Jobs in Mönchengladbach in Germany

Ab dem 01.08.2026 bieten wir eine Ausbildungsstelle zum/r Dachdecker/in als Unterstützung für unseren Familienbetrieb. Gemeinsam mit unserem Team kannst du dich einer Vielzahl von unterschiedlichen Projekten annehmen. Von Einfamilienhäusern bis hin zu großen Industriekomplexen bieten wir dir große Abwechslung in deinem Arbeitsalltag.

### DEINE AUFGABEN:

Dachdecker/innen stellen Holzkonstruktionen für Dachstühle her und decken und bekleiden Dach- und Wandflächen mit Dachplatten, -ziegeln, -steinen, Schindeln oder anderen Deckwerkstoffen. Sie führen Abdichtungen an Dach- und Wandflächen, Balkonen und Terrassen sowie an Bauwerken durch, stellen Unterkonstruktionen für Außenwandbekleidungen her, montieren diese und gestalten Gebäudeaußenwände mit vorgehängten Fassadenbekleidungen. Auch bauen sie Blitzschutzanlagen, Schneefangsysteme, Dachrinnen, Fallrohre, Dachflächenfenster oder Lichtkuppeln ein und installieren Solarthermie- und Fotovoltaikanlagen einschließlich elektrischer Komponenten und Anschlüsse auf Dächern und an Fassaden.

Darüber hinaus unterstützen sie Besitzer und Eigentümer bei der energetischen Gebäudesanierung und führen entsprechende Maßnahmen, etwa den Einbau von Dämmschichten und Dampfsperrelementen, durch. Auch Dachbegrünungen sowie Wartung und Instandhaltung von Dach- und Wandflächen und ihren Komponenten können zu den Aufgaben der Dachdecker/innen gehören.

### DEIN PROFIL:

- Hauptschulabschluss
- Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft

### WÜNSCHENSWERT:

- gute Noten in Mathematik
- Interesse am Beruf

**Du packst gerne mit an und liebst Technik?**
Dann komm in unser Team und begleite den Zusammenbau, die Instandsetzung und die Verladung von Transformatoren direkt beim Hersteller.

Für unseren Kunden in Mönchengladbach suchen wir eine/n:

## Technischer Mitarbeiter (m/w/d) für Montage & Transportvorbereitung

### ✅ **WIR BIETEN:**

- Attraktive Vergütung je nach Erfahrung und Qualifikation
- Gesundheitsbonus von bis zu 600 € jährlich
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Persönliche Betreuung durch Deinen Top Job Ansprechpartner – über den Einstellungsprozess hinaus
- Bis zu 3.000 exklusive Mitarbeiterrabatte europaweit

### 🔧 **DEINE AUFGABEN:**

- Mithilfe beim Zusammenbau von Transformatoren und Kesselsystemen
- Positionieren, Ausrichten und Montieren von Einzelbauteilen
- Aufbringen von Korrosionsschutz an Oberflächen
- Durchführung von einfachen Schweißarbeiten (z. B. MAG) und mechanischen Tätigkeiten (z. B. Bohren, Schleifen, Sägen)
- Verpacken, Sichern und Vorbereiten für den Abtransport
- Allgemeine Transport- und Hebearbeiten sowie Verladung
- Wartung, Reinigung und Unterstützung bei Prüfprozessen

### 🎯 **DEIN PROFIL:**

- Erste Erfahrung im Bereich Montage, Handwerk oder Metallverarbeitung
- Handwerkliches Geschick & technisches Verständnis
- Schweißkenntnisse (z. B. MAG) wünschenswert
- Körperliche Belastbarkeit & zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zum Anpacken

**WIR HABEN DEIN INTERESSE GEWECKT?**
Dann freuen wir uns auf die Zusendung Deiner Bewerbungsunterlagen – bevorzugt per E-Mail (PDF, max. 3MB) an:

📧 **[email protected]**
📞 **+49 211 22030500**
📍 **Top Job Personal GmbH – Grabenstraße 5, 40213 Düsseldorf**

Eine Stadt der Vielfalt: Als größte Stadt am linken Niederrhein bieten wir mehr als 272.000 Menschen mit unterschiedlichen Sprachen, Kulturen und Religionen ein Zuhause. Wir setzen uns als Stadtverwaltung Mönchengladbach dafür ein, unseren Bürger*innen zur Seite zu stehen, aktuellen und zukünftigen Herausforderungen proaktiv zu begegnen und mit unserem Handeln zur Lebensqualität in Mönchengladbach beizutragen.

Sie möchten beruflich etwas bewegen und unsere Stadt mit Ihrer Motivation prägen? Wir suchen Sie **zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet.**

# **Pädagogisch- / Medizinische Fachkraft Betreuung des Tages- und Nachtaufenthaltes der kommunalen Übernachtungsstelle**

Vergütung nach **Entgeltgruppe S 8b TVöD-SuE.**

## **Aufgaben - Was Sie bei uns erwartet**

Mit diesen Tätigkeiten leisten Sie einen aktiven Beitrag für das Gemeinwohl in unserer Stadt:

- **Beratung & Unterstützung** - Sie beraten, begleiten und unterstützen Menschen während ihres Aufenthalts in der städtischen Notunterkunft für Obdachlose. Dabei ermitteln Sie den individuellen Bedarf der Nutzenden und helfen bei der Umsetzung der Zielplanung. Zudem fördern Sie die Selbsthilfefähigkeiten der Bewohner*innen und leisten Unterstützung in schwierigen Lebenssituationen.
- **Alltagsbewältigung & soziale Integration** - Sie vermitteln Informationen zu alltäglichen Aufgaben sowie den damit verbundenen Rechten und Pflichten. Zudem unterstützen Sie die Bewohner*innen bei der Konfliktbewältigung und tragen zu einem friedlichen Zusammenleben in der Unterkunft bei. Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt in der Orientierungshilfe für ein sozial angemessenes Verhalten, beispielsweise durch die Einhaltung der Hausordnung. Auch die Planung und Durchführung von Alltags- und Freizeitaktivitäten unter pädagogischen Gesichtspunkten gehört zu Ihren Aufgaben.
- **Zusammenarbeit & Netzwerkarbeit** - Sie arbeiten eng mit Auftraggeber*innen, Ehrenamtlichen sowie externen Fachdiensten, Vereinen und Verbänden zusammen, um eine bestmögliche Betreuung der Nutzenden sicherzustellen. Zudem unterstützen Sie die Hygienebeauftragten für die kommunalen Notschlafstellen.
- **Besonderheiten** – Sie nehmen aktiv am drei Schichtsystem (Früh-, Spät- und Nachtdienst teil)

## **Profil - Was Sie mitbringen**

- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in, Rettungsassistent*in, Notfallsanitäter*in oder in einem vergleichbaren pflege- oder medizinischen Beruf
- alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher*in, zum/zur Heilerziehungspfleger*in
 
Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise mit:
- Selbstständige, strukturierte sowie effiziente Arbeitsweise und Arbeitsorganisation
- Organisationstalent zur effizienten Bearbeitung des Aufgabenvolumens
- Vertrauensvoller und respektvoller Umgang mit Teamkolleg*innen sowie Kund*innen
- Erfahrung im Umgang mit herausforderndem Klientel
- Erfahrung in einem Aufgabengebiet der Wohnungsnothilfe
- Erfahrung im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen (Manie, Psychose, Depression, Abhängigkeitserkrankungen)
- Kenntnisse der MS-Office Produkte Word und Excel, die einen sicheren Umgang mit diesen Programmen ermöglichen

## **Benefits - Was wir bieten**

- **Sicherer Arbeitsplatz und berufliche Perspektiven** – Schlüsselfunktion als regionale Arbeitgeberin und Tätigkeit im öffentlichen Dienst
- **Zeitliche und örtliche Flexibilität**– Arbeitszeitkonto, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche und zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- **Betriebliches Gesundheitsmanagement** – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport
- **Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf** – Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten
- **Gleichberechtigung und Diversität** – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur
- **Karriereförderung** – Arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
- **Teamwork** – Aktiver Einbezug bei Veränderungsprozessen und konstruktive Feedbackkultur
- **Gemeinschaftliche Aktivitäten** – Offene und gemeinschaftliche Atmosphäre durch Mitarbeitendenevents
- **Finanzielle Leistungen** – Zusätzlich zur tariflichen Vergütung: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- **Vergünstigungen** – Deutschlandticket (bei Tarifbeschäftigten), Corporate Benefits und Prime Benefits

## **Hinweise**

Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf sind Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.

Die geforderten Voraussetzungen und Kompetenzen fließen u. a. über qualifizierte Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen in die Auswertung ein. Daher bitten wir darum, entsprechende Unterlagen bereits mit der Bewerbung einzureichen.

In Vollzeit beträgt die wöchentliche Arbeitszeit 39 Stunden bei Tarifbeschäftigung. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich, soweit es der Dienstbetrieb zulässt.

Bitte beachten Sie, dass zur Aufgabenerfüllung auch die Teilnahme am Nachdienst erforderlich ist.
 

## **So geht’s weiter:**

Noch unsicher? Auf unserer Karriereseite (www.stadt.mg/wirmachenmg) erhalten Sie viele Informationen zu einem Einstieg bei der Stadtverwaltung Mönchengladbach.

Fragen zum Job? Kontaktieren Sie uns gerne persönlich: Alle fachspezifischen sowie tätigkeitsbezogenen Fragen beantwortet Ihnen Tanja Kirstein (Tel. 02161 25-3660) aus dem Fachbereich Soziales und Wohnen. Zu allen Fragen rund um den Bewerbungsprozess gibt Ihnen Vanessa Toerschen (Tel. 02161 25-3098) seitens des Personalmanagements eine Auskunft.

Unser Stellenangebot überzeugt? Finden wir gemeinsam heraus, ob wir zueinander passen: Wenn Sie sich mit unserem Stellenangebot identifizieren, nutzen Sie einfach und direkt die **Möglichkeit zur Online-Bewerbung bis spätestens 30.11.2025** unter www.stadt.mg/karriere (**Kennziffer 50.30-17813**).

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!**

Über Hofmann Personal:

Hofmann Personal zählt zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und ist seit über 40 Jahren erfolgreich am Markt. Wir bringen Menschen und Unternehmen zusammen und bieten dir spannende Perspektiven für deine berufliche Zukunft.

Über unseren Kunden:

Unser Kunde ist ein weltweit führender Konzern der Energiewirtschaft mit Standort in Mönchengladbach. Für die Bandagiererei suchen wir einen engagierten Montierer (m/w/d) und bieten eine lanfristige Perspektive mit sehr guter Chance auf Übernahme.

Deine Aufgaben:

- Aufbringen von Papierisolationen (Bandagieren) auf elektrischen Verbindungselementen (z. B. Kupferrohre, Kabel), manuell und mit Bandagierhandmaschine
- Fachgerechtes Bandagieren von Einzelteilen nach Arbeitsvorgabe
- Metallisieren von Strahlungsringen mittels Lötverfahren
- Zuschneiden und Verkleben von Enden
- Durchführen von Qualitätskontrollen


Dein Profil:

- Erste Erfahrungen im Bandagieren und Löten von Vorteil
- Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Plänen
- Kenntnisse in der Bedienung und einfachen Wartung von Maschinen
- Hohe Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Schichtarbeit


Deine Vorteile:

- Schneller und unkomplizierter Einstieg in deinen neuen Job
- Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt über die Hofmann-App
- Eine sehr gute Chance auf Übernahme durch unseren Kunden
- Kostenlose persönliche Schutzausrüstung für deinen Einsatz
- Individuelle Betreuung durch unser Team und einen festen Ansprechpartne


Neugierig geworden?
Dann bewirb dich noch heute!

Gerne kannst du dich mit deinem Lebenslauf und den entsprechenden Zeugnissen per E-Mail an folgende Adresse bewerben: [email protected]

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Für uns ist**„Let’s Go!“**nicht einfach nur ein Slogan, sondern eine Einstellung. Wir lieben Technik und wir wollen begeistern. Wir haben Spaß und wir wollen inspirieren. Unsere Kunden und unser Team. Deshalb suchen wir Menschen, die diesen Spirit mit uns teilen. Menschen mit Leidenschaft. Die sich darauf freuen, gemeinsam mit 50.000 Mitarbeitenden in ganz Europa das Einkaufserlebnis der Zukunft zu gestalten.
# Aufgaben
- Einräumung von Regalen, Paletten und Schütten
- Sicherstellung einer reibungslosen Warenausgabe
- Mitarbeit bei der Abholung von Online-Bestellungen sowie beim Umtausch und der Rückgabe von Waren
- Blick für Ordnung & Sauberkeit im Lager und im Markt

# Profil
- Offen für Neues – wir freuen uns auf Quereinsteiger*in
- Spaß am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Teamgeist
- Gute Deutschkenntnisse

# Benefits
- Attraktive Tarifvergütung
- Mitarbeiterrabatte & Fitnesskooperationen
- Passgenaue Trainings & Weiterbildungen
- 30 Tage Urlaub & bezuschusste Altersvorsorge
- Weihnachts- & Urlaubsgeld
- Smartphone

# Über uns
Wir benötigen kein Anschreiben oder Zeugnisse - ein aktueller Lebenslauf mit dem nächstmöglichen Eintrittsdatum ist für die Bewerbung ausreichend.MediaMarktSaturn Deutschland ist mit den Marken MediaMarkt und SATURN Nummer Eins in Experience Electronics. Damit beschreiben wir unser Leistungsspektrum für unsere Kunden – Kundenerlebnis und persönliche Beratung vor Ort und in ihrer Nähe. Als erfolgreicher Omnichannel-Anbieter verzahnen wir unsere stationären Märkte eng mit unseren Onlineshops sowie mobilen Shopping-Apps. Wir suchen deshalb für unsere Märkten neue Kollegen mit Begeisterung für richtig gute Technik. Kollegen, die das Kundenerlebnis in unseren Märkten mitgestalten wollen. Wir, bei MediaMarktSaturn, suchen Kollegen wie Sie.Die besten Lösungen entstehen, wenn unterschiedliche Perspektiven zusammenkommen. Vielfalt ist der Schlüssel, um unsere Vision, Experience Champion zu werden, zu erreichen. Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit und Inklusion– werde Teil unseres Teams!HR Kontakt**Peter Beusch**Let's Go!Bereit? Wir freuen uns auf die Bewerbung!Jetzt bewerben

Erzieher/in (m/w/d)

Standort: Mönchengladbach
Anstellungsart(en): Vollzeit

Zweck und Ziel der Stelle
Seit über 30 Jahren schreiben wir Heldenstories!

Möchtest du ein Teil davon werden?

Trau dich und bewirb dich als Erzieher/in (m/w/d)


Deine Mission
- Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 0-6 Jahren in einer Kindertagesstätte
- Umsetzung der Bildungspläne gemäß den fachlichen Vorgaben des Trägers
- Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Angeboten (z.B. Lernspiele, kreative Tätigkeiten, Ausflüge)
- Dokumentation und Beobachtung des Entwicklungsstand der Kinder
- Zusammenarbeit mit Eltern und weiteren Fachkräften
- Integration und Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen

Deine Superkräfte
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation
- Kenntnisse und Erfahrungen in der frühkindlichen Pädagogik
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern in einer Gruppe
- Kenntnisse der Bestimmung des KiBiz und der aktuellen pädagogischen Leitlinien
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Empathie
- Nachweis über die erforderlichen polizeilichen Führungszeugnisse und Gesundheitszeugnisse
- Fort- und Weiterbildungsbereitschaft

Unser Versprechen an dich
- Eine attraktive Vergütung - Du wirst für deine vorhanden Qualifikationen fair vergütet
- Zuschuss zur Altersvorsorge
- Bis zu 30 Urlaubstage
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Abschlagszahlungen nach Wunsch
- Übernahmemöglichkeiten durch unseren Kunden


Hier ist die Anleitung zu deiner eigenen #Heldenstory

#1: Zaubere mit deinen Superkräften deine bisherigen Erfahrungen auf ein Dokument und nenne dieses Meisterwerk “Bewerbung”.
#2: Nutze deine telepathischen Kräfte und sende deine Bewerbung an uns.
#3: Starte gemeinsam mit uns deine TERO-Heldenstory, wir freuen uns!

Kontaktdaten für Stellenanzeige
TERO GmbH
z.Hd. Frau Miryam Fobe
Schillerstraße 7
40721 Hilden

Tel.: +49 (0)2103/9080-0
WhatsApp: +49 (0)178/8013237
E-Mail: [email protected]
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Über Hofmann Personal:

Hofmann Personal zählt zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und ist seit über 40 Jahren erfolgreich am Markt. Wir bringen Menschen und Unternehmen zusammen und bieten dir spannende Perspektiven für deine berufliche Zukunft.

Über unseren Kunden:

Unser Kunde ist ein weltweit führender Konzern der Energiewirtschaft mit Standort in Mönchengladbach. Für die Vormontage von Transformatoren suchen wir eine engagierte und motivierte Fachkraft und bieten eine lanfristige Perspektive mit sehr guter Chance auf Übernahme.

Ihre Aufgaben:

- Aufspulen der gepressten und getrockneten Wicklungen auf den Kern
- Montage von Zwischen- und Endisolationen
- Einsetzen und Verspannen des Oberjochs
- Einbau des Stufenschalters
- Durchführung einfacher Wartungsarbeiten gemäß Plan


Ihre Qualifikation:

- Abgeschlossene zwei- oder dreijährige Ausbildung in einem Metallberuf oder vergleichbares handwerkliches Geschick mit mehrjähriger Montageerfahrung
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-, Spät- und ggf. Nachtschicht)
- Selbstständige, Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Sorgfältiges Arbeiten


Ihr Vorteil:

- Schneller und unkomplizierter Einstieg in deinen neuen Job
- Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt über die Hofmann-App
- Eine sehr gute Chance auf Übernahme durch unseren Kunden
- Kostenlose persönliche Schutzausrüstung für deinen Einsatz
- Individuelle Betreuung durch unser Team und einen festen Ansprechpartner


Neugierig geworden?
Gerne kannst du dich mit deinem Lebenslauf und den entsprechenden Zeugnissen per E-Mail an folgende Adresse bewerben: [email protected]

Die Firma Andre Kröger QuKa Bedachungen aus Mönchengladbach bietet zum 01.08.2026 eine Ausbildungsstelle zum/r Dachdecker/in. Ab sofort kann ein Praktikum über eine Einstiegsqualifizierung angeboten werden.

### IHRE AUFGABEN:

Dachdecker/innen stellen Holzkonstruktionen für Dachstühle her und decken und bekleiden Dach- und Wandflächen mit Dachplatten, -ziegeln, -steinen, Schindeln oder anderen Deckwerkstoffen. Sie führen Abdichtungen an Dach- und Wandflächen, Balkonen und Terrassen sowie an Bauwerken durch, stellen Unterkonstruktionen für Außenwandbekleidungen her, montieren diese und gestalten Gebäudeaußenwände mit vorgehängten Fassadenbekleidungen. Auch bauen sie Blitzschutzanlagen, Schneefangsysteme, Dachrinnen, Fallrohre, Dachflächenfenster oder Lichtkuppeln ein und installieren Solarthermie- und Fotovoltaikanlagen einschließlich elektrischer Komponenten und Anschlüsse auf Dächern und an Fassaden.

Darüber hinaus unterstützen sie Besitzer und Eigentümer bei der energetischen Gebäudesanierung und führen entsprechende Maßnahmen, etwa den Einbau von Dämmschichten und Dampfsperrelementen, durch. Auch Dachbegrünungen sowie Wartung und Instandhaltung von Dach- und Wandflächen und ihren Komponenten können zu den Aufgaben der Dachdecker/innen gehören.

### IHR PROFIL:

- Qualifizierender / erweiterter Hauptschulabschluss erwünscht, jedoch keine Bedingung
- Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft werden erwartet

### WÜNSCHENSWERT:

- gute Noten in Mathematik
- Fahrerlaubnis B PKW/Kleinbusse (alt: FS 3)

### ARBEITSZEIT:

- Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden
- Arbeitszeiten von Montag bis Freitag in der Regel von 07:00 bis 17:00 Uhr

### Modern und familiär - dein neuer Arbeitgeber

Unser mittelständisches, familien- und inhabergeführtes Autohaus ist Markenpartner von Mercedes-Benz und smart und ist in den Sparten PKW und Transporter vertreten. Es wurde 1930 gegründet und bietet Produkte und Dienstleistungen rund um die Bereiche Fahrzeugverkauf und -service an.

"Wir kommen gern hier her" sagen sowohl unsere Kunden als auch das Team.

Unsere rund 45 Mitarbeiter im Autohaus Weeke schätzen die flachen Hierarchien, das Arbeiten Hand-in-Hand und unser sehr gutes Betriebsklima. Auch unsere Auszubildenden bleiben gern Teil des Teams, weil wir einfach mehr bieten. Gehst auch du bald mit uns neue WEEKE?

### Mit uns kannst Du neue WEEKE gehen!

Nichts bereitet Dir mehr Freude, als andere Menschen zu begeistern und ihnen mit Deiner Hilfe den Tag zu versüßen? Du liebst Autos, gute Organisation fällt Dir leicht und erst in der Kommunikation mit anderen blühst Du so richtig auf? Dann mach doch Deine Leidenschaft zum Beruf und bewirb Dich für eine Ausbildung zum/*r Automobilkaufmann/*frau bei Mercedes-Benz. Wir freuen uns über tatkräftige Verstärkung in unserem Autohaus.

Was Du bei uns lernst

- Du lernst alle kaufmännischen Tätigkeiten in den Verkaufs- und Servicebereichen des Autohauses kennen.
- Aufgaben im Kunden*innenmanagement, Verkauf und Marketing
- Außerdem arbeitest Du u.a. in der Buchhaltung, Beschaffung und Disposition.

Du passt zu uns, wenn Du Folgendes mitbringst:

- Du besitzt einen Realschulabschluss oder einen vergleichbaren Schulabschluss.
- Du bist gut in den Fächern Deutsch, Mathematik und Englisch, hast technisches Verständnis und kommunizierst gern.
- Du beschreibst dich als neugierig, teamorientiert und zuverlässig.

Was wir Dir bieten:

- Wir bieten Dir eine interessante und spannende Ausbildung mit Zukunftsperspektive.
- Du lernst und arbeitest in einem kompetenten und hilfsbereiten Team und legst damit den Grundstein für ein erfolgreiches Berufsleben in der Automobilbranche.
- Du hast hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten bei uns, basierend auf Deinen Stärken.
- Du bekommst eine attraktive Ausbildungsvergütung und profitierst von interessanten Mitarbeiter-Benefits.

### Alle WEEKE führen in unser Autohaus. Auch Deiner?

Wir möchten mehr über Dich erfahren! Deshalb bewirb Dich mit nur wenigen Klicks bei uns. Wir geben Dir so schnell wir möglich eine Rückmeldung uns stimmen mit Dir das weitere Kennenlernen ab. Pack es an!

Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir ab dem 01.08.2026 eine/n Ausbildungsplatz zum/r Automobilkaufmann/-frau (m/w/d)

### IHRE AUFGABEN:

Automobilkaufleute erledigen an der Schnittstelle zwischen Handel und Werkstatt kaufmännische Aufgaben, vor allem in der Beschaffung, im Vertrieb bzw. Verkauf von Kraftfahrzeugen sowie von Teilen und Zubehör. Sie übernehmen die Buchhaltung, Kostenrechnung und Kalkulation sowie sachbearbeitend-organisatorische Aufgaben, z.B. in der Personalwirtschaft. Außerdem beobachten sie die Entwicklungen auf dem Markt und berücksichtigen die so gewonnenen Informationen bei der Planung und Durchführung von Marketingaktionen.

Automobilkaufleute organisieren den Kundendienst und nehmen Wartungs- und Reparaturaufträge an. Im Vertrieb beraten sie Privat- und Geschäftskunden über Finanzdienstleistungsprodukte, erstellen Angebote und schließen Finanzierungs-, Kauf-, Leasing- oder Versicherungsverträge ab.

### IHR PROFIL:

- mindestens Mittlere Reife
- Interesse am Beruf wird erwartet

### WÜNSCHENSWERT:

- Lernbereitschaft
- Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit
- gute Noten

### SONSTIGES:

Bei Interesse kann ein vorheriges Praktikum angeboten werden.

Ausbildung Kfz-Mechatroniker Pkw (m/w/d) Mercedes-Benz ab 01.08.2026

Unser mittelständisches, familien- und inhabergeführtes Autohaus ist Markenpartner von Mercedes-Benz und smart und ist in den Sparten PKW und Transporter vertreten. Es wurde 1930 gegründet und bietet Produkte und Dienstleistungen rund um die Bereiche Fahrzeugverkauf und -service an.

"Wir kommen gern hier her" sagen sowohl unsere Kunden als auch das Team.

Unsere rund 45 Mitarbeiter im Autohaus Weeke schätzen die flachen Hierarchien, das Arbeiten Hand-in-Hand und unser sehr gutes Betriebsklima. Auch unsere Auszubildenden bleiben gern Teil des Teams, weil wir einfach mehr bieten. Gehst auch du bald mit uns neue WEEKE?

### Mit uns kannst Du neue WEEKE gehen!

Du liebst den Geruch frischer Reifen und das rege Treiben in einer lebhaften Werkstatt? Du kannst bei Reparaturen gar nicht früh genug selbst Hand anlegen und nichts macht Dich zufriedener, als wenn Dinge derart gut funktionieren, dass sie anderen ein zufriedenes Lächeln aufs Gesicht zaubern? Dann mach doch Deine Leidenschaft zum Beruf und bewirb Dich um eine Ausbildung zum*r Kfz-Mechatroniker*in Pkw bei Mercedes-Benz. Wir freuen uns über tatkräftige Verstärkung in unserem Autohaus.

Was Du bei uns lernst:

- Du erlernst mechanische, elektrische und elektronische fahrzeugtechnische Systeme bzw. Anlagen zu analysieren, zu warten und zu reparieren.
- Du führst Fehlerdiagnosen durch und wendest Fehlersuchstrategien an.
- Du rüstest auf Kundenwunsch Zubehör und Sonderausstattungen nach und führst optisches und technisches Fahrzeugtuning durch.

Du passt zu uns, wenn Du Folgendes mitbringst:

- Du besitzt mindestens einen guten qualifizierten Hauptschulabschluss.
- Du bist gut in den Fächern Mathematik sowie Physik, verfügst über technisches Verständnis und magst die Arbeit mit IT-Technik.
- Du beschreibst Dich als teamorientiert, sorgfältig und verantwortungsbewusst.

Was wir Dir bieten:

- Wir bieten Dir eine interessante und spannende Ausbildung mit Zukunftsperspektive.
- Du lernst und arbeitest in einem kompetenten und hilfsbereiten Team und legst damit den Grundstein für ein erfolgreiches Berufsleben in der Automobilbranche.
- Du hast hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten bei uns, basierend auf Deinen Stärken.
- Du bekommst eine attraktive Ausbildungsvergütung und profitierst von interessanten Mitarbeiter-Benefits.

### Alle WEEKE führen in unser Autohaus. Auch Deiner?

Wir möchten mehr über Dich erfahren! Deshalb bewirb Dich mit nur wenigen Klicks bei uns. Wir geben Dir so schnell wir möglich eine Rückmeldung uns stimmen mit Dir das weitere Kennenlernen ab. Pack es an!

Die TIM-Dental GmbH hat zum 01.08.2026 ein Ausbildungsplätze zum/zur Kaufmann/frau im Büromanagement/in (m/w/d) zu vergeben.

**Wir über uns:**
Wir sind ein zahntechnisches Labor und stellen seit 1998 für unsere Kundinnen und Kunden begeisternde Versorgungen her. Wir arbeiten mit Motivation und Liebe zum Detail, außerdem arbeiten wir mit der neusten Technik und modernen Geräten. Zudem leben wir die digitale Zahntechnik im Laboralltag mit CAD/CAM-Systemen und 3D-Druck

**Das bringst Du mit:**

- Freude am Lernen
- Freude an der Arbeit im Büro inklusive telefonischem Kundenkontakt
- Geduld und sauberes Arbeiten
- Abgeschlossener Schulabschluss (mind. mittlere Reife)
- Interesse am Beruf
- Motivation/Leistungsbereitschaft
- Sorgfalt/Genauigkeit
- Zuverlässigkeit
- Lernbereitschaft
- Führerschein (wünschenswert)

Wenn Du Interesse an einer Ausbildung bei uns hast dann sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen per Mail zu.

### **Wir sind:**

Die HOYA Lens Deutschland GmbH produziert seit mehr als 40 Jahren Brillengläser auf höchstem technischen Niveau. In der Firmenzentrale in Mönchenglabdach arbeiten rund 250 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. HOYA gehört einem internationalen Konzernverbund an, der in über 150 Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften mit über 38.000 Mitarbeitern präsent ist. Zusammenarbeit in internationalen Teams ist bei uns Arbeitsalltag. Vielleicht trägst Du selbst eine Brille oder kennst jemanden, der Brillenträger ist. Dann hast du sicher schon davon gehört, dass es viele verschiedene Typen von Brillengläsern gibt, um die verschiedenen Arten von Fehlsichtigkeit auszugleichen. Leichte, dünne und gleichzeitig robuste Gläser, die optimalen Sehkonform bieten, sind High-Tech Meisterstücke. Gleichzeitig haben Brillengläser auch ganz viel mit Trends und Fashion zu tun - wenn Du zum Beispiel an stylisch verspiegelte Sonnenbrillen denkst

### **Die Ausbildung:**

Im SiA-Programm (Studienintegrierende Ausbildung) erhältst Du die Möglichkeit, zwei Abschlüsse in vier Jahren zu absolvieren.

Die zweieinhalbjährige betriebliche Ausbildung Industriekaufleute absolvierst Du in unserem Unternehmen und lernst hier alle Bereiche der Ausbildung kennen.
Der schulische Teil der Ausbildung am Berufskolleg ist verbunden mit Modulen an der Hochschule Niederrhein.

Nach Abschluss der zweienhalbjährigen Ausbildung sammelst Du weitere drei Semester Praxiserfahrung in unserem Unternehmen und beendest parallel berufsgeleitend dein Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Abschluss Bachelor of Arts.

Weitere Informationen findest Du [hier](https://sia-nrw.de/informationen/informationen-fuer-schueler-innen)

Den genaueren Ablauf und die Frage, ob das SIA-Programm das Richtige für Dich sein könnte, besprechen wir gerne im persönlichen Gespräch mit Dir!

Ausbildungsbeginn ist August 2026

### **Mitten drin - von Anfang an:**

Wir bieten Dir eine umfangreiche und praxisnahe Ausbildung, immer auf dem Stand der neusten optischen Technologien und Entwicklungen. Du bekommst viele Einblicke in die HOYA Welt und hast eine tolle Grundlage für Deine weitere Zukunft bei uns. Von Anfang an arbeitest Du in den Teams mit, lernst alle Abteilungen kennen und hast immer einen persönlichen Ansprechpartner.

**Lernen - hat bei uns Tradition:**

- Aus- und Weiterbildung hat bei uns einen hohen Stellenwert
- Überdurchschnittliche Trainings- und Weiterbildungsangebote für alle - vom Auszubildenden bis zur Führungskraft
- Fördern und fordern - unsere Azubis sind die Zukunft unserer Unternehmens

**Im Dialog - mit allen Verantwortlichen:**

- Regelmäßige beidseitige Feedbackgespräche mit Deinen Ausbildern
- Projektarbeit inkl. eigenverantwortlicher Entscheidungsfindung
- Regelmäßiger Austausch mit der Geschäftsführung

**Zur Prüfungsvorbereitung:**

Schon im Verlauf der Ausbildung nimmst Du an internen und externen Seminaren teil, z.B. zu Microsoft Office. Außerdem bieten wir Dir eine gezielte Intensivvorbereitung auf Deine schriftliche Abschlussprüfung mit externen Partnern. Auch den zweiten Teil Deiner Abschlussprüfung (mündlich/praktisch) trainieren wir mit Dir ausgiebig.

**Deine Perspektive nach der Ausbildung:**

Wir bilden aus, um unser Team langfristig zu verstärken. Nach der Ausbildung bleibst Du garantiert noch 6 Monate in unserem Team. Wenn alles passt und Deine Leistungen in der Ausbildung uns und wir auch Dich überzeugt haben, besprechen wir gemeinsam, wie Dein weiterer Weg bei HOYA aussehen kann.

**On top - Wohlfühlen am Arbeitsplatz:**

- Möglichkeit der Mobilarbeit
- Brillengläser für Dich und Deine Familie
- Gutscheinkarte mit monatlichem Guthaben und Corporate Benefits
- Hauseigene Kantine mit Frühstücks- und Mittagsangebot
- Versorgung mit kostenfreiem Wasser und Obst

### **Dein Profil:**

- abgeschlossene Hochschul-/ Fachhochschulreife
- Interesse an kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
- eine hohe Belastbarkeit
- gute organisatorische Fähigkeiten
- schnelle Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit
- gutes Kommunikationsverhalten und Spaß an der Arbeit im Team
- gute MS-Office- Kenntnisse
- Englischkenntnisse auf einfachem Niveau

### **Deine Bewerbung:**

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung!

HOYA LENS DEUTSCHLAND GmbH
Krefelder Straße 350
41066 Mönchengladbach
https://www.hoyavision.com/de/

### **Wir sind:**

Die HOYA Lens Deutschland GmbH produziert seit mehr als 40 Jahren Brillengläser auf höchstem technischen Niveau. In der Firmenzentrale in Mönchenglabdach arbeiten rund 250 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. HOYA gehört einem internationalen Konzernverbund an, der in über 150 Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften mit über 38.000 Mitarbeitern präsent ist. Zusammenarbeit in internationalen Teams ist bei uns Arbeitsalltag.

Vielleicht trägst Du selbst eine Brille oder kennst jemanden, der Brillenträger ist. Dann hast du sicher schon davon gehört, dass es viele verschiedene Typen von Brillengläsern gibt, um die verschiedenen Arten von Fehlsichtigkeit auszugleichen. Leichte, dünne und gleichzeitig robuste Gläser, die optimalen Sehkonform bieten, sind High-Tech Meisterstücke. Gleichzeitig haben Brillengläser auch ganz viel mit Trends und Fashion zu tun - wenn Du zum Beispiel an stylisch verspiegelte Sonnenbrillen denkst.

### **Die Ausbildung:**

In Deiner 2,5-jährigen Ausbildung lernst Du kaufmännische und betriebswirtschaftliche Aufgaben kennen. Dabei lernst Du 7 Abteilungen kennen: Personalwesen, Vertrieb, Marketing, Finanz- und Rechnungswesen sowie Service-Center, Materialwirtschaft und Produktion/Einkauf. Außerdem übernimmst du kleiner Projekte . Du bekommst auch Einblick in unsere Produktion - am gleichen Standort in Mönchengladbach. Du erhältst eine transparente und strukturierte Ausbildung dank festgeschriebener Ausbildungsinhalte und fester Ansprechpartner in allen Abteilungen. Deine letzten sechs Monate verbringst Du in der Fachabteilung Deiner Wahl.

### **Mitten drin - von Anfang an:**

Wir bieten Dir eine umfangreiche und praxisnahe Ausbildung, immer auf dem Stand der neusten optischen Technologien und Entwicklungen. Du bekommst viele Einblicke in die HOYA Welt und hast eine tolle Grundlage für Deine weitere Zukunft bei uns. Von Anfang an arbeitest Du in den Teams mit, lernst alle Abteilungen kennen und hast immer einen persönlichen Ansprechpartner.

**Lernen - hat bei uns Tradition:**

- Aus- und Weiterbildung hat bei uns einen hohen Stellenwert
- Überdurchschnittliche Trainings- und Weiterbildungsangebote für alle - vom Auszubildenden bis zur Führungskraft
- Fördern und fordern - unsere Azubis sind die Zukunft unserer Unternehmens

**Im Dialog - mit allen Verantwortlichen:**

- Azubi-Meetings im zweiwöchigen Rhythmus
- Regelmäßige beidseitige Feedbackgespräche mit Deinen Ausbildern
- Projektarbeit inkl. eigenverantwortlicher Entscheidungsfindung
- Regelmäßiger Austausch mit der Geschäftsführung

**Zur Prüfungsvorbereitung:**

Schon im Verlauf der Ausbildung nimmst Du an internen und externen Seminaren teil, z.B. zu Microsoft Office. Außerdem bieten wir Dir eine gezielte Intensivvorbereitung auf Deine schriftliche Abschlussprüfung mit externen Partnern. Auch den zweiten Teil Deiner Abschlussprüfung (mündlich/praktisch) trainieren wir mit Dir ausgiebig.

**Deine Perspektive nach der Ausbildung:**

Wir bilden aus, um unser Team langfristig zu verstärken. Nach der Ausbildung bleibst Du garantiert noch 6 Monate in unserem Team. Wenn alles passt und Deine Leistungen in der Ausbildung uns und wir auch Dich überzeugt haben, besprechen wir gemeinsam, wie Dein weiterer Weg bei HOYA aussehen kann.

**On top - Wohlfühlen am Arbeitsplatz:**

- Möglichkeit der Mobilarbeit
- Brillengläser für Dich und Deine Familie
- Gutscheinkarte mit monatlichem Guthaben und Corporate Benefits
- Hauseigene Kantine mit Frühstücks- und Mittagsangebot
- Versorgung mit kostenfreiem Wasser und Obst

### **Dein Profil:**

- Abgeschlossene Hochschul-/ Fachhochschulreife
- Interesse an kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
- gute organisatorische Fähigkeiten
- schnelle Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit
- gutes Kommunikationsverhalten und Spaß an der Arbeit im Team
- gute MS-Office-Kenntnisse
- Englischkenntnisse auf einfachem Niveau

### **Deine Bewerbung:**

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung!

HOYA LENS DEUTSCHLAND GmbH
Krefelder Straße 350
41066 Mönchengladbach
https://www.hoyavision.com/de/

Willkommen im Mokka

Restaurant, Cafe & Catering

Wir bieten Euch Atmos­phäre pur! Ob bei Schmuddel­wetter oder Sonnen­schein: in unse­rem Café sitzt man immer gemüt­lich und nett. Genie­ßt mit allen Sinnen das Ambiente unse­rer Räume. Eben Atmos­phäre pur.

Für unser Café, Restaurant und Cateringservice, zentral in Mönchengladbach suchen wir für den 01.02.2026 eine/n Auszubildende/n als Fachmann/-frau - Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d).

Gerne kannst Du bei uns auch ein Praktikum absolvieren.

**WIR ÜBER UNS:**
Wir haben seit August 2001 in Mönchengladbach eröffnet und haben uns als Vorreiter des modernen Kaffeehaus-Konzepts zu einem zeitlosen Klassiker in der lokalen Gastronomie entwickelt.
Der offen gestaltete Innenbereich mit 82 Sitzplätzen präsentiert das schlicht-moderne Interieur des Cafés und bietet ein angenehmes Ambiente. Die Einrichtung, vorwiegend in Holz und warmen Farben gehalten, verschafft eine wohlige Gastlichkeit, die zum Verweilen einlädt.
Die Speisekarte des Cafés zeichnet sich vor allem dadurch aus, dass den Gästen vielfältige und abwechslungsreiche Speisen angeboten werden. Auf der saisonal wechselnden Karte finden Sie Gerichte mit international-mediterranen Flair, asiatischen Einflüssen oder auch Klassiker der rheinischen Küche.

**IHR PROFIL:**

- Spaß am Service und im Umgang mit Gästen, sowie auch an der Bürotätigkeit
- gute Umgangsformen sowie gepflegtes Erscheinungsbild
- Deutsch in Wort und Schrift
- gute Mathematik Kenntnisse
- Interesse für den Beruf
- vorheriges Kurz-Praktikum erforderlich
- mindestens 18 Jahre (Jugendarbeitsschutzgesetz)
- Flexibilität, ich kann mich schnell auf neue Arbeitsbedingungen/Anforderungen einstellen.
- ortsnahe Bewerber oder Führerschein und PKW (Mobilität) oder z. B. Roller oder Fahrrad
- Motivation/ Leistungsbereitschaft, ich bin in der Lage mich stets voll einzusetzen.
- Teamfähigkeit, ich kann mich in eine Gruppe einordnen und einbringen, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
- Zuverlässigkeit, ich bin in der Lage Vereinbarungen einzuhalten.
- Lernbereitschaft, ich bin daran interessiert, mir neues Wissen anzueignen.

**SONSTIGES:**

- Öffnungszeiten von Mo.-Do. von 09:00-24:00 Uhr, Fr.-Sa. von 09:00-01:00 Uhr und So. von 10:00-23:00 Uhr, Arbeitszeiten und zwei freie
Tage nach Vereinbarung.