Die Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg gGmbH wurde 1998 gegründet. Sie beschäftigt über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an acht Standorten. Neben der Dauer- und Kurzzeitpflege sowie der Tagespflege ist die ganzheitliche Versorgung demenziell Erkrankter und Schwerstpflegebedürftiger ein wichtiges Anliegen der Senioreneinrichtungen. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir für das Seniorenzentrum Aub zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d). Ihre Aufgaben * Sicherstellung der Pflegequalität und Gewährleistung einer angemessenen Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner auf der Grundlage des SGB XI, der AVPfleWoqG, der Vorschriften des MD und der FQA sowie anderer (insbesondere haftungsrelevanter) Vorschriften * Einhaltung der aktuellen Unternehmensziele in qualitativer und quantitativer Hinsicht * Teilnahme an Besprechungen, Qualitätszirkeln, Projektgruppen sowie Weitergabe der Informationen, die die Mitarbeitenden der Wohngruppe betreffen * Zusammenarbeit mit Bewohnerinnen und Bewohnern, deren Angehörigen/gesetzlicher Vertretung, Kooperationspartnern und weiteren Personengruppen * Ausübung der praktischen Tätigkeit im Früh-, Spät- und Nachtdienst sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen und die fachgerechte Durchführung der pflegerischen Abläufe sowie digitaler Dokumentation * Gewährleistung der praktischen Ausbildung in Zusammenarbeit mit den Ausbildungsstätten und Ansprechperson für Ehrenamtliche Ihr Profil * Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Altenpflegefachkraft / Pflegefachfrau oder Pflegefachmann / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und * idealerweise Weiterbildung zur Pflegedienstleitung/verantwortlichen Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation Wir bieten * krisensicherer Arbeitgeber * strukturiertes Personalentwicklungsprogramm für Führungskräfte in der Pflege * unbefristetes Arbeitsverhältnis * branchenübliche Vergütung nach TVöD, ausgehend von Qualifikation und Berufserfahrung * 30 Urlaubstage plus Zusatzurlaub für die Betreuung von Kindern oder pflegebedürftigen Angehörigen * bis zu 100 € Betreuungskostenzuschuss für Kinder monatlich * Mitarbeiterevents (Firmenbowling, Spargelessen, Mottoparty, Weihnachtsfeier) * Rabatt-Aktionen für Reisen, Mode, Freizeit, Sport, Wohnen, Technik und Regionales (corporate benefits) * PKW- und (E-)Bike-Leasing * Firmenabo für den öffentlichen Personennahverkehr * betriebliche Gesundheitsmanagement mit Bezuschussung von VHS-Kursen zur Gesundheitsförderung, Arbeitszeitgutschrift für Vorsorgeuntersuchungen, etc. * uvm. Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Für Rückfragen steht Ihnen gerne unsere Einrichtungs- und Pflegedienstleitung Herr Markus Schleelein unter der Telefonnummer 09335 99681-10 zur Verfügung. Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg Zeppelinstraße 67 97074 Würzburg www.senioreneinrichtungen.info
Anfangsdatum
2024-01-10
Zeppelinstr. 67
97074
Am Roßmarkt 2, 97239, Aub, Unterfranken, Bayern, Deutschland
Bewerben über
Aub, Unterfranken
Die Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg gGmbH wurde 1998 gegründet. Sie beschäftigt über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an acht Standorten. Neben der Dauer- und Kurzzeitpflege sowie der Tagespflege ist die ganzheitliche Versorgung demenziell Erkrankter und Schwerstpflegebedürftiger ein wichtiges Anliegen der Senioreneinrichtungen.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir für das Seniorenzentrum Aub zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Ihre Aufgaben
* Sicherstellung der Pflegequalität und Gewährleistung einer angemessenen Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner auf der Grundlage des SGB XI, der AVPfleWoqG, der Vorschriften des MD und der FQA sowie anderer (insbesondere haftungsrelevanter) Vorschriften
* Einhaltung der aktuellen Unternehmensziele in qualitativer und quantitativer Hinsicht
* Teilnahme an Besprechungen, Qualitätszirkeln, Projektgruppen sowie Weitergabe der Informationen, die die Mitarbeitenden der Wohngruppe betreffen
* Zusammenarbeit mit Bewohnerinnen und Bewohnern, deren Angehörigen/gesetzlicher Vertretung, Kooperationspartnern und weiteren Personengruppen
* Ausübung der praktischen Tätigkeit im Früh-, Spät- und Nachtdienst sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen und die fachgerechte Durchführung der pflegerischen Abläufe sowie digitaler Dokumentation
* Gewährleistung der praktischen Ausbildung in Zusammenarbeit mit den Ausbildungsstätten und Ansprechperson für Ehrenamtliche
Ihr Profil
* Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Altenpflegefachkraft / Pflegefachfrau oder Pflegefachmann / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und
* idealerweise Weiterbildung zur Pflegedienstleitung/verantwortlichen Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation
Wir bieten
* krisensicherer Arbeitgeber
* strukturiertes Personalentwicklungsprogramm für Führungskräfte in der Pflege
* unbefristetes Arbeitsverhältnis
* branchenübliche Vergütung nach TVöD, ausgehend von Qualifikation und Berufserfahrung
* 30 Urlaubstage plus Zusatzurlaub für die Betreuung von Kindern oder pflegebedürftigen Angehörigen
* bis zu 100 € Betreuungskostenzuschuss für Kinder monatlich
* Mitarbeiterevents (Firmenbowling, Spargelessen, Mottoparty, Weihnachtsfeier)
* Rabatt-Aktionen für Reisen, Mode, Freizeit, Sport, Wohnen, Technik und Regionales (corporate benefits)
* PKW- und (E-)Bike-Leasing
* Firmenabo für den öffentlichen Personennahverkehr
* betriebliche Gesundheitsmanagement mit Bezuschussung von VHS-Kursen zur Gesundheitsförderung, Arbeitszeitgutschrift für Vorsorgeuntersuchungen, etc.
* uvm.
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Für Rückfragen steht Ihnen gerne unsere Einrichtungs- und Pflegedienstleitung Herr Markus Schleelein unter der Telefonnummer 09335 99681-10 zur Verfügung.
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www.senioreneinrichtungen.info