Personalsachbearbeiter (m/w/d) (Personalsachbearbeiter/in)

Wir sind Trio Personalmanagement— Dein regionaler Personaldienstleister

Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.

Zur Unterstützung unseres Kunden

in Gaggenau

suchen wir Dich als

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Standort: Gaggenau
Anstellungsart(en): Vollzeit

Deine Aufgaben:

- Eigenständige Durchführung der Personaladministration, inklusive Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
- Verwaltung der Personalakten und Pflege der digitalen Personalakte
- Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen bei Fragen zu Gehalt, Urlaub, Krankheit etc.
- Unterstützung bei der Erstellung von Stellenanzeigen und Bewerbermanagement
- Vorbereitung und Durchführung des Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeiter/innen
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wie z.B. Krankenkassen oder Behörden

Das bringst Du mit:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Software
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Unser Angebot:

- Attraktive übertarifliche Bezahlung
- Branchenzuschläge
- Schichtzuschläge und Zulagen
- Leichterer Einstieg in Deine Wunschbranche
- Sprungbrett in die Direktanstellung beim Kunden
- Einsätze in Wohnortnähe
- Persönliche Betreuung durch das Trio-Team auch in Deiner Sprache (polnisch, mazedonisch, serbokroatisch, türkisch oder italienisch)

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung, Deinen Besuch im neuen Trio-Office in Rastatt oder auf ein Vorstellungsgespräch via WhatsApp Call

Besuche uns auch auf www.trio-personal.de, Facebook und Instagram  

Kontakt:

Trio Personalmanagement

Rappenstraße 8, 76437 Rastatt

+49 7222 405 69 60
rastatt@trio-personal.de
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: IGZ

Sie suchen einen interessanten Job im Personalbereich? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Unser Kunde ist ein Dienstleistungsunternehmen der Eingliederungshilfe, das an 7 Standorten über 500 Menschen mit geistigen, körperlichen und seelischen Einschränkungen berufliche und soziale Rehabilitation bietet. Für seinen Standort im Raum Gaggenau suchen wir ab sofort im Rahmen der Direktvermittlung Sie als
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit

Ihre Benefits:

- Interessantes Tätigkeitsfeld
- Flexible Arbeitszeiten
- Großer Spielraum für Kreativität
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diverse Mitarbeiterrabatte

Ihre Aufgaben:

- Zuständig für die Durchführung der Onboarding-Prozesse
- Unterstützung in der Personaladministration
- Ansprechpartner für interne und externe Anfragen
- Betreuung der Auszubildenden
- Kommunikation mit internen Fachabteilungen und Behörden
- Mitwirkung im Projektmanagement

Ihr Profil:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal
- Bereits Berufserfahrung im Bereich Personal
- Fundierte Kenntnisse mit dem MS-Office-Paket
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Kommunikationsfähigkeit

Sie suchen einen interessanten Job im Personalbereich? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Unser Kunde, ein Dienstleistungsunternehmen der Eingliederungshilfe, bietet an 7 Standorten über 500 Menschen mit geistigen, körperlichen und seelischen Einschränkungen berufliche und soziale Rehabilitation. Für den Standort im Raum Gaggenau suchen wir ab sofort im Rahmen der Direktvermittlung einen
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit

Ihre Benefits:

- Interessantes Tätigkeitsfeld
- Flexible Arbeitszeiten
- Großer Spielraum für Kreativität
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diverse Mitarbeiterrabatte

Ihre Aufgaben:

- Zuständigkeit für die Durchführung der Onboarding-Prozesse
- Unterstützung in der Personaladministration
- Ansprechpartner für interne und externe Anfragen
- Betreuung der Auszubildenden
- Kommunikation mit internen Fachabteilungen und Behörden
- Mitwirkung im Projektmanagement

Ihr Profil:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal
- Berufserfahrung im Bereich Personal
- Fundierte Kenntnisse im MS Office-Paket
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Kommunikationsfähigkeit

Wir sind Trio Personalmanagement— Dein regionaler Personaldienstleister

Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.

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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Standort: Gaggenau
Anstellungsart(en): Vollzeit

Deine Aufgaben:

- Eigenständige Durchführung der Personaladministration, inklusive Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
- Verwaltung der Personalakten und Pflege der digitalen Personalakte
- Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen bei Fragen zu Gehalt, Urlaub, Krankheit etc.
- Unterstützung bei der Erstellung von Stellenanzeigen und Bewerbermanagement
- Vorbereitung und Durchführung des Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeiter/innen
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wie z.B. Krankenkassen oder Behörden

Das bringst Du mit:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Software
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Unser Angebot:

- Attraktive übertarifliche Bezahlung
- Branchenzuschläge
- Schichtzuschläge und Zulagen
- Leichterer Einstieg in Deine Wunschbranche
- Sprungbrett in die Direktanstellung beim Kunden
- Einsätze in Wohnortnähe
- Persönliche Betreuung durch das Trio-Team auch in Deiner Sprache (polnisch, mazedonisch, serbokroatisch, türkisch oder italienisch)

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Trio Personalmanagement

Rappenstraße 8, 76437 Rastatt

+49 7222 405 69 60
rastatt@trio-personal.de
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: IGZ

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Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.

Zur Unterstützung unseres Kunden

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suchen wir Dich als

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Standort: Gaggenau
Anstellungsart(en): Vollzeit

Deine Aufgaben:
- Eigenständige Durchführung der Personaladministration, inklusive Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
- Verwaltung der Personalakten und Pflege der digitalen Personalakte
- Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen bei Fragen zu Gehalt, Urlaub, Krankheit etc.
- Unterstützung bei der Erstellung von Stellenanzeigen und Bewerbermanagement
- Vorbereitung und Durchführung des Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeiter/innen
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wie z.B. Krankenkassen oder Behörden

Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Software
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Unser Angebot:
- Attraktive übertarifliche Bezahlung
- Branchenzuschläge
- Schichtzuschläge und Zulagen
- Leichterer Einstieg in Deine Wunschbranche
- Sprungbrett in die Direktanstellung beim Kunden
- Einsätze in Wohnortnähe
- Persönliche Betreuung durch das Trio-Team auch in Deiner Sprache (polnisch, mazedonisch, serbokroatisch, türkisch oder italienisch)


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Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: IGZ

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Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.

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Anstellungsart(en): Vollzeit

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- Eigenständige Durchführung der Personaladministration, inklusive Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
- Verwaltung der Personalakten und Pflege der digitalen Personalakte
- Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen bei Fragen zu Gehalt, Urlaub, Krankheit etc.
- Unterstützung bei der Erstellung von Stellenanzeigen und Bewerbermanagement
- Vorbereitung und Durchführung des Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeiter/innen
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wie z.B. Krankenkassen oder Behörden

Das bringst Du mit:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Software
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

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Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.

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Anstellungsart(en): Vollzeit

Deine Aufgaben:

- Eigenständige Durchführung der Personaladministration, inklusive Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
- Verwaltung der Personalakten und Pflege der digitalen Personalakte
- Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen bei Fragen zu Gehalt, Urlaub, Krankheit etc.
- Unterstützung bei der Erstellung von Stellenanzeigen und Bewerbermanagement
- Vorbereitung und Durchführung des Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeiter/innen
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wie z.B. Krankenkassen oder Behörden

Das bringst Du mit:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Software
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Unser Angebot:

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- Branchenzuschläge
- Schichtzuschläge und Zulagen
- Leichterer Einstieg in Deine Wunschbranche
- Sprungbrett in die Direktanstellung beim Kunden
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Gutes Geld verdienen und trotzdem genug Freizeit haben – das klingt
nach einem guten Deal? Dann kommen Sie zu uns und werden Sie
Sachbearbeiter im Bereich Personal in Teilzeit bei einem unserer
Kunden in Gaggenau. Bewerben Sie sich bei der weltweit tätigen
Randstad Gruppe! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen
die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.

Das dürfen Sie erwarten

- Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der
BAP/DGB Tarifgemeinschaft
- Teilzeit zwischen 20 - 30 Stunden pro Woche
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und
Urlaubsgeld
- Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr
- Prämie in Höhe von 250 € für jeden Mitarbeiter, den Sie
erfolgreich für uns werben
- Sonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten,
Sportartikeln und vielem mehr

Ihre Aufgaben

- Vorsortieren von Bewerbungseingängen
- Einladen von Bewerbern
- Vorbereiten von Arbeitsverträgen
- Pflegen von Daten im EDV-System
- Vorbereiten, Anlegen und Bearbeiten von Personalakten

Unsere Anforderungen

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als
Industriekaufmann, Bürokaufmann oder vergleichbares
- Kenntnisse in den angegebenen Tätigkeiten
- Versierter Umgang mit MS-Office
- Ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent
- Zuverlässigkeit, Flexibilität, Anpassungs- und Teamfähigkeit


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalverwaltung, Sortieren