Elektriker/-in (Haushaltsgeräte (m/w/d) #12/2024

**** 1 Elektriker/-in (Haushaltsgeräte) *****

38,5 Std/Woche - Befristet auf 1 Jahr nach den Bestimmungen des Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)- -

52 CES/CEOFM


Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/-in oder vergleichbare Ausbildung
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Grundkenntnisse der englischen Sprache
- Führerschein Klasse B
- Schweres Heben von 30 kg und mehr

Vergütung: nach Tarif (TVAL II)

Bezüglich nachstehend aufgeführten Positionen bitten wir um Beachtung folgender Hinweise:

Alle aufgeführten Positionen werden im Einklang mit den Bestimmungen des Deutschen Teilzeit- und Befristungsgesetzes besetzt.

Diese aufgeführte Position ist grundsätzlich auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.

Es werden keine Bewerbungskosten erstattet.

Ohne die entsprechenden Zeugnisse kann die Bewerbung nicht berücksichtigt werden.
Bewerber/innen, die ausländische Schulabschlüsse vorlegen, müssen ein Anerkennungsschreiben der
ausländischen Schulbildung von der zuständigen Behörde des Bundeslandes, in dem er/sie wohnt, einreichen.
In Rheinland-Pfalz ist die Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion (ADD) zuständig (Willy-Brandt-Platz 3, 54290
Trier (Postfach 1320, 54203 Trier), Telefon: 0651-9494-0, Fax: 0651-9494-170,
e-mail: [email protected]).
Anforderung des Bewerbungsformulars unter der Telefonnummer: 06565 – 61 – 6080 oder online abrufbar auf
unserer Internetseite: https://www,52fss.com/civilian-personnel-section

Elektriker/-in (Haushaltsgeräte)
38,5 Std/Woche
52 CES/CEOFM
Befristet auf 1 Jahr nach den Bestimmungen des Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)

Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/-in oder vergleichbare Ausbildung
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Grundkenntnisse der englischen Sprache
- Führerschein Klasse B
- Schweres Heben von 30 kg und mehr

Vergütung: nach Tarif (TVAL II)

Bezüglich nachstehend aufgeführten Positionen bitten wir um Beachtung folgender Hinweise:

Alle aufgeführten Positionen werden im Einklang mit den Bestimmungen des Deutschen Teilzeit- und Befristungsgesetzes besetzt.

Diese aufgeführte Position ist grundsätzlich auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.

Es werden keine Bewerbungskosten erstattet.

Ohne die entsprechenden Zeugnisse kann die Bewerbung nicht berücksichtigt werden.
Bewerber/innen, die ausländische Schulabschlüsse vorlegen, müssen ein Anerkennungsschreiben der
ausländischen Schulbildung von der zuständigen Behörde des Bundeslandes, in dem er/sie wohnt, einreichen.
In Rheinland-Pfalz ist die Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion (ADD) zuständig (Willy-Brandt-Platz 3, 54290
Trier (Postfach 1320, 54203 Trier), Telefon: 0651-9494-0, Fax: 0651-9494-170,
e-mail: [email protected]).
Anforderung des Bewerbungsformulars unter der Telefonnummer: 06565 – 61 – 6080 oder online abrufbar auf
unserer Internetseite: https://www,52fss.com/civilian-personnel-section