entscheidung für Ihren Traumjob. Gemeinsam finden wir, was Sie suchen. Basierend auf langjährigen Beziehungen in einem bundesweiten Karrierenetzwerk. Mit großer persönlicher Nähe und der Stärke eines seit mehr als 30 Jahren erfolgreichen Personaldienstleisters.

Chosen with care.
Im Auftrag eines Pflegeunternehmens in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung (m/w/d).

IHRE AUFGABEN:

- Umsetzung und Sicherstellung der Pflegekonzepte, -standards, -qualität und -dokumentation
- Koordination, Leitung und Lenkung der Ablaufprozesse des Wohnbereiches
- Umsetzung von gesetzlichen Vorgaben und Richtlinien
- Mitarbeit bei der Personalplanung und -entwicklung
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und Therapeuten

IHR PROFIL:

- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Weiterbildung nach § 71 SGB XI zur Wohnbereichsleitung mit mindestens 460 Stunden
- Mehrjährige Berufserfahrung in dem erlernten Pflegeberuf
- Fundierte Kenntnisse in der Organisation und Leitungsposition
- Hohe fachliche sowie soziale Kompetenz
- Überzeugungskraft und Freude an offener Kommunikation

IHRE VORTEILE:
Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt. Denn Sie müssen sich weniger um Suche, Auswahl und Administratives kümmern, aber bekommen dafür mehr.

- Mehr Qualität: Durch Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen wir Ihnen die Mühe unpassender Bewerbungen. Ihre Vorstellungen werden festgehalten und mit den Soll-Anforderungen des Kunden abgeglichen.
- Mehr Möglichkeiten: Großes bundesweites Karrierenetzwerk und Zugang zu nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
- Mehr Beratung: Mit Hintergrundwissen zum Arbeitgeber, Zusatzleistungen und persönlichen Entwicklungschancen helfen wir Ihnen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Mehr Sicherheit: Denn vertraulicher Umgang mit Ihren Informationen und Daten steht für uns an erster Stelle.
- Mehr Unterstützung: Ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren führt schnell zum Erfolg, wir sorgen für reibungslose Kommunikation und begleiten Ihre Verhandlungen mit dem neuen Arbeitgeber.
- Mehr Schlagkraft: Wir haben die Ressourcen und Erfahrungen, den Bewerbungs- und Einstellungsprozess zu beschleunigen- und Sie schneller in den Job zu bringen.
- Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlung von Gehalt und Konditionen, bei der wir Sie zielführend unterstützen. Angegebene Gehälter dienen lediglich der Orientierung.

Das könnte Ihr neuer Job sein?
Dann lassen Sie uns sprechen oder senden Sie uns gleich Ihre vollständigen Unterlagen an [email protected].
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Unternehmensbeschreibung

Unsere Kunden und Kundinnen aus der Gastronomie sind unsere Motivation. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Empathie tun wir alles dafür, sie optimal zu unterstützen. Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsrezept. Wir sind stolz darauf, dass unsere vielfältigen Teams mit hohem Engagement jeden Tag zum Erfolg von METRO beitragen. Werden auch Sie ein Teil von uns!

Stellenbeschreibung

Als Abteilungsleiter Checkout (m/w/d) stellen Sie den reibungslosen Ablauf aller Prozesse innerhalb Ihrer Abteilung sicher. Sie sind Ansprechpartnerin für unsere Kundinnen aus der Gastronomie und verantwortlich für die Führung Ihres Teams.

- Teamleitung: Sie führen das Kassenteam im Großmarkt eigenverantwortlich, planen den Personaleinsatz und unterstützen Ihr Team bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Kassenabwicklung: Gemeinsam mit Ihrem Team verantworten Sie den Kundeneingang und die Kundenkassen, wobei Sie einen reibungslosen und inventursicheren Kassiervorgang sicherstellen und die Einhaltung interner und gesetzlicher Vorgaben verantworten  
- Kundenservice: Als kompetente/r Ansprechpartnerin stehen Sie unseren Kundinnen bei allen Fragen und Wünschen rund um die Kassenabwicklung zur Seite  
- Fortschritt: Sie kennen die Bedürfnisse unserer Kund*innen und unterstützen uns dadurch bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse

Qualifikationen

- Ausbildung: Bestenfalls verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im Handel (z.B. Großhandelskaufmann (m/w/d), Einzelhandelskaufmann (m/w/d)) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Führungserfahrung: Durch Ihre Erfahrungen aus einer vergleichbaren Position wissen Sie, wie man ein Team leitet und motiviert
- Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben idealerweise Erfahrungen als Kassenaufsicht oder fundiertes Know-how als Kassenkraft und sind im Umgang mit dem PC sicher
- Kundenorientierung: Ihre Freude am Umgang mit Menschen und Ihre Begeisterung für den Handel tragen dazu bei, dass unsere Kund*innen stets mit unserem Service zufrieden sind
- Zuverlässigkeit: Sie zeichnen sich durch eine gewissenhafte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus und strahlen auch bei hohem Kundenaufkommen Gelassenheit aus
- Einsatzbereitschaft: Sie sind bereit im Zwei-Schicht-System zu arbeiten

Zusätzliche Informationen

- Faire Arbeitsbedingungen eines tarifgebundenen Unternehmens  
- 30 Tage Urlaub
- Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie tarifliche Zuschläge
- Planbare Arbeitszeiten in einer 5-Tage Woche
- Attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten sowie weitere Vergünstigungen in unserem Partnernetzwerk „Corporate Benefits“  
- Kostenlose Versorgung durch Kaffee und Wasser sowie vergünstigte Essensangebote  
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten dank eines individuellen Trainingsangebotes  
- Regelmäßige Feedbackgespräche in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld