Vorständin/ Vorstand Wohnen, Kinder & Jugend (w/m/d) (Vorstand/Vorständin)

Im Jahr 1960 gegründet, hat der Lebenshilfe München e.V. Stadt und Landkreis ca. 1000 Mitglieder. Unter dem Leitbild „Gemeinsam. Immer. Stärker.“ begleitet und unterstützt diese gemeinnützige Unternehmung Familien mit Kindern, Jugendlichen oder erwachsenen Menschen mit vor allem geistiger Behinderung von der Geburt bis in das hohe Alter. Rund 500 Mitarbeitende erwirtschaften dabei ein Umsatzvolumen von ca. 30 Millionen Euro.

Für diesen Mandanten sucht conQuaesso JOBS für den neu zu besetzenden Doppelvorstand zum nächstmöglichen Zeitpunkt in München eine*n

Vorständin/Vorstand Wohnen, Kinder & Jugend (w/m/d)

Über den Lebenshilfe München e.V. Stadt und Landkreis:

Die Lebenshilfe München bietet ein umfassendes Dienstleistungsspektrum an: verschiedene Angebote besonderer Wohnformen, ambulante Wohnunterstützung, Tagesstätten und Schule, Schulbegleitung, interdisziplinäre Frühförderung, Freizeit und Bildung sowie offene und familienunterstützende Dienste. Der überwiegende Teil der aufgeführten Angebote wird über die100%-Tochtergesellschaften des Vereins, der Wohnen GmbH und der Kinder und Jugend GmbH erbracht, deren Geschäftsführung in Personalunion mit dem Vereinsvorstand besetzt wird. Um den wachsenden Bedarf im Münchner Raum zu decken, weitet die Lebenshilfe München ihre Angeboteinsbesondere beim Wohnen durch Bauprojekte und innovative Wohnformen kontinuierlich aus.

Ihre Perspektiven:

- In einer Doppelspitze mit klaren Zuständigkeiten tragen Sie gemeinsam die Gesamtverantwortung für die Lebenshilfe München in strategischer, konzeptioneller, personeller und betriebswirtschaftlicher Hinsicht.
- Ihnen obliegt die Positionierung des Unternehmens als kompetenter Anbieter für Inklusion, Bildung, Betreuung, Förderung, Freizeit und Wohnen für Menschen mit vor allem geistiger Behinderung.
- Gemeinsam vertreten Sie den Verein bei Verbänden, Behörden, Kunden, Leistungsträgern, Kooperationspartnern und in der Politik.
- In Ihrer Zuständigkeit liegen primär die Führung und Vertretung der Wohnen GmbH und der Kinder und Jugend GmbH. Damit verantworten Sie die Leistungserbringung im operativen Kerngeschäft der Lebenshilfe und die erfolgreiche Umsetzung von Projekten zur Entwicklung bestehender und Eröffnung neuer Einrichtungen.
- Sie tragen die inhaltliche und wirtschaftliche Verantwortung für die beiden Gesellschaften, dabei sind Sie verantwortlich für insgesamt rund 360 Mitarbeitende.

Ihr Profil:

- Sie verfügen über eine akademische Qualifikation in Sozialpädagogik oder angrenzenden Fachbereichen, idealerweise zudem über eine Qualifikation im Bereich Betriebswirtschaftslehre.
- Sie verfügen über Führungserfahrung in der Sozialwirtschaft und bringen Leitungserfahrung aus Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit.
- Das Wohl der unter Ihrer Führung betreuten Menschen mit Behinderung leitet Ihr Handeln. Dabei verstehen Sie es, die verschiedenen Leistungsbereiche auf eine kontinuierlich hohe Angebotsqualität auszurichten und gleichzeitig die Wirtschaftlichkeit im Blick zu behalten.
- Ihre hohe soziale Kompetenz, Ihren partizipativen Führungsstil sowie Ihr Kommunikationstalent bringen Sie in eine zeitgemäße Personalgewinnung und -bindung ein.
- Sie sind intrinsisch motiviert und engagieren sich mit Ihrer Leistungsbereitschaft für die Umsetzung des Leitbildes der Lebenshilfe München.

Ist Ihr Interesse geweckt?

Der wertschätzende Umgang mit Personen mit Beeinträchtigungen ist für Sie selbstverständlich und Sie möchten deren Teilhabe in der Gesellschaft vorantreiben?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an: [email protected]

Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Unsere Managementberaterin Silvia Breyer wird Ihre Unterlagen nach Erhalt sichten und sichert Ihnen absolute Vertraulichkeit in Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerbungsunterlagen im Laufe des Prozesses an den Mandanten weitergeben werden.

Im Jahr 1960 gegründet, hat der Lebenshilfe München e.V. Stadt und Landkreis ca. 1000 Mitglieder. Unter dem Leitbild „Gemeinsam. Immer. Stärker.“ begleitet und unterstützt diese gemeinnützige Unternehmung Familien mit Kindern, Jugendlichen oder erwachsenen Menschen mit vorwiegend geistiger Behinderung von der Geburt bis in das hohe Alter. Rund 500 Mitarbeitende erwirtschaften dabei ein Umsatzvolumen von ca. 30 Millionen Euro.

Für diesen Mandanten sucht conQuaesso JOBS für den neu zu besetzenden Doppelvorstand zum nächstmöglichen Zeitpunkt in München eine*n

Vorständin/ Vorstand Finanzen & Verein (w/m/d)

Über den Lebenshilfe München e.V. Stadt und Landkreis:

Die Lebenshilfe München bietet ein umfassendes Dienstleistungsspektrum an: verschiedene Angebote besonderer Wohnformen, ambulante Wohnunterstützung, Tagesstätten und Schule, Schulbegleitung, interdisziplinäre Frühförderung, Freizeit und Bildung sowie offene und familienunterstützende Dienste. Der überwiegende Teil der aufgeführten Angebote wird über die 100%-Tochtergesellschaften des Vereins, der Wohnen GmbH und der Kinder und Jugend GmbH erbracht, deren Geschäftsführung in Personalunion mit dem Vereinsvorstand besetzt wird. Um den wachsenden Bedarf im Münchner Raum zu decken, weitet die Lebenshilfe München ihre Angebote insbesondere beim Wohnen durch Bauprojekte und innovative Wohnformen kontinuierlich aus.

Ihre Perspektiven:

- In einer Doppelspitze mit klaren Zuständigkeiten tragen Sie gemeinsam die Gesamtverantwortung für die Lebenshilfe München in strategischer, konzeptioneller, personeller und betriebswirtschaftlicher Hinsicht.
- Ihnen obliegt die Positionierung des Unternehmens als kompetenter Anbieter für Inklusion, Bildung, Betreuung, Förderung, Freizeit und Wohnen für Menschen mit vor allem geistiger Behinderung.
- Gemeinsam vertreten Sie den Verein bei Verbänden, Behörden, Kunden, Leistungsträgern, Kooperationspartnern und in der Politik.
- In Ihrer Zuständigkeit liegt primär die Führung und Vertretung des Vereins, die Leitung der Geschäftsstelle und der offenen Dienste sowie die finanzielle und wirtschaftliche Steuerung aller Aktivitäten der Lebenshilfe.
- Sie tragen die Verantwortung für die Finanzen und das Controlling der Lebenshilfe und sind für den Ausbau von Marketing und Fundraising sowie die Unternehmenskommunikation zuständig. Sie setzen strategische Initiative und treiben die Weiterentwicklung der Lebenshilfe München voran.

Ihr Profil:

- Sie verfügen über eine akademische Qualifikation in Betriebswirtschaftslehre oder angrenzenden Fachbereichen, idealerweise verfügen Sie zudem über eine Qualifikation im Bereich der Sozialpädagogik.
- Zusätzlich bringen Sie Führungserfahrung in der Sozialwirtschaft mit, wünschenswerterweise in der Eingliederungshilfe.
- Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in der betriebswirtschaftlichen Steuerung von Organisationen und Gremien.
- Mit ausgeprägter Eigeninitiative setzen Sie strategische und organisatorische Projekte zum Wachstum und zur Weiterentwicklung der Lebenshilfe München um.
- Ihre hohe soziale Kompetenz, Ihren partizipativen Führungsstil sowie Ihr Kommunikationstalent bringen Sie in eine zeitgemäße Personalgewinnung und -bindung ein.
- Sie sind intrinsisch motiviert und engagieren sich mit Ihrer Leistungsbereitschaft für die Umsetzung des Leitbildes der Lebenshilfe München.

Ist Ihr Interesse geweckt?

Der wertschätzende Umgang mit Personen mit Beeinträchtigungen ist für Sie selbstverständlich und Sie möchten deren Teilhabe in der Gesellschaft vorantreiben?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an: [email protected]

Für Rückfragen und Informationen zur Position und zum Prozessablauf stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Unsere Managementberaterin Silvia Breyer wird Ihre Unterlagen nach Erhalt sichten und sichert Ihnen absolute Vertraulichkeit in Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.

Akkodis – entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA & Modis – ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- & Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere & smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie & Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen & Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffen.
Vorstandsreferent Finanzen (m/w/d)

DEINE AUFGABEN:
Begleiten Sie den CFO Nord EMEA & Deutschland bei seiner täglichen Arbeit und fungieren Sie als rechte Hand.

-Direkte Unterstützung des CFO Nord-EMEA und Deutschland in allen organisatorischen, alltäglichen und finanziellen Leistungsthemen
-Vorbereitung von Managementpräsentationen und Leistungsanalysen zur Unterstützung des deutschen und Nord-EMEA-Managements
-Vorbereitung von Vorstandssitzungen und anderen Ausschüssen
-Unterstützung und Leitung bei Finanzprojekten (Transformation, Integration, M&A, etc.)
-Unterstützung bei strategischen Themen und Konzeptionierung der zukünftigen Finanzorganisation und -prozesse

DEIN PROFIL:
-Ausgezeichnetes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft/Finanzmanagement
2-3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Finanzdienstleistung oder Managementberatung
-Gutes Verständnis der Controlling-Prozesse und Know-how der Rechnungslegungsstandards (US-GAAP/IFRS, lokale GAAP) und der damit verbundenen Finanzberichte (GuV, Bilanz und Cashflow).
-Hervorragende analytische Fähigkeiten in Finanzanalysen und Finanzprozessen
-Unternehmerisches Denken und ergebnisorientierte, pragmatische Arbeitsweise
-Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse


Das bieten wir Dir:
-Dir ist deine Work-Life-Balance wichtig? Bei uns bist du hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell sehr flexibel. Flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto sind unser Standard. Selbstverständlich unterstützen wir auch das hybride Arbeiten mit der Möglichkeit von zu Hause aus sowie bis zu 90 Kalendertage im Jahr im Ausland zu arbeiten. 30 Tage Urlaub sind bei uns selbstverständlich.
-Dein Start bei uns: Sofortige Einstiegsmöglichkeit mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. Für deinen Start haben wir ein intensives Onboarding für dich vorbereitet. An deinem ersten Arbeitstag erwarten dich an den unterschiedlichen Standorten in Deutschland unsere Welcome Days sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit, um einen sicheren Start in deine Projekte zu gewährleisten.
-Du fährst gerne Fahrrad? Dann haben wir für unsere Sportler gute News: Mit unserem Job Bike Angebot unterstützen wir dich, schnell und umweltfreundlich in unser Office zu kommen.
-Deine Weiterentwicklung: Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Bei uns hast du verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten in deiner beruflichen Laufbahn, die du in jährlichen Career Conversations mit deiner Führungskraft besprichst.
-Mitarbeiterrabatte: Durch unsere Corporate Benefits hast du bei über 13.500 Shops und Anbietern die Möglichkeit, dir großartige Rabatte zu sichern!
-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
-Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Du nutzt dein persönliches/berufliches Netzwerk, um neue Kolleg:innen an Board zu holen? Super! Wir belohnen das mit einer monetären Prämie.
-Noch mehr Benefits: Get2gether, Teamevents sowie gratis Wasser, Kaffee & Parkplätze im/am Office und vieles mehr!

DEIN KONTAKT
Bei uns erhältst Du die Möglichkeit einer spannenden Karriere mit viel Gestaltungsspielraum in einem hoch innovativen und technologischen Umfeld. Werde Teil unseres weltweiten Netzwerks von Expert:innen und motivierten Teams. Deine Karriere-Ansprechpartnerin steht Dir gerne für Fragen zur Verfügung und freut sich auf deine Bewerbung:

Vanessa ZOELLER
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