eine Gruppenleitung (m/w/d) „Berlinweite Aufgaben“ im Referat des Vorbeugenden Brand- und Gefahre (Lehrkraft für besondere Aufgaben - Hochschulen)

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.

Der Fachbereich Grünflächen ist für über 900 ha öffentliches Grün im Südwesten Berlins zuständig und sorgt kontinuierlich dafür, dass Steglitz-Zehlendorf seinen Ehrentitel „der grüne Bezirk“ zu recht trägt. Insgesamt kümmern sich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die vielfältigen Aufgaben des Bauens und der Unterhaltung des öffentlichen Grüns im Bezirk. Mit neuen Kräften möchten wir unseren Service für die Bevölkerung weiter steigern. Dafür suchen wir engagierte Menschen, die in unseren Teams ihre Talente einsetzen und an der Bewältigung unserer Aufgaben mitwirken.

Sind Sie neugierig auf uns? Dann melden Sie sich!

Das Straßen und Grünflächenamt des Bezirksamtes Steglitz Zehlendorf von Berlin sucht ab sofort und unbefristet eine/n

Gärtner/in mit hochwertigen Aufgaben in der Sportplatzkolonne (m/w/d)

Kennziffer: 40/2025

Entgeltgruppe: EG 6 TV-L

Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden

Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.

Standort: Krahmerstr. 14, 12207 Berlin

Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...

• Erstellen und Ausführen eines Mäh-/Ablaufplanes
• Sortenauswahl für entsprechende Beanspruchung, ökologische Funktion der Flächen nach RSM auswählen
• Auffinden/Auswahl und Einordnung der Rasenflächen nach Rasentyp, Anwendungsbereich, Eigenschaften und Pflegeansprüchen unter Berücksichtigung der bodenmechanischen und –chemischen Gegebenheiten im Zusammenhang mit der Neuanlage, Regeneration oder Sanierung von Rasen
• Nährstoffmangel- und Nährstoffüberschusserscheinungen feststellen. Düngemittel und –verfahren auswählen sowie bedarfsgerecht und um-weltschonend düngen
• Auswahl geeigneter Verfahren und Arbeitsmittel/-geräte zur Unterhaltung unterschiedlichster Kunstbeläge und Kunstrasenflächen
• Neubau und Unterhaltung von befestigten Wegeflächen mit hochwertigen Materialien, z.B. Pflasterarbeiten nach Verlegemuster oder Kunststeinbeläge mit Messingverfugung
• Regelmäßige Überprüfung des verkehrssicheren Zustandes der Bäume sowie Festlegen bzw. Veranlassen der sich hieraus ergebenden Maßnahmen
• Pflanzenschutz - chemische, mechanische und biologische Unkraut- und Schädlingsbekämpfung
• Mitwirkung beim Planen, Vorbereiten, Veranlassen und Kontrollieren von, Dienstleistungen und Arbeitsabläufen
• Schnittmaßnahmen in der Baumkrone
• Schwierige Baumfällungen
• Wartung der zu nutzenden Maschinen und Geräte

Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.

Ihr Profil:

Tarifbeschäftigte:
• Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
• nachweisbare mindestens 1-jährige Erfahrung mit Baumarbeiten
• Aktueller Sachkundenachweis Pflanzenschutz bzw. die Bereitschaft, den Sachkundenachweis zu erwerben
• Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B
• Bereitschaft zum Arbeitseinsatz außerhalb der normalen Arbeitszeiten, z.B. Wässerungsarbeiten am Wochenende

Fachliche Kompetenzen:
• Fundiertes und qualifiziertes Fach- und Erfahrungswissen im Umgang mit Pflanzenschutzmitteln gemäß Pflanzenschutzgesetz und Pflanzenschutz-Anwendungsverordnung
• Umfangreiche Kenntnisse in gärtnerischen Arbeiten und Garten,- Landschafts- und Sportplatzbau inkl. Einsatz der erforderlichen Maschinen bzw. Geräte
• Kenntnisse über Gehölze, insbesondere Pflegearbeiten an Bäumen

Außerfachliche Kompetenzen:

• Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit
• Organisationsfähigkeit
• Kooperationsfähigkeit

Wir bieten:
• eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie

• 30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei
• eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte

• ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements

• ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima

• einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

• ein vergünstigtes Jobticket

• die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe"

• Bildungsurlaub

• eine pünktliche Bezahlung und eine Jahressonderzahlung

• Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte

• Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m.

Wichtig:

Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung.

Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar.

Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.

Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Herr Raakow, Stellenzeichen: Grün 321, Tel.: 90299 6434.

Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Oder spätestens bis zum 20.03.2025 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung.

Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle.

Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.

Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Di

...

Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".

Freie Universität Berlin

Jobbeschreibung

mit 50%-Teilzeitbeschäftigung
befristet bis zu 5 Jahre
Entgeltgruppe 13 TV-L FU
Kennung: 43/24/09023000

Bewerbungsende: 02.01.2025

Die Professur arbeitet zu Fragen der Kriminologie und des Strafrechts sowie den Verbindungen zwischen den beiden Bereichen.
Einen Schwerpunkt bilden interdisziplinäre Perspektiven, z. B. Law and Literature und Law and Emotions. Weiterer Schwerpunkt sind Grundprinzipien der Strafrechtsdogmatik, insbesondere zum Allgemeinen Teil des Strafrechts.

Aufgabengebiet:

Als Wiss. Mitarbeiter*in arbeiten Sie in Forschung und Lehre an den Aufgaben des Arbeitsbereiches mit. In der Lehre bieten Sie selbstständig Methodenkurse (Fallbesprechungen) und ggf. Übungen für Studierende an. Die Stelle dient der eigenen wissenschaftlichen Qualifikation, insbesondere besteht die Möglichkeit zur Promotion.

Einstellungsvoraussetzungen:

Erste Juristische Prüfung

Erwünscht:

- Prädikatsexamen
- ausgewiesenes Interesse bzw. besondere Qualifikationen in Strafrecht und Kriminologie
- sehr gute Englischkenntnisse (Sprachniveau C1)
- gute EDV-Kenntnisse
Weitere Informationen:

Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennung im Format PDF (vorzugsweise als ein Dokument) elektronisch per E-Mail zu richten an Herrn Prof. Dr. Klaus Hoffmann-Holland: [email protected] oder per Post an die

Freie Universität Berlin
Fachbereich Rechtswissenschaft
Wiss. Einrichtung für Strafrecht
Arbeitsbereich Hoffmann-Holland
Herrn Prof. Dr. Klaus Hoffmann-Holland
Van't-Hoff-Str. 8
14195 Berlin (Dahlem)

Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.

Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann.

Lehrkraft für die Immobilienwirtschaft (m/w/d) im Bereich Immobilienrecht als Vertretung

12159 Berlin Vollzeit Sofort
Die BBA ist eine führende Bildungsdienstleisterin in der Immobilienbranche und bildet seit 30 Jahren Fach- und Führungskräfte aus. Seit über 10 Jahren betreibt die BBA eine private Berufsschule für Immobilienkaufleute im dualen Ausbildungssystem. Unser hochqualifiziertes und motiviertes Berufsschulteam braucht Verstärkung. Deshalb suchen wir ab sofort eine Lehrkraft für die Immobilienwirtschaft (m/w/d) im Bereich Immobilienrecht als Vertretung.
DAS SIND IHRE AUFGABEN
Sie vertreten den Unterricht in den Fächern Mietrecht (LF 4 & 5), Gewerbemietrecht (LF 6), Grundstücksrecht (LF 7), Baurecht (LF 8), WEG-Recht (LF 9), ggf. Maklerrecht (LF 10), sowie die WQ-Kurse Gebäudemanagement (WQ 2) & WEG (WQ 5)
SIE SIND
Juristin oder Wirtschaftswissenschaftlerin mit akademischem Abschluss (mindestens Masterniveau) und verfügen idealerweise über Erfahrung in der Vermittlung von Inhalten.
WAS WIR BIETEN

ein engagiertes, fachlich hoch qualifiziertes und sehr kollegiales und hilfsbereites Lehrkräfte-Team
moderne, gepflegte und digital ausgestattete Räumlichkeit sowie ein Surface für Sie und Ihre Unterrichtsvorbereitung
eine gute Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
moderne Gestaltungsmöglichkeiten des Unterrichts gemäß Rahmenlehrplan
Raum für Ideen und Weiterentwicklung durch flache Hierarchien
technische Unterstützung im Schulalltag
selbstverständlich Kaffee, Wasser und Säfte

WIR KÖNNTEN ZUEINANDER PASSEN?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen.
Frau Tina Haake
Leitung interne Dienste & Mitgliederservice
030230855-28
[email protected]
BBA – Akademie der Immobilienwirtschaft e.V., Berlin
Hauptstraße 78/79
12159 Berlin
www.bba-campus.de
Jetzt Bewerben
Drucken
Teilen
Die BBA ist eine führende Bildungsdienstleisterin in der Immobilienbranche und bildet seit 30 Jahren Fach- und Führungskräfte aus. Seit über 10 Jahren betreibt die BBA eine private Berufsschule für Immobilienkaufleute im dualen Ausbildungssystem. Unser hochqualifiziertes und motiviertes Berufsschulteam braucht Verstärkung. Deshalb suchen wir ab sofort eine Lehrkraft für die Immobilienwirtschaft (m/w/d) im Bereich Immobilienrecht als Vertretung.
DAS SIND IHRE AUFGABEN
Sie vertreten den Unterricht in den Fächern Mietrecht (LF 4 & 5), Gewerbemietrecht (LF 6), Grundstücksrecht (LF 7), Baurecht (LF 8), WEG-Recht (LF 9), ggf. Maklerrecht (LF 10), sowie die WQ-Kurse Gebäudemanagement (WQ 2) & WEG (WQ 5)
SIE SIND
Juristin oder Wirtschaftswissenschaftlerin mit akademischem Abschluss (mindestens Masterniveau) und verfügen idealerweise über Erfahrung in der Vermittlung von Inhalten.
WAS WIR BIETEN

ein engagiertes, fachlich hoch qualifiziertes und sehr kollegiales und hilfsbereites Lehrkräfte-Team
moderne, gepflegte und digital ausgestattete Räumlichkeit sowie ein Surface für Sie und Ihre Unterrichtsvorbereitung
eine gute Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
moderne Gestaltungsmöglichkeiten des Unterrichts gemäß Rahmenlehrplan
Raum für Ideen und Weiterentwicklung durch flache Hierarchien
technische Unterstützung im Schulalltag
selbstverständlich Kaffee, Wasser und Säfte

WIR KÖNNTEN ZUEINANDER PASSEN?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen.
Frau Tina Haake  
Leitung interne Dienste & Mitgliederservice  
030230855-28  
[email protected]
BBA – Akademie der Immobilienwirtschaft e.V., Berlin  
Hauptstraße 78/79  
12159 Berlin  
www.bba-campus.de

Die Berliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist damit die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 5.000 Beschäftigten und 35 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland. Einen wichtigen Beitrag, um den verschiedenen Gefährdungen für die Bevölkerung und unseren Einsatzkräften zu entgegnen, leistet die Abteilung Einsatzvorbereitung, Brand- und Bevölkerungsschutz sowie Technische Gefahrenabwehr durch die Erstellung von Einsatzkonzepten und das Treffen vorbeugender Maßnahmen. Die Gruppe „Berlinweite Aufgaben“ des Referates Vorbeugender Brand- und Gefahrenschutz verantwortet die Bearbeitung von stadtweiten Aufgaben wie beispielsweise Brandmeldeanlagen, Feuerwehrschlüsseldepots und Feuerwehrpläne. Zudem ist hier die Bearbeitung von Bauwerken mit großen Personenströmen, Kulturstätten, Krankenhäuser, Hoch-schulen und Forschungseinrichtungen zusammengefasst.

Kennziffer: 145/2023

Die Berliner Feuerwehr sucht

eine Gruppenleitung (m/w/d) „Berlinweite Aufgaben“ im Referat des Vorbeugenden Brand- und Gefahrenschutzes (EV BT VBG B)

Details über die ausgeschriebene Stelle:


Dienststelle:
Einsatzvorbereitung Brand- und Bevölkerungsschutz / Techn. Gefahrenabwehr - Groß-Berliner Damm 18, 12487 Berlin

Stellenbezeichnung:
Brandoberrätin / Brandoberrat

Entg.-/Bes.-Gr.:
A14 BBesG

Befristung:
unbefristet

Laufbahn
höherer feuerwehrtechnischer Dienst

Bewerbungsfrist:
10.11.2023

Hinweise:
Im Rahmen der zustehenden Organisationsfreiheit wurde entschieden, dass für diese Stelle eine Auswahl nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung allein unter Bewerbenden getroffen wird, deren statusrechtliches Amt bzw. deren tarifliche Eingruppierung unter der Wertigkeit des ausgeschriebenen Dienstpostens liegt.

Die derzeit mit der Aufgabenwahrnehmung beauftragte Dienstkraft wird sich um die Stelle bewerben.


Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

Die Verantwortung für die Aufgabengebiete der Gruppenleitung (m/w/d) „Berlinweite Aufgaben“ im Referat des Vorbeugenden Brand- und Gefahrenschutzes EV BT VBG B sowie allgemeine Führungsaufgaben und Führungsaufgaben im feuerwehrtechnischen Einsatzdienst in der Gruppe B sowie in Führungsstäben des Katastrophenschutzes.

Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.:
• fachliche Leitung, Aufbau und Organisation der Gruppe „Berlinweite Aufgaben“ im Referat VBG mit den Hauptsachgebieten „Brandmeldungen, FSD 3, Feuerwehrpläne, FSD 1“, „Bauwerke mit großen Personenströmen“ und „Hochschulen, Krankenhäuser, Forschungseinrichtungen“
• Verantwortung für Produkte und Prozesse innerhalb der Gruppe „Berlinweite Aufgaben“
• Erstellung von Stellungnahmen in Verwaltungsverfahren oder rechtlichen Verfahren
• Bearbeitung von Anfragen des Senats und des Abgeordnetenhauses
• Erarbeitung und Durchführung von Sonderprojekten zu Themen des Vorbeugenden Brand- und Gefahrenschutzes z.B. Projektgruppe 2020 oder Projekt „Futura/matchbox“

Wir bieten:
• einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz
• eine individuelle Förderung mit vielfältigen Angeboten an Fort- und Weiterbildungen
• ein kollegiales Arbeitsklima in einer kompetenten und freundlichen Arbeitsgruppe mit einer modernen IT-Ausstattung
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen (z.B. flexible Arbeitszeitmodelle)
• eine sehr gute ÖPNV-Anbindung als zentral gelegener Arbeitgeber in der Stadtmitte
• eine jährliche Sonderzahlung und eine Betriebsrente
• pro Jahr 30 Tage Erholungsurlaub
• vergünstigte Mitgliedschaften in verschiedenen Fitnessstudios im Rahmen der Sportförderung
• kostenfreier Eintritt in Schwimmbäder der Bäderbetriebe im Rahmen der Sportförderung
• Gelegenheit zu 1 Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeit
• die Möglichkeit der Inanspruchnahme eines vergünstigten BVG-Firmentickets
• eine monatliche Feuerwehrzulage
• Homeoffice kann nach einer Einarbeitungsphase anteilig vereinbart werden

Sie bringen mit:
• die Befähigung für die Laufbahn des höheren feuerwehrtechnischen Dienstes und die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen
• Befähigung zur Einsatzleitertätigkeit der Gruppe B
• Erfahrungen in der Leitung von Einsätzen als Leitung der Gruppe B
• Erfahrung mit der Leitung von Personalkörpern
• umfangreiche zusätzliche Kenntnisse und Fertigkeiten auf mehreren anderen Stellen in verschiedenen Aufgabengebieten innerhalb der Berliner Feuerwehr (Erfahrungswissen)
• Kenntnisse im Vorbeugenden Brand- und Gefahrenschutz von Objekten der Verkehrsinfrastruktur • uneingeschränkte Feuerwehrdienstfähigkeit

Die ausführliche Beschreibung des Aufgabenkreises (BAK) sowie das Anforderungsprofil (AP) sind Bestandteil/ Bestandteile der Ausschreibung und kann/ können über folgenden Link abgerufen werden:

Link zur Beschreibung des Aufgabenkreises (BAK)

Link zum Anforderungsprofil (AP)

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format (max. 15 MB pro Anhang) bei:
• ein aussagekräftiges Motivationsschreiben
• einen tabellarischen Lebenslauf aus dem alle bisherigen Tätigkeiten, die für das Arbeitsgebiet qualifizierenden Fortbildungsveranstaltungen sowie besondere Befähigungen für das ausgeschriebene Arbeitsgebiet hervorgehen
• aktuelle ärztliche Bescheinigung über die gesundheitliche Eignung (TÜV-Bescheinigung)
• eine aktuelle dienstliche Beurteilung

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 10 .11.2023 ausschließlich online über das Berliner Karriereportal/ Jobportal der Berliner Verwaltung.

(Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!)

Im Rahmen des Auswahlverfahrens kommt der aktuellen dienstlichen Beurteilung eine entscheidende Bedeutung zu. Fügen Sie deshalb Ihrer Bewerbung möglichst eine Kopie

...

Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".

Ergänzende Informationen:
Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen