STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Itzehoe (30-37,5 Std/Woche) (Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in)

Stellenbeschreibung

Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen?

Dann ist die Stelle als stellvertretender Filialleiter das perfekte Match für dich!

WAS WIR DIR BIETEN

JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl der Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Jetzt hast du die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten!

JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und bei uns wird deine Stimme gehört. Du wirst involviert und deine Entwicklung ist uns sehr wichtig. Um dich in deiner Rolle als stellvertretender Filialleiter bestmöglich zu stärken, bieten wir dir:

- Möglichkeiten für deine eigene Entwicklung durch ausgezeichnetes Training und Mentoring
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- 36 Tage Urlaub

WAS BEINHALTET DEINE NÄCHSTE STELLE

- Gemeinsam mit der Filialleitung bist du für eine JYSK-Filiale verantwortlich
- Entsprechend der JYSK-Werte unterstützt du deine Filialleitung bei der Weiterentwicklung des Filialteams auf der Verkaufsfläche
- Du ergreifst die Initiative, um Kennzahlen positiv zu beeinflussen und motivierst das Team, großartige Ergebnisse zu erzielen
- Du setzt die Filialkonzepte und -routinen um und hältst diese nach
- Du magst Bewegung und körperliche Arbeit und agierst als Vorbild, indem du zusammen mit der Filialleitung, die Verantwortung im Verkauf und den Routineaufgaben in der Filiale übernimmst

WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN

- Für uns zählt deine Einstellung, alles andere können wir dir beibringen, deswegen sind Quereinsteiger auch herzlich willkommen
- Du bist inspirierend und kommunikativ und schaffst hierdurch eine positive Arbeitsumgebung
- Du strebst immer danach, die besten Ergebnisse zu erzielen
- Selbst in stressigen Situationen bleibst du fokussiert und motivierst dein Team
- Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten und hast dafür einen Tag in der Woche frei
- Du brennst für den Verkauf und bist ein kompetenter Kundenberater

IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!

Über uns

Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb setzen wir alles daran, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu schaffen. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 sein erstes Geschäft in Dänemark eröffnet hat, haben wir unsere globale Präsenz mit Filialen und Onlineshops in vielen Ländern weltweit ausgebaut.

Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen

Wir sind ein mittelständisches, familiengeführtes Filialunternehmen mit über 100 Tabakgeschäften in Norddeutschland. Wir bieten ein breites Sortiment an Tabakwaren, Raucherbedarf, E-Zigaretten und Zeitschriften sowie Zusatzprodukte wie Spirituosen und Dienstleistungen wie Lottoannahmestellen und Postservices. Mit mehr als 500 fachkundigen Mitarbeitern in den Filialen setzen wir auf exzellenten Service und Expertise. Seit über 150 Jahren prägen wir erfolgreich den Tabakhandel und bieten unseren Kunden einen umfassenden Service.

Für unsere Filiale in Itzehoe (Kaufland) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Filialleitung (w/m/d) in Vollzeit ( 37,5,h/Woche).

Sie wissen, was Sie können:

- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung im Handel?
- Sie können organisieren und wissen Mitarbeiter zu führen?
- Sie haben den Durchblick bei der optimalen Planung und Steuerung von Personaleinsatz und Filialablauf?
- Sie sehen, was zu tun ist, und packen selbst mit an – auch aktiv im Verkauf
- Und nicht zuletzt: Sie sorgen für die Vermittlung eines erstklassigen Service-Denkens an die Mitarbeiter

Das brauchen wir:

- Umfassende Kenntnisse im Einzelhandel
- Berufserfahrung in der Leitung einer Filiale/eines Verkaufsteams ist von Vorteil
- Sie haben Erfahrung in den Bereichen Tabakwaren. Lotto, Postdienstleistungen und Zeitschriften oder ein großes Interesse in diesem Bereich zu arbeiten
- Begeisterung für exzellenten Kundenservice
- Die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zielorientiert zu führen
- Kundenorientiertes und kaufmännisch geprägtes Denken

Das bieten wir:

- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten
- 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche
- Herzliches Team und flache Hierarchien
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in unserem
- Abschalten nach Feierabend mit Firmenfitness von eGym Wellpass? In über 9000 Fitness- und Gesundheitseinrichtungen, haben Sie die Möglichkeit, den Kopf freizubekommen.
- Per App finden Sie immer die besten Personalrabattte, z.B. für Urlaub, Mode, Haus & Garten.
- Jetzt schon an später denken, daher unterstützen wir Ihre Betriebliche Altersvorsorge mit 20%
- Durch unser Niemeyer-Gesundheitskonto bezuschussen wir Gesundheitsleistungen mit 300 Euro jährlich
- Teamevents und Weihnachtsfeier
- Jubiläumszuwendungen
- Umfangreiche Schulungen im Bereich Lotto und Postdienstleistungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Für die Bewerbung genügt es, wenn Sie uns Ihren Lebenslauf übermitteln. Weitere Unterlagen sind nicht erforderlich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stellenbeschreibung

Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen?

Dann ist die Stelle als Filialleiter Trainee das perfekte Match für dich!

WAS WIR DIR BIETEN

JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl für Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Du hast jetzt die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten!

JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und uns ist wichtig, dass du gut in deiner neuen Position ankommst. Neben einem strukturierten Einarbeitungsplan auf der Fläche nimmst du an unserem Filialleiter Trainee Programm teil, dass dich optimal auf deine zukünftige Rolle als Filialleitung vorbereiten wird.

Außerdem bieten wir dir:

- Ein ausgezeichnetes Mentoring im Traineeprogramm, eine erfahrene Filialleitung unterstützt dich durchgehend
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- 36 Tage Urlaub

WAS BEINHALTET DEINE NÄCHSTE STELLE

- Gemeinsam mit der Filialleitung bist du für eine JYSK-Filiale verantwortlich
- Entsprechend der JYSK-Werte stellt ihr sicher, dass das Filial-Team zu 100% auf den Verkauf und die Kunden fokussiert ist
- Du ergreifst die Initiative, um Kennzahlen positiv zu beeinflussen und motivierst das Team, großartige Ergebnisse zu erzielen
- Du setzt die Filialkonzepte und -routinen um und hältst diese nach
- Du magst Bewegung und körperliche Arbeit und agierst als Vorbild, indem du auch Verantwortung im Verkauf und den Routineaufgaben in der Filiale übernimmst

WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN

- Für uns zählt deine Einstellung, alles andere können wir dir beibringen, deswegen sind Quereinsteiger auch herzlich willkommen
- Erfahrung in Teamführung und -entwicklung sind nice to have
- Du hast Antrieb, bist kommunikativ und schaffst dadurch eine positive und wertschätzende Arbeitsumgebung
- Bereitschaft, die Verantwortung für deinen zukünftigen eigenen Store und die Ergebnisse zu übernehmen
- Du strebst danach, sehr gute Ergebnisse zu erzielen
- Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten und hast dafür einen Tag in der Woche frei
- Nach erfolgreichem Abschluss deines Traineeprogramms übernimmst du deinen eigenen Store, den wir versuchen so nah wie möglich an deinem Wohnort zu finden

IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!

Über uns

Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb setzen wir alles daran, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu schaffen. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 sein erstes Geschäft in Dänemark eröffnet hat, haben wir unsere globale Präsenz mit Filialen und Onlineshops in vielen Ländern weltweit ausgebaut.

Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.

StellenbeschreibungEs macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen?

Dann ist die Stelle als Filialleiter Trainee das perfekte Match für dich!

WAS WIR DIR BIETEN

JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl für Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Du hast jetzt die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten!

JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und uns ist wichtig, dass du gut in deiner neuen Position ankommst. Neben einem strukturierten Einarbeitungsplan auf der Fläche nimmst du an unserem Filialleiter Trainee Programm teil, dass dich optimal auf deine zukünftige Rolle als Filialleitung vorbereiten wird.

Außerdem bieten wir dir:

- Ein ausgezeichnetes Mentoring im Traineeprogramm, eine erfahrene Filialleitung unterstützt dich durchgehend
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- 36 Tage Urlaub

WAS BEINHALTET DEINE NÄCHSTE STELLE

- Gemeinsam mit der Filialleitung bist du für eine JYSK-Filiale verantwortlich
- Entsprechend der JYSK-Werte stellt ihr sicher, dass das Filial-Team zu 100% auf den Verkauf und die Kunden fokussiert ist
- Du ergreifst die Initiative, um Kennzahlen positiv zu beeinflussen und motivierst das Team, großartige Ergebnisse zu erzielen
- Du setzt die Filialkonzepte und -routinen um und hältst diese nach
- Du magst Bewegung und körperliche Arbeit und agierst als Vorbild, indem du auch Verantwortung im Verkauf und den Routineaufgaben in der Filiale übernimmst

WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN

- Für uns zählt deine Einstellung, alles andere können wir dir beibringen, deswegen sind Quereinsteiger auch herzlich willkommen
- Erfahrung in Teamführung und -entwicklung sind nice to have
- Du hast Antrieb, bist kommunikativ und schaffst dadurch eine positive und wertschätzende Arbeitsumgebung
- Bereitschaft, die Verantwortung für deinen zukünftigen eigenen Store und die Ergebnisse zu übernehmen
- Du strebst danach, sehr gute Ergebnisse zu erzielen
- Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten und hast dafür einen Tag in der Woche frei
- Nach erfolgreichem Abschluss deines Traineeprogramms übernimmst du deinen eigenen Store, den wir versuchen so nah wie möglich an deinem Wohnort zu finden

IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!

Über uns

Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb setzen wir alles daran, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu schaffen. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 sein erstes Geschäft in Dänemark eröffnet hat, haben wir unsere globale Präsenz mit Filialen und Onlineshops in vielen Ländern weltweit ausgebaut.

Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen qualifizierten und engagierten Teamleiter (w/m/d) in Teilzeit

Unsere Kunden über das wöchentlich wechselnde Sortiment zu informieren und zu beraten macht Ihnen Spaß?

In einer ordentlichen und aufgeräumten Filiale zu arbeiten ist Ihnen wichtig? Dann bewerben Sie sich bei uns!

Ihre Aufgaben
• Die Einsatzplanung, Organisation und Motivation der
Mitarbeiter liegen in Ihrer Verantwortung.
• Neben der Warenpräsentation gehören auch
Kundengespräche und Kassentätigkeiten zum
täglichen Geschäft.
• Mit Ihrem Team sorgen Sie für eine gepflegte und ordentliche Filiale, damit unsere Kunden ein optimales
Einkaufserlebnis haben und ungestört durch unser vielseitiges Sortiment stöbern können.
• Damit unsere zahlreichen Artikel immer auf Lager sind, sind Sie außerdem für die Bestellungen
und den Wareneingang zuständig.

Ihr Profil
• Sie haben Spaß am Einzelhandel und übernehmen gerne die Verantwortung für eine Filiale.
• Eine abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung helfen Ihnen bei Ihren täglichen Aufgaben.
• Das umfangreiche Sortiment begeistert Sie, was sich im engagierten Umgang mit unseren Kunden zeigt.

Ihre Vorteile
• Damit Sie einen angenehmen Einstieg in Ihre neue, unbefristete Position haben,
werden Sie gründlich von erfahrenen Mitarbeitern eingelernt.
• Um unseren Kunden aus eigener Erfahrung Produkte empfehlen zu können,
bekommen Sie Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment.
• Bei uns haben Sie gute Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Für den Ausgleich neben der Arbeit und um Ihre Gesundheit zu unterstützen,
ermöglichen wir Ihnen vergünstigtes Trainieren bei FitX.
• Durch das Corporate Benefit Programm profitieren Sie von vielen attraktiven Rabatten und Aktionen
namhafter Hersteller und Marken.

Sie sind interessiert?
Dann bewerben Sie sich gleich auf unserer Homepage euroshop-online.de/jobs oder per Mail an [email protected].

Wir freuen uns auf Sie.

famila Nordost ist ein expansives, dynamisches Einzelhandelsunternehmen und gehört zur inhabergeführten Unternehmensgruppe Bartels-Langness mit Sitz in Kiel. famila betreibt über 80 Warenhäuser im norddeutschen Raum und beschäftigt über 7.000 Mitarbeiter, darunter 500 Auszubildende.



Ihre Aufgaben


• Führen des Ihnen unterstellten Personals in allen Bereichen des Hauses (Verwaltung & Lager, Kassen- und Kundenservice, Hartwaren, Food, Frische, Bedienung).

• Mitverantwortung für die Einhaltung aller bestehender Arbeitsanweisungen

• Mitverantwortung für eine kontinuierliche hausinterne MHD- und Frischekontrolle in allen Sortimentsbereichen

• Verantwortlich für die Warendisposition, die Einhaltung der vorgegebenen Warenplatzierung, die Warenpräsenz sowie für die Umsetzung der wöchentlichen Verkaufsaktivitäten aller Abteilungen im Warenhaus.

• Mitverantwortung für die Einhaltung aller das Warenhaus betreffenden gesetzlichen Vorschriften (HACCP, Bio-Richtlinien, Preisauszeichnungen, Artikelauslobung und -beschreibung)

• Ausbildung und Betreuung der Auszubildenden und Nachwuchsführungskräfte

• Vertretergespräche führen

• Gestalten von Werbeaktionen und Zweitplatzierungen

• Anfallende Arbeiten mit dem Warenwirtschaftssystem (u.a. Retouren, Abschriften und Preisänderungen)

• Inventurvorbereitung und Durchführung

• Bearbeiten von Kundenreklamationen







Ihr Profil


• Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen (gerne im Lebensmittelbereich)

• Sie besitzen erste Führungserfahrungen

• Sie verfügen über grundlegende Warenkenntnisse

• Freude am Umgang mit dem Kunden im direkten Verkaufsgespräch

• Sie lieben den Einzelhandel

• Sie sind kommunikativ, eigenständig, kontaktfreudig und kundenorientiert







Wir bieten


• 36 Tage Urlaub

• Deutschland-Jobticket

• Sicherheit: Ein Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie

• Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten

• Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot

• Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad)

• Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant, Bäckerei-Filialen

• Corporate Benefits

Über Boels Rental

Boels Rental ist eines der renommiertesten Verleihunternehmen in Europa. Dank seines unbegrenzten Antriebs wächst das Familienunternehmen jedes Jahr weiter. Boels lebt von einer dynamischen "Can-do" Mentalität und vom Unternehmergeist unserer Mitarbeiter, die sich als Dienstleister, aber auch als Partner unserer Kunden verstehen. Seit der Gründung im Jahr 1977 bietet die Firma passende Mietlösungen für Maschinen, Werkzeuge, Container, Veranstaltungsbedarf uvm. Mit innovativen Geräten und kompetentem Service möchten wir die Ansprüche unserer Kunden übertreffen. Dazu führen wir eine vielseitige und umfangreiche Mietflotte und haben ein dichtes, internationales Filial-Netzwerk mit über 750 Niederlassungen in 17 europäischen Ländern, knapp 200 davon Deutschland. Bei Boels arbeiten mittlerweile über 7.000 Mitarbeiter. Unsere komplette Flotte, alle Filialen und Spezialgebiete gibt es auf www.boels.com. Alle Jobangebote findet man auf www.boelsjobs.de

Filialverantwortlicher (m/w/d)
Itzehoe
40 Stunden
13. Gehalt, Boni, geregelte Arbeitszeiten und Familienunternehmen

Du möchtest dein eigenes Team in deiner Boels-Filiale leiten, dein Team motivieren und stets unternehmerisch denken? Bewirb dich auf die Stelle des Filialverantwortlichen (m/w/d)

Deine Aufgabe

Du bist gerne der Kapitän auf dem Schiff und gemeinsam meisterst du mit deiner Crew jede Herausforderung? Du besitzt eine aufgeschlossene Führungspersönlichkeit mit positiver Ausstrahlung und "Macher"-Mentalität, sodass alle an einem Strang ziehen? Dann bist du als Filialverantwortlicher (m/w/d) in Itzehoe bei Boels genau richtig!

Folgst du noch oder führst du schon?

Als Filialverantwortlicher (m/w/d) arbeitest du mit viel Leidenschaft aktiv im Tagesgeschäft auf der Fläche mit, begeisterst unsere Kunden durch einen erstklassigen Service und sorgst so für einen reibungslosen Ablauf unseres Vermietungsgeschäfts. Darüber hinaus arbeitest du eng mit 1 bis 2 Kollegen in deiner eigenen Filiale zusammen und übernimmst auch administrative Aufgaben mit viel Geschick. Dazu gehören das Schreiben von Mietverträgen, die Urlaubsplanung, Materialbestellungen und die Bearbeitung von Reklamationen. Außerdem sorgst du für die Sauberkeit der Filiale und trägst aktiv zur Kundenzufriedenheit bei.

Was kannst du von uns erwarten?

- Ein attraktives Gehaltspaket mit 13 Gehältern
- 28 Tage Urlaub, damit du dich erholen kannst
- Familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten
- Einen dynamisch wachsenden Arbeitgeber in einer zukunftssicheren Branche
- Eine langfristige Zusammenarbeit mit Weiterbildungsmöglichkeiten
- Intensive Einarbeitung
- In unserem Familienunternehmen wird Kollegenzusammenhalt großgeschrieben! Keiner arbeitet allein und alle packen mit an

Was sind die Vorteile von Boels?

- Falls du mal keine Lust auf deinen PKW oder LKW hast, kannst du dir auch ein E-Bike leasen, wobei dich Boels finanziell unterstützt
- Nach der Arbeit noch Energie? Dann kannst du dich im Fitnessstudio auspowern und von Boels Gesundheitsangebot profitieren
- Finanziell für die Zukunft vorsorgen? Informiere dich über unsere betriebliche Altersvorsorge
- Du möchtest dir was gönnen? Dann löse unseren 40€-Bonago-Einkaufsgutschein bei Otto, Media Markt, Saturn und vielen weiteren Geschäften ein
- Du brauchst Unterstützung in deinem Bauprojekt? Dann miete Geräte bei Boels zu Mitarbeiterkonditionen von bis zu 75% günstiger
- Du kennst jemanden, der gut zu Boels passt? Dann profitiere ich von unserem Empfehlungssystem My Referrals und bekomme 500 Euro für jede erfolgreiche Einstellung

Boels, join our orange family

Eine Großbaustelle, ein Festivalgelände oder die neue Terrasse im Garten deines Nachbarn: du hast unsere orangefarbenen Maschinen bestimmt schon einmal gesehen. Wir sind Boels, eines der größten Vermietungsunternehmen Europas. Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf persönliches Engagement und eine gute Arbeitsatmosphäre. Bei uns bist du nicht nur eine Nummer. Wir möchten dich kennenlernen und dich bei deiner Weiterentwicklung unterstützen. Denn obwohl wir mittlerweile ein internationaler Konzern sind, werden wir immer eine eng zusammenhaltende orangefarbene Familie mit regionalem Charakter bleiben. Bei uns wirst du von einem zuverlässigen Familienunternehmen unterstützt, das dir den Raum für Wachstum, Innovation und "grüne" Entwicklungen bietet - selbstverständlich alles in einem orangefarbenen Rahmen.

Um Filialverantwortlicher (m/w/d) in Itzehoe bei Boels zu werden, bringst du folgendes mit:

Du besitzt idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich Kundenakquise, betreuen und ausbauen von Kundenbeziehungen

Du kannst deine Kollegen motivieren, bist verantwortungsbewusst, kommunikativ und flexibel Dein Arbeitsstil zeichnet sich durch eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung aus Führerschein der Klasse B

Volltreffer?

Du möchtest Teil des Teams in Itzehoe sein? Lade direkt deinen Lebenslauf hoch. Hast du noch Fragen? Ich beantworte sie dir gerne unter 0151-24502335.

Diese Stelle ist als Vollzeitstelle ausgeschrieben, kann aber auch in Teilzeit besetzt werden.

Filialdirektor*in Digitale Beratung (m/w/d) Weitere Informationen


Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.


Dein neues Wirkungsfeld:


* Als Kapitän*in übernimmst du die Verantwortung für die Leitung, Organisation und die wirtschaftliche Entwicklung unserer digitalen Beratung für Privatkunden.
* Du navigierst geschickt durch das Privatkundengeschäft und führst deine Crew motivierend, ziel- und ergebnisorientiert.
* Du begleitest deine Crew als Mentor, gibst wertschätzendes Feedback, erkennst Entwicklungspotenzial und förderst es gezielt.
* Ebenso förderst du die Zusammenarbeit über alle Ebenen hinweg, um die dynamische und innovative Filialdirektion zu gestalten.
* Zugleich übernimmst du die Akquisition ausgewählter Neukund*innen sowie die Betreuung vermögender oder potenzialstarker Privatkund*innen unter Ertragsgesichtspunkten.


Deine Stärken:


* Digital Native, Digital Immigrant oder Digital Person, du überzeugst uns als Sparkassen- oder Bankbetriebswirt bzw. mit einer vergleichbaren Qualifikation
* Ausgeprägte Sozialkompetenz, sowie idealerweise Führungserfahrung
* Fundierte Erfahrung im Privatkundenvertrieb
* Organisationstalent, Entscheidungskraft und Durchsetzungsvermögen
* Leistungsbereitschaft, Selbstmanagement, Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes unternehmerisches Denken und Handeln runden dein Profil ab


Deine Mehrwerte:


* attraktive Bezahlung
* Entlohnung nach TVöD-S bis zur Entgeltgruppe E12 je nach Entwicklungsstand zzgl. einer variablen Komponente
* vermögenswirksame Leistungen & private Altersvorsorge


* sinnstiftende Aufgaben bei einem nachhaltigen, regionalen Arbeitgeber
* sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
* gute Einarbeitung und individuelle Karriereplanung
* kostenfreies Girokonto – da bekommst du „ Watt on top “
* attraktive Mitarbeiterangebote wie z. B. Fahrradleasing mit JobRad, Sonderkonditionen bei ausgewählten Produkten & Verbundpartnern
* wir leben die Duz-Kultur, wir kleiden uns Business Casual, wir feiern uns auf Firmenevents, wir bieten technisch moderne Arbeitsplätze & sind ein Arbeitgeber, der das Gemeinwohl unserer Region stärkt


* Work-Life-Balance
* 39 Wochenstunden bei variabler Arbeitszeitgestaltung
* Teilzeit im Jobsharing möglich
* 32 Tage Urlaub / Jahr + Bankfeiertage frei
* Mobile Office Möglichkeit


Deine Ansprechpartner:


Fachlicher Ansprechpartner:
Vertriebsdirektor Privatkunden

Niels Burrichter
04821-604-2951

Personalabteilung:
Personalreferentin

Maya Friedrichsen
04821-604-1216