Abteilungsleitung (m/w/d) Bauten und Technik (Bauten- und Objektbeschichter/in)

Stellenbeschreibung

 
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese
interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. In dieser
verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Leitung der
Abteilung Bauten und Technik und sind für die gesamte Infrastruktur
der Gebäude an den Standorten unseres Kunden verantwortlich. Ihre
Aufgaben Strategische Gebäudeplanung : o Entwicklung von Konzepten
und Planung neuer Gebäudestandorte. o Planung und Überwachung von
Bauvorhaben, einschließlich Neubau, Umbau, Sanierung und
Modernisierung. o Akquisition und Verhandlungen mit externen
Dienstleistern und Partnern. o Marktbeobachtung und Analyse von
Immobilienentwicklungen. Abteilungsleitung : o Führung eines
14-köpfigen Teams in den Bereichen technisches Bau- und
Flächenmanagement, kaufmännisches Gebäudemanagement,
infrastrukturelles Gebäudemanagement, technisches Gebäudemanagement
sowie Sicherheitstechnik. o Verantwortung für die nutzergerechte
Projektkoordination bei umfangreichen Umbau- und
Modernisierungsmaßnahmen sowie Neubauten. o Regelmäßige
Koordinationsgespräche mit externen Stellen und Behörden. Technische
Leitung : o Überwachung und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit
aller gebäudetechnischen Anlagen und Systeme. o Verantwortung für
den sicheren und effizienten Betrieb aller technischen Einrichtungen.
Ihr Profil Abgeschlossenes Studium (Master- oder Diplomabschluss) im
Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Facility Management oder einer
vergleichbaren Fachrichtung. Mehrjährige Berufserfahrung im
technischen Gebäudemanagement sowie mehrjährige disziplinarische
Führungserfahrung. Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Bau- und
Projektmanagement, idealerweise in einem bildungsnahen Umfeld.
Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein interdisziplinäres Team zu
leiten und zu motivieren. Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie
Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen. Ihre Benefits
Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit : Sie arbeiten
in einer renommierten und zukunftsorientierten Einrichtung, in der Sie
maßgeblich zur Weiterentwicklung der Infrastruktur beitragen.
Attraktive Vergütung : Ihre Leistung wird angemessen und
leistungsgerecht nach TV-L entlohnt, wobei je nach Qualifikation eine
Eingruppierung bis Entgeltgruppe 13 möglich ist. Sicherer
Arbeitsplatz : Ihnen wird eine unbefristete Anstellung in einem
stabilen und krisensicheren Umfeld geboten.
Weiterbildungsmöglichkeiten : Unterstützung der fachlichen und
persönlichen Entwicklung durch ein breites Spektrum an Fort- und
Weiterbildungen, die Ihnen helfen, stets auf dem neuesten Stand der
Technik zu bleiben und Ihre Führungsqualitäten auszubauen.
Vereinbarkeit von Beruf und Familie : Flexible Arbeitszeiten und die
Möglichkeit, mobil zu arbeiten, ermöglichen es Ihnen, Beruf und
Privatleben optimal miteinander zu vereinbaren. Gesundheitsförderung
: Angebot verschiedener Programme zur Gesundheitsförderung, wie z.B.
betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote und ergonomische
Arbeitsplatzgestaltung. Attraktive betriebliche Altersvorsorge :
Profitieren Sie von einer attraktiven betrieblichen Altersversorgung,
die Ihnen finanzielle Sicherheit für die Zukunft bietet. Moderne
Arbeitsumgebung : Sie arbeiten in einem modernen und gut
ausgestatteten Arbeitsumfeld, das Ihnen die nötigen Ressourcen zur
erfolgreichen Umsetzung Ihrer Aufgaben zur Verfügung stellt. Gute
Anbindung : Die Firmenstandorte sind verkehrstechnisch gut erreichbar,
und Ihnen wird die Möglichkeit geboten, ein Jobticket für den
öffentlichen Nahverkehr zu nutzen. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum
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