Leitung (m/w/d) Vermögensmanagement (Bankkaufmann/-frau)

Versicherungsfachberatung (m/w/d) in unserer Versicherungsagentur

Sparkasse Trier

Die Sparkasse Trier ist mit einer Bilanzsumme von rund 5,3 Mrd. Euro eine der größten Sparkassen in Rheinland-Pfalz und das führende Kreditinstitut in der Region Trier. Die fast 200 Jahre Unternehmensgeschichte merkt man uns nicht an. Mit der Einführung von New Work im Gesamtunternehmen und vielfältigen digitalen Angeboten zählen wir zu einer der modernsten Sparkassen Deutschlands. Dabei bleiben wir den Prinzipien einer regionalen Bank und dem Sparkassengedanken treu. Unsere mehr als 700 Mitarbeiter:innen in 35 Filialen sind eng mit den Menschen und der Region verbunden.

Zur Verstärkung unseres Teams ist in Vollzeit bzw. vollzeitnaher Teilzeit unbefristet die Stelle

Versicherungsfachberatung (m/w/d) in unserer Versicherungsagentur

zum nächstmöglichen Zeitpunkt neu zu besetzen.

Das erwartet Sie:

- Sie übernehmen Kundentermine in allen Vertriebssegmenten des Privatkundenmarktes und sind Ansprechpartner (m/w/d) für Vertriebs- und Produktfragen zum Thema Altersvorsorge und Sachversicherungsgeschäft.
- Sie betreuen ausgewählte Kundinnen und Kunden der Sparkasse mit maßgeschneiderten Versicherungskonzepten, vertriebsstark, authentisch und kundenorientiert.
- Sie übernehmen die telefonische Akquisition sowie die Terminierung von Bestandskunden.
- Bei Bedarf führen Sie Tätigkeiten im Innendienst und der Schadenbearbeitung durch.
- Sie beteiligen sich proaktiv an der Umsetzung vertrieblicher Maßnahmen und begleiten unsere Kundenberater (m/w/d) vor Ort.
- Eigeninitiiert übernehmen Sie die Konzeption und Umsetzung von Verkaufsfördermaßnahmen und präsentieren diese unseren Kundenberatern (m/w/d).

Unser Angebot an Sie:

- In unserer Versicherungsagentur erwartet Sie eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit entsprechendem Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team.
- Für die Tätigkeit erhalten Sie eine angemessene Vergütung nach TVöD-S mit zusätzlichen leistungsorientierten Komponenten sowie vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Zusatzversorgung und Mitarbeiterkonditionen.
- Wir bieten einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands.
- Zudem legen wir viel Wert auf ein attraktives, familienfreundliches Arbeitsumfeld, u. a. mit dem Angebot einer Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder und weiteren Vorzügen.
- Mobiles Arbeiten mit einer kompletten Hardware-Ausstattung ist bei uns selbstverständlich.
- Neben einem guten Miteinander bieten wir umfangreiche Sozialleistungen, wie z. B. ein eigenes Betriebsrestaurant, Jobticket, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Jobrad-Leasing sowie betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.

Das bringen Sie mit:

- Versicherungskaufmann (m/w/d), Bankkaufmann (m/w/d) oder eine höhere Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in den Themenbereichen Altersvorsorge und Sachversicherungen
- Vertriebserfahrung im Versicherungs- oder Privatkundengeschäft
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Analytisches und zugleich pragmatisches Denken und Urteilsvermögen in Verbindung mit erfolgreichem Handeln
- Diplomatische sowie rhetorische Durchsetzungsfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab

Sie sind interessiert? Einen ersten Einblick bekommen Sie in diesem Video.

Unsere Hauptstelle

Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden.

Für Rückfragen stehen Ihnen Kathrin Thurau, Vertriebsleiterin Privatkundenmarkt (Telefon 0651 712-1501) oder Herrn Wolfgang Ziewers, Abteilungsleiter Personalmanagement (Telefon 0651 712-2200), gerne zur Verfügung.

Fachlicher Ansprechpartner:
Herr
Wolfgang Ziewers
Theodor-Heuss-Allee 1
54292 Trier

Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist: https://www.sparkasse-trier.de/de/home/toolbar/impressum.html

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- Ausbildung
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Leitung (m/w/d) Vermögensmanagement Sparkasse Trier

ArbeitszeitVollzeit

Karriere EbeneFührungsposition

Die Sparkasse Trier ist mit einer Bilanzsumme von rund 5,3 Mrd. Euro eine der größten Sparkassen in Rheinland-Pfalz und das führende Kreditinstitut in der Region Trier. Die 200 Jahre Unternehmensgeschichte merkt man uns nicht an. Mit der Einführung von New Work im Gesamtunternehmen und vielfältigen digitalen Angeboten zählen wir zu einer der modernsten Sparkassen Deutschlands. Dabei bleiben wir den Prinzipien einer regionalen Bank und dem Sparkassengedanken treu. Unsere mehr als 700 Mitarbeiter:innen in 35 Filialen sind eng mit den Menschen und der Region verbunden.

Im Private Banking und Vermögensmanagement sind wir dank unserer Kunden überdurchschnittlich gewachsen. Unser Private Banking ist „Spitzenkasse“. Die Sparkasse Trier wurde für die in der Region beste Beratung in den Bereichen Privatkunden, Firmenkunden, Digitales Banking, Baufinanzierung und Private Banking vom Deutschen Institut für Bankentests ausgezeichnet.

Zur Verstärkung unseres Teams ist in Vollzeit und unbefristet folgende Stelle neu zu besetzten

Leitung (m/w/d) Vermögensmanagement

Das erwartet Sie:

- Leitung, Koordination und Weiterentwicklung der Gruppe Vermögensmanagement mit aktuell 9 Mitarbeiter:innen, an verschiedenen Standorten im Geschäftsgebiet.
- Perspektivischer Ausbau von weiteren Vertriebskapazitäten.
- Verantwortung für die aktive und ganzheitliche Beratung der zugeordneten vermögenden Privatkunden, im Aktiv-, Passiv-, Wertpapier- und Verbundbereich.
- Umsetzung der definierten Wachstumsstrategie durch aktive Kundenbegleitung, Kundenaufnahme und Neukundenwachstum.
- Ganzheitliche Betreuung eigener Vermögenskunden.
- Sie beurteilen die Mitarbeiter:innen und sind zuständig für die Aufgabenverteilung.
- Sie arbeiten eng mit den involvierten Fachbereichen zusammen und gestalten und prüfen Prozesse kontinuierlich. Hierzu gehören auch die Entwicklung sowie Umsetzung strategischer Konzepte für das Vermögensmanagement.
- Wahrnehmung von Repräsentationsaufgaben

Unser Angebot an Sie:

- Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit entsprechendem Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team.
- Für die Tätigkeit erhalten Sie eine angemessene Vergütung nach TVöD-S mit zusätzlichen leistungsorientierten Komponenten sowie vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Zusatzversorgung und Mitarbeiterkonditionen.
- Wir bieten einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands.
- Zudem legen wir viel Wert auf ein attraktives, familienfreundliches Arbeitsumfeld, u. a. mit dem Angebot einer Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder und weiteren Vorzügen.
- Mobiles Arbeiten mit einer kompletten Hardware-Ausstattung ist bei uns selbstverständlich.
- Neben einem guten Miteinander bieten wir umfangreiche Sozialleistungen, wie z. B. ein eigenes Betriebsrestaurant, Jobticket, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Jobrad-Leasing sowie betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.

Das bringen Sie mit:

- Wissenschaftliches Studium, Betriebswirt:in oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung
- Vertriebs- und Führungserfahrung sowie gute Kenntnisse in der Produktpalette einer regionalen Universalbank
- Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
- Unternehmerisches, strategisches sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung
- Eigeninitiative, Motivations- und Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab.

Sie sind interessiert? Einen ersten Einblick bekommen Sie in diesem Video.

Unsere Hauptstelle

Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden.

Für Rückfragen steht Ihnen der Vertriebsleiter Vermögens- und Vertriebsmanagement, Herr Michael Mohr (Telefon 0651 712-1500), oder der Abteilungsleiter Personalmanagement, Herr Wolfgang Ziewers (Telefon 0651 712-2200), gerne zur Verfügung.

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Theodor-Heuss-Allee 1

54292 Trier

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Theodor Heuss Allee 1

54292 Trier

Rheinland-Pfalz

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Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist:

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- Wir über uns
- Datenschutzerklärung
- Impressum
- Nutzungshinweise
- Privatsphäre-Einstellungen

Dein Arbeitstag? – Vergeht wie im Flug!Als Bankkauffrau oder Bankkaufmann bist du Wegweiser, Dienstleister und Begeisterer. Du berätst und betreust Privat- oder Firmenkunden rund um Geld- und Vermögensanlagen, Kredite, Kontoführung und Zahlungsverkehr. Aber auch in andere Bereiche wie Controlling, Marketing oder Personalmanagement erhältst du während deiner Ausbildung Einblick.

Das ist uns wichtig. Dir auch?Die Volksbank Trier Eifel eG ist eine Genossenschaftsbank. Eine Genossenschaftsbank gehört ihren Mitgliedern, die sowohl Kunden als auch Teilhaber der Bank sind. Die Mitglieder profitieren vom Erfolg der Bank und sind in demokratische Entscheidungsprozesse eingebunden. Kurz gesagt: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Deshalb legen wir Wert auf faire und partnerschaftliche Beratung. Wir suchen engagierte und aufgeschlossene Menschen, die sich für die Ziele und Wünsche unserer Kunden einsetzen.

### Über die Deutsche Bank

Herzlich willkommen! Wir freuen uns darauf, dich auf deinem Weg ins Berufsleben zu begleiten und gemeinsam deine Fähigkeiten zu entwickeln. Die Deutsche Bank ist Deutschlands führende Bank mit globaler Ausrichtung. Vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung deiner Zukunft stehen dir offen. Wir unterstützen dich bei der Verwirklichung deiner Ziele

### Ausbildung Bankkaufleute (d/m/w)

Mit einer Ausbildung zur Bankkauffrau/zum Bankkaufmann wirst du zum bankfachlichen Allrounder. Du schaffst dir tolle Grundlagen für einen erfolgreichen Berufsweg als Kundenberater*in in unseren Filialen oder Beratungscentern. Bei sehr guter Leistung eröffnen sich durch die mögliche Teilnahme an unseren Förderprogrammen zusätzliche Spezialisierungsmöglichkeiten.

### **Benefits**:

- **Gesundheit und Wohlbefinden:** Wir unterstützen dich dabei, die richtige Balance zwischen beruflichem Engagement und Freizeit zu finden. Zahlreiche Angebote helfen dir, an deinem Arbeitsplatz körperlich und physisch gesund zu bleiben.
- **Trainings und Weiterentwicklung:** Praxis, Theorie und Verantwortung sind die Säulen unserer Ausbildung. Von der jahrgangsübergreifenden Startwoche über ausbildungsbegleitende Trainings und digitale Lernmedien bis zur Prüfungsvorbereitung - wir begleiten dich intensiv bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- **Individuelle Förderung**: Du hast feste Ansprechpartner*innen. In regelmäßigen Feedbackgesprächen schauen wir gemeinsam auf deine Talente und geben dir Tipps und Hinweise.
- **Vernetzung und Vielfalt:** Bei Veranstaltungen, Workshops und bei Teamchallenges kannst du dich mit Kolleg*innen verschiedener Standorte, Bereiche, Nationalitäten und Altersstufen vernetzen, dich austauschen und dir Perspektiven für deine Zukunft öffnen

### Deine Ausbildung in der Praxis:

- Kund*innen informieren und beraten – persönlich, per Telefon, Chat oder Video
- In Projekten mitarbeiten und eigene Ideen einbringen
- Digitale Tools und Programme für die Bearbeitung von Aufträgen nutzen
- Unsere Berater*innen bei der Vor- und Nachbereitung von Gesprächen unterstützen
- Organisatorische und koordinierende Aufgaben übernehmen und an Beratungsgesprächen teilnehmen

### Rahmendaten deiner Ausbildung:

- Dauer: 2 oder 2,5 Jahre
- Praxisphasen (in einer oder mehreren Filialen) und Theoriephasen (in der Berufsschule) wechseln sich jeweils im Block ab.
- IHK-Abschluss

### Dein Profil:

- Realschulabschluss oder (Fach-) Hochschulreife (gerne auch Studienabbrecher*innen)
- Neugier und Offenheit
- Kommunikative und sprachliche Fähigkeiten
- Eigeninitiative
- Teamorientierung
- Interesse an wirtschaftlichen Entwicklungen
- Spaß am Umgang mit Menschen

### Vergütung & mehr (ab August 2025):

Die Vergütung deiner Ausbildung ist nach Ausbildungsjahren gestaffelt. Du erhältst 13,5 Monatsgehälter und hast 30 Urlaubstage im Jahr.

- 1. Ausbildungsjahr: 1.350 Euro
- 2. Ausbildungsjahr: 1.420 Euro
- 3. Ausbildungsjahr: 1.500 Euro

Außerdem profitierst du von weiteren attraktiven Arbeitgeberleistungen.

### Mehr Infos?

Gemeinsam mit Auszubildenden und Dual Studierenden der Deutschen Bank berichtet und informiert unser Active Sourcing-Team regelmäßig auf Instagram unter Deutsche Bank Schüler-Karriere.

### Bewerbung:

Online bewerben unter [https://careers.db.com/ausbildung-studium](https://careers.db.com/ausbildung-studium)

Einleitung Wir sind ein international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe. Werde Teil von Kaufland und finde bei uns den perfekten Start in dein Berufsleben. Praxis mit Theorie verbinden? Check! Erstes eigenes Geld verdienen? Check! Beste Übernahmechancen? Check! Dann bist du hier richtig! Als dualer Student bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du Teil von #teamkaufland! Das erwartet dich bei uns * Dein Alltag wird spannend: In deinem 3-jährigen dualen Studium erlebst du bei uns abwechslungsreiche Theorie- und Praxisphasen. * Deine Ideen sind gefragt: Im Team bringst du dein theoretisches Wissen ein und erarbeitest eigenverantwortlich Optimierungskonzepte. * Erhalte vielfältige Einblicke: Vom Sortiment über die Warenbestellung bis zur Kontrolle der Lieferung du lernst alle Bereiche und Abläufe in unseren Kaufland-Filialen kennen. * Früh übt sich: Übernimm bereits erste Mitarbeiterführung z.B. als Urlaubsvertretung eines Warenbereichsleiters. * Analyse ist dein Ding: Unterstütze bei der Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen. Die Theoriephasen des dualen Studiums absolvierst du an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Heilbronn. Wir fördern und fordern dich fachlich, sozial und persönlich. So bist du für deine Zukunft bestens vorbereitet. Du möchtest mehr erfahren? Dann sieh dir das Video (https://www.youtube.com/watch?v=TAssESputes) unseres dualen Studenten Niklas an. Das bieten wir * Dein Gehalt: 1.500 /brutto monatlich gibts im ersten Jahr, 1.600 /brutto monatlich im zweiten Jahr und 1.800 /brutto monatlich im dritten Jahr. Außerdem? Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr. * Du willst dich weiterentwickeln? Perfekt. Du profitierst von individuellen Trainings sowie spannenden Praxisprojekten, die dich auf die Führung einer Filiale vorbereiten. * Deine Aussichten: Bei guter Leistung sowie hoher Einsatzbereitschaft hast du beste Chancen auf eine Festanstellung bei uns und in deiner Zielposition als Hausleiter / Filialleiter eingesetzt zu werden. Obendrauf gibts bei gutem Bestehen eine Belohnung. * Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren und bekommst dein eigenes Notebook. Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag. Was dich ausmacht * Startklar? Dein Halbjahreszeugnis, Abitur oder Fachabitur hast du in der Tasche. * Leidenschaft für Lebensmittel? Super. Du hast Lust, mehr über die Bestellung und den Verkauf unserer Waren sowie über den Handel zu erfahren. * Du traust dich was? Na klar! Du gehst selbstbewusst auf Leute zu und kannst deine Kommunikationsstärke gekonnt in Gesprächen einsetzen. * Auf dich kann man zählen? Mega. Du bist topmotiviert, zuverlässig und kannst innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale flexibel im Einsatz sein. * Dein Radius ist regional? Top. Du möchtest dort unterstützen, wo dein Know-how gerade gefragt ist. Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button Jetzt bewerben, dann gehts los. Dein Ansprechpartner im Recruiting Brigitte Zeller Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willko

Die Sparkasse Trier ist mit einer Bilanzsumme von rund 5,2 Mrd. Euro eine der größten Sparkassen in Rheinland-Pfalz und das führende Kreditinstitut in der Region Trier. Die fast 200 Jahre Unternehmensgeschichte merkt man uns nicht an. Mit der Einführung von New Work im Gesamtunternehmen und vielfältigen digitalen Angeboten zählen wir zu einer der modernsten Sparkassen Deutschlands. Dabei bleiben wir den Prinzipien einer regionalen Bank und dem Sparkassengedanken treu. Unsere mehr als 700 Mitarbeiter:innen in 35 Filialen sind eng mit den Menschen und der Region verbunden.
Aufgrund personeller Veränderungen ist in Vollzeit und unbefristet die Stelle
Wohnungsbauberater (m w d)
im Baufinanzierungs- und Immobiliencenter zum nächstmöglichen Zeitpunkt neu zu besetzen.
Das erwartet Sie
• Sie beraten Privatkunden in allen Themen rund um das Baufinanzierungsgeschäft kompetent, umfassend und abschlusssicher.
• Dabei arbeiten Sie vertrauensvoll und im gegenseitigen Austausch mit unseren Kundenberatern (m w d) und Finanzierungsvermittlern (m w d) in der Region zusammen.
• Die Analyse der wirtschaftlichen Verhältnisse, die Bearbeitung der Kreditvorgänge, die Votierung und Beschlusserstellung sowie die technische Weiterbearbeitung erledigen Sie richtliniengemäß und zuverlässig.
• Bei der Überprüfung der Sicherheiten und der Beauftragung von Wertgutachten stehen Sie im partnerschaftlichen Austausch mit unseren hausinternen Sachverständigen (m w d).
• Sie erkennen und nutzen Cross-Selling-Ansätze im Bauspar- und Versicherungsgeschäft.
Unser Angebot an Sie
• In unserer Abteilung Baufinanzierung erwartet Sie eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit entsprechendem Handlungs- und Gestaltungsspielraum.
• In dieses vielseitige Aufgabengebiet werden Sie intensiv eingearbeitet und erhalten eine individuelle und praxisorientierte Fortbildung entsprechend Ihrer Vorkenntnisse.
• Für die Tätigkeit erhalten Sie eine angemessene Vergütung nach TVöD-S mit zusätzlichen leistungsorientierten Komponenten sowie vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Zusatzversorgung und Mitarbeiterkonditionen.
• Wir bieten einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands.
• Zudem legen wir viel Wert auf ein attraktives, familienfreundliches Arbeitsumfeld, u. a. mit dem Angebot einer Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder und weiteren Vorzügen.
• Mobiles Arbeiten mit einer kompletten Hardware-Ausstattung ist bei uns selbstverständlich.
• Neben einem guten Miteinander bieten wir umfangreiche Sozialleistungen, wie z. B. ein eigenes Betriebsrestaurant, Jobticket, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Jobrad-Leasing sowie betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.. 
Das bringen Sie mit
• Weiterbildung zum Bankfachwirt (m w d) oder höherwertige Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Baufinanzierungs- und Kreditgeschäft, Sachkunde gemäß Versicherungsvertriebsrichtlinie und Wohnimmobilienkreditrichtlinie wünschenswert
• Erfahrungen in der Kundenberatung, bevorzugt im Baufinanzierungsbereich
• Sicherer Umgang mit EDV-Systemen und digitale Affinität wünschenswert
• Verhandlungsgeschick und gute akquisitorische Fähigkeiten
• Abschlussorientierung, Kommunikations- und Teamfähigkeit runden ihr Profil ab.
Sie sind interessiert? Einen ersten Einblick bekommen Sie in diesem Video.
Unsere Hauptstelle 
Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden.
Für Rückfragen können Sie sich gerne an Herr Peter Hendricks, zukünftiger Leiter des Baufinanzierungs- und Immobiliencenter (Telefon: 0651 712-3600) oder Herrn Wolfgang Ziewers, Abteilungsleiter Personalmanagement (Telefon 0651 712-2200), wenden.

Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort
an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn
Sie sich für Tempton entscheiden.

Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern und über 1.600
erfolgreichen Personalvermittlungen an 200 Standorten zu einem der
bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen.
Als etablierter Personalvermittler verfügen wir mit unserer
30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise
bei der Vermittlung kaufmännischer Fach- und Führungskräfte. Durch
unser starkes Kundennetzwerk können wir Ihnen Zugang zu zahlreichen
renommierten Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen in Ihrer Nähe
verschaffen.

Alternativ zur direkten Vermittlung in ein Unternehmen bieten wir
Ihnen auch an, sich via Arbeitnehmerüberlassung Ihre Flexibilität zu
erhalten und unterschiedliche Arbeitgeber kennenzulernen.

Egal, wie Sie sich entscheiden: Auf unser Know-how können Sie sich
jederzeit verlassen.

Das bieten wir Ihnen:

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Sehr gute Verdienstmöglichkeiten
- Teamorientiertes Arbeiten in einem harmonischen Arbeitsumfeld
- Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Starken und sicheren Arbeitgeber an Ihrer Seite
- Angestrebte Übernahme in den Kundenbetrieb
- Teilweises Arbeiten im HomeOffice nach Einarbeitung

Ihre täglichen Aufgaben:

- Kontrolle von Monats- und Jahresabschlüssen
-  Bearbeitung und Erstellung von Excel-Listen
- Projektarbeit

Das bringen Sie mit:

- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
- Zahlenaffinität
- Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Präzision und Sorgfalt
- Bereitschaft und Freude im Team zu arbeiten

 

Erkennen Sie sich wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre
Bewerbungsunterlagen gerne  per E-Mail oder telefonisch entgegen.

Sie erreichen uns unter [email protected] oder unter 0651
9947580

Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann  kommen
Sie direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee besprechen
wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte.

Bankkaufmann vertriebsorientiert (m/w/d)„Bereit für Deinen Start in die Berufswelt? Komm an Bord und gestalte Deine Zukunft mit uns!“LBS Süd: Deine Bausparkasse in Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz! Fast 2,8 Millionen Bausparprofis vertrauen auf uns.Mit rund 1.500 Mitarbeitenden in Stuttgart, München, Karlsruhe und Mainz und etwa 950 Vertriebsprofis, inklusive Maklerinnen und Maklern, sind wir Deine Anlaufstelle für Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien!Du möchtest gerne auf eigenen Beinen stehen, unabhängig sein und selbstständig arbeiten? Du hast Verkaufstalent und kannst andere überzeugen? Du möchtest gleich zu Beginn Deiner beruflichen Tätigkeit richtig durchstarten? Dann bist Du bei der LBS Süd genau richtig: Unser Ausbildungsberuf „Bankkaufmann vertriebsorientiert“ bietet viele Chancen für eine erfolgreiche Zukunft. Du gehst Deinen Weg – wir begleiten und unterstützen Dich dabei!Ausbildungsbeginn: 01.09.2025Spannend und abwechslungsreich - Das erwartet Dich:
Schule und Praxis eng verzahnt: An der Berufsschule werden Dir die theoretischen Kenntnisse vermittelt. Zudem wirst Du fachlich und persönlich für die Vertriebstätigkeit fit gemacht. Dein Wissen setzt Du überwiegend in einer LBS-Beratungsstelle (idealerweise in der Nähe Deines Wohnortes) um.
Von Anfang an bist Du „ganz nah am Kunden“. Der Schwerpunkt liegt auf der Beratung unserer Kunden und dem Verkauf unserer Produkte. Dabei wirst Du von erfahrenen Bezirksleitern betreut und gefördert. Ein mehrwöchiger Einsatz bei einer Sparkasse rundet Deine Ausbildung ab. 
Nach der Ausbildung wechselst Du in ein Handelsvertreterverhältnis. Dort warten spannende und herausfordernde Aufgaben auf Dich. Du bist eigenverantwortlich tätig und bestimmst damit Arbeitszeit und Einkommen selbst.
Dein Profil - Fachlich und persönlich:
Abitur oder Mittlere Reife mit guten Leistungen
Interesse an wirtschaftlichen und bankspezifischen Themen
Verkäuferisches Talent, Überzeugungskraft
Kundenorientiertes, gewinnendes Auftreten
Eigeninitiative
Teamfähigkeit
Zeitliche und räumliche Flexibilität
Deine Vorteile - Attraktiv und zuverlässig:
Flexible Arbeitszeiten 
iPad zu Ausbildungsbeginn
Derzeit 31 Tage Urlaub pro Jahr
Vergütung nach dem Tarifvertrag für das öffentliche Bankgewerbe (1. Jahr: 1.458,17 €, 2. Jahr: 1.525,33 €, 3. Jahr: 1.592,50)
Mobilitäts- / Ausbildungszuschuss
Kompetente Ausbilder:innen, die Dir während der Ausbildung zur Seite stehen
Weitere Sozialleistungen (z. B. Cafeteria, Betriebssport)
Klingt spannend? Dann bewirb Dich bei uns – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Kontakt:
Verena Ernst ([email protected])
Lorene Ruthardt ([email protected])
www.lbs.deSchwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir geben Deiner Zukunft ein Zuhause.Sparkassen-FinanzgruppeDieses Angebot richten wir gleichermaßen an alle Personen. Aus Gründen der Lesbarkeit haben wir jedoch darauf verzichtet, das entsprechende "m/w/d" an allen entsprechenden Textstellen einzufügen.