(29e) Kundendienst Zählerwechsel # Raum Stuttgart # ca. 3.300,– (m/w/d)

Wasser - Wärme - Strom - drei elementare Begriffe, die für die Menschen zu Beginn des 20. Jahrhunderts bereits genauso wichtig waren, wie sie es für Dich und uns noch heute sind.

Wilhelm Pfisterer GmbH - dieser Name steht in Esslingen und der gesamten Region für ein traditionsreiches Familienunternehmen in Sachen Haustechnik.

Genau 100 Jahre Erfahrung bringen wir mit:

War es früher die Gussbadewanne, so sind es heute die Acryl-Badewanne oder der elegante Whirlpool, die den Wohlfühlfaktor im Badezimmer erhöhen.

Zur Erhöhung der Sicherheit und Qualität der Wasser- und Abwasserrohre, haben die Kunststoffleitungen die Stahl- und Gussleitungen abgelöst.

Telefonleitungen waren früher, heute sind es moderne Datenleitungen, die dem Anspruch unserer Zeit gerecht werden.

Das Material hat sich geändert, unser Profil ist geblieben:

Unser Name steht für Qualität, zuverlässige Arbeit und handwerkliches Können.

Damit dies auch in Zukunft so bleibt bilden wir effizient und umfassend und bieten für 2025 wieder eine Ausbildungsstelle zur/zum

*** Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) ***

an.

Elektroniker/innen der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik planen elektrotechnische Anlagen von Gebäuden sowie deren Energieversorgung und Infrastruktur. Sie installieren die Anlagen, nehmen sie in Betrieb und warten oder reparieren sie bei Bedarf.

Falls Dich diese Themen ansprechen sieh Dir doch beispielweise mal den Info-Film zum Beruf auf www.planet-beruf.de an (Mein Beruf -> Berufe A- Z -> Buchstabe "E" -> Elektroniker/innen der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik), wende Dich an Deine Berufsberatung bei der Agentur für Arbeit oder melde Dich für ein Praktikum bei uns!

Die Zugangsvoraussetzung für die Ausbildung bei uns ist ein mindestens guter Hauptschulabschluss oder die Mittlere Reife damit Du den Anforderungen der Berufsschule gerecht werden kannst und am Beruf auch Freude findest.

Wissenswertes über uns gibt's unter www.pfisterer-haustechnik.de

Im Kundenauftrag suchen wir Strom-Zähler-Monteure (m/w/d)

im Auftrag der Energieversorger.

DIE AUFGABE

- wechseln von Stromzählern
- Turnuswechsel
- Umstellung intelligente Messsysteme
- Dokumentation
- Sie werden mind. 14 Tage von einem erfahrenen Kollegen eingearbeitet.
- regionaler Einsatz, keine Montage

ZWINGEND ERFORDERLICH

- Ausbildung im Elektrobereich
- Führerschein Klasse B (PKW)

DAS ANGEBOT

- Festvertrag
- 40 Std./Woche
- Montag bis Freitag je 8 Stunden
- keine Schichten / Wochenenden
- Gehalt: 3.100,– Euro + ca. 500,– EUR Leistungsprämie
- 500,– Euro Wechselprämie
- persönlicher Firmenwagen ab Wohnort mit Tankkarte
- 28 Tage Urlaub

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Telefon oder Whatsapp.

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Ansprechpartner: Jan Fischer

Telefon: 036628 / 9495-12

Mobil + Whatsapp: 0176 / 61540895

[email protected]

Die hohn group vermittelt und überlässt qualifiziertes Fachpersonal an unsere renommierten Kundenunternehmen aus Industrie, Handwerk sowie der Dienstleistung in der strukturstarken Metropolregion Stuttgart.

Im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit steht nebst der passgenauen Arbeitsplatzauswahl und der Unterstützung während und nach der Bewerbungsphase, eine kontinuierliche, persönliche Beratung und Betreuung.

Ihre Vorteile als Kandidat:

o Ein in der Regel unbefristetes Arbeitsverhältnis
o Sie erhalten bei uns eine marktgerechte
Bezahlung bei voller sozialer Absicherung
o Kompetente Beratung inclusive
o Neben der passgenauen Arbeitsplatzauswahl
und der Unterstützung während und nach der
Bewerbungsphase erhalten Bewerber und
Mitarbeiter persönliche Beratung und
Bewerbercoaching.
o Ihre Weiterentwicklung wird gefördert
o Neben kontinuierlichen Feedback- und
Zielgesprächen bieten wir unseren Mitarbeitern
auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten wie
z.B.: Fort,- und Weiterbildungen.
o Exzellente Betreuung
o Neben der Einhaltung und Gewährleistung von
höchsten Arbeitsschutzrichtlinien und
arbeitsmedizinischer Betreuung sorgen wir auch
mit Besuchen am Arbeitsplatz für
ausgezeichneten Service.

Für unsere renommierten Kundenunternehmen im hiesigen Wirtschaftsraum suchen wir unter anderem motivierte und engagierte Facharbeiter aus den Bereichen Elektrik, Elektronik und Mechatronik (m/w/d).

(Kenntnisse und Fähigkeiten sind berufsspezifisch zu betrachten).

Was Sie Mitbringen:
• abgeschlossene Ausbildung in oben genannten Berufen oder Vergleichbar oder entsprechende einschlägige Berufserfahrung
• Handwerkliches Geschick
• Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Führerschein (wünschenswert)
• Kenntnisse der deutschen Sprache

Anlage: Lebenslauf/ Zeugnis

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Email: [email protected]

Die Hochschule Esslingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n **Elektriker:in (Meister / Geselle)** für das Referat **Technisches Gebäudemanagement.** Der Einsatz erfolgt an allen 3 Standorten mit Schwerpunkt am Campus **Stadtmitte.**

Unsere Rahmenbedingungen:

- Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlicher Voraussetzungen in den Entgeltgruppe **7 bis 9a TV‑L**
- Beschäftigungsumfang beträgt bis zu **100 %**
- Die Stelle ist **unbefristet**


Ihre Aufgaben:

- Systematische Beseitigung von Störungen vor allem im elektro- und haustechnischen Bereich
- Durchführung von Instandhaltungsaufgaben an elektrotechnischen und haustechnischen Anlagen
- Koordination und Betreuung von Fremdfirmen bei Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten
- Kontrolle, Bedienung und Überwachung von haustechnischen Einrichtungen mittels Gebäudeautomation
- Erfassung von Energie- und Medienverbräuchen
- Kontrolle und Aktualisierung der Dokumentation im Bereich der Haus- und Elektrotechnik
- Mitarbeit bei der Erfassung und Pflege der Daten der technischen Einrichtungen im CAFM System


Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung zum:r Meister:in, Techniker:in oder Geselle:in in einem elektrotechnischen Beruf oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung aus dem Bereich Elektroinstallation und Instandhaltung elektrotechnischer Anlagen idealerweise im technischen Facility Management wäre wünschenswert
- Kenntnisse im Bereich von haustechnischen Anlagen (Heizung, Lüftung, Kälte) und im Umgang mit Gebäudeautomationssystemen von Vorteil
- Anwenderkenntnisse in den üblichen MS-Office-Programmen (Word, Excel, Outlook)
- Selbständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- geeignet für Arbeiten in der Höhe, in beengten Räumen sowie das Zurücklegen weiter Wege über die Hochschulstandorte
- Führerschein der Klasse B


Die Bewerbungsfrist endet zum **12.01.2025.**

Ihre Bewerbung können Sie mit der Kennziffer **FM/2411** über unser Online-Bewerbungsportal unter [https://recruitingapp-5456.de.umantis.com/Jobs/1?lang=ger](https://recruitingapp-5456.de.umantis.com/Jobs/1?lang=ger) einreichen.

Weitere Informationen zur Stelle erteilt Ihnen gerne:
Frau Sina Herrmann, [[email protected]](mailto:[email protected])

Die Hochschule Esslingen strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich. Die Hochschule Esslingen unterstützt ihre Beschäftigten mit zahlreichen Angeboten wie der Gesundheitsförderung, Personalentwicklung oder dem Jobticket. Um Familie und Beruf noch besser in Einklang zu bekommen, werden außerdem Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule® angeboten. Weitere Informationen erhalten Sie unter: [https://www.hs-esslingen.de](https://www.hs-esslingen.de)

Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
[https://www.hs-esslingen.de/datenschutz/](https://www.hs-esslingen.de/datenschutz/)

Im Kundenauftrag suchen wir Strom-Zählermonteure (m/w/d) für den turnusmäßigen Wechsel von Stromzählern beim Endkunden, im Auftrag der Energieversorger.

- Einsatz Großraum Stuttgart
- nur regional, keine Montage


ZWINGEND ERFORDERLICH
- Ausbildung im Elektrobereich
- Führerschein Klasse B (PKW)


DAS ANGEBOT
- unbefristeter Festvertrag (keine Zeitarbeit)
- 40 Std./Woche
- Grundgehalt: 3100,– EUR brutto + ca. 300,– EUR Prämien
- persönlicher Firmenwagen ab Wohnort mit Tankkarte
- bis 30 Tage Urlaub



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Telefon oder Whatsapp.

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Ansprechpartner: Jan Fischer

Telefon: 036628 / 9495-12

Mobil + Whatsapp: 0176 / 61540895

[email protected]

Zeller Gebäudetechnik - immer einen Schritt voraus!

Durch die Bündelung von Kompetenzen und Leistungsfähigkeit werden wir in den Bereichen Elektro-, Sanitär- und Multimediatechnik den anspruchsvollen Anforderungen unserer Kunden gerecht.

Findest Du auch Gefallen an diesen Herausforderungen?

Dann komm einfach zu uns!

Wir bieten eine grundsolide und moderne Ausbildung in einem innovativen Betrieb zur/zum

-> Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)


Elektroniker/innen der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik planen elektrotechnische Anlagen von Gebäuden sowie deren Energieversorgung und Infrastruktur. Sie installieren die Anlagen, nehmen sie in Betrieb und warten oder reparieren sie bei Bedarf.

Elektroniker/innen der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik arbeiten hauptsächlich in Betrieben des Elektrotechnikerhandwerks, z.B. in den Fachbereichen technische Gebäudeausrüstung, Gebäudeautomatisierung, Energiemanagement, Beleuchtungs- und Signalanlagen sowie regenerative Energien. Darüber hinaus können sie in Firmen der Immobilienwirtschaft, z.B. im Facility-Management oder bei Hausmeisterdiensten, tätig sein. Hersteller von Elektrizitätsverteilungs- und -schalteinrichtungen oder Anlagen der Stromerzeugung wie etwa Windenergieanlagen eröffnen weitere Beschäftigungsmöglichkeiten. Auch Flughafenbetriebe und Krankenhäuser und sonstige Betreiber von öffentlichen Gebäuden kommen als Arbeitgeber infrage.


Erforderliche Voraussetzungen:
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• Interesse und Neugier auf bodenständiges Hochtechnologie-Handwerk und Bereitschaft zu anspruchsvoller Dienstleistung
• erfolgreicher Hauptschulabschluss oder höher

Weitere Infos zur Ausbildung und deren Inhalten findest Du zum Beispiel unter *** www.planet-beruf.de *** oder *** www.handwerk.de ***

Wir haben

zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als


Technische Objektleitung (m/w/d)

beim Amt für Kreisimmobilien und Hochbau

für das Sachgebiet technisches und infrastrukturelles Gebäudemanagement

am Dienstort Nürtingen

zu besetzen und suchen Sie


mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Techniker/Meister in den Bereichen
Gebäudesystemtechnik, Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektro, MSR mit einer
vergleichbaren Qualifikation


Vollzeit, unbefristet, E 9b TVöD


Aufgabenschwerpunkte


- Leitung von zwei Hausmeisterteams im Schichtbetrieb an den Hauptstandorten
Albert-Schäffle-Schule und Fritz-Ruoff-Schule
- Planung, Organisation und Koordination von Facility-Management-Leistungen
- Abstimmung der Nutzerbedarfe (mit den Schulleitungen und der Verwaltung des
Amtes für Kreisimmobilien und Hochbau) sowie Organisation der Bedarfe im
Hausmeisterteam
- Beauftragung, Organisation und Überwachung von Wartungs-, Prüfungs- und
Servicedienstleistungen
- Überwachung und Betriebsführung der technischen Anlagen in Zusammenarbeit
mit den Hausmeistern
- energetische Optimierung des Gebäudes über Gebäudeautomation
- Organisation und Umsetzung der Maßnahmen zur Betreiberverantwortung
- Unterstützung bei der Koordination von Reinigungs- und Bauarbeiten


Wir erwarten


- Fachkenntnisse einschlägiger Rechtsvorschriften im Bereich der
Betreiberpflichten (z. B. DIN, GEFMA, BetrSichV, DGUV-Vorschriften)
- Erfahrungen im Facility-/Gebäudemanagement, in der Betriebsführung und
Gebäudeautomation
- Leitungs- und Führungserfahrung, bevorzugt im Gebäudebetrieb
- Kenntnisse im Umgang mit Office-Produkten, CAFM-Systemen und
Gebäudeleittechnik
- Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Führungskompetenz,
Koordinations- und Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
- kostenbewusstes Handeln
- eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) und die Bereitschaft, den eigenen PKW
zum Dienstverkehr zu nutzen
- Nachweis Immunität gegen Masern (bei Bewerbern Jahrgang 1971 und jünger)


Wir bieten


- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit und ein
leistungsgerechtes Entgelt nach den üblichen tariflichen Bedingungen in der
Entgeltgruppe E 9b TVöD
- eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW
Zusatzversorgung
- interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
- Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)
- vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets
- Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität.


Der Landkreis Esslingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik. Wir sind
deshalb besonders an Bewerbungen entsprechend qualifizierter Frauen
interessiert.


Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt
berücksichtigt.


Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Herr Harrer unter Telefon 0711 3902-44382
oder Herr Jennewein unter Telefon 0711 3902-43110 gerne zur Verfügung.

Im Kundenauftrag suchen wir Strom-Zählermonteure (m/w/d) für den turnusmäßigen Wechsel von Stromzählern beim Endkunden, im Auftrag der Energieversorger.

- Einsatz Großraum Stuttgart
- nur regional, keine Montage


ZWINGEND ERFORDERLICH
- Ausbildung im Elektrobereich
- Führerschein Klasse B (PKW)


DAS ANGEBOT
- unbefristeter Festvertrag (keine Zeitarbeit)
- 40 Std./Woche
- Grundgehalt: 3100,– EUR brutto + ca. 300,– EUR Prämien
- persönlicher Firmenwagen ab Wohnort mit Tankkarte
- bis 30 Tage Urlaub



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Telefon oder Whatsapp.

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Ansprechpartner: Jan Fischer

Telefon: 036628 / 9495-12

Mobil + Whatsapp: 0176 / 61540895

[email protected]