HR - Generalist (m/w/d) (Operations Manager/in)

Die DSV IT Service GmbH gehört zur DSV-Gruppe, dem spezialisierten
Dienstleister für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir stellen
gruppenweit IT-Leistungen und Services bereit und tragen damit
wesentlich zur Unternehmensentwicklung und zum Erfolg der DSV-Gruppe
bei. Durch Bündelung und Harmonisierung unterschiedlicher
IT-Services, mit Beratung und Entwicklung gewährleisten wir
nachhaltig Effizienz und Wirtschaftlichkeit. Gegenüber veränderten
internen und externen Anforderungen agieren wir flexibel und
anpassungsfähig. Wir bündeln internes Wissen aus der DSV-Gruppe mit
ausgewiesener IT-Expertise entlang des gesamten
Technologie-Lifecycles, um die Unternehmen der DSV-Gruppe erfolgreich
zu machen. Für unser Team am Standort Stuttgart suchen wir dich als
IT Demand Manager (w/m/d) Deine Aufgaben Du fungierst als zentrale:r
Ansprechpartner:in der DSV IT Service GmbH für ausgewählte
Divisionen und Tochtergesellschaften innerhalb der DSV-Gruppe Neue
IT-Anforderungen unserer internen Kunden nimmst du gemäß unserem
Demand-Prozess auf und transformierst diese Kundenanforderungen in
technische Anforderungen Du erkennst die Bedarfe unserer internen
Kunden, berätst diese aktiv zum IT-Produktportfolio der DSV IT
Service GmbH und initiierst geeignete Maßnahmen Durch den engen und
regelmäßigen Austausch mit unseren internen Kunden erkennst du
Synergieeffekte Du vermittelst die richtigen Ansprechpartner:innen
innerhalb der DSV IT Service GmbH und fungierst als Eskalationsinstanz
bei Unzufriedenheit der internen Kunden Dein Profil Abgeschlossenes
Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, BWL mit Schwerpunkt IT) oder
abgeschlossene Ausbildung mit IT-Bezug oder eine vergleichbare
Ausbildung Erfahrung bei der Umsetzung von IT-Projekten zur
Prozessoptimierung oder IT-Produkteinführung Erfahrung in der
Kundenbetreuung und in der Kommunikation von IT-Belangen auf
Managementebene IT-Affinität und breit gefächertes IT-Know-How (kein
Expertenwissen notwendig) Kommunikative Persönlichkeit mit Freude am
Networking sowie der Vermittlung zwischen Fachbereich und IT
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Verhandlungssichere
Deutschkenntnisse Deine Vorteile Flexible Arbeitszeit Individuelle
Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Mobiles Arbeiten
Betriebsgastronomie Sportangebote Business Bike Firmenevents
Urlaubstage 30+2 Keine vertragliche Probezeit

Unser Kunde Für unseren Kunden, der führende Spezialist für
hochwertige Kabelsysteme, mechatronische Baugruppen, Steckverbinder
und Sensoren in der Medizintechnik mit Sitz in Nagold ist, suchen wir
einen HR Specialist Payroll (m/w/d) in Direktvermittlung und
unbefristetem Arbeitsvertrag. Aufgaben Übernehmen Sie die
eigenverantwortliche Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung für
einen definierten Abrechnungskreis und stellen Sie die Einhaltung
aller Vorgaben sicher. Werden Sie Experte (m/w/d) für lohnsteuer- und
sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen und beraten Sie zu
komplexen Themen. Agieren Sie als Ansprechpartner für externe Partner
wie Behörden, Wirtschaftsprüfer und Sozialversicherungsträger in
Abrechnungsthemen. Optimieren Sie das Zeitwirtschaftssystem und
erstellen Sie präzise Auswertungen und Reports. Seien Sie zentraler
HR-Partner für Mitarbeitende bei allen Fragen rund um das
Beschäftigungsverhältnis. Bearbeiten Sie administrative HR-Aufgaben
effizient und sorgen Sie für reibungslose Abläufe. Koordinieren Sie
die Arbeitnehmerüberlassung und gestalten Sie den Prozess aktiv.
Organisieren und betreuen Sie Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen für
Mitarbeitende. Bringen Sie Ihre Ideen in HR-Projekte ein und
unterstützen Sie die Digitalisierung unserer HR-Prozesse. Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Fokus auf Personalwesen
oder eine vergleichbare Qualifikation. Praktische Erfahrung im
Personalbereich, insbesondere in der Entgeltabrechnung und
Zeitwirtschaft. Tiefgehendes, aktuelles Wissen in den Bereichen
Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht. Sicherer Umgang
mit Zeitwirtschafts- und Abrechnungssystemen (idealerweise DATEV)
sowie effiziente Arbeitsweise. Sehr gute Kenntnisse in MS Office, die
Sie in der täglichen Arbeit sicher anwenden. Eine selbstständige und
präzise Arbeitsweise mit hohem Anspruch an Qualität und einer
ausgeprägten Affinität zu Zahlen. Kommunikationsstärke, Empathie
und Flexibilität als zuverlässiger Teamplayer (m/w/d). Ein
professionelles, freundliches und serviceorientiertes Auftreten, das
in jeder Situation überzeugt. Unser Kunde bietet Spannende Aufgaben
und Entwicklungsmöglichkeiten : Sie erhalten viel
Gestaltungsspielraum, um in einer zukunftsorientierten Branche aktiv
zum Erfolg des Unternehmens beizutragen. Flexible Arbeitszeitmodelle
und attraktive Vergütung : Profitieren Sie von flexiblen
Arbeitszeiten, einer wettbewerbsfähigen Vergütung und zusätzlichen
Benefits. Strukturiertes Onboarding und Coaching : Ein professioneller
Onboarding-Prozess und kontinuierliches Coaching unterstützen Ihre
persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Wertschätzende
Unternehmenskultur : Arbeiten Sie in einem Umfeld, das auf
Wertschätzung, respektvolle Zusammenarbeit und individuelle
Förderung setzt. Teamgeist und Gesundheitsförderung : Freuen Sie
sich auf ein kollegiales Miteinander, regelmäßige Teamaktivitäten
und Maßnahmen zur Förderung Ihrer Gesundheit. Kontakt Sie haben noch
Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0
E-Mail: [email protected]

Über uns Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im
Bereich Buchhaltung und Steuern? Dann sind Sie hier genau richtig.
Nahe Göppingen sind wir derzeit auf der Suche nach einem
Fachspezialisten (M/W/D) in genannten Bereichen - die Position
vergeben wir in Teil- oder Vollzeit (40h) und Direktermittlung
(unbefristet). Aufgaben Sie sind für die Erstellung und Koordination
fristgerechter Jahresabschlüsse nach HGB verantwortlich und erstellen
außerdem den zugehörigen Lagebericht Sie unterstützen bei der
Erstellung der Nachhaltigkeitsberichterstattung und sind außerdem in
die Weiterentwicklung der Bilanzierungsrichtlinien mit eingebunden Die
Position umfasst außerdem den Zuständigkeitsbereich der TAX-IKS
(Verrechnungspreise) sowie die Berechnung von latenten Steuern mit
zugehörigen Erklärungen In nationalen und internationalen
Fragestellungen um das Thema Steuern bilden Sie ein internes
Expertentum und arbeiten mit externen Prüfern und Behörden zusammen
Die fortlaufende Optimierung von Prozessen des Rechnungswesens liegt
ebenfalls in Ihrem Zuständigkeitsbereich Profil Bildungshintergrund:
Sie konnten ihr betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich
abschließen oder haben eine Ausbildung zur Steuerfachangestellten /
zum Steuerfachangestellten beendet Berufserfahrung : Sie konnten
mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position sammeln
Must-haves: Sie haben aktuelle und fundierte Kenntnisse in Steuerrecht
und Rechnungslegung nach HGB, sowie gute Englischkenntnisse
Nice-to-have: Erste Erfahrung im Umgang mit dem System ProAlpha - was
jedoch hier kein Muss-Kriterium ist, Erfahrung mit der Erstellung von
Nachhaltigkeitsberichten ist ebenfalls von Vorteil Persönlichkeit:
Engagierte, eigenverantwortliche und strukturierte Persönlichkeit Wir
bieten Teilzeit oder Vollzeitstelle (30 - 40 Wochenstunden), die
Möglichkeit auf mobiles Arbeiten (1 Tag pro Woche) Eine tolle
Perspektive in direkter Berichtslinie an den CFO Eine angenehme
Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team mit abwechslungsreichen
Aufgaben Flexible Arbeitszeiten Zusammenhalt, Verantwortung, ein
nachhaltiges Unternehmertum, Agilität und schnelle Entscheidungswege

- das sagt Ihnen zu? Dann scheinen Ihre Werte mit denen dieses
Mandanten gut übereinzustimmen. Kontakt Ihr Interesse ist geweckt?
Dann melden Sie sich gerne direkt bei Sandra Eyssele Head of
Operations 3eck Consulting GmbH [email protected] 0711 99887311

IT-Security Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt SIEM Arbeitsort: 70563,
Stuttgart Jetzt online bewerben! Was Dich erwartet: Verantwortung
übernehmen: Du bindest sicherheitsrelevante Log-Quellen über eine
Event Stream Processing Plattform an ein SIEM-System an
Alles-im-Griff: Du analysierst Logs, identifizierst und definierst
Datenmodelle und hilfst dabei, unsere SIEM-Lösung mit den notwendigen
Daten zu versorgen Struktur schaffen: Die Definition von Parser zur
Normalisierung von Log-Daten mithilfe von Event Stream Processing
Lösungen liegt in Deinen Händen Regie führen: Security Assessments
werden von Dir geplant und durchgeführt, um Security Use Cases in
einer SIEM-Lösung zu identifizieren und zu definieren Im Blick
behalten: Du dokumentierst Security Use Cases und Datenmodelle
umfassend, um den stetigen Ausbau und die Erweiterung unserer
SIEM-Plattform zu unterstützen Hand-in-Hand: Durch Deine
Unterstützung des Betriebsteams stellst Du einen reibungslosen Aufbau
und Erweiterung der Event Stream Processing Lösung (Cribl) sicher Was
Du mitbringst: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit
Schwerpunkt Informatik , IT-Security oder eine vergleichbare
Qualifikation Du besitzt bereits einschlägige Berufserfahrungen in
der IT Security, v.A. im Bereich Event Stream Processing (Cribl) und
SIEM Tools (Splunk/Elastic) Mit Cloud Technologien
(OpenStack/Kubernetes; AWS/Azure/GCP), Betriebssystemen (UNIX, LINUX),
sowie mit gängigen Log Formaten und Skriptsprachen bist du bereits
vertraut Mit Regular Expressions , Data Visualization und Playbook
Prozessen kennst du dich bestens aus Sehr gute Deutsch - und
Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Du bist gespannt auf eine
neue Herausforderung und möchtest Deine Talente in einem innovativen
Umfeld beweisen? Im Rahmen eines Projektes für einen namenhaften
Kunden in der Automobilbranche suchen wir Dich um in einem dynamischen
Umfeld an anspruchsvollen Lösungen für die Fahrzeuge von morgen zu
arbeiten. Neben der Mitarbeit an zukunftsträchtigen Themen innerhalb
unserer offenen Unternehmenskultur, bietet Bertrandt den nötigen
Freiraum zur Gestaltung Deiner ganz persönlichen Karriere. Was wir
können: Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Flexible
Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Firmeninterne Kantine
Konzernweites "Netzwerken" Öffentliche Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Silke
Knöller Tel.: +49 7034 656 14855 Kontakt: Silke Knöller Tel.: +49
7034 656 14855 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Silke Knöller
Tel.: +49 7034 656 14855 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt
online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren
Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und
Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau,
Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den
USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für
tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe
Kundenorientierung. IT-Security Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt SIEM
Ort: Stuttgart

In unseren 18 hochschulnahen Mensen und Cafeterien bieten wir unseren Gästen eine ausgewogene Ernährung zu erschwinglichen Preisen - rund 7000 Essen werden hier täglich frisch zubereitet. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten!

Für unsere Abteilung Gastronomie suchen wir zum 01.07.2024 einen Operations Manager / Regionalleiter (m/w/d) in Vollzeit.
Wofür wir Ihre Unterstützung brauchen:

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Sie stellen den reibungslosen und geregelten Betriebsablauf in unseren Mensen und Cafeterien sicher und kontrollieren sowie optimieren diesen laufend. Dabei achten Sie auf Essensqualität, Gästezufriedenheit und Budget.

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Führen und unterstützen Sie die 14 Einrichtungsleitungen, die Technik und die Lager und wirken Sie bei der Entwicklung des gastronomischen Teams mit. Dabei berichten Sie direkt an die Abteilungsleitung.

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Regelmäßige Betriebsbesuche werden von Ihnen durchgeführt und dokumentiert.

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Übernehmen Sie die Koordination unserer Sonderveranstaltungen und sorgen Sie somit für einen reibungslosen Ablauf.

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Sanierungen und Neubauten koordinieren Sie gemeinsam mit der Einrichtungsleitung vor Ort.

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Gerne bringen Sie sich mit Ihren Ideen bei übergeordneten Projekten ein und wirken dadurch bei der ständigen Weiterentwicklung der gastronomischen Abteilung mit.

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Sie kommunizieren mit den Hochschulen und vertreten dabei unsere Einrichtungen. In diesem Umfeld bringen Sie sich in verschiedenen Arbeitskreisen ein.

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Darüber hinaus führen Sie gastronomische Prozesse ein, halten diese nach und passen sie bei Bedarf an.

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Außerdem stellen Sie die Einhaltung der Sicherheits- und Hygienestandards sowie unserem HACCP-Konzept sicher.

Was Sie auszeichnet:

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Sie haben eine abgeschlossene gastronomische Ausbildung mit einer passenden Weiterbildung und/oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit gastronomischem Bezug.

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Zusätzlich bringen Sie mehrjährige gastronomische Berufs- und Führungserfahrung mit, idealerweise in einer vergleichbaren Aufgabenstellung.

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Im Bereich HACCP, Prozessmanagement und Projektmanagement verfügen Sie über fundierte Fachkenntnisse.

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Sie zeichnet eine unternehmerische Denkweise in Kombination mit ausgeprägtem Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und einer lösungsorientierten Arbeitsweise aus.

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Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Ihre MS-Office-Kenntnisse sind sehr gut.

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Darüber hinaus liegt Ihre Stärke in der Kommunikation mit Gästen, Hochschulen und Behörden.

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Ein sicheres und freundliches Auftreten rundet Ihr Profil ab.

Freuen Sie sich auf:

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Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung

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Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (46.780 € bis 62.670 € p.a. je nach Vorerfahrung) zuzüglich Jahressonderzahlung

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Bis Oktober 2024 zusätzliche monatliche Zahlungen in Höhe von je 120 € netto. Ab dem 1. November 2024 steigt das Einkommen um einen Sockelbetrag von 200 € mtl. und ab dem 1. Februar 2025 kommt darauf eine weitere Entgelterhöhung um 5,5 Prozent

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Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.560 € bis 3.440 € p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts)

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Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote

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Ein wertschätzendes Arbeitsklima

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Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit

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Zentrale Lage in Stuttgart in unseren modernen Büroräumen und günstige Parkmöglichkeit

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Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und ein supergünstiges Deutschland-JobTicket - für nur 21,55 Euro im Monatsabo als Zuschuss über die Entgeltabrechnung

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Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere

Bewerben Sie sich jetzt:

Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Marcel Ahle, Abteilungsleiter Gastronomie, gerne unter der Telefonnummer +49 711 4470-1067 zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Lisa Rosenlöcher, Personalreferentin, unter +49 711 4470-1022.
Alle Stellen können bei uns grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Personen oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt.
Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, online über unser Karriereportal bis zum 13.06.2024.
Studierendenwerk Stuttgart l Personalabteilung l Rosenbergstraße 18 l 70174 Stuttgart

ÜBER UNS AVANTGARDE Experts vermittelt im Bereich Finance
deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Vom Junior
Financial Accountant (m/w/d) bis hin zum Leiter (m/w/d) Rechnungswesen

- für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben! Für unseren
Kunden besetzen wir ab sofort folgende Position auf freiberuflicher
Basis: INTERIM JUNIOR FINANCE MANAGER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL
Beratung in Controllingprozessen für sämtliche Vertriebsprozesse
Aufnahme und Dokumentation der Prozesslandschaften Enge Abstimmung mit
den Fachbereichen Eigenständige Durchführung von Kostenanalysen IHR
QUALIFIKATIONSPROFIL 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung Hohe analytische
Fähigkeiten Erfahrungen im Vertriebscontrolling Ausgeprägte
Excelkenntnisse Deutsch und Englisch, um Dokumente zu verstehen FAKTEN
Auslastung: bis zu 40 Stunden Start: ab sofort Laufzeit 6-12 Monate
Einsatzort: Stuttgart, teils Remote INTERESSIERT? Dann freuen wir uns
über Ihre Unterlagen inkl. Stundensatz und Verfügbarkeit über unser
Onlineportal.

Finance Manager (m/w/d) Referenz 12-182348 Frühlings-Upgrade für
Ihre Karriere! Bei unserem Kunden handelt es sich um ein
traditionsreiches Haus, mit Zugehörigkeit zu einer führenden
internationalen, börsennotierten Unternehmensgruppe . Mit dem breit
gefächerten und technologieübergreifenden Produktportfolio und einem
starken Fokus auf Nachhaltigkeit setzt das Unternehmen Standards für
die Zukunft seiner Branche. Im Auftrag des Unternehmens suchen wir
eine dynamische Persönlichkeit (m/w/d) mit Leidenschaft für Zahlen
und eine Vision für eine effiziente und innovative Finanzabteilung .
Sie übernehmen direkte Führungsverantwortung für ein engagiertes
Team von zwei Mitarbeitenden. Die Position ist als unbefristete
Festanstellung direkt bei unserem Kunden im südlichen Raum von
Stuttgart zu besetzen und bietet die Chance, Ihre beruflichen
Ambitionen in einem inspirierenden Umfeld zu verwirklichen sowie ein
wettbewerbsfähiges Gehaltspaket von bis zu 105.000 EUR brutto/p.a. in
Abhängigkeit Ihrer Erfahrung. Profitieren Sie von unserem
persönlichen Kontakt zu den Entscheidungsträgern des Unternehmens
und bringen Sie frischen Wind in Ihre Karriere als Finance Manager
(m/w/d). Ihre Benefits: Vorteile eines mittelständisch geprägten
Standortes mit einem familiären und kollegialen Arbeitsumfeld und
'Du'-Kultur Offene und unterstützende Unternehmenskultur mit kurzen
Entscheidungswegen Hohe Freiräume, eigene Ideen umzusetzen Exzellente
Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten national wie international
Flexible Gestaltung der Arbeitszeit und mobiles Arbeiten Attraktives
Gehaltspaket mit zusätzlichen Sozialleistungen, wie z.B. Betriebliche
Altersvorsorge, Mitarbeiterbeteiligungen Eigene Kantine am Standort
Gesundheitschecks, Sportaktivitäten, ergonomische
Arbeitsplatzgestaltung, regelmäßigen Team- und Firmenevents und
vieles mehr Ihre Aufgaben: Verantwortung für das Finanz- und
Rechnungswesen, die Finanzplanung und -kontrolle Verantwortung für
die Monats- und Quartalsabschlüsse und das Reporting Verantwortung
für die lokalen Budgetierungs- und Prognoseprozesse Unterstützung
des lokalen Managements bei der Sicherung und Implementierung von
Controllingstrukturen Unterstützung des lokalen Managements bei der
Kostenkontrolle und KPI-Überwachung Verantwortung für das
Berichtswesen und das Reporting Verantwortlich für steuerrelevante
Meldungen und Änderungen Ansprechpartner für interne und externe
Stakeholder in Bezug auf betriebswirtschaftliche und steuerrelevante
Fragestellungen Verantwortlich für das Risikomanagement, für die
Versicherungen und Schadenregistrierung in Zusammenarbeit mit der
Legal Abteilung und der Werksleitung Ihr Profil: Erfolgreich
abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt
Controlling, Finanz- und Rechnungswesen bzw. eine vergleichbare
Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
in einem produzierenden Industrieunternehmen Kenntnisse im Bereich der
Rechnungslegung nach HGB, ideal auch IFRS Routine im Umgang mit einem
ERP-System und den MS Office-Modulen Sehr gute Deutsch- und
Englischkenntnisse in Wort und Schrift Starke unternehmerische und
ergebnisorientierte Denkweise Hohes Verantwortungsbewusstsein und
Eigeninitiative, souveränes Auftreten und hoher Teamfokus Die Amadeus
Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag
Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit
nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere
persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie
an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins
Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Finance Manager
(m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten
vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Hedda Helm (Tel +49 (0)
711 16240-70 oder E-Mail [email protected]) gerne zur
Verfügung. Amadeus Fire Personalvermittlung und Interim Management
GmbH Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart

Bei einem unserer namhaften Kunden in Gerlingen bietet sich diese
interessante Perspektive im Rahmen der unbefristeten direkten
Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Ausführung sämtlicher
personalbezogener Verwaltungsaufgaben Erster Ansprechpartner für
Mitarbeiter und Führungskräfte in Bezug auf alle Anliegen im Bereich
Arbeits-, Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht Realisierung
von Einzelmaßnahmen im Personalbereich, einschließlich
Neueinstellungen, Ausscheidungen, Versetzungen, Umgruppierungen und
ähnlichen Maßnahmen Gewährleistung der Abwicklung der Lohn- und
Gehaltsabrechnung durch externe Dienstleister Ausarbeitung von
Berichten im Personalwesen Mitarbeitergewinnung und Bewerberbetreuung
Kollaboration mit Vorgesetzten im Kontext der Mitarbeiterentwicklung
Ihr Profil erfolgreich abgeschlossene Studium mit Schwerpunkt Personal
oder vergleichbar mehrjährige relevante Berufserfahrung, idealerweise
in einem mittelständischen Unternehmen umfassende Kenntnisse im
Bereich Arbeits-, Sozial-, Lohnsteuer-und Betriebsverfassungsrecht
sehr gute Kenntnisse in MS-Office, idealerweise Kenntnisse SAP HCM
Verantwortungsbewusstsein sowie eigenverantwortliche, strukturierte
und selbständige Arbeitsweise offenes, kommunikatives Auftreten Bei
uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten
Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat,
Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt
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[email protected] DIS AG Office & Management Pragstraße 154
70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100