Referent:in Smart City - Urban Analytics/Städtedialog (Wirtschaftsgeograf/in)

Über uns
Das Temporäre Wohnen ist unsere Welt
Experte, Pionier, Vordenker: Wir sind ausschließlich auf Temporäres Wohnen spezialisiert. Seit über 20 Jahren ist unsere Beratung die Basis für erfolgreiche Projekte im Serviced-Apartment-Segment und der neuen Wohnformen wie Co-Living. Durch unsere Vermittlungsplattform  (Inhalt entfernt) können wir den Erfolg unserer Arbeit direkt nachvollziehen. Wir erkennen Trends bevor Statistiken vorliegen. Serviced Apartments sind unsere Welt, weil es derzeit kein spannenderes Immobiliensegment gibt.
Und weil Serviced Apartments als Teil der neuen Temporären Wohnwelt die Antwort auf die Mega-Trends unserer Zeit sind. Ob lifestyle-orientierte Konzepte, Mixed-Use-Projekte oder große internationale Serviced-Apartment-Marken – der Rising Star denkt heute so groß wie nie und noch größer. Aktuell zählt der deutsche Markt bereits über 44.000 Serviced-Apartment-Einheiten, bis Ende 2025 werden noch einmal mindestens 32 % hinzukommen. Wer kann das schon von sich behaupten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Das solltest du mitbringen:
Karten und Statistiken sind genau dein Ding? Analysierst Du gerne Städte und Standorte? Hast du eine Leidenschaft für Umfragen? Willst Du hautnah mitbekommen, was aus Deinen Analysen entsteht?
Serviced Apartments gehören zu den Zukunftssegmenten der Hospitality und der neuen Wohnwelt.
Wir beraten als Pionier in diesem Bereich seit 20 Jahren Projekte und Akteure vom ersten Gedanken an.
Wir setzen auf fundierte Standortanalysen und Machbarkeitsstudien - die Neues mit Sinn und Verstand gestalten.
Werde Teil unseres bunten Teams aus Wirtschaftsgeografen, Betriebswirtschaftlern und Hotelexperten.
Wir suchen Dich für unseren Unternehmensbereich Consulting. Dein Aufgabengebiet bezieht sich dabei auf die spezialisierte Beratung externer Auftraggeber im Segment des Temporären Wohnens. Insbesondere befasst Du Dich mit diesen Themengebieten:
Erstellung von Standort- und Marktanalysen
• Unterstützung bei Konzeptions- und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
• Konzipierung, Erstellung und Analyse von Umfragen sowie die Mitarbeit bei der Erstellung des jährlich erscheinenden Marktreports Serviced Apartments
• Unterstützung bei der Betreiber- und Investorenvermittlung
• Erstellung und Durchführung von Präsentationen
• Pflege von Datenbanken zum Serviced-Apartment-Markt
• Marktresearch inklusive Auswertung von Fachartikeln und Marktstudien
Du passt perfekt zu uns, wenn Du:
• ein Studium der Wirtschaftsgeografie, Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren
Studiengang abgeschlossen hast
• Freude an analytischer Arbeit hast und gerne mit Zahlen arbeitest
• ein sehr gutes Ausdrucksvermögen hast
• fundierte MS-Office Kenntnisse aufweist
• gerne kommunizierst
• idealerweise Vorkenntnisse im Segment der Serviced Apartments und den neuen
Wohnformen des Temporären Wohnens mitbringst
• idealerweise Kenntnisse in QGIS und SPSS oder vergleichbaren Programmen
aufweist

Smart City | DB vereint die Stärke eines Konzerns und den Teamgeist sowie die Schnelligkeit eines Start-ups. An den Standorten Frankfurt am Main und Berlin arbeiten wir an innovativen Lösungen der Stadt von Morgen. Dafür denken wir Lebensräume neu und nutzen unser Wissen rund um Bahnhöfe. Von ihnen ausgehend schaffen wir intelligente Lösungen in den Bereichen Anschlussmobilität, nachhaltige Stadtlogistik und Aufenthalt am Bahnhof. Anhand von gezielten Analysen der Bahnhofsumgebung entwickeln wir passende Nutzungskonzepte – auch ohne direkten Mobilitätsanlass. Der Bahnhof integriert sich so stärker in seine Umgebung und den Alltag der Menschen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Smart City - Urban Analytics/Städtedialog - (w/m/d) befristet für 12 Monate für die DB Station&Service AG am Standort Berlin oder Frankfurt (Main).
Deine Aufgaben:

- Durchführung von Analysen zur Anschlussmobilität im Bahnhofsumfeld und klimatischer Einflussfaktoren auf die Bahnhöfe
- Interpretation, Visualisierung und Präsentation der Ergebnisse vor internen und externen Stakeholdern
- Kontaktaufnahme zu Städten und Kommunen, Kommunikation mit externen Institutionen und Partnern und Präsentation und Vermarktung des Produktportfolios
- Fördermittelrecherche und -beratung zur Umsetzung des Smart City | DB Portfolio
- Stakeholdermanagement innerhalb der Geschäftsfelder des DB Konzerns und zu externen Projektpartner:innen


Dein Profil:

- Du verfügst über ein sehr gut abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Geographie, Politikwissenschaften, Public Management oder eine vergleichbare Fachrichtung
- Du greifst auf erste Berufserfahrung von datengetriebenen Analysen zurück (z.B. GIS)
- Du bist in der Lage, komplexe Sachverhalte schnell zu verstehen und adressatengerecht aufzuarbeiten und diese auch zu kommunizieren
- Du verfügst über eine selbständige, sehr strukturierte, zielgerichtete und effizienzorientierte Arbeitsweise
- Du hast ein freundliches Auftreten und bist eloquent im Gespräch mit Dritten und kommunalen Akteuren


Deine Vorteile
* Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
* Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
* Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
* Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
* Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.