Payroll (m/w/d) (Fachkaufmann/-frau - Personal)

- Weiterentwicklungsmöglichkeit
- Gestaltungsmöglichkeit

Firmenprofil
Unser Kunde ist ein führender Anbieter von innovativen Intralogistiklösungen und entwickeln maßgeschneiderte Systeme für automatisierte Lager- und Materialflusssysteme.

Aufgabengebiet

Eigenständige, fristgerechte und vollumfängliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
Enge Zusammenarbeit mit internationalen Lohnbüros
Erstellen von Entsendungsbescheinigungen, Baustellenmeldungen und anderen relevanten Dokumenten
Unterstützung bei der Erstellung personalrelevanter Unterlagen wie Zeugnisse und Bescheinigungen
Bereitstellung von HR-Reports für die Holding
Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen
Beteiligung an der Weiterentwicklung der Personalarbeit

Anforderungsprofil

Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Idealerweise Erfahrung mit Abrechnungen in Österreich und Polen
Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office-Anwendungen
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil

Vergütungspaket

Flexible Arbeitsgestaltungsmöglichkeiten, z.B. Gleitzeit und mobile Arbeit nach Absprache
Attraktives Vergütungsmodell mit Erfolgsbeteiligung
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld
30 Tage Urlaub + 1 zusätzlicher Tag (Weihnachten und Silvester kombiniert)
Gelebte Teamarbeit in flachen Hierarchien
Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Trainings
Einblicke in verschiedene Branchen durch vielfältige Kunden
Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Job-Bike
Kaffee, Erfrischungsgetränke und Obst-Flatrate im Büro

- Modernes Unternehmen |Attraktive Vergütung

Firmenprofil
Karrierechance in einem internationalen Industrieunternehmen!

Sie sind versiert in der Lohnabrechnung und haben den Wunsch, Ihre Expertise in Trudering einzusetzen- Perfekt - wir suchen genau Sie für eine spannende Position in einem internationalen Industrieunternehmen!

Aufgabengebiet

Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
-Verwaltung und Pflege von personalrelevanten Daten
-Ansprechpartner für Mitarbeiter bei Fragen zur Entgeltabrechnung
-Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen für einen reibungslosen Ablauf
-Erstellung von Auswertungen und Reportings

Anforderungsprofil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
-Fundierte Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
-Sicherer Umgang mit relevanten Abrechnungstools und MS Office
-Kommunikationsstärke und serviceorientierte Arbeitsweise
-Teamgeist und hohe Genauigkeit in der Arbeit

Vergütungspaket

37,5 Stunden pro Woche
-Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit
-Remote Arbeiten
-Mitarbeiterevents

Für unseren erfolgreichen Auftraggeber, ein produzierendes Unternehmen mit Sitz im Münchner Osten, suchen wir aktuell Verstärkung im Personalbereich.
Sie haben Lust auf eine neue berufliche Perspektive?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

HR Assistenz (m/w/d) für ein internationales Produktionsunternehmen

Ihre Aufgaben:
• Pflege der Personalakten und Erstellung von Reportings
• Erstellung von Arbeitsverträgen und -zeugnissen
• Abwicklung von internen und externen Stellenausschreibungen
• Unterstützung der Personalabteilung in allen administrativen und organisatorischen Belangen
• Mitarbeit bei der Suche von neuen Mitarbeitern sowie Bewerbermanagement

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Anwenderkenntnisse in MS Office, idealerweise auch in SAP HR
• Sicheres Auftreten, freundliche Umgangsformen und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Spaß an Teamarbeit sowie selbständiger Arbeitsstil

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Bei einem unserer international agierenden Kunden in Gräfelfing, westlich von München, einem Unternehmen der Immobilien-Branche, bietet sich eine besondere Perspektive im Rahmen der direkten Personalvermittlung.

Bewerben Sie sich noch jetzt!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

HR Generalist (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Betreuung des gesamten HR-Prozesses von der Rekrutierung, über Mitarbeiterbetreuung, des On- und Off-Boarding der Mitarbeiter bis zur Umsetzung des Mitarbeiterhandbuches
• Verantwortlichkeit für das betriebliche Eingliederungsmanagement
• Zielführende Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Betreuung des Facility- und Büromanagements
• Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
• Ansprechpartner für alle personalwirtschaftlichen Fragestellungen der Fach- und Führungskräfte

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) mit Schwerpunkt Personalmanagement oder ähnlichen Abschluss
• Gute praktische Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil
• Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Professioneller Umgang mit den üblichen Microsoft-Produkten, idealerweise auch Workday
• Unternehmerische Denkweise, sehr gute Selbstorganisation
• Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Dynamischer Arbeitsstil und Ausdauer

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Unser Angebot:

- Spannende Jobs bei interessanten Unternehmen wie Airbus Operations, Airbus Defence  Space, Premium Aerotec sowie der luftfahrt- und raumfahrttechnischen Zuliefererindustrie
- Attraktive und leistungsgerechte Gehaltskonditionen
- Umfangreiches Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
- Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung an den Unit Aviation Standorten wie z.B. Hamburg-Finkenwerder, Stade, Augsburg, München oder Bremen

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Für unseren renommierten Kunden in der Luft- und Raumfahrtindustrie im Raum München sind Sie als Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Payroll (m/w/d) tätig.

Ihre Aufgaben:

- Kompetenter Ansprechpartner für alle Mitarbeitergruppen und Betriebsrentner zu allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Eigenverantwortliche, fachliche und systemtechnische Abrechnung der Gehälter für eine Mitarbeitergruppe unter Anwendung der gesetzlichen und betrieblichen Regelungen
- Termingerechte Bearbeitung aller Vorgänge aus der Entgeltabrechnung sowie eigenverantwortliche Durchführung sämtlicher anfallender Serviceleistungen
- Fachliche Betreuung und Umsetzung der erforderlichen Systemanpassungen in SAP R/3 HR in Zusammenarbeit mit dem IT-Support
- Unterstützung bei aufgabenbezogenen Projekten

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Personalkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sehr gut Kenntnisse der Entgeltabrechnung sowie gute Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung
- Sehr sicherer Umgang in SAP R/3 HR  und MS-Office
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr Partner:

Die Orizon GmbH ist Ihr kompetenter Partner, wenn es darum geht, am Arbeitsmarkt Profil zu zeigen. Unsere individuelle Beratung stellt sicher, dass Sie den Job finden, der am besten zu Ihnen passt. Zu unseren Leistungsbereichen als einem der Top 15 der deutschen Personaldienstleister gehören die Personalüberlassung und Personalvermittlung von Fachkräften ebenso wie Führungskräften aus allen Berufsfeldern.
Die Orizon Unit “Aviation” ist der Experte für die Personalüberlassung sowohl in der Luftfahrt als auch in der Raumfahrt und bietet Ihnen mit ausgezeichneter Branchenerfahrung interessante Perspektiven in diesem Bereich. Wenn Sie über eine entsprechende Qualifikation verfügen und Interesse an einer Tätigkeit in dem spannenden Gebiet der Luftfahrt und Raumfahrt haben oder bereits über Branchenerfahrung verfügen, sind Sie bei uns genau richtig.

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen

Recruiter / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Standort: München
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 39 Stunden pro Woche

Angebot:
Für die Personalabteilung einer attraktiven öffentlichen Verwaltung mit Dienstsitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitkraft für den Schwerpunkt Rekrutierung.

Sie sollten über eine der folgenden Qualifikationen verfügen: geprüfte/r Personalfachkauffrau / Personalfachkaufmann (IHK)  / Personaldienstleistungsfachwirt /in / Verwaltungsfachwirt/in (d/m/w).

- 39 Wochenstunden - angenehme Gleitzeitregelungen
- Mitarbeiterrestaurant
- Obst und Getränke kostenlos
- gutes Betriebsklima
- gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Aufgaben:

- Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren entsprechend gängiger Prozesse:
o Sichtung von Bewerbungsunterlagen

o Einladungen zu Vorstellungsgesprächen

o Durchführung von Vorstellungsgesprächen

o Bearbeitung von Unterlagen

Anforderungen:

- Erfahrung im Recruiting und in der Personalsachbearbeitung ist unserem Kunden sehr wichtig
- Um im öffentlichen Dienst eine optimale Grundlage für eine zukunftsfähige Karriere zu bilden wünschen wir uns Bewerber*innen mit folgender Qualifikation: geprüfte/r Personalfachkauffrau / Personalfachkaufmann (IHK)  / Personaldienstleistungsfachwirt /in / Verwaltungsfachwirt/in (d/m/w)
- Sie benötigen nicht zwingend Erfahrung aus einer öffentlichen Verwaltung - wichtiger ist die Erfahrung im Personalwesen / Recruiting
- sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1 Niveau

Kontaktdaten:
mein JOB Personalmanagement GmbH

- Büro: München, direkt am Stachus
- Karlsplatz 5, 80335 München
- Fragen? 089 51 73 999 0

E-Mail: [email protected]

Abteilung(en): Öffentlicher Dienst
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Viele gute Gründe für uns

Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an:

- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Deutschlandticket
- Attraktive Vergütung
- Flache Hierarchien
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Mitarbeiterveranstaltungen
- Ausführliche Einarbeitungszeit
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV
- Homeoffice möglich
- Vielzahl an Mitarbeiterrabatten
- flexible Arbeitszeiten

Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job

Für ein namhaftes Immobilienunternehmen im Herzen von München suchen wir ab sofort oder nach Absprache einen HR Allrounder (w/m/d). In der verantwortungsvollen Position HR Allrounder (w/m/d) beraten und betreuen Sie Führungskräfte und Mitarbeitende in allen persönlich relevanten Fragen.

- Sie erstellen und verwalten sämtliche HR-Dokumente, wie Arbeitsverträge und Zeugnisse, und pflegen die Personalakten sowie die Stammdaten
- Sie stellen die ordnungsgemäße Entgeltabrechnung sicher (in Zusammenarbeit mit dem Steuerberater) und unterstützen die Buchhaltung mit Weiterberechnungen und Auswertungen
- Sie koordinieren und steuern den Recruitingprozess, von der Ausschreibung über die Vorauswahl bis hin zum Vorstellungsgespräch
- Sie befolgen den gesamten Personalzyklus, vom Onboarding bis zum Offboarding, und kümmern sich um den Firmenfuhrpark
- Sie wirken an der Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen mit und übernehmen Projektverantwortung in interdisziplinären Businessprojekten

Das bringen Sie mit

- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder alternativ kaufmännische Ausbildung mit relevanten Weiterbildungen
- Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position als HR Allrounder (w/m/d) wären wünschenswert sowie gute arbeitsrechtliche und lohnsteuerrechtliche Kenntnisse
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie soziale Kompetenzen
- Selbständige proaktive Arbeitsweise, hohes Maß an Eigenverantwortung, Integrität sowie Diskretion
- Gute Kenntnisse um Umgang mit Social Media Kanälen und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Ihre Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse für die Position HR Allrounder (w/m/d) in München geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button". Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf.

Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an, gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche.

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung als HR Allrounder (w/m/d)!

Ihr Ansprechpartner

abakus Personal GmbH & Co. KG

Thalkirchner Str. 1
80337 München

Tel. +49 89 2355540

*Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung „Mitarbeiter“ sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.

Ihre Aufgaben:

- Verantwortung für die Vorbereitung und Prüfung der monatlichen Gehaltsabrechnungen
- Beratung der Mitarbeitenden zu sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Themen
- Verbuchung der Buchungsliste im ERP-System mit allen damit einhergehenden Abstimmungen der Konten
- Reportings wie z. B. FTE-/Lohnauswertungen oder Intercompany-Auswertungen
- Support bei der Erstellung der notwendigen Auswertungen für den Monats- sowie Jahresabschluss
- Ansprechpartner*in für Mitarbeitende, Behörden, Versicherungen, Krankenkassen sowie Betriebs- und Wirtschaftsprüfer
- Funktion als Schnittstelle zwischen Finance & HR

Ihre Qualifikationen:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Versiert im Umgang mit MS Office Anwendungen und idealerweise DATEV LODAS oder MS Dynamics Navision
- Strategische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamplayer mit Hands-On-Mentalität

Ihre Vorteile:

- Flexible Arbeitszeiten mit Remote-Anteil (bis zu 100%)
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterevents
- Jobrad und andere tolle Benefits wie steuerfreie Sachbezüge

Über Hays:

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.