Filialleitung (m/w/d) (Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in)

IHRE AUFGABEN:
• Sie verantworten den gesamten Geschäftsablauf der Möbel AS Filiale in Mosbach.
• Sie sind die Schnittstelle zur Geschäfts-, Vertriebs- und Personalleitung.
• Sie führen, entwickeln und motivieren Ihre Mitarbeiter partnerschaftlich und auf Augenhöhe.
• Sie realisieren unsere Umsatzziele sowie optimieren und entwickeln die Filiale kontinuierlich weiter.
• Sie sind für die Personaleinsatzplanung Ihres Teams verantwortlich.
• Für Kunden, Lieferanten und Geschäftspartner agieren Sie als kompetenter Ansprechpartner.
• Sie überwachen die Prozesse im Warenwirtschaftssystem und stellen eine ansprechende und vollständige Ausstellung sicher.

IHR PROFIL:
• Sie haben bereits Führungserfahrung im Handel.
• Sie können sich individuell und situativ auf Menschen einstellen und haben sowohl ein souveränes Auftreten als auch eine professionelle Kommunikationsfähigkeit.
• Unternehmerisches und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln sind für Sie selbstverständlich.
• Sie möchten eigenverantwortlich arbeiten und handeln.
• Bestenfalls haben Sie bereits Erfahrung im Möbelhandel und arbeiten sich gerne in neue Bereiche ein.

WIR BIETEN:
• familiäres Team:
• Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem kleinen und familiären Team in Voll- oder Teilzeit.
• Weiterentwicklung:
• Regelmäßige Feedbackgespräche und Schulungen.
• Sachbezugskarte:
• Eine Sachbezugskarte (Edenred City), die monatlich mit 50 € (VZ) aufgeladen wird.
• Mitarbeiterrabatte:
• Mitarbeiterrabatt auf Möbel AS Ware.
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Parkplatz
• Geregelte Arbeitszeiten orientiert an unseren Öffnungszeiten Mo-Sa 10-19 Uhr, mit mind. einem festen freien Tag/Woche.
• 6 Wochen bezahlten Urlaub, zzgl. je ½ Tag frei am 24. und 31.12., wenn dieser auf einen Arbeitstag fällt sowie Sonderurlaubstage zu bestimmten Anlässen.
• Leistungs- und motivationsabhängiges Gehaltsmodell mit transparenten Entwicklungsmöglichkeiten.

Als Junior Store Manager (m/w/d) lernst du in einer 12-monatigen Traineezeit viele unserer Filialtypen kennen, arbeitest schnell eigenständig und hast im Anschluss die Möglichkeit deinen eigenen Store zu leiten.Wenn du Leidenschaft für den Einzelhandel und Reisebereitschaft innerhalb der Einarbeitungszeit mitbringst und du Lust darauf hast zukünftig Store Manager zu werden, dann ist diese Position die perfekte Gelegenheit für dich.

Aufgaben:

- Verkauf und Kundenbetreuung​
- Warenpräsentation und Aktionsaufbauten​
- Kassentätigkeiten​
- Unterstützung bei der Führung des Verkaufsteams​
- Filialorganisation des Tagesgeschäfts, Personalplanung​
- Gewährleistung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien​
- Analyse von Verkaufszahlen​
- Du setzt dein Wissen in verschiedenen Filialen im Verkauf direkt in die Praxis um.​

Profil:

- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel.​
- Du bist organisationsstark und kannst Abläufe koordinieren und planen.​
- Du bist gerne körperlich aktiv, bist modebewusst und interessierst dich für aktuelle Trends.​
- Du gehst offen auf Menschen zu und besitzt eine hohe Serviceorientierung mit Hands-On Mentalität.​
- Du bist ein Teamplayer mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu entwickeln.​
- Du bist bereit, flexibel zwischen verschiedenen Filialen innerhalb des Verkaufsgebiets zu reisen. Aufgrund der wechselnden Filialeinsätze ist der Besitz eines Führerscheins und die Verfügbarkeit eines Autos notwendig.​

Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeiter/innen einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, denn hier kannst du was bewegen. Wir freuen uns auf dich!