Mitarbeiter (m/w/d) Management Verwaltung (Managementassistent/in)

Morgens gern zur Arbeit kommen und am Ende des Tages wissen, etwas Gutes getan zu haben. Das ist bei uns am Sanzeberg selbstverständlich. Wir möchten, dass sich nicht nur die Bewohner wohl fühlen, sondern auch unsere Mitarbeiter (m/w/d). Ein gutes Arbeitsklima, motivierte Kollegen, hochwertige und professionelle Ausstattung, regelmäßige Fortbildungen und viele Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln, machen unser Haus zu einem beliebten Arbeitsplatz.

Seit mehr als 20 Jahren leben wir bei uns am Sanzeberg unser ganzheitliches Wohn- und Lebensmodell. Und es ist eine Erfolgsgeschichte! Von der Hilfeleistung in der Häuslichkeit über die Tagespflege, das betreute Wohnen, die Kurzzeit- und vollstationäre Pflege bis hin zu besonderen Schwerpunkten der intensiven Pflege, bieten wir ein vielfältiges Angebot unterschiedlichster Leistungen.

Seit dem Jahr 2024 arbeiten wir erfolgreich mit der "GS Company" zusammen, welche uns bei der Personalgewinnung als externer Partner unterstützt. Aus diesem Grund haben wir unsere Stellenausschreibungen und das Bearbeiten der Bewerbungseingänge an die "GS Company" ausgegliedert. Arbeitsverträge werden stets mit der Sanzeberg Seniorenresidenz Cottbus geschlossen.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung & auf eine mögliche gemeinsame Zukunft!

Sanzeberg Seniorenresidenz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) im Management, Organisation und Verwaltung.

Gute Gründe für einen Wechsel:

- nettes Team, gutes Arbeitsklima, unbefristete Festanstellung
- du erhältst verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Hilfestellung vom Führungsteam bei der Bewältigung deiner Aufgaben
- flexible Arbeitszeitgestaltung und individuelle Dienstplanung möglich
- Vollzeit oder Teilzeit möglich / familienfreundliche Arbeitszeiten
- ansehnliche Vergütung, welche verhandelbar ist
- eine gewinnabhängige Jahresendprämie
- Lohnsteigerung nach Betriebszugehörigkeit
- übertariflicher Urlaub von 32 Tagen im Jahr
- wir bieten dir die Möglichkeit dich jederzeit weiter zu entwickeln
- Zuschuss zur Fitness und Jobrad-Angeboten
- individuelle Arbeitskleidung möglich
- vergünstigte u. reichhaltige Speisen/Getränke (Mitarbeiter-Restaurant)
- betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter (m/w/d) - Programm

Die Tätigkeiten auf einem Blick:

- du steuerst die Einrichtung unter Berücksichtigung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte mit
- du unterstützt unsere Führungskräfte (Wohnbereichsleiter/Pflegedienstleiter/Heimleiter)
- Sicherstellung der Einhaltung unserer Pflege- und Qualitätsstandards sowie der Zufriedenheit unserer Pflegekunden - du wirkst im internen und externen Qualitätsmanagement mit
- verantwortungsbewusstes Kostenmanagement sowie betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
- vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam und der Geschäftsführung
- wertschätzender Umgang mit Pflegekunden und Angehörigen
- Information an die Geschäftsführung über alle wesentlichen Geschäftsvorfälle, sowie über die Entwicklung und Vorkommnisse der Einrichtung
- du führst selbständig übertragene Aufgaben in unterschiedlichen Führungskontexten und Settings durch
- du lernst die Organisationsstrukturen und Führungsaufgaben in den Einrichtungen der Altenhilfe kennen

Das solltest du mitbringen:

- idealerweise ein abgeschlossenes Studium/eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Pflegemanagement, Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaft (oder eine vergleichbare Qualifikation)
- Erfahrung in der Abrechnung von Leistungen nach SGB V und XI
- Leitungserfahrung im sozialen Bereich, vorzugsweise in der Altenhilfe
- Führungs- und Sozialkompetenz sowie überdurchschnittliches Engagement
- Interesse an sozialpolitischen Themen und Entwicklungen
- Hilfsbereitschaft, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kreativität
- du hast Lust, dich in allen Bereichen unseres Hauses einzubringen

Du hast immer ein Lächeln im Gesicht und eine hohe Sozialkompetenz im Umgang mit unseren Pflegekunden, Angehörigen und Beschäftigten (m/w/d)? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
Der schnellste Weg zu uns führt über den "jetzt bewerben - Button" oder per Mail an Frau Seja Schranz unter [email protected]

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Für den Standort Cottbus suchen wir einen:

Assistent (m/w/d) der Geschäftsführung

Die Neue Pressegesellschaft ist das Dach zahlreicher digitaler und gedruckter Medien im Südwesten und Osten Deutschlands. Unsere Portale moz.de, lr.de und swp.de zählen mit mehr als 20 Millionen Visits pro Monat zu den wichtigsten Nachrichtenportalen im Osten und Südwesten Deutschlands. In Brandenburg bilden wir mit dem Märkischen Medienhaus und dem Medienhaus Lausitzer Rundschau die größte Mediengruppe im Bundesland. Mit unseren journalistischen Publikationen decken wir über 80% der Landesfläche Brandenburgs ab. Das Lokale ist unsere Stärke und unser Alleinstellungsmerkmal. Werden Sie Teil unserer Mediengruppe und gestalten Sie unsere Zukunft aktiv mit. Bei uns übernehmen Sie spannende, gruppenweite Projekte, entwickeln sich stetig weiter und setzen eigene Ideen um.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Vor- und Nachbereitung von Meetings inkl. der notwendigen Unterlagen und der Erstellung von Protokollen, eigenständiges Ansteuern und Überwachen von Folgeaufgaben sowie Bearbeitungsverfolgung von bereichsübergreifenden Aufgaben
• Kommunikationsschnittstelle zwischen der Geschäftsführung und den relevanten Führungskräften sowie zu Mitbestimmungsgremien und externen Schnittstellen
• Eigenverantwortliche Planung und Steuerung von Projekten und Sonderaufgaben in Kooperation mit allen Unternehmensbereichen
• Eigenständige Bearbeitung und Auswertung von Analysen und Statistiken
• Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen, Präsentationen sowie Wirtschaftlichkeitskontrollen in Zusammenarbeit mit dem Controlling
• Abstimmung mit dem Bereich Unternehmenskommunikation im Hinblick auf Inhalte und Kernbotschaften zu internen und externen Beiträgen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen akademischen Abschluss
• Ausgeprägte Fähigkeit zu analytischem und strategischem Denken sowie schnelle Einarbeitung in neue Themenstellungen
• Sicherer Umgang mit der Microsoft Office Suite (Outlook, PowerPoint, Word, Excel)
• Sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement, hohe Zuverlässigkeit, Diskretion und organisatorische Fähigkeiten

Das erwartet Sie:

• Verantwortungsvolle Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit dem Assistenzteam und der Geschäftsführung
• Tiefe Einblicke in das Unternehmen sowie die Medienbranche
• Strukturierte Einarbeitung sowie umfassende Fort- und Weiterbildungen
• Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe
• Eine leistungsgerechte Vergütung

Und außerdem:

• Lernen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen bei spannenden Firmenevents kennen und tauschen Sie sich in entspannter Atmosphäre aus.
• Profitieren Sie von attraktiven Corporate Benefits und exklusiven Rabatten bei namhaften Partnern.
• Erleben Sie bei uns die perfekte Balance aus inspirierender Vor-Ort-Arbeit und der Freiheit des mobilen Arbeitens.
• Bleiben Sie fit und aktiv mit unseren subventionierten Sportangeboten.
• Genießen Sie die Vorzüge des Firmenrad-Leasings und radeln Sie umweltfreundlich zur Arbeit.
• Oder sparen Sie mit unserem vergünstigten Jobticket bei Ihrer Fahrt zur Arbeit.
• Sichern Sie sich eine finanziell abgesicherte Zukunft durch unseren betrieblichen Zuschuss zur Altersvorsorge.

So geht es weiter:

Bewerben Sie sich bitte direkt online. Nutzen Sie bei Fragen vorab gern die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren anschließend einen Telefontermin für ein kurzes Interview oder wir lernen uns direkt persönlich vor Ort kennen und besprechen alle Einzelheiten. Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns 0335 5530-226

Hmm... Passt nicht?

Die Stellenanzeige spricht Sie generell an, Sie wissen aber nicht genau, ob Ihr Profil passt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir sind offen für Quereinsteiger sowie Berufsanfänger und bilden unsere Mitarbeitenden gerne intensiv aus.

Für den Standort Cottbus suchen wir einen:

Assistent (m/w/d) der Geschäftsführung

Die Neue Pressegesellschaft ist das Dach zahlreicher digitaler und gedruckter Medien im Südwesten und Osten Deutschlands. Unsere Portale moz.de, lr.de und swp.de zählen mit mehr als 20 Millionen Visits pro Monat zu den wichtigsten Nachrichtenportalen im Osten und Südwesten Deutschlands. In Brandenburg bilden wir mit dem Märkischen Medienhaus und dem Medienhaus Lausitzer Rundschau die größte Mediengruppe im Bundesland. Mit unseren journalistischen Publikationen decken wir über 80% der Landesfläche Brandenburgs ab. Das Lokale ist unsere Stärke und unser Alleinstellungsmerkmal. Werden Sie Teil unserer Mediengruppe und gestalten Sie unsere Zukunft aktiv mit. Bei uns übernehmen Sie spannende, gruppenweite Projekte, entwickeln sich stetig weiter und setzen eigene Ideen um.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Vor- und Nachbereitung von Meetings inkl. der notwendigen Unterlagen und der Erstellung von Protokollen, eigenständiges Ansteuern und Überwachen von Folgeaufgaben sowie Bearbeitungsverfolgung von bereichsübergreifenden Aufgaben
• Kommunikationsschnittstelle zwischen der Geschäftsführung und den relevanten Führungskräften sowie zu Mitbestimmungsgremien und externen Schnittstellen
• Eigenverantwortliche Planung und Steuerung von Projekten und Sonderaufgaben in Kooperation mit allen Unternehmensbereichen
• Eigenständige Bearbeitung und Auswertung von Analysen und Statistiken
• Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen, Präsentationen sowie Wirtschaftlichkeitskontrollen in Zusammenarbeit mit dem Controlling
• Abstimmung mit dem Bereich Unternehmenskommunikation im Hinblick auf Inhalte und Kernbotschaften zu internen und externen Beiträgen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen akademischen Abschluss
• Ausgeprägte Fähigkeit zu analytischem und strategischem Denken sowie schnelle Einarbeitung in neue Themenstellungen
• Sicherer Umgang mit der Microsoft Office Suite (Outlook, PowerPoint, Word, Excel)
• Sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement, hohe Zuverlässigkeit, Diskretion und organisatorische Fähigkeiten

Das erwartet Sie:

• Verantwortungsvolle Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit dem Assistenzteam und der Geschäftsführung
• Tiefe Einblicke in das Unternehmen sowie die Medienbranche
• Strukturierte Einarbeitung sowie umfassende Fort- und Weiterbildungen
• Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe
• Eine leistungsgerechte Vergütung

Und außerdem:

• Lernen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen bei spannenden Firmenevents kennen und tauschen Sie sich in entspannter Atmosphäre aus.
• Profitieren Sie von attraktiven Corporate Benefits und exklusiven Rabatten bei namhaften Partnern.
• Erleben Sie bei uns die perfekte Balance aus inspirierender Vor-Ort-Arbeit und der Freiheit des mobilen Arbeitens.
• Bleiben Sie fit und aktiv mit unseren subventionierten Sportangeboten.
• Genießen Sie die Vorzüge des Firmenrad-Leasings und radeln Sie umweltfreundlich zur Arbeit.
• Oder sparen Sie mit unserem vergünstigten Jobticket bei Ihrer Fahrt zur Arbeit.
• Sichern Sie sich eine finanziell abgesicherte Zukunft durch unseren betrieblichen Zuschuss zur Altersvorsorge.

So geht es weiter:

Bewerben Sie sich bitte direkt online. Nutzen Sie bei Fragen vorab gern die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren anschließend einen Telefontermin für ein kurzes Interview oder wir lernen uns direkt persönlich vor Ort kennen und besprechen alle Einzelheiten. Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns 0335 5530-226

Hmm... Passt nicht?

Die Stellenanzeige spricht Sie generell an, Sie wissen aber nicht genau, ob Ihr Profil passt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir sind offen für Quereinsteiger sowie Berufsanfänger und bilden unsere Mitarbeitenden gerne intensiv aus.