Musikschulleitung (m/w/d) (Schulleiter/in - Musikschulen)

Stellenbeschreibung

 
Die Stadt Obertshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Musikschulleitung.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit derzeit 39 
Wochenstunden.

Ihre wesentlichen Aufgaben:

Mit rd. 75% der Wochenarbeitszeit erteilen Sie Instrumental- und/oder 
Vokalunterricht.

Zusätzlich werden Sie mit 10 Wochenstunden Verwaltungstätigkeiten betraut:


- Planen und Gestalten der Musikschulangebote sowie Sicherung und 
Weiterentwicklung von Musikschul- und Unterrichtsqualität, insbesondere: - 
Initiierung und Förderung von methodisch - didaktischen Innovationen - 
Förderung von Talenten
 - Auswahl des Lehrpersonals im Rahmen der für die Stadtverwaltung geltenden 
Vorgaben
 - Unterstützung, Förderung und Beurteilung des Lehrpersonals sowie 
vorausschauende Planung von Personaleinsatz innerhalb des Unterrichtsbetriebs 
der Musikschule
 - Initiierung von Zusammenarbeit mit externen Institutionen und Ausgestaltung 
bzw. Förderung bereits bestehender Kooperationen
 - Vernetzung mit anderen Musikschulen und sonstigen Bildungsträgern
 - Übernahme der Kommunikation mit und zwischen Schülerinnen und Schülern, 
Erziehungsberechtigten, Lehrkräften und externen Partnern – auch in schwierigen 
Situationen
 - Unterstützung der Lehrkräfte bei der Planung und Durchführung von internen 
und externen Veranstaltungen
 - Planung und Durchführung fachübergreifender Projekte und 
Veranstaltungen/Konzerte

Persönliche Voraussetzungen:


- ein abgeschlossenes musikalisch-pädagogisches Hochschulstudium oder einen 
gleichwertigen Abschluss sowie den Abschluss einer Ausbildung an mindestens 
einem Instrument
 - Erfahrungen in der Leitung eines Fachbereiches oder ähnliches
 - Qualitätsorientiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln
 - Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb regulärer Dienstzeiten zu 
arbeiten
 - Kompetenz in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit und 
Veranstaltungsmanagement

Wir bieten:


- modernen Arbeitsplatz
 - flexible Arbeitszeit
 - mobiles Arbeiten
 - Fort- und Weiterbildung in Bezug auf das Aufgabengebiet
 - Tarifgemäße Vergütung je nach Kenntnis- und Erfahrungsstand bis 
Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA möglich
 - betriebliche Altersvorsorge
 - Vermögenswirksame Leistungen
 - Leistungsentgelt
 - Jahressonderzahlung
 - Anerkennung der Stufenlaufzeiten
 - Urlaubsanspruch i.H.v. 30 Tagen (5-Tage-Woche)
 - Geburtstagsnachmittag
 - ein zuzahlungsfreies Jobticket für den gesamten RMV-Bereich inkl. 
Mitnahmeregelung
 - wöchentlicher kostenfreier Obstgruß
 - kostenfreies Wasser
 - Events (Gesundheitstage, Sommer- und Jahresabschlussfeste, Ausflüge)

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt 
berücksichtigt.

Nähere Auskünfte zu dieser Stelle kann Ihnen Frau Reinhardt (Tel. 
06104/703-4200) erteilen.

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 28.11.2023 an den
Magistrat der Stadt Obertshausen
Fachdienst Personal
Schubertstr. 11
63179 Obertshausen.

oder per E-Mail an: <a href="mailto:[email protected]" rel="nofollow">[email protected]</a> (bitte eine Datei mit max. 10 MB)


Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung Ihrer 
personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf 
dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen 
löschen bzw. vernichten wir drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.

Bitte legen Sie keine Originale oder Bewerbungsmappen vor. Aus Kostengründen 
senden wir keine Unterlagen zurück, es sei denn, Sie fügen einen ausreichend 
großen, frankierten und adressierten Rückumschlag bei. Wir bitten außerdem um 
Verständnis, dass wir generell auf die Zusendung von Eingangsbestätigungen 
verzichten.

Unsere Datenschutzhinweise finden Sie auf unserer Internetseite: 
<a href="http://www.obertshausen.de" target="_blank" rel="nofollow">www.obertshausen.de</a>