Erzieher (m/w/d) (Erzieher/in - Jugend- und Heimerziehung)

Erzieher (m/w/d)

Standort: Leipzig
Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit

P_WERK – Dein Arbeitgeber für Pädagogik, Pflege & Medizin
Wir bieten Dir abwechslungsreiche Einblicke und Einsatzmöglichkeiten in vielzähligen Einrichtungen nach Deinen Wünschen und Bedürfnissen.

Das bekommst Du von uns

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub im Jahr + einen zusätzlichen Tag an Deinem Geburtstag!
- Übernahme von vermögenswirksamen Leistungen
- Fahrtkostenerstattung – egal ob mit Auto, Bus oder Bahn
- Option auf Dienstwagen und Tankkarte
- Individuelle und persönliche Betreuung durch erfahrene Personalmanager
- Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Ob Einsätze wohnortnah oder bundesweit - Du entscheidest
- Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Prämie
- Regelmäßige Firmenevents und attraktive Benefits
- Übernahmemöglichkeit vorhanden
- Kita-Zuschuss

Deine Aufgaben

- Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern
- Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken,
- Gestaltung und Mitwirkung der Wochenplanung
- Erstellung der Entwicklungsberichte und Führen von Elterngesprächen  
- Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder

Du bringst mit

- Ausbildung zum Erzieher oder eine Anerkennung als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG
- Freude, Kinder auf ihrem individuellen Entwicklungsweg zu begleiten und zu fördern
- Offenheit und Einfühlungsvermögen für die Lebenslagen der Kinder und deren Familien
- Geduld um in jeder Situation den Überblick und einen klaren Kopf zu bewahren
- Spaß an der Mitgestaltung von pädagogischen Konzepten

Über uns
Beruf und Berufung verbinden – dafür steht das P_WERK seit 2012. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach einer erfüllenden Arbeitsstelle im sozialen Bereich. Wer bei uns arbeitet ist in erster Linie Mensch – wir setzen uns mit Engagement, Leidenschaft und Empathie für Dich ein!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Dein Ansprechpartner
Klaus Theiss
Talent Acquisition Manager

Tel.: 0711 351166-26
[email protected]
Martinstraße 4 | 73728 Esslingen
Tarifvertrag: Unbefristet

Erzieher (m/w/d)

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Das bekommst Du von uns

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- Option auf Dienstwagen und Tankkarte
- Individuelle und persönliche Betreuung durch erfahrene Personalmanager
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- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss
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- Regelmäßige Firmenevents und attraktive Benefits
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Deine Aufgaben

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- Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken,
- Gestaltung und Mitwirkung der Wochenplanung
- Erstellung der Entwicklungsberichte und Führen von Elterngesprächen  
- Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder

Du bringst mit

- Ausbildung zum Erzieher oder eine Anerkennung als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG
- Freude, Kinder auf ihrem individuellen Entwicklungsweg zu begleiten und zu fördern
- Offenheit und Einfühlungsvermögen für die Lebenslagen der Kinder und deren Familien
- Geduld um in jeder Situation den Überblick und einen klaren Kopf zu bewahren
- Spaß an der Mitgestaltung von pädagogischen Konzepten

Über uns
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Wir bieten Dir abwechslungsreiche Einblicke und Einsatzmöglichkeiten in vielzähligen Einrichtungen nach Deinen Wünschen und Bedürfnissen.

Das bekommst Du von uns

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- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub im Jahr + einen zusätzlichen Tag an Deinem Geburtstag!
- Übernahme von vermögenswirksamen Leistungen
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- Option auf Dienstwagen und Tankkarte
- Individuelle und persönliche Betreuung durch erfahrene Personalmanager
- Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
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- Ob Einsätze wohnortnah oder bundesweit - Du entscheidest
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Deine Aufgaben

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- Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken,
- Gestaltung und Mitwirkung der Wochenplanung
- Erstellung der Entwicklungsberichte und Führen von Elterngesprächen  
- Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder

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Über uns
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Tarifvertrag: Unbefristet

Einer unserer Arbeitsschwerpunkte ist die bedarfsgerechte Betreuung von Asylsuchenden in Einrichtungen sowie die Unterstützung geflüchteter Menschen bei der Inklusion in unsere Gesellschaft.  Für unsere Arbeit in der Flüchtlingsunterkunft Mockau II in Leipzig suchen wir ab 01. Juni 2025 nach Unterstützung durch Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter, die mit Herz, Enthusiasmus und Flexibilität unsere Bewohnerinnen und Bewohner aller Herkünfte, Altersgruppen und in unterschiedlichsten Familienkonstellationen betreuen. Die Beschäftigung findet in Vollzeit statt. Die Stelle ist vorerst bis zum 30.11.2025 befristet, mit Option auf Verlängerung. Du bist hier genau richtig, wenn du nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit suchst, bei der du deine eigenen Ideen einbringen kannst.
Deine Aufgaben:

- Verantwortung einer kleinen Kita innerhalb der Einrichtung  
- Arbeiten nach vorgegebenen Konzepten und deren Weiterentwicklung in den Bereichen:  
- Förderung der Sprachkompetenz durch spielerische Vermittlung eines Grundwortschatzes  
- Altersgemäße Angebote / Aktivitäten im motorischen Bereich
- Dokumentation der pädagogischen Arbeit
- Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten im Rahmen der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft

Das bieten wir:

- Eine verantwortungsvolle Vollzeitanstellung in einem motivierten und engagierten Team
- Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas
- Ein vorerst befristeter Dienstvertrag mit Option auf Verlängerung
- Soziale Zusatzleistungen, Jahressonderzahlung sowie SuE-Zulage
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Mind. 30 Tage Urlaub zzgl. Regenerationstagen
- Weihnachten und Silvester frei
- Mitgestaltung einer professionellen Arbeitsumgebung in einem interkulturellen Team
- Regelmäßige Supervisionen
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Arbeitgeberbeteiligung am Jobticket oder Deutschlandticket
- Rabatte und Gutscheine über unser Vorteilsportal für Mitarbeitende
- Ein modernes Gesundheitsmanagement mit Gesundheitsbudget oder kostenloser psychologischer Beratung

Was wir uns vorstellen:

- Staatlich anerkannte Ausbildung in den folgenden Bereichen: Kindheitspädagogik, Frühpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik, Heilerziehungspflege, Sonderpädagogik, Kunstpädagogik, Musikpädagogik, Elementarpädagogik
- Alternativ: Bachelor in Frühkindlicher Bildung, Bachelor in Erziehung und Bildung in der Kindheit, Bachelor oder Diplom in Erziehungswissenschaften oder Pädagogik
- Offenheit für neue pädagogische Ansätze und traumasensible Arbeitsansätze
- Überzeugung, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Sprache – gleiche Bildungschancen bekommen sollten  
- Interkulturelle Kompetenz und Erfahrungen im Migrationsbereich wünschenswert
- Fähigkeit zum konzeptionellen und strukturierten Arbeiten
- Aufgeschlossenheit, Geduld, sicheres und freundliches Auftreten  
- Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit
- Entsprechende Mobilität bei der Anfahrt zum Arbeitsplatz
- Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser

Haben wir dein Interesse geweckt?
Sende uns deine Bewerbung schnell, unkompliziert und nachhaltig über das Online-Formular!

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