Leiter (m/w/d) Bauprojekte Versorgungstechnik (Projektleiter/in)

INTEGRAL Projekt GmbH & Co. KG ist ein stetig wachsendes Ingenieurbüro, welches sich auf die Planung und Bauüberwachung von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung sowie Übernahme von Planungsleistungen im Rohrleitungs- und Anlagenbau spezialisiert hat. Von unserem Stammsitz in Cottbus aus planen wir innovative technische Systeme und entwickeln nachhaltige Konzepte für unsere Kunden. Künftig suchen wir auch an unseren neu zu gründenden Standorten in Senftenberg und Lübben interessante Persönlichkeiten. Mit unseren vielseitigen Mitarbeitern schaffen wir eine inspirierende und teamorientierte Arbeitsumgebung. Wir legen großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Benefits.

Seit dem Jahr 2021 arbeiten wir erfolgreich mit der „GS Company" zusammen, welche uns bei der Personalgewinnung als externer Partner unterstützt. Aus diesem Grund haben wir unsere Stellenausschreibungen und das Bearbeiten der Bewerbungseingänge an die „GS Company" ausgegliedert. Hinweis: Arbeitsverträge werden direkt mit der INTEGRAL Projekt GmbH & Co. KG geschlossen. Die GS Company unterstützt als Recruiting-Partner.

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung & auf eine mögliche gemeinsame Zukunft!

INTEGRAL Projekt GmbH & Co. KG sucht einen Projektleiter (m/w/d) Anlagenbau

Was dir geboten wird:

- eine zukunftssichere und unbefristete Vollzeitanstellung
- eine Teamkultur mit flachen Hierarchien und einem kooperativen Führungsstil
- eine moderne Arbeitsumgebung
- flexible Arbeitszeitmodelle - (Gleitzeit, familienfreundliche Arbeitszeiten, Vollzeit, Teilzeit, 4-Tage Woche, Homeoffice usw.)
- 28 Urlaubstage (auf 30 Tage erweiterbar)
- Benutzung E-Fahrzeuge für dienstliche Fahrten
- Firmenfahrzeug inkl. privater Nutzung nach individueller Absprache möglich
- auf Wunsch ein Dienstfahrrad im üblichen Leasingmodell
- mobile Hardware (Diensttelefon, Tablet ODER Notebook)
- Aktivangebote und Veranstaltungen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Sachbezugskarte mit monatlichem Guthaben (zum Tanken, Einkaufen o. ä.), Prämienzahlungen, Mitarbeiterpräsente
- Gesundheit/Freiwillige Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Vorsorgeuntersuchung G37, Kitazuschuss

Deine Aufgaben:

- Überwachung der Ausführung von Projekten des Anlagenbaus und der Wärmeversorgung (Leistungsphase 8)
- Koordinierung der Beteiligten auf der Baustelle
- Sicherstellen der Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualität
- Dokumentation des Bauablaufs
- Teilnahme an Leistungs- und Funktionsprüfungen sowie Abnahmen
- Aufmaß und Rechnungsprüfung

Was wir erwarten:

- Studium / Technikerabschluss / Meisterabschluss in relevanten Fachrichtungen
- Fachkenntnisse im Bereich des Anlagenbaus
- selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- gute Kenntnisse bei entsprechender Anwendungssoftware
- gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Überzeugt?
Dann sende uns deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an [email protected] - Bezieh dich dabei gerne auf die Referenznummer: 262075

Wir freuen uns auf dich und hoffen, wir können dich nach einem persönlichen Kennenlernen von uns überzeugen!

Weitere Karriereangebote findest du hier: https://gs-company.de/de/jobboerse.html

Gleichstellung & Vielfalt
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an männliche, weibliche und diverse Bewerber (m/w/d), unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Entscheidend für uns sind ausschließlich deine Qualifikationen.

INTEGRAL Projekt GmbH & Co. KG sucht einen Leiter (m/w/d) Bauprojekte Versorgungstechnik

Wir bieten TOP Benefits:

- eine attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen und anderen Leistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge)
- vielfältige Aufgaben in einem breit aufgestellten Team
- eine moderne und ergonomisch ausgestattete Arbeitsumgebung
- flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle (nach individueller Vereinbarung)
- 28 Urlaubstage (erweiterbar)
- das zeitweise Arbeiten aus dem Homeoffice ist nach Absprache möglich
- Nutzung einer modernen Fahrzeugflotte für dienstliche Fahrten (inkl. E-KFZ und E-Bike, Fahrräder)
- vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Bereitstellung mobiler Hardware und Diensthandy für Mitarbeiter nach Bedarf
- Aktivangebote und Veranstaltungen (Team-Events) im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- betriebliche Gesundheitsförderung der Mitarbeiter z.B. Betreuung durch Mentaltrainerin und Psychologen, Workshops, Zuschuss für Präventionsmaßnahmen
- Sachbezugskarte mit monatlichem Guthaben, Prämienzahlungen, Mitarbeiterpräsente
- Sonderzahlungen wie z.B. Internetzuschuss, Betreuungskostenzuschuss, Erholungsbeihilfe
- Unterstützung bei Mobilität (Leasing Dienstwagen und Fahrrad nach individueller Vereinbarung)

Wir freuen uns auf dich!
Bitte bewirb dich mit deinem Gehaltswunsch und deinem voraussichtlichen Einstellungsdatum über unsere Karrierewebsite.

GS Company GmbH & Co. KG
Querstraße 48
03044 Cottbus

AP: Frau Seja Schranz
E-Mail: [email protected]
Tel. 0355/28913780

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gleichstellung & Vielfalt
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an männliche, weibliche und diverse Bewerber (m/w/d), unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Entscheidend für uns sind ausschließlich deine Qualifikationen.