Ausbildung zum/ zur Pflegefachmann/ -frau (w/m/d)

# Ausbildung zum/ zur Pflegefachmann/ -frau (w/m/d)





Du wünschst Dir eine Aufgabe mit Sinn und Zukunftschancen? Nine to five kann jeder – Du möchtest wirklich etwas bewegen? Dann bist Du bei Korian, dem größten Ausbilder in der Pflege in Deutschland, herzlich willkommen. Wir garantieren Dir eine sehr gute Ausbildung und eine engagierte Praxisanleitung, die sich Zeit für Dich nimmt. Egal wie alt Du bist, egal woher Du kommst: bei Korian bekommt jede:r eine Chance – auch als Quereinsteiger:in.

**Deine Aufgaben als Azubi zur Pflegefachkraft (w/m/d) bei uns**

Du möchtest Teil eines professionellen Pflegeteams sein und die Fachkräfte unterstützen? Du hast den Wunsch den Arbeitsalltag aktiv mitzugestalten? Dein erlerntes Wissen kannst Du während Deiner **Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (w/m/d)** direkt in die Praxis umsetzen.

* Mitarbeit in unseren modernen Pflegeeinrichtungen
* Einsätze nach Ausbildungsplan mit der kooperierenden Schule
* Kennenlernen der verschiedenen Arbeitsbereiche in der Pflege
* Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner
* Mitwirkung bei der Umsetzung des Pflegekonzeptes und der Pflegestandards
* Unterstützung bei der Organisation bedarfsgerechter Kultur- und Freizeitangebote




**Das bringst Du für die Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d) mit**

Du möchtest eine Ausbildung machen, die sinnstiftend ist und in der Du helfen kannst? Du hast vielleicht schon Erfahrungen in der Pflege gesammelt und kümmerst Dich gern um ältere Menschen? Dann ist die dreijährige **Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (w/m/d)** perfekt für Dich!

* Erfolgreicher Realschulabschluss und/oder idealerweise abgeschlossene Ausbildung zur einjährig examinierten Pflegehilfskraft (w/m/d)
* Erfahrungen in der Pflege wünschenswert
* Interesse an der ganzheitlichen Versorgung unserer Bewohner
* Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Motivation und Engagement
* Flexibilität, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfreude




**Das bieten wir dir während deiner Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (w/m/d)**

* Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
* Top Arbeitgeber: Wir sind als einziges Unternehmen in der Pflegebranche in Deutschland als „TopEmployer“ ausgezeichnet und sind der größte Ausbilder in der Pflege mit ca. 1600 Azubis
* Attraktives Gehalt: Dein Gehalt richtet sich nach dem jeweils aktuellen Ausbildungstarifvertrag Öffentlicher Dienst Pflege (TVAöD) – das sind über 1490 Euro im 1. Lehrjahr
* Eigene Praxisanleitung: Wir stellen Dir eine eigene Praxisanleitung zur Seite, die Zeit für Dich hat und der Deine Ausbildung wichtig ist
* Unterstützung beim Lernen: Im 3. Lehrjahr erhältst Du die kostenfreie Vollversion der Lern-App SuperNurse und 5 Tage Sonderurlaub vor der Abschlussprüfung
* Ausbildungsabschluss-Prämie: Wenn Du gute Noten hast und nach Deiner Ausbildung bei uns bleibst, erhältst Du eine attraktive Ausbildungsabschluss-Prämie
* Karrierechancen/Weiterbildung: Bei Korian kannst Du schnell zur Leitungskraft werden, egal wie alt Du bist. Du erhältst arbeitgeberfinanzierte berufliche Weiterqualifikationen in der eigenen Corporate Clariane University Deutschland
* Mitarbeiter-Benefits: Du kannst beim Online-Shoppen die Corporate Benefits von Korian nutzen
* Als Teil unseres Engagements für nachhaltige Mobilität bieten wir unseren Mitarbeitenden das Korian Bike an
* Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

**Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Azubi zum/zur Pflegefachmann/frau (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!**




**Über Korian**
Überzeugt? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil des Team Korian!

„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.




Haus an der Glockengießerei Apolda - Bernhardstr. 25b Apolda, Thüringen 99510 Deutschland

Die Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, ist ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit 200 Betten in den Fachabteilungen Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Innere Medizin, Anästhesiologie/Intensivtherapie, diagnostische und therapeutische Radiologie sowie Physiotherapie und Labordiagnostik.

Die bisherigen Ausbildungen zum Gesundheits- und Krankenpfleger, zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder zum Altenpfleger (w,m,d) wird es in der Form wie bisher nicht mehr geben. Sie wurde 2020 zur generalistischen Ausbildung zum Pflegefachmann/zur Pflegefachfrau zusammengeführt, bei der eine Spezialisierung zur Alten- oder Kinderkrankenpflege im letzten Teil der Ausbildung möglich ist.
Das RKK Apolda bietet als Krankenhaus entsprechend seines Bedarfes eine rein generalistische Ausbildung ohne weitere Spezialisierungen anbieten.

Zugangsvoraussetzungen:
-vollendetes 16. Lebensjahr,
-gesundheitliche Eignung (aktuelle Bescheinigung des Hausarztes),
-mindestens Realschulabschluss oder vergleichbarer Abschluss mit Durchschnittsnote 2, in den Fächern Deutsch, Mathematik und Biologie -mindestens die Note 2 (soweit noch nicht vorhanden, legen Sie das letzte Zwischenzeugnis vor),
-mindestens ein zweiwöchiges Praktikum in einer Pflegeeinrichtung mit guter Bewertung/Empfehlung für diesen Beruf (Kann auch im Haus noch absolviert werden.),
-Sprachniveau deutsch mindestens B2,
-bei ausländischen Bewerbern/innen ist der Bescheid über die Anerkennung über die Gleichwertigkeit ausländischer Schulabschlüsse erforderlich,
-Nachweis des Masernimpfschutzes durch Kopie des Impfausweises oder ärztliches Zeugnis über einen ausreichenden Impfschutz bzw. eine Immunität gegen Masern.

Kurzinformationen zur Ausbildung:
-Beginn 01.09.2025
-Ausbildungsdauer 3 Jahre
-theoretische Ausbildung in Blockwochen in Trägerschaft des DEB im RKK Apolda, sowie am Standort der Diakonie, Katharinenweg, Apolda
-praktische Ausbildung sowie Berufspraktischer Unterricht im RKK Apolda,
-Fremdeinsätze in den Kliniken der Umgebung und bei Kooperationspartnern

Unser Angebot:
-Ausbildungsvergütung gemäß TVAöD: derzeit 1. Jahr 1.340,69 € brutto/monatlich, 2. Jahr 1.402,07 € brutto/monatlich, 3. Jahr 1.503,38 € brutto/monatlich,
-bei erfolgreichem Ausbildungsabschluss 400 € Prämie,
-ein familiäres Umfeld, kleine Klassen, überaus kollegiales Arbeitsklima
-persönliche Ansprechpartner durch die Lehrausbildung sowie zahlreiche Praxisanleiter im Haus
-Zeit für eine individuelle und bedürfnisorientierte Praxisanleitung

Alle Schüler werden nach Abschluss der Ausbildung unbefristet übernommen!

# Ausbildung zum/ zur Pflegefachmann/ -frau (w/m/d)





Du wünschst Dir eine Aufgabe mit Sinn und Zukunftschancen? Nine to five kann jeder – Du möchtest wirklich etwas bewegen? Dann bist Du bei Korian, dem größten Ausbilder in der Pflege in Deutschland, herzlich willkommen. Wir garantieren Dir eine sehr gute Ausbildung und eine engagierte Praxisanleitung, die sich Zeit für Dich nimmt. Egal wie alt Du bist, egal woher Du kommst: bei Korian bekommt jede:r eine Chance – auch als Quereinsteiger:in.

**Deine Aufgaben als Azubi zur Pflegefachkraft (w/m/d) bei uns**

Du möchtest Teil eines professionellen Pflegeteams sein und die Fachkräfte unterstützen? Du hast den Wunsch den Arbeitsalltag aktiv mitzugestalten? Dein erlerntes Wissen kannst Du während Deiner **Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (w/m/d)** direkt in die Praxis umsetzen.

* Mitarbeit in unseren modernen Pflegeeinrichtungen
* Einsätze nach Ausbildungsplan mit der kooperierenden Schule
* Kennenlernen der verschiedenen Arbeitsbereiche in der Pflege
* Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner
* Mitwirkung bei der Umsetzung des Pflegekonzeptes und der Pflegestandards
* Unterstützung bei der Organisation bedarfsgerechter Kultur- und Freizeitangebote




**Das bringst Du für die Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d) mit**

Du möchtest eine Ausbildung machen, die sinnstiftend ist und in der Du helfen kannst? Du hast vielleicht schon Erfahrungen in der Pflege gesammelt und kümmerst Dich gern um ältere Menschen? Dann ist die dreijährige **Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (w/m/d)** perfekt für Dich!

* Erfolgreicher Realschulabschluss und/oder idealerweise abgeschlossene Ausbildung zur einjährig examinierten Pflegehilfskraft (w/m/d)
* Erfahrungen in der Pflege wünschenswert
* Interesse an der ganzheitlichen Versorgung unserer Bewohner
* Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Motivation und Engagement
* Flexibilität, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfreude




**Das bieten wir dir während deiner Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (w/m/d)**

* Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
* Top Arbeitgeber: Wir sind als einziges Unternehmen in der Pflegebranche in Deutschland als „TopEmployer“ ausgezeichnet und sind der größte Ausbilder in der Pflege mit ca. 1600 Azubis
* Attraktives Gehalt: Dein Gehalt richtet sich nach dem jeweils aktuellen Ausbildungstarifvertrag Öffentlicher Dienst Pflege (TVAöD) – das sind über 1340 Euro im 1. Lehrjahr
* Eigene Praxisanleitung: Wir stellen Dir eine eigene Praxisanleitung zur Seite, die Zeit für Dich hat und der Deine Ausbildung wichtig ist
* Unterstützung beim Lernen: Im 3. Lehrjahr erhältst Du die kostenfreie Vollversion der Lern-App SuperNurse und 5 Tage Sonderurlaub vor der Abschlussprüfung
* Ausbildungsabschluss-Prämie: Wenn Du gute Noten hast und nach Deiner Ausbildung bei uns bleibst, erhältst Du eine attraktive Ausbildungsabschluss-Prämie
* Karrierechancen/Weiterbildung: Bei Korian kannst Du schnell zur Leitungskraft werden, egal wie alt Du bist. Du erhältst arbeitgeberfinanzierte berufliche Weiterqualifikationen in der eigenen Corporate Clariane University Deutschland
* Mitarbeiter-Benefits: Du kannst beim Online-Shoppen die Corporate Benefits von Korian nutzen
* Als Teil unseres Engagements für nachhaltige Mobilität bieten wir unseren Mitarbeitenden das Korian Bike an
* Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

**Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Azubi zum/zur Pflegefachmann/frau (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!**




**Über Korian**
Überzeugt? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil des Team Korian!

„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.




Haus an der Glockengießerei Apolda - Bernhardstr. 25b Apolda, Thüringen 99510 Deutschland

Wir suchen Menschen, die sich engagieren – in einem Beruf, in dem Kompetenz, Verantwortung und Teamgeist gefragt ist: Gemeinsam machen wir uns stark für medizinische Hilfe und Pflege, durch eine praxisnahe und projektbezogene Ausbildung in einem vielseitigen Beruf.

**Deine Aufgaben:**

Bei der Pflege und Betreuung bist du ein wahres Multitalent und überall dort gefragt, wo erkrankte und pflegebedürftige Menschen alleine nicht zurechtkommen. Du hilfst ihnen dabei, alltägliche Handgriffe möglichst selbstständig zu meistern und förderst ihre Gesundheit durch vorbeugende Maßnahmen.

**Dein Profil:**

Du hast Freude am Umgang mit pflege- und hilfsbedürftigen Menschen, bist teamfähig und verantwortungsbewusst.

Du hast einen **Realschulabschluss** oder anderen gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss oder einen Hauptschulabschluss und eine abgeschlossene mind. 2-jährige Berufsausbildung oder abgeschlossene 1-jährige Ausbildung zum Pflegehelfer.

**Unser Angebot:**

Du absolvierst eine Ausbildung in einem interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld mit ständiger kompetenter Anleitung und Betreuung durch unsere Praxisanleiter.

Du erhältst u.a. eine attraktive und überdurchschnittliche tarifliche Bezahlung (incl. Gehaltssteigerung) zuzgl. Zahlung von Zuschlägen, Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Dein Lernort ist Apolda und Umgebung.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Die **DRK-Senioreneinrichtung am Teichgarten** liegt ruhig und dennoch nur wenige Schritte vom Markt und damit vom Herz der Stadt entfernt. Mit Platz für insgesamt 52 Bewohner und Bewohnerinnen ist es eine bedeutende Anlaufstelle für ältere Menschen, die auf der Suche nach liebevoller Betreuung und professioneller Pflege sind.

**Das DRK Seniorenheim Apolda "Am Teichgarten"** bildet zum **01.09.2025** mehrere Pflegefachkräfte m/w/d aus.

**Dein Profil:**
• Du hast einen Realschulabschluss oder einen anderen als gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss oder eine
andere abgeschlossene zehnjährige Schulbildung, die den Hauptschulabschluss erweitert;
• oder einen Hauptschulabschluss und eine abgeschlossene mindestens zweijährige Berufsausbildung oder eine
abgeschlossene 1-jährige Ausbildung zur/zum Pflegefachhelferin/Pflegefachhelfer (Altenpflege), Altenpflegehelferin/Altenpflegehelfer
oder Pflegefachhelferin/Pflegefachhelfer (Krankenpflege),
• Du hast eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen alten Menschen sowie Einfühlungsvermögen,
Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

**Dafür bieten wir Dir:**
• Das Erlernen eines interessanten und abwechslungsreichen Berufsfeldes
• Eine kompetente Betreuung und Anleitung während der Ausbildung
• Die Ausbildung bei einem der größten Wohlfahrtsverbände Deutschlands
• Arbeiten im Team in einem sehr guten Betriebsklima
• Eine tarifgebundene Vergütung sowie eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
• Einen Berufsstart in eine sichere Zukunftsbranche und die Möglichkeit auch in Zukunft am Heimatort zu arbeiten

**Bewerbungsinformationen:**

Wir freuen uns schon heute auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail oder Post zu.

Solltest Du keine Möglichkeit für eine digitale Bewerbung haben, verwende bei einer schriftlichen Bewerbung nicht Ihre Original-Unterlagen, sondern ausschließlich mit zur Vernichtung bestimmter Kopien.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

ROBERT-KOCH-KRANKENHAUS APOLDA GMBH

Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena

AUSBILDUNG ZUM PFLEGEFACHMANN/-FACHFRAU

Zukunftssicherer ArbeitsplatzUnbefristete ArbeitsverträgeBetriebliche AltersvorsorgeKostenlose ParkplätzeCafetariaFlache Hierachien
Familäre ArbeitsatmosphäreFlexible ArbeitszeitenKostenlose Fortbildungen >>> hier online bewerben [https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/robert-koch-krankenhaus-apolda-gmbh-2045/job/12559]  
Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH
Jenaer Straße 66 99510 Apolda
www.rkk.apolda.de [https://www.rkk.apolda.de/]
Für Ihre Rückfragen steht Ihnen Frau Jana Schubert unter Telefon 03644 571056 gern zur Verfügung.

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Online-Formular. Beim postalischen Einreichen von Bewerbungsunterlagen bitten wir zu beachten, dass kein Rückversand erfolgt.

Die Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, ist ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit 200 Betten in den Fachabteilungen Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Innere Medizin, Anästhesiologie/Intensivtherapie, diagnostische und therapeutische Radiologie sowie Physiotherapie und Labordiagnostik.

PFLEGEAUSBILDUNG

­

Die bisherigen Ausbildungen zum Gesundheits- und Krankenpfleger, zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder zum Altenpfleger (w,m,d) wird es in der Form wie bisher nicht mehr geben. Sie wurde 2020 zur generalistischen Ausbildung zum Pflegefachmann/zur Pflegefachfrau  zusammengeführt, bei der eine Spezialisierung zur Alten- oder Kinderkrankenpflege im letzten Teil der Ausbildung möglich ist.

Das RKK Apolda bietet als Krankenhaus entsprechend seines Bedarfes eine rein generalistische Ausbildung ohne weitere Spezialisierungen anbieten.
Zugangsvoraussetzungen:

* vollendetes 16. Lebensjahr,
* gesundheitliche Eignung (aktuelle Bescheinigung des Hausarztes),
* mindestens Realschulabschluss oder vergleichbarer Abschluss mit Durchschnittsnote 2, in den Fächern Deutsch, Mathematik und Biologie mindestens die Note 2 (soweit noch nicht vorhanden, legen Sie das letzte Zwischenzeugnis vor),
* mindestens ein zweiwöchiges Praktikum in einer Pflegeeinrichtung mit guter Bewertung/Empfehlung für diesen Beruf (Kann auch im Haus noch absoöviert werden.),
* Sprachniveau deutsch mindestens B2,
* bei ausländischen Bewerbern/innen ist der Bescheid über die Anerkennung über die Gleichwertigkeit ausländischer Schulabschlüsse erforderlich,
* Nachweis des Masernimpfschutzes durch Kopie des Impfausweises oder ärztliches Zeugnis über einen ausreichenden Impfschutz bzw. eine Immunität gegen Masern.

KURZINFORMATIONEN ZUR AUSBILDUNG:

* Beginn 01.09.2024
* Ausbildungsdauer 3 Jahre
* theoretische Ausbildung in Blockwochen in Trägerschaft des DEB im RKK Apolda, sowie am Standort der Diakonie, Katharinenweg, Apolda
* praktische Ausbildung sowie Berufspraktischer Unterricht im RKK Apolda,
* Fremdeinsätze in den Kliniken der Umgebung und bei Kooperationspartnern

UNSER ANGEBOT:

* Ausbildungsvergütung gemäß TVAöD: 1. Jahr 1.340,69 € brutto/monatlich, 2. Jahr 1.402,07 € brutto/monatlich, 3. Jahr 1.503,38 € brutto/monatlich,
* bei erfolgreichem Ausbildungsabschluss 400 € Prämie,
* ein familiäres Umfeld, kleine Klassen, überaus kollegiales Arbeitsklima
* persönliche Ansprechpartner durch die Lehrausbildung sowie zahlreiche Praxisanleiter im Haus
* Zeit für eine individuelle und bedürfnisorientierte Praxisanleitung

ALLE SCHÜLER WERDEN NACH ABSCHLUSS DER AUSBILDUNG UNBEFRISTET ÜBERNOMMEN!

ROBERT-KOCH-KRANKENHAUS APOLDA GMBH

Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena

AUSBILDUNG ZUM PFLEGEFACHMANN/-FACHFRAU

Zukunftssicherer ArbeitsplatzUnbefristete ArbeitsverträgeBetriebliche AltersvorsorgeKostenlose ParkplätzeCafetariaFlache Hierachien
Familäre ArbeitsatmosphäreFlexible ArbeitszeitenKostenlose Fortbildungen >>> hier online bewerben [https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/robert-koch-krankenhaus-apolda-gmbh-2045/job/12559]  
Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH
Jenaer Straße 66 99510 Apolda
www.rkk.apolda.de [https://www.rkk.apolda.de/]
Für Ihre Rückfragen steht Ihnen Frau Jana Schubert unter Telefon 03644 571056 gern zur Verfügung.

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Online-Formular. Beim postalischen Einreichen von Bewerbungsunterlagen bitten wir zu beachten, dass kein Rückversand erfolgt.

Die Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, ist ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit 200 Betten in den Fachabteilungen Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Innere Medizin, Anästhesiologie/Intensivtherapie, diagnostische und therapeutische Radiologie sowie Physiotherapie und Labordiagnostik.

PFLEGEAUSBILDUNG

­

Die bisherigen Ausbildungen zum Gesundheits- und Krankenpfleger, zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder zum Altenpfleger (w,m,d) wird es in der Form wie bisher nicht mehr geben. Sie wurde 2020 zur generalistischen Ausbildung zum Pflegefachmann/zur Pflegefachfrau  zusammengeführt, bei der eine Spezialisierung zur Alten- oder Kinderkrankenpflege im letzten Teil der Ausbildung möglich ist.

Das RKK Apolda bietet als Krankenhaus entsprechend seines Bedarfes eine rein generalistische Ausbildung ohne weitere Spezialisierungen anbieten.
Zugangsvoraussetzungen:

* vollendetes 16. Lebensjahr,
* gesundheitliche Eignung (aktuelle Bescheinigung des Hausarztes),
* mindestens Realschulabschluss oder vergleichbarer Abschluss mit Durchschnittsnote 2, in den Fächern Deutsch, Mathematik und Biologie mindestens die Note 2 (soweit noch nicht vorhanden, legen Sie das letzte Zwischenzeugnis vor),
* mindestens ein zweiwöchiges Praktikum in einer Pflegeeinrichtung mit guter Bewertung/Empfehlung für diesen Beruf (Kann auch im Haus noch absoöviert werden.),
* Sprachniveau deutsch mindestens B2,
* bei ausländischen Bewerbern/innen ist der Bescheid über die Anerkennung über die Gleichwertigkeit ausländischer Schulabschlüsse erforderlich,
* Nachweis des Masernimpfschutzes durch Kopie des Impfausweises oder ärztliches Zeugnis über einen ausreichenden Impfschutz bzw. eine Immunität gegen Masern.

KURZINFORMATIONEN ZUR AUSBILDUNG:

* Beginn 01.09.2024
* Ausbildungsdauer 3 Jahre
* theoretische Ausbildung in Blockwochen in Trägerschaft des DEB im RKK Apolda, sowie am Standort der Diakonie, Katharinenweg, Apolda
* praktische Ausbildung sowie Berufspraktischer Unterricht im RKK Apolda,
* Fremdeinsätze in den Kliniken der Umgebung und bei Kooperationspartnern

UNSER ANGEBOT:

* Ausbildungsvergütung gemäß TVAöD: 1. Jahr 1.340,69 € brutto/monatlich, 2. Jahr 1.402,07 € brutto/monatlich, 3. Jahr 1.503,38 € brutto/monatlich,
* bei erfolgreichem Ausbildungsabschluss 400 € Prämie,
* ein familiäres Umfeld, kleine Klassen, überaus kollegiales Arbeitsklima
* persönliche Ansprechpartner durch die Lehrausbildung sowie zahlreiche Praxisanleiter im Haus
* Zeit für eine individuelle und bedürfnisorientierte Praxisanleitung

ALLE SCHÜLER WERDEN NACH ABSCHLUSS DER AUSBILDUNG UNBEFRISTET ÜBERNOMMEN!

ROBERT-KOCH-KRANKENHAUS APOLDA GMBH

Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena

AUSBILDUNG ZUM PFLEGEFACHMANN/-FACHFRAU

Zukunftssicherer ArbeitsplatzUnbefristete ArbeitsverträgeBetriebliche AltersvorsorgeKostenlose ParkplätzeCafetariaFlache Hierachien
Familäre ArbeitsatmosphäreFlexible ArbeitszeitenKostenlose Fortbildungen >>> hier online bewerben [https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/robert-koch-krankenhaus-apolda-gmbh-2045/job/12559]  
Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH
Jenaer Straße 66 99510 Apolda
www.rkk.apolda.de [https://www.rkk.apolda.de/]
Für Ihre Rückfragen steht Ihnen Frau Jana Schubert unter Telefon 03644 571056 gern zur Verfügung.

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Online-Formular. Beim postalischen Einreichen von Bewerbungsunterlagen bitten wir zu beachten, dass kein Rückversand erfolgt.

Die Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, ist ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit 200 Betten in den Fachabteilungen Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Innere Medizin, Anästhesiologie/Intensivtherapie, diagnostische und therapeutische Radiologie sowie Physiotherapie und Labordiagnostik.

PFLEGEAUSBILDUNG

­

Die bisherigen Ausbildungen zum Gesundheits- und Krankenpfleger, zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder zum Altenpfleger (w,m,d) wird es in der Form wie bisher nicht mehr geben. Sie wurde 2020 zur generalistischen Ausbildung zum Pflegefachmann/zur Pflegefachfrau  zusammengeführt, bei der eine Spezialisierung zur Alten- oder Kinderkrankenpflege im letzten Teil der Ausbildung möglich ist.

Das RKK Apolda bietet als Krankenhaus entsprechend seines Bedarfes eine rein generalistische Ausbildung ohne weitere Spezialisierungen anbieten.
Zugangsvoraussetzungen:

* vollendetes 16. Lebensjahr,
* gesundheitliche Eignung (aktuelle Bescheinigung des Hausarztes),
* mindestens Realschulabschluss oder vergleichbarer Abschluss mit Durchschnittsnote 2, in den Fächern Deutsch, Mathematik und Biologie mindestens die Note 2 (soweit noch nicht vorhanden, legen Sie das letzte Zwischenzeugnis vor),
* mindestens ein zweiwöchiges Praktikum in einer Pflegeeinrichtung mit guter Bewertung/Empfehlung für diesen Beruf (Kann auch im Haus noch absoöviert werden.),
* Sprachniveau deutsch mindestens B2,
* bei ausländischen Bewerbern/innen ist der Bescheid über die Anerkennung über die Gleichwertigkeit ausländischer Schulabschlüsse erforderlich,
* Nachweis des Masernimpfschutzes durch Kopie des Impfausweises oder ärztliches Zeugnis über einen ausreichenden Impfschutz bzw. eine Immunität gegen Masern.

KURZINFORMATIONEN ZUR AUSBILDUNG:

* Beginn 01.09.2024
* Ausbildungsdauer 3 Jahre
* theoretische Ausbildung in Blockwochen in Trägerschaft des DEB im RKK Apolda, sowie am Standort der Diakonie, Katharinenweg, Apolda
* praktische Ausbildung sowie Berufspraktischer Unterricht im RKK Apolda,
* Fremdeinsätze in den Kliniken der Umgebung und bei Kooperationspartnern

UNSER ANGEBOT:

* Ausbildungsvergütung gemäß TVAöD: 1. Jahr 1.340,69 € brutto/monatlich, 2. Jahr 1.402,07 € brutto/monatlich, 3. Jahr 1.503,38 € brutto/monatlich,
* bei erfolgreichem Ausbildungsabschluss 400 € Prämie,
* ein familiäres Umfeld, kleine Klassen, überaus kollegiales Arbeitsklima
* persönliche Ansprechpartner durch die Lehrausbildung sowie zahlreiche Praxisanleiter im Haus
* Zeit für eine individuelle und bedürfnisorientierte Praxisanleitung

ALLE SCHÜLER WERDEN NACH ABSCHLUSS DER AUSBILDUNG UNBEFRISTET ÜBERNOMMEN!