Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie unser Haus mit. Wir bieten Ihnen spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, sich in den Wachstumsprozess aktiv einzubringen und Ihr Potenzial voll auszuschöpfen. Ausbildungsbeginn ab 01.10.2025 Ihre zukünftigen Aufgaben: - die Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner:innen unter Beachtung ihrer Wünsche, Lebensgewohnheiten und Fähigkeiten - die verantwortliche Steuerung des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen und Therapeuten:innen unseres Hauses - die aktive Teilnahme an Übergaben, Dienst- und Teambesprechungen - den wirtschaftlichen Umgang mit Gebrauchsmaterialien und Pflegehilfsmitteln - die aktive Mitarbeit bei der Umsetzung des Pflegeleitbildes - die Unterstützung unserer Konzeption im Rahmen unseres Qualitätsmanagements - die Verantwortung der Medikamentenausgabe - enge Arbeit mit dem Pflegeteam des Wohnbereichs, medizinischen Einrichtungen und externen Dienstleistern - die Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben - den engen Austausch und die Kontaktpflege zu Bewohnern:innen, Angehörigen, Betreuern:innen und Ehrenamtlichen Ihr Profil: - Sie haben einen Realschulabschluss oder eine gleichwertige abgeschlossene Schulbildung oder ein erfolgreicher Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse - Sie verfügen über eine gesundheitliche Eignung - Sie verfügen über gute Umgangsformen - Sie haben eine gute Beobachtungsgabe - Sie möchten mit Menschen arbeiten und besitzen die Fähigkeit, auf diese zugehen zu können - Sie sind teamfähig und zuverlässig - Ihr Auftreten ist freundlich und gepflegt - Sie beherrschen die deutsche Sprache, mündlich wie schriftlich (mindestens B2-Level) Wir bieten Ihnen: - ein wertschätzendes und positives Arbeitsklima - hohe Qualitätsstandards und eine kontinuierliche Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen - einen vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche - die Sicherheit einer Unternehmensgruppe - die Chance, eine neue und moderne Einrichtung mitzugestalten und eigene Ideen einbringen zu können - Mitarbeiterbenefits: Fitnessstudiozuschlag, Herzenswünsche für Mitarbeiter:innen Abschluss: staatlich anerkannte:r Pflegefachfrau / Pflegefachmann (Die Ausbildungen in der Alten-, Kranken- und Kinderkrankenpflege wurden zusammengelegt. Die Auszubildenden absolvieren nun in den ersten zwei Jahren eine gemeinsame, auf alle Versorgungsbereiche ausgerichtete Ausbildung. Im dritten Jahr können Sie sich für die Fortsetzung dieser generalistischen Ausbildung und den Erwerb des Abschlusses Pflegefachmann/-frau entscheiden. Oder Sie können Ihren Schwerpunkt auf die Pflege alter Menschen oder die Versorgung von Kindern legen und einen Abschluss als Altenpfleger/in bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in erwerben.) Telefonische Auskunft erteilt Ihnen gerne vorab Frau Clarissa Pätzold unter der Telefonnummer 04263 / 3023062. Wenn wir Ihr Interesse an einem modernen und dynamischen Unternehmen wecken konnten, richten Sie Ihre Bewerbung bitte an [email protected]
Anfangsdatum
2025-10-01
Frau Birgit Laufer
Große Str., 27383, Scheeßel, Niedersachsen, Deutschland
Bewerben über
Scheeßel
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie unser Haus mit. Wir bieten Ihnen spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, sich in den Wachstumsprozess aktiv einzubringen und Ihr Potenzial voll auszuschöpfen.
Ausbildungsbeginn ab 01.10.2025
Ihre zukünftigen Aufgaben:
- die Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner:innen unter Beachtung ihrer Wünsche, Lebensgewohnheiten und Fähigkeiten
- die verantwortliche Steuerung des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen und Therapeuten:innen unseres Hauses
- die aktive Teilnahme an Übergaben, Dienst- und Teambesprechungen
- den wirtschaftlichen Umgang mit Gebrauchsmaterialien und Pflegehilfsmitteln
- die aktive Mitarbeit bei der Umsetzung des Pflegeleitbildes
- die Unterstützung unserer Konzeption im Rahmen unseres Qualitätsmanagements
- die Verantwortung der Medikamentenausgabe
- enge Arbeit mit dem Pflegeteam des Wohnbereichs, medizinischen Einrichtungen und externen Dienstleistern
- die Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
- den engen Austausch und die Kontaktpflege zu Bewohnern:innen, Angehörigen, Betreuern:innen und Ehrenamtlichen
Ihr Profil:
- Sie haben einen Realschulabschluss oder eine gleichwertige abgeschlossene Schulbildung oder ein erfolgreicher Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse
- Sie verfügen über eine gesundheitliche Eignung
- Sie verfügen über gute Umgangsformen
- Sie haben eine gute Beobachtungsgabe
- Sie möchten mit Menschen arbeiten und besitzen die Fähigkeit, auf diese zugehen zu können
- Sie sind teamfähig und zuverlässig
- Ihr Auftreten ist freundlich und gepflegt
- Sie beherrschen die deutsche Sprache, mündlich wie schriftlich (mindestens B2-Level)
Wir bieten Ihnen:
- ein wertschätzendes und positives Arbeitsklima
- hohe Qualitätsstandards und eine kontinuierliche Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen
- einen vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche
- die Sicherheit einer Unternehmensgruppe
- die Chance, eine neue und moderne Einrichtung mitzugestalten und eigene Ideen einbringen zu können
- Mitarbeiterbenefits: Fitnessstudiozuschlag, Herzenswünsche für Mitarbeiter:innen
Abschluss: staatlich anerkannte:r Pflegefachfrau / Pflegefachmann
(Die Ausbildungen in der Alten-, Kranken- und Kinderkrankenpflege wurden zusammengelegt. Die Auszubildenden absolvieren nun in den ersten zwei Jahren eine gemeinsame, auf alle Versorgungsbereiche ausgerichtete Ausbildung. Im dritten Jahr können Sie sich für die Fortsetzung dieser generalistischen Ausbildung und den Erwerb des Abschlusses Pflegefachmann/-frau entscheiden. Oder Sie können Ihren Schwerpunkt auf die Pflege alter Menschen oder die Versorgung von Kindern legen und einen Abschluss als Altenpfleger/in bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in erwerben.)
Telefonische Auskunft erteilt Ihnen gerne vorab Frau Clarissa Pätzold unter der Telefonnummer 04263 / 3023062.
Wenn wir Ihr Interesse an einem modernen und dynamischen Unternehmen wecken konnten, richten Sie Ihre Bewerbung bitte an [email protected]
Scheeßel
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie unser Haus mit. Wir bieten Ihnen spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, sich in den Wachstumsprozess aktiv einzubringen und Ihr Potenzial voll auszuschöpfen.
Ausbildungsbeginn ab 01.08.2024
Ihre zukünftigen Aufgaben:
- die Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner:innen unter Beachtung ihrer Wünsche, Lebensgewohnheiten und Fähigkeiten
- die verantwortliche Steuerung des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen und Therapeuten:innen unseres Hauses
- die aktive Teilnahme an Übergaben, Dienst- und Teambesprechungen
- den wirtschaftlichen Umgang mit Gebrauchsmaterialien und Pflegehilfsmitteln
- die aktive Mitarbeit bei der Umsetzung des Pflegeleitbildes
- die Unterstützung unserer Konzeption im Rahmen unseres Qualitätsmanagements
- die Verantwortung der Medikamentenausgabe
- enge Arbeit mit dem Pflegeteam des Wohnbereichs, medizinischen Einrichtungen und externen Dienstleistern
- die Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
- den engen Austausch und die Kontaktpflege zu Bewohnern:innen, Angehörigen, Betreuern:innen und Ehrenamtlichen
Ihr Profil:
- Sie haben einen Realschulabschluss oder eine gleichwertige abgeschlossene Schulbildung oder ein erfolgreicher Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse
- Sie verfügen über eine gesundheitliche Eignung
- Sie verfügen über gute Umgangsformen
- Sie haben eine gute Beobachtungsgabe
- Sie möchten mit Menschen arbeiten und besitzen die Fähigkeit, auf diese zugehen zu können
- Sie sind teamfähig und zuverlässig
- Ihr Auftreten ist freundlich und gepflegt
- Sie beherrschen die deutsche Sprache, mündlich wie schriftlich (mindestens B2-Level)
Wir bieten Ihnen:
- ein wertschätzendes und positives Arbeitsklima
- hohe Qualitätsstandards und eine kontinuierliche Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen
- einen vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche
- die Sicherheit einer Unternehmensgruppe
- die Chance, eine neue und moderne Einrichtung mitzugestalten und eigene Ideen einbringen zu können
- Mitarbeiterbenefits: Fitnessstudiozuschlag, Herzenswünsche für Mitarbeiter:innen
Abschluss: staatlich anerkannte:r Pflegefachfrau / Pflegefachmann
(Die Ausbildungen in der Alten-, Kranken- und Kinderkrankenpflege wurden zusammengelegt. Die Auszubildenden absolvieren nun in den ersten zwei Jahren eine gemeinsame, auf alle Versorgungsbereiche ausgerichtete Ausbildung. Im dritten Jahr können Sie sich für die Fortsetzung dieser generalistischen Ausbildung und den Erwerb des Abschlusses Pflegefachmann/-frau entscheiden. Oder Sie können Ihren Schwerpunkt auf die Pflege alter Menschen oder die Versorgung von Kindern legen und einen Abschluss als Altenpfleger/in bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in erwerben.)
Telefonische Auskunft erteilt Ihnen gerne vorab Frau Clarissa Pätzold unter der Telefonnummer 04263 / 3023062.
Wenn wir Ihr Interesse an einem modernen und dynamischen Unternehmen wecken konnten, richten Sie Ihre Bewerbung bitte an [email protected]
Scheeßel
Wir sind ein langjähriger, qualifizierter Anbieter von Seniorenpflegedienstleistungen mit insgesamt 100 Pflegeplätzen in zwei modernen Einrichtungen in Scheeßel und Ostervesede sowie einem ambulanten Pflegedienst in Fintel. Unser Angebot umfasst die allgemeine aktivierende Altenpflege, die Pflege von dementiell erkrankten Menschen in einem speziellen Wohnbereich sowie die häusliche Kranken- und Altenpflege. Pflegeprozeßplanung und -dokumentation erfolgen EDV gestützt.
Zum 01.04.2024, 01.08.2024 oder 01.10.2024 bieten wir Ausbildungsplätze (praktischer Teil) zum/zur Pflegefachmann/-frau.
Hauptinhalte der Ausbildung:
- Betreuung und Pflege von hilfsbedürftigen Menschen
- Beratung und Motivation zu sinnvoller Beschäftigung und Freizeitgestaltung
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
- Pflege und Begleitung von Sterbenden
- PC-gestützte Pflegedokumentation
- Dokumentationsführung und Biographie bezogene individuelle Planung und Durchführung
- Erhebung der Pflegeanamnese
Wenn Sie über soziale Kompetenz, kommunikative Fähigkeiten, psychische Stabilität, körperliche Belastbarkeit und eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen verfügen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Sarah Pflug (Tel. 04263 910600)
oder [email protected]
Scheeßel
Wir sind ein langjähriger, qualifizierter Anbieter von Seniorenpflegedienstleistungen mit insgesamt 100 Pflegeplätzen in zwei modernen Einrichtungen in Scheeßel und Ostervesede. Unser Angebot umfasst die allgemeine aktivierende Altenpflege sowie die Pflege von dementiell erkrankten Menschen. Die Pflegeprozeßplanung und -dokumentation erfolgen EDV gestützt.
Für unsere stationären Einrichtungen in Scheeßel und Ostervesede suchen wir:
examinierte Altenpfleger/innen
oder
Kranken- und Gesundheitspfleger/innen
oder
Heilerziehungspfleger/innen
in Voll- und Teilzeit
Unsere Anforderungen:
- gute pflegerische und medizinische Kenntnisse
- Erfahrung im Umgang mit pflegebedürftigen Bewohnern aller Pflegegrade, unter anderem mit dementiell Erkrankten
- Erfahrung in der Schichtleitung
- Bereitschaft zu Nacht- und Wochenenddiensten
Weitere Informationen erhalten Sie bei der Einrichtungsleitung Frau Sarah Pflug (Tel. 04263 91060-0 / Mail: [email protected]).