Sachbearbeiter Ausländerwesen (m/w/d) (Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung)

Stellenbeschreibung

 
Die Stadt Überlingen ist Mittelzentrum mit rund 25.000 Einwohnern im westlichen Bodenseekreis. Eine gut ausgebaute Infrastruktur und alle Schuleinrichtungen sind am Ort vorhanden. Aufgrund ihrer landschaftlich reizvollen Lage bietet sie auch hervorragenden Freizeitwert.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Sicherheit und Ordnung einen

Sachbearbeiter Ausländerwesen (m/w/d)

Kennziffer: 25/02-1222.2

Die Aufgabenschwerpunkte:

- Eigenständige Prüfung und eigenverantwortliche Entscheidung über die Erteilung und Versagung von Aufenthaltstiteln
- Bearbeitung von Aufenthaltsregelungen für Asylbewerber und Geduldeten
- Entscheidungen hinsichtlich Wohnsitzverpflichtungen, Arbeitsmarktzulassungen, Integrationskursverpflichtungen
- Einleitung Ordnungswidrigkeiten- und Strafverfahren
- Durchführung von beschleunigten Fachkräfteverfahren
- Entscheidungen hinsichtlich Verpflichtungserklärungen
- Abwicklung von Publikumsverkehr

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss
- Selbstständiges Arbeiten, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit in der Rechtsanwendung
- Verhandlungsgeschick und kompetentes Auftreten in der Öffentlichkeit, gegenüber den Bürgern
- Effektiver Einsatz von modernen Medien und sicherer Umgang mit MS-Office

Wir bieten Ihnen:

- bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen und des beruflichen Abschlusses eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 9a TVöD-V
- eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team
- gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sport- und Erholungsangeboten (u.a. Hansefit-Firmenfitness)
- Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und einen Zuschuss zum Jobticket
- Fahrradleasing im Rahmen des Tarifvertrages
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten

Die Anstellung erfolgt im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Der Beschäftigungsumfang der Stelle beträgt 100 % (derzeit 39 Stunden/Woche). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Der Ganztagesbetrieb ist dabei zu gewährleisten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.

Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerberportal bis spätestens 30.03.2025.

Sie finden alle unsere Stellenangebote unter <a href="https://ueberlingen.bewerbung.dvvbw.de/index" target="_blank" rel="nofollow">https://ueberlingen.bewerbung.dvvbw.de/index</a>

Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Verena Eberl, Tel. 07551/99-1059, und für arbeitsrechtliche Fragen Herr Manfred Schlenker vom Haupt- und Personalamt, Tel. 07551/99-1030, gerne zur Verfügung