Hochschulabsolventen im Gesundheitswesen (m/w/d) (Gesundheitsmanager/in)

Über uns: Wir sind ein namhaftes Unternehmen der Kaffeebranche und produzieren entkoffeinierten und reizarmen Rohkaffee auf modernsten Anlagen. Wir gehören seit über 50 Jahren in unserem Bereich zu den weltweit führenden Anbietern. Die Grundlage unseres Erfolgs ist das Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:  HR - Gesundheitsmanager (m/w/d) zunächst als Elternzeitvertretung Deine Aufgaben: Du analysierst und überwachst die Gesundheitskennzahlen unseres Unternehmens, führst Befragungen durch und leitest gezielte Maßnahmen ab Du übernimmst die Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung von Gesundheitsmaßnahmen und -veranstaltungen inkl. der internen Kommunikation (z.B. Gesundheitstage, Firmenläufe) Du bist für das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) zuständig sowie für die Steuerung der arbeitsmedizinischen Untersuchungen Du wirkst bei der Erarbeitung und Umsetzung der psychischen Gefährdungsbeurteilung mit Du berätst und betreust Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personal- und gesundheitsrelevanten Fragen und kooperierst mit Fachbereichen, dem Betriebsarzt, Betriebsrat, Krankenkassen, Sozialträgern und Gesundheitsdienstleistern Du wirkst aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer HR-Abteilung mit Dein Profil: Du hast Spaß an Gesundheitsthemen und bringst praktische Erfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) / BEM, idealerweise in einem produzierenden Betrieb Du verfügst über einen Fachwirt oder Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Du handelst verantwortungsbewusst und verfügst über Organisationsgeschick Du bist empathisch, kommunikativ und überzeugend, um Führungskräfte und Mitarbeitende für Gesundheitsthemen zu sensibilisieren und zu begeistern Deine Vorteile: Du profitierst von einer abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeit Du wirst Teil eines mehrköpfigen Teams im Personalbereich und hast Gestaltungsspielraum im betrieblichen Gesundheitsmanagement Du kommst in ein stabiles Unternehmensumfeld mit flachen Hierarchien und DUZ-Kultur Du erhältst Bonusleistungen wie ein Weihnachts- und Urlaubsgeld, Firmenfitness, 30 Tage Jahresurlaub, vermögenswirksame Leistungen, Betriebskantine, Firmenevents & natürlich Kaffee Erkennst du dich in der Beschreibung wieder? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen, inkl. Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal zu.   Deine Ansprechpartnerin:  Isabelle Otoo Personal | Human Resource Management

FEDERFÜHRUNG (m/w/d) BETRIEBLICHES EINGLIEDERUNGSMANAGEMENT Teilzeit (19,25 Std./Woche) | Bremen | unbefristet | ab 01.08.2024 | Gehaltsspanne: ca. 20.000 – 30.000 €/Jahr (bei 19,25 Std.)

Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.350 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 920.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.

Umfassender Fort- und Weiter­bil­dungs­­katalog

Bis zu 40 % Home­office

Familienfreundliche Angebote

38,5 Stunden-Woche, Flexible Arbeitszeitmodelle

Gesundheitsmanage­ment und Firmen­fitness

Bezahlung & Be­trieb­­liche Vorsorge nach Tarifvertrag

Steigendes Gehalt nach Betriebszu­gehörigkeit

Bis zu 37 Tage Urlaub

Im Team BEM Koordination, beraten, unterstützen und begleiten Sie unsere Mitarbeitenden und gegebenenfalls weitere BEM -Beteiligte. Das gesamte Verfahren orientiert sich an unserer BEM-Dienstvereinbarung. Gemeinsam erarbeiten Sie Lösungen und Maßnahmen für eine gesundheitsgerechte Reintegration der BEM-Berechtigten und begleiten die Durchführung dieser Maßnahmen, mit dem Ziel, künftiger Arbeitsunfähigkeit entgegenzuwirken.

Ihre vielfältigen Aufgaben:

- Planung, Organisation und Moderation der BEM-Gespräche inkl. des dazu gehörigen Einladungs­managements
- Verantwortung für das Fallmanagement und die Koordination der BEM-Prozesse inklusive der Dokumentation, Verwaltung und Evaluation der BEM-Verfahren
- Beratung, Begleitung und Unterstützung aller BEM-Beteiligten im Sinne des §167 SGB IX
- Sicherstellung der Zusammenarbeit mit internen sowie externen Beteiligten (z. B. Sozial­versiche­rungs­träger, Integrationsamt)
- Bearbeitung eingehender Pläne zur stufenweisen Wiedereingliederung

Ihre Qualifikation:

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitsmanagement oder kaufmännische Ausbildung mit relevanter Erfahrung im betriebsgesundheitlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Engagement und Bereitschaft zur fachbezogenen Fortbildung
- Versierter Umgang mit MS Office
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Systemisch lösungsorientierte, verantwortungs­bewusste und selbständige Arbeitsweise
- Konflikt- und Kooperationsfähigkeit

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 09.06.2024 auf hkk.de/karriere mit Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation.

Unsicher, ob die Stelle für Sie passt?
Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen, [email protected]

Sachbearbeiter Betriebliches Gesundheitsmanagement (m/w/d)

Ort: Bremen

Ihre Aufgaben:

• Mitwirkung bei der Konzeption, Organisation, Durchführung und Evaluation von Maßnahmen im BGM, u.a. Seminare, Workshops, Gesundheitstage, Präventionsangebote
• Unterstützung bei der Organisation von internen Arbeitskreisen (z.B. BGM-Lenkungskreis, Gesundheitszirkel)
• Mitwirkung bei der internen BGM-Kommunikation, z.B. Veröffentlichung von Newslettern und Flyern, Pflege des Intranetauftritts
• Bereitschaft zur Übernahme von Sachbearbeitungs- und Unterstützungsaufgaben auch in anderen
• Bereichen des BGM, insbesondere in der Suchtprävention sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz
• Enge Zusammenarbeit mit den internen sowie externen Akteuren im BGM
• Übernahme von administrativen und kommunikativen Aufgaben z.B. Bewerbung von BGM-Maßnahmen/
• Aktionen, Kontaktperson für Teilnehmer und Dienstleister, Terminmanagement, An- und Abmeldungen, Rechnungsprüfung
• Unterstützung der Akteure des BGM bei allen Tätigkeiten des operativen Tagesgeschäfts

Ihre Qualifikationen:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich des Sport oder
• Gesundheitswesens (oder vergleichbare Ausbildungen)
• Erste Berufserfahrung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, vorzugsweise im Bereich Gesundheitsförderung
• Sehr gute Office-Kenntnisse, insbesondere Word, Excel, PowerPoint
• Strukturierte, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise verbunden mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität sowie Eigeninitiative und Teamfähigkeit
• Serviceorientierte, emphatische und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Leidenschaft für Gesundheitsthemen
• gute englisch Kenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Karrierechancen
• Individuelles angepasstes Schulungsprogramm
• Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima
• Regelmäßige Networking Events
• Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung, Shopping und Lifestyle
• Betriebliche Altersvorsorge

Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig. Unsere Jobangebote auch. Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik. Bei uns steht der Mitarbeiter stets an erster Stelle. Neben einer attraktiven Bezahlung, bieten wir Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive. Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.

Die BKK firmus zählt zu den erfolgreichsten Krankenkassen Deutschlands  und wurde als "TOP"-Arbeitgeber ausgezeichnet. Mit einem engagierten Team von rund 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir mehr als 400.000 Kunden und setzen dabei auf kontinuierliches Wachstum und Fortschritt.

Wir bieten einen Einstieg in unterschiedlichen Fachbereichen in der Region Bremen für:

Hochschulabsolventen im Gesundheitswesen (m/w/d)  

Sie haben ein abgeschlossenes Studium und sind auf der Suche nach einer beruflichen Perspektive? In einem persönlichen Gespräch schauen wir gemeinsam, welche Einsatzmöglichkeiten sich für Ihre Qualifikationen ergeben.

Ihre möglichen Aufgabengebiete:

- Persönlich, telefonisch oder online: Sie beraten unsere Kunden in allen Fragen der Sozialversicherung von A (wie Arbeitsunfähigkeitsfällen) bis Z (wie Zahnersatz) bzw. zu Fragestellungen von medizinischen Rehabilitations- und Vorsorgemaßnahmen.
- In unseren regionalen Servicestellen stellen Sie unsere Servicequalität sicher und tragen zur hohen Kundenzufriedenheit von Versicherten und Firmenkunden bei

oder

- Sie beraten und betreuen Arbeitgeber und/oder freiwillig Versicherte bei Fragen zur Sozialversicherung, wie z.B. Beitragsberechnungen (Krankenversicherung, Pflegeversicherung, Arbeitslosenversicherung, Rentenversicherung), Wahl der Krankenkasse. Zudem sind Sie zuständig für die Klärung der laufenden Beitragskonten von freiwillig Versicherten und/oder der Anlage und Pflege von Arbeitgeberkonten.

Ihr Profil:

- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen, wie beispielsweise Betriebswirtschaft im Gesundheitswesen, Pflegemanagement, Public Health, Physiotherapie und erste Kenntnisse im Bereich der Sozialversicherung.
- Neben einer positiven Ausstrahlung besitzen Sie die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Herausforderungen einzustellen.
- Der sichere Umgang mit allen MS-Office Produkten ist für Sie selbstverständlich.

Ihre BKK Mehrwerte:

- Flexibilität und Gleitzeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit innerhalb von 35 Stunden/Woche flexibel zu gestalten
- Mobiles Arbeiten: Je nach Tätigkeitsbereich können Sie einzelne Tage ganz bequem von Zuhause aus arbeiten
- Vergütung: Wir bieten Ihnen zusätzliche Anreize in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld, steuerfreien Zuschüssen sowie Corporate Benefits
- Onboarding und Einarbeitung: Wir stellen sicher, dass Sie sich von Anfang an bei uns willkommen fühlen, indem wir Sie schon während des Onboardingprozesses begleiten und durch strukturierte Einarbeitungspläne unterstützen
- Weiterentwicklung: Uns ist es wichtig, dass Sie ihr volles Potenzial entfalten können. Deshalb bieten wir arbeitgeberfinanzierte Aus-, Fort- und Weiterbildungen sowohl intern als auch extern an, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Wir suchen Sie für unser Betriebliches Gesundheitsmanagement in Teilzeit.

Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement identifiziert für unsere Beschäftigten geeignete Angebote bzw. entwickelt diese kontinuierlich weiter. Als BGM-Beauftragte /r (m/w/d) sind Sie impulsgebend und übernehmen Planung, Koordination, Organisation und Durchführung von Interventionsmaßnahmen einschließlich entsprechender Veranstaltungen.

Sie sind kommunikativ und interessiert am Betrieblichen Gesundheitsmanagement? Bewerben Sie sich gerne bei uns!

Ihre Aufgaben:
* Sie beraten und unterstützen Mitarbeitende und Führungskräfte hinsichtlich BGM-Maßnahmen und übernehmen dazugehörige administrative Aufgaben zu Planung, Umsetzung und Auswertung
* dabei steuern und verknüpfen Sie Prozesse zur Förderung betrieblicher Gesundheit - in Abstimmung mit Direktion und BGM-Koordinatorin sowie u.a. BGM-Team, Arbeitssicherheit, Betriebsärztlichem Dienst und Betriebsrat
* Sie dokumentieren, evaluieren, analysieren und verbessern kontinuierlich Maßnahmen und Projekte

Ihr Profil:
* Sie verfügen über eine abgeschlossene pflegerische Ausbildung mit Erfahrung im Gesundheits- und/oder Personalwesen, idealerweise haben Sie ein Studium im Bereich Public Health o.ä. absolviert
* außerdem verfügen Sie über Berufserfahrung im Krankenhaus und kennen sich mit Projektmanagement gut aus
* Sie sind empathisch, verschwiegen, durchsetzungsstark, treten proaktiv auf und sind kommunikativ

Das bieten wir Ihnen:
* unbefristeten Arbeitsvertrag mit viel Abwechslung und 19,25 Std./Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr
* Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Backup-Kita, Pflegeplatz-Vermittlung
* betriebliches Gesundheitsmanagement „Gesund mit uns“ mit internen Angeboten, Firmenläufen, Firmenfitness mit EGYM Wellpass sowie Fahrrad-Leasing u.v.m.
* ein tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 22.800,- Euro und 30.000,- Euro nach TVöD-K (EG 9b) inkl. Jahressonderzahlung, automatische tarifliche Gehaltssteigerungen, zusätzliche Altersversorgung (VBL)

Kontakt:
Antje Lischka
BGM-Koordinatorin
Tel. 0421 879 - 1452

Bewerbungsfrist: 31.03.2024

Das Klinikum Links der Weser ist Arbeitgeber für rund 1.100 Beschäftigte und versorgt pro Jahr etwa 27.000 Patientinnen und Patienten. Das Krankenhaus auf der linken Seite der Weser ist eines der größten Gesundheitszentren Bremens und auf die Behandlung von Menschen mit Herzerkrankungen spezialisiert. Das Klinikum Links der Weser ist Teil des Klinikverbunds Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.

Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Projektmanagement, Gesundheitsplanung, -management, Krankenhaus, Klinik