Mitarbeiter Payroll (w/m/d) (Fachkaufmann/-frau - Personal)

Stellenbeschreibung

 
Ihre Aufgaben

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen- Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Mitarbeiter Payroll (w/m/d).

In dieser Position sind Sie für die vollständige Abwicklung der termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung, unter Beachtung von steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorschriften, für einen definierten Mitarbeiterkreis zuständig.

- Hierzu gehört auch die Betreuung des Mitarbeiterkreises in der Zeitwirtschaft / ZEUS.
- Weiterhin gehört die administrative Bearbeitung vom Eintritt bis zum Austritt zu Ihren Aufgaben.
- Ebenso sind Sie für die Betreuung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie für die Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden, Sozialversicherungsträgern, etc. verantwortlich.
- Außerdem werden Sie Experte für die betriebliche Altersvorsorge und Ansprechpartner für alle Mitarbeiter/-innen. bzw. sind vorerst unterstützend tätig.
- Die Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten Fragen rundet Ihr Profil ab.

Ihre Qualifikationen

Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung zum Industriekaufmann/Steuerfachangestellten oder eine gleichwertige Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.

- Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung oder einem vergleichbaren Berufsfeld.
- Sie bringen Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungsrecht mit.
- Erfahrung mit einem datenbankbasierten Personalabrechnungssystem z.B. Paisy wären von Vorteil.
- Eine analytische und selbständige Arbeitsweise, sowie absolute Termintreue sind für Sie selbstverständlich.

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!